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财务经理

6千-9千

郑州 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议

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河南榕熙酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 100-499人

发布于 04-13

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投递简历

工作地点：郑州市郑东新区郑州此拾酒店技能及经验 1. 全日制专科（含）以上学历，酒店管理专业优先； 2. 有中高端酒店总会计师或收入审计经理或信贷经理或成本经理3年工作经验； 3. 财务会计、经济管理、酒店管理、税务等相关专业。能力要求 1. 熟悉日常会计操作，熟悉相关财务、税收、保险、银行政策； 2. 熟悉电脑办公软件和财务软件操作； 3. 较强的数字分析或报告能力； 4. 能够与其他人充分沟通； 5. 能赢得各层次的信任和维持有效的关系； 6. 较强的独立工作能力和执行力； 7. 团队合作意识和领导力。

财务经理

6千-8千

郑州 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议

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河南榕熙酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 100-499人

发布于 04-13

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投递简历

技能及经验 1. 全日制专科（含）以上学历，酒店管理专业优先； 2. 有中高端酒店总会计师或收入审计经理或信贷经理或成本经理3年工作经验； 3. 财务会计、经济管理、酒店管理、税务等相关专业。能力要求 1. 熟悉日常会计操作，熟悉相关财务、税收、保险、银行政策； 2. 熟悉电脑办公软件和财务软件操作； 3. 较强的数字分析或报告能力； 4. 能够与其他人充分沟通； 5. 能赢得各层次的信任和维持有效的关系； 6. 较强的独立工作能力和执行力； 7. 团队合作意识和领导力。

日审/收入会计

3千-6千

郑州 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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河南榕熙酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 100-499人

发布于 04-13

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投递简历

职责概述确保酒店所有收入被正确和安全的认证并记录到总账系统中，准确的提供收入报告；管理酒店的信贷政策和应收账款的回收，以最有效的方式减少坏账的风险。技能与经验 1. 大专（含）以上学历； 2. 有中高端酒店的收入审计主管或信贷主管2年工作经验； 3. 财务、酒店管理等相关专业。能力要求 1. 熟悉与收入相关的会计、税收制度； 2. 能够熟练进行酒店收入相关的财务处理； 3. 熟悉电脑办公软件和财务软件操作； 4. 较强的数字分析或报告能力； 5. 具备团队合作意识和良好的沟通协调能力； 6. 具有较强的独立工作能力和良好的执行力。

结算会计

4千-6千

郑州 | 3年以上 | 大专

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河南榕熙酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 100-499人

发布于 04-13

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投递简历

职责概述： 1. 能独立承担结算中心资金结算工作； 2. 汇编审核管理公司所有项目的资金计划； 3. 输出应收账龄报表、应付账龄分析表及超期跟进表、预提余额说明表； 4. 负责月初计提公司费用； 5. 登记合同台账、签批各类签报及临时事项； 6. 复核各自营项目付款凭证； 7. 根据规定的成本，费用开支范围和标准，审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续是否符合规定； 8. 编制财务凭证； 9. 编制应付账款账龄表，并确保应付账款分类账和总账一致。 10. 能承担领导安排的其他工作。技能及经验： 1. 大专（含）以上学历，酒店管理专业优先； 2. 有酒店及相关行业年1以上财务工作经验；能力要求： 1. 掌握物流管理、财务管理、法律等方面的知识。 2. 具有较强的领导能力、分析能力、判断与决策能力、组织协调能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力； 3. 较强的数字分析和报告能力； 4. 熟悉电脑办公软件和财务软件操作； 5. 能赢得各层次的信任和维持有效的关系； 6. 较强的独立工作能力和执行力；

成本会计

4千-5千

郑州 | 经验不限 | 大专 | 食宿面议

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河南榕熙酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 100-499人

发布于 04-13

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投递简历

职责概述：对酒店的存货、收货、资产进行管理，并研究、分析和报告酒店内部有关成本、库存、资产的差异；对酒店的现金收支业务和银行收支业务进行管理。技能及经验： 1. 大专（含）以上学历，酒店管理专业优先； 2. 有中高端酒店的成本主管或总出纳两年工作经验； 3. 财务、酒店管理等相关专业。能力要求： 1. 掌握物流管理、财务管理、法律等方面的知识。 2. 具有较强的领导能力、分析能力、判断与决策能力、组织协调能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力； 3. 较强的数字分析和报告能力； 4. 熟悉电脑办公软件和财务软件操作； 5. 能赢得各层次的信任和维持有效的关系； 6. 较强的独立工作能力和执行力； 7. 团队合作意识和领导力。

酒店财务总监

8千-1万

兰州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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带薪年假
岗位晋升
社会保险
员工宿舍
领导好
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五险一金
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甘肃文旅酒店集团有限公司

国内高端酒店/5星级 | 1-49 人

发布于 04-12

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投递简历

甘肃省文旅集团旗下子公司甘肃文旅酒店集团有限公司招聘岗位岗位职责： 1.主导板块及下属公司的全面预算管理和控制 2.持续优化核算体系 3.对标分析、偏差管理 4.税务筹划 5.成本掌握、预算控制 6.风险管控 7.经营实体的财务支持和服务必需精通酒店日常管理，对酒店的自营管理和委托管理模式熟识，对酒店板块及其他子公司进行有效的财务管理，提升管理效益 8.配合店总做好财务支撑工作，执行直接单位的工作安排任职要求：男女不限，年龄35-50周岁，财务、金融类本科及以上学历，熟练操作财务软件，5年及以上财务管理工作经验，3年及以上国际品牌酒店（集团）财务总监或相应职务的管理岗位，中级会计或ACCA（国际注册会计师）及以上职称，高级会计师及注册会计师职业资格者优先，特别优秀者学历和职称等可适当放宽。

会计岗(甘肃文旅酒店集团有限公司）（劳务派遣）

5千-8千

临夏 | 经验不限 | 本科

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社会保险
员工宿舍
领导好
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甘肃文旅酒店集团有限公司

国内高端酒店/5星级 | 1-49 人

发布于 04-12

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投递简历

岗位职责： 1、贯彻执行国家、省、市财会、税务方面的有关政策、法规、规定； 2、负责公司会计核算工作，保证会计核算工作的真实可靠、完整、及时； 3、负责公司预算、决算编报工作、企业年检、汇算清缴工作； 4、负责完成公司国资委、集团月度财务快报的编报工作； 5、负责公司的税务申报和纳税工作，确保公司遵守税收法规，及时缴纳各种税款； 6、负责年度公司会计凭证、会计账簿、财务报表等相关会计资料的整理及归档工作； 7、完成公司资金计划编制、汇总工作； 8、完成领导临时交办的其他工作。任职要求： 1、大学本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业； 2、持有会计中级及以上职称证书或其他相关资格证书；熟悉国家、省和企业有关财会、税收等方面的法律、法规、规章制度； 3、具有一定的财务工作经验，熟悉财务核算、报表编制和税务申报等工作； 4、熟练使用财务软件和办公软件，具备良好的财务分析和报表编制能力； 5、具备较强的责任心、严谨的工作态度和良好的沟通能力，遵守职业道德和保密原则。工作地点：临夏州永靖县黄河三湾酒店

会计岗（张掖丹霞摄影酒店）

5千-8千

张掖 | 1年以上 | 本科

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社会保险
员工宿舍
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甘肃文旅酒店集团有限公司

国内高端酒店/5星级 | 1-49 人

发布于 04-12

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投递简历

岗位职责： 1、贯彻执行国家、省、市财会、税务方面的有关政策、法规、规定； 2、负责公司会计核算工作，保证会计核算工作的真实可靠、完整、及时； 3、负责公司预算、决算编报工作、企业年检、汇算清缴工作； 4、负责完成公司国资委、集团月度财务快报的编报工作； 5、负责公司的税务申报和纳税工作，确保公司遵守税收法规，及时缴纳各种税款； 6、负责年度公司会计凭证、会计账簿、财务报表等相关会计资料的整理及归档工作； 7、完成公司资金计划编制、汇总工作； 8、完成领导临时交办的其他工作。任职要求： 1、大学本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业； 2、持有会计中级及以上职称证书或其他相关资格证书；熟悉国家、省和企业有关财会、税收等方面的法律、法规、规章制度； 3、具有一定的财务工作经验，熟悉财务核算、报表编制和税务申报等工作； 4、熟练使用财务软件和办公软件，具备良好的财务分析和报表编制能力； 5、具备较强的责任心、严谨的工作态度和良好的沟通能力，遵守职业道德和保密原则。工作地点：张掖丹霞摄影酒店

出纳岗（张掖丹霞摄影酒店）（劳务派遣）

4千-5千

张掖 | 经验不限 | 大专

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岗位晋升
社会保险
员工宿舍
领导好
人性化管理
五险一金
技能培训
管理规范

甘肃文旅酒店集团有限公司

国内高端酒店/5星级 | 1-49 人

发布于 04-12

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投递简历

岗位职责： 1、贯彻执行国家、省、市财会、税务方面的有关政策、法规、规定。 2、认真执行现金管理制度，建立健全现金出纳各种账目，严格审核现金收付凭证。 3、负责办理现金收付和银行结算业务，及时登记现金和银行存款日记账，做到日清月结，根据已经办理完毕的收付款凭证，逐笔顺序登记现金和银行存款日记账，并结出余额。 4、协助做好工资、奖金、提成等的造表发放工作。 5、负责发票的开具、认证及相关涉税工作。 6、完成领导临时交办的其他工作。任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计等相关专业优先。 2、持有会计从业资格证或其他相关证书，有出纳或财务相关工作经验者优先； 3、熟练使用办公软件，熟悉财务软件操作。 4、责任心强，细心谨慎，遵守财务纪律和保密制度。 5、具备良好的沟通能力，能与银行等外部机构进行有效沟通； 6、特别优秀者可适当放宽条件。工作地点：张掖丹霞摄影酒店

Asst.Chief Accountant 助理总会计师

6千-7千

北京-怀柔区 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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五险一金
带薪年假
包吃包住
技能培训

北京怀柔雅乐轩酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

发布于 04-12

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投递简历

【岗位职责】 1、管理酒店日常财务工作。 2、建立财务管理体系，完善各项财务管理制度。 3、完善内部控制体系，检查财务运行情况。 4、监督检查酒店财务运做和资金收支情况。 5、负责与财政、税务等有关部门保持良好的关系。 6、帮助财务部员工解决会计核算中的疑难问题，并向财务经理报告。 7、审核每日现金、银行存款日报表，报送财务经理。【岗位要求】 1、本科学历，财经类专业。 2、1年以上酒店财务部助理总会计师职位工作经验。 3、能全面承担财务及审计的各项职责，能对经济业务做出及时准确的评估。 4、熟悉酒店行业财务流程, 熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策。

会计

3.5千-4.5千

北京-朝阳区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
带薪年假
员工生日礼物
岗位晋升
节日礼物

渔阳饭店有限公司

经济型酒店/3星级 | 100-499人

发布于 04-12

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投递简历

负责财务部成本,可根据个人能力调薪，具体可面议上五休二包食宿

希尔顿欢朋酒店会计

4千-6千

长治 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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缴纳五险
年终奖金
免费食宿
带薪年假
人性化管理
技能培训
岗位晋升
管理规范

山西融汇通君亭酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-11

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投递简历

岗位职责：负责和组织全酒店的财务工作，包括：组织全酒店的会计核算工作，控制财务收支、组织编制和审核会计报表、统计报表、预算报表，组织编制固定资产帐目，编制财务预算计划。对外负责接洽协调银行，税务，保险等机构，办理信贷，报税等相关事宜。任职资格： 1.具有2年以上酒店会计工作经验，具备独立工作能力和财务成本分析能力； 2.熟悉财务、税务及法律法规；熟练使用日常办公软件、财务软件、网银业务和网上税务等常规业务； 3.具备良好学习能力与职业操守； 4.具备良好团队合作精神。

信用会计

3千-4千

石家庄 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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石家庄滹沱河开元名庭度假酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-11

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投递简历

岗位职责： 1，负责酒店餐饮及客房审计及收入账务处理： 2，应收账款回款及营销提成核算； 3，酒店信用卡的核对及对账； 4，协助会计主管处理其他工作。福利待遇： 1、双休、入职缴纳五险，免费提供住宿和工作餐、节假日福利

会计

6千-7千

西安 | 3年以上 | 大专

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节日礼物
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
五险一金
美女多
领导好
带薪年假

西安柏朗酒店管理有限公司

经济型酒店/3星级 | 50-99人

发布于 04-11

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投递简历

【岗位职责】 1、熟悉会计制度和财政部门对各项费用开支的有关规定，在预算范围内，严格掌握费用开支标准，坚持原则，节约费用，不该支付的费用不予报销。 2、认真审核各种费用单据，授权审批人和经手人签字齐全，原始单据数字清楚，业务情况反映明确。 3、收到费用单据及时填制记帐凭证，金额和摘要清楚，按照规定分清各部门和各项费用的小细目，制单和复核手续齐全。 4、每月应按权责发生制原则，有关费用预结入帐。 5、对各内部营业口的对内服务费用进行分配；负责每月工资的审核。 6、定期与使用部门资产管理人员核对，年末必须清点实物，做到帐帐、帐物相符。 7、对预算的执行进行总体跟踪和控制，保证在预算控制范围内开支，对异常费用做专项分析，编制相关的管理报表。【岗位要求】 1、财会专业（或相关专业）XXX学历。 2、有助理会计师以上职称，XXX年以上工作经验。 3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度，掌握酒店的有关知识。 4、具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力，具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 5、身体健康，能胜任本职工作。

财务文员

3千-4千

万宁 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
岗位晋升
管理规范
人性化管理
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带薪年假
包吃包住

海南石梅湾艾美度假酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-11

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投递简历

Additional Skillrequired: 1. Ability to communicate effectively with department heads and all linesof staff 2. Numerically accurate 3. Able to handle paper flow 4. Approachable and flexible attitude 5. Demonstrates high level of attention to detail 6. Demonstrates strong personal organization and time management skills 7. Ability to see how their work affects team 8. Team Player 9. Observes confidentiality

日审/收入会计

4千-5千

北京-延庆区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
包吃包住
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
人性化管理
美女多
帅哥多
领导好

北京世园汤泉酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

发布于 04-11

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投递简历

岗位职责 1、审核酒店所有收入，控制内部招待及员工用餐。 2、审核由出纳制定的每日现金收入报表。 3、根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 4、编制每天收益报表。 5、编制收银员现金收溢或缺月报表。 6、登记每日信用卡明细、银行对帐单，对信用卡进行核对。岗位要求 1、大专学历，财务或相关专业。 2、酒店财务3年以上工作经验。 3、熟悉国家相关法规，熟练掌握相关软件技能。 4、熟悉酒店财务与税收制度，能够全面掌控整套财务流程。 5、具有很强的财务，税务策划能力。 6、具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

Accounting Supervisor- 信贷主管

3.5千-4.5千

莆田 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
年底双薪
年度旅游
人性化管理
员工生日礼物
技能培训
管理规范

莆田三迪希尔顿逸林酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-11

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投递简历

Position Summary职位概述: 1.确认所有信贷申请表格每年被批准并更新 2.应立刻报告影响顾客信贷的不良信息，以采取合理的行动 3.管理信贷工作人员的活，以确保每个人有效的工作业绩 4.保持最新的信贷政策，并确认此政策被严格遵守和执行 5.与应收帐款主管和/或文员密切合作，跟进逾期账户 6.确保所有催款电话及时打出，书面记录，并每月跟进 7.准备有关部门应收帐户的所有必要报告，安排至少每月一次的信贷会议 8.确认债务人未偿还天数在政策和程序可以接受的范围内 9.确保月末关账及时准确地完成，确保凭证计入正确帐户 10.准备所有关于应收帐目的每月扣减和每月凭证的支持文件 11.及时并有效地处理所有客户疑问，使用防止措施,而不是补救措施 12.积极主动跟进所有拖欠账户以防止酒店的损失 13.处理和控制各类信用卡付款 Specific Job Knowledge, Skill and Ability工作技能技巧要求： 1.熟练使用计算机办公操作软件 2.与本地银行及政府机关保持良好关系 3.掌握良好的沟通技巧 4.系统操作技能：Onq, Check SCM, SUN, OPERA/ OnQ PMS, MICROS, HRLINK

酒店会计

5千-6千

贵阳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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技能培训
午餐补贴
员工生日礼物
人性化管理
包吃包住

贵州数聚丽呈酒店有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

发布于 04-10

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投递简历

【岗位职责】 1、带领下属会计员遵守财经纪律，执行财务制度，严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理，确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作，按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审查和清理账户，账簿摘要内容要求完整和精炼。 6、协助信贷会计组织资金回收；协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7、审核每日现金、银行存款日报表 8、完成酒店每月报税工作【岗位要求】 1、大专以上学历，财务会计专业毕业优先考虑。 2、具有中级会计师以上职称，熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件，熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作，懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠，品质正直，有吃苦耐劳的精神。

成本控制经理

6千-8千

佳木斯 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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节日礼物
技能培训
带薪年假
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
领导好
五险
管理规范
岗位晋升

佳木斯国贸饭店有限责任公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-10

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投递简历

【岗位职责】 1、负责酒店食品、饮品成本报告，控制食品、饮品营业成本控制。 2、检查食品原材料采购供货渠道、收货程序以及原材料质量，掌握市场上原材料价格信息。 3、督促编制配餐卡，为制定销售价格提供依据。编制餐饮销售分析旬报，调整餐饮价，及时提供信息。 4、与各厨房餐厅酒吧沟通，提供成本信息，降低成本。 5、定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析，更有效地控制进价。 6、负责编制每月饮食成本报告。 7、严格各种物品、食品、饮品的购入、验收、入库出库等有关手续和标准。【岗位要求】 1、具有大专及以上财务专业学历或会计师资格；具有本岗5年以上工作经验，在成本核算岗位工作6年以上。 2、具有较强的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。 3、人品正直诚实，具备良好的职业道德和素质，责任心强。 4、能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。 5、通晓财务核算流程，能熟练运用财务软件及办公软件。 6、根据酒店经营需要，有效进行科学的成本测算。 7、对财务各项指标具有一定的敏感力。

总账会计

5千-6千

佳木斯 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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带薪年假
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
领导好
五险
管理规范
岗位晋升

佳木斯国贸饭店有限责任公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-10

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投递简历

【岗位职责】 1、带领下属会计员遵守财经纪律，执行财务制度，严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理，确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作，按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审查和清理账户，账簿摘要内容要求完整和精炼。 6、协助信贷会计组织资金回收；协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7、审核每日现金、银行存款日报表，并在签章后，报送财务总监。【岗位要求】 1、大专及以上学历，财务会计专业毕业。 2、具有中级会计师以上职称，熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件，熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作，懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠，品质正直，有吃苦耐劳的精神。

成本会计

4千-4.5千

佳木斯 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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带薪年假
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包吃包住
人性化管理
领导好
五险
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岗位晋升

佳木斯国贸饭店有限责任公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-10

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投递简历

【岗位职责】 1、负责酒店的库存物资的成本核算与控制，定期与有关帐目进行核对、 2、编制配餐卡，对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单，为制定销售价格提供依据。 3、做好餐饮部经理和总厨的业务沟通，对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。 4、定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析，更有效地控制进价。 5、对仓库、收货部进行工作检查，严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。 6、减少库存积压，配合库房每月汇总库存物资积压表，尽量利用库存积压物资以减低成本。【岗位要求】 1、财务、会计等相关专业的大专及以上学历，有会计从业资格。 2、具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。 3、熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。 4、基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。 5、了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。 6、熟悉酒店成本控制的方法，了解酒店物资消耗的基本情况。

餐厅收银员（急）

3千-4千

北京-东城区 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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带薪年假
岗位晋升
管理规范
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年底双薪
包吃包住

北京宝辰饭店有限公司

有限服务中档酒店 | 100-499人

发布于 04-10

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投递简历

岗位职责 1.遵守酒店的相关财务规章制度和相关管理规定。 2.熟练掌握餐厅收银软件的操作，在规定时间内为宾客结完帐。 3.负责各银行终端机的签到及结帐，保证机器正常运作。 4.核收餐厅服务员开出的点菜单，并盖章，根据点菜单将各项内容准确无误入电脑帐，保证每笔帐款结算快速、准确、有条不紊。 5.严格审核减免、打折，熟记酒店各种折扣。 6.与营业点员工密切配合，保证各帐款及时、完整地收回。 7.及时将营业款投入保险柜，并做好“投币记录”。岗位要求 1.一年以上同岗位工作经验。 2.坚持原则、廉洁奉公。 3.有较强的语言能力，能用一种以上外语进行对客服务、普通话标准流利。 4.熟练掌握酒店餐厅的收银、记帐等业务流程，掌握酒店管理的有关知识。 5.具有独立处理业务的能力。 6.身体健康，能胜任本职工作。

财务总监-三亚崖州湾皇冠假日酒店

2万-3万

三亚 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
人性化管理
领导好
年度旅游

洲际酒店集团

国际高端酒店/5星级 | 2000人以上

发布于 04-09

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投递简历

卓越雇主

岗位职责 1、在每个主要控制领域下有一个对总体目标的简要说明，接下来是更加详细的关于角色和责任的说明； 2、财务会计和控制； 3、在健康的控制环境中实践最佳的财务会计流程； 4、全面管理酒店会计记录和财务报告以确认符合公司,业主,法规和财政要求及时间要求； 5、如适用上述必须包括酒店国际的分公司或子公司的账务； 6、确认资产负债表真实反映酒店的资产和负债、资产负债表必须定期审查及进行所有账户的调节； 7、确认遵循酒店全球的管理协议,以及所有业主/租赁协议； 8、维护一个内部控制的重点系统,这将提供一个有效的及的对酒店资产,负债,收入和成本的全面控制、确保遵循公司政策； 9、代表经营者和业主,保持对酒店资产,负债,收入和支出的控制,并对酒店的财务业绩提供管理,领导和负责； 10、确保遵循法律和税收政策并保持足够的保险保障、管理养老金计划,在适用情况下确保有足够的会计,精算和法律控制； 11、确保为进口,货币转移和酒店营运(酒吧,俱乐部,娱乐场所等)业务获得有效的许可证和执照、负责保管和更新所有会影响酒店的财务状况的契约和合同； 12、与内部和外部审计联络合作、确保有效的酒店审计程序已到位,并在必要时及时纠正、特别强调确保所有的营业收入被记录、使用月度控制检查单，必要时进行阶段性自我审计； 13、开发财务会计和控制程序的最佳实践、财务报告和控制需持续审查和发展的领域,以达到影响和效率最大化、管理报告； 14、专注,创新和平衡报告以激励管理行动； 15、制定高质量的，及时准确的管理信息和绩效衡量、报告应发人深省及面向行动、实施报告应包含关键性能指标的基准,定义和衡量指标,并采用平衡记分卡。报告应不仅反映酒店的历史业绩,并应反映外部及今后的内容、确保公司报告及时和正确。确保所有公司报告与内部一致的,尤其是HLBFS报告,管理报告,营运趋势报告,逐步转换报告,损益表,资产负债表和现金流报告与试算平衡表调节、维持每月进行这些调节的依据； 16、营业支持为经营提供最高标准的财务和商业支持，为酒店总经理和团队提供关于财务和商业事项的支持

财务总监-深圳宝安京基华邑酒店

2万-3万

深圳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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可随时随地查看职位

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
人性化管理
领导好
年度旅游

洲际酒店集团

国际高端酒店/5星级 | 2000人以上

发布于 04-09

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卓越雇主

岗位职责 1、在每个主要控制领域下有一个对总体目标的简要说明，接下来是更加详细的关于角色和责任的说明； 2、财务会计和控制； 3、在健康的控制环境中实践最佳的财务会计流程； 4、全面管理酒店会计记录和财务报告以确认符合公司,业主,法规和财政要求及时间要求； 5、如适用上述必须包括酒店国际的分公司或子公司的账务； 6、确认资产负债表真实反映酒店的资产和负债、资产负债表必须定期审查及进行所有账户的调节； 7、确认遵循酒店全球的管理协议,以及所有业主/租赁协议； 8、维护一个内部控制的重点系统,这将提供一个有效的及的对酒店资产,负债,收入和成本的全面控制、确保遵循公司政策； 9、代表经营者和业主,保持对酒店资产,负债,收入和支出的控制,并对酒店的财务业绩提供管理,领导和负责； 10、确保遵循法律和税收政策并保持足够的保险保障、管理养老金计划,在适用情况下确保有足够的会计,精算和法律控制； 11、确保为进口,货币转移和酒店营运(酒吧,俱乐部,娱乐场所等)业务获得有效的许可证和执照、负责保管和更新所有会影响酒店的财务状况的契约和合同； 12、与内部和外部审计联络合作、确保有效的酒店审计程序已到位,并在必要时及时纠正、特别强调确保所有的营业收入被记录、使用月度控制检查单，必要时进行阶段性自我审计； 13、开发财务会计和控制程序的最佳实践、财务报告和控制需持续审查和发展的领域,以达到影响和效率最大化、管理报告； 14、专注,创新和平衡报告以激励管理行动； 15、制定高质量的，及时准确的管理信息和绩效衡量、报告应发人深省及面向行动、实施报告应包含关键性能指标的基准,定义和衡量指标,并采用平衡记分卡。报告应不仅反映酒店的历史业绩,并应反映外部及今后的内容、确保公司报告及时和正确。确保所有公司报告与内部一致的,尤其是HLBFS报告,管理报告,营运趋势报告,逐步转换报告,损益表,资产负债表和现金流报告与试算平衡表调节、维持每月进行这些调节的依据； 16、营业支持为经营提供最高标准的财务和商业支持，为酒店总经理和团队提供关于财务和商业事项的支持

应付账款管理员

5千-6千

上海 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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五险一金
技能培训
员工生日礼物
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
人性化管理

上海虹桥锦江大酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-09

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投递简历

职责义务： 1. 对比供应商文件，处理和匹配发票并递送与采购订单相对的票据。 2. 确保“三单匹配”-一份被正确认可的采购订单、一份被正确签署的收货记录、上述两份文件必须与供应商提供的发票/送货单相匹配。 3. 每月与供应商核对账目，跟进所有差异。 4. 检查总分类账的编码是否正确并确保确保发票被正确汇总。 5. 向应付账款系统输入发票及相关信息。 6. 收取及汇总其他部门的支付申请，并在发票收到后开取付款凭证。 7. 准备付款凭证及付款支票，确保其支持文件的完整，并由账务总监及总经理签字批准。 8. 支票记录表编制、批准和有效保管，确保所有的支票连号使用。 9. 收集、核算、记录每月的当期费用及税款处理。 10. 银行凭证送去银行支付后需在Accpac系统中核销应付账,总金额应当与银行日记账上的总金额一致。 11. 每个月月底，应付账款明细账应当被导出并且和总账总数进行核对。任何差异应当被调查原因并且在明细账中记录调整。 12. 应付款的月底报告总额应与总账一致。 13. 关账时协助总账核查当月费用。 14. 完成月度自查报告。