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薪资: 7千-1.3万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州

职责描述:1.协助部门总经理开展各项工作,在部门总经理领导下,根据分工安排负责分管的行政事务;2.负责分管公司印章、证照、荣誉、参加社会组织、物资采购和车辆使用等台帐的建立和管理;3.负责分管公司品牌商标注册、专利申请等无形资产管理,建立和健全管理制度和台帐;4.负责分管公司文书档案管理,建立和健全档案管理制度;5.负责分管公司OA系统、办公电话、企业邮箱、云盘的维护、更新与管理;6.协助部门总经理做好公司重要文件的撰写和重要活动的组织;负责公司信息、快讯类文稿的撰写。7.协助部门总经理指导部门员工开展工作;8.完成部门总经理和其他上级领导交办的其他工作事项。任职要求:1.具有旅游、酒店、行政管理或相关专业本科及以上学历,中文专业优先考虑;2.熟悉酒店运营管理工作,具有五年以上行政管理工作经验;3.了解公司治理、法律事务、合同管理及相关工作要求和流程;4.具有较强的文字组织和公文处理能力;5.具有一定的统筹、协调和沟通能力。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责:1、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达;2、接待来访客人并及时准确通知被访人员;3、收发公司邮件、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及转递工作;4、负责快件收发、机票及火车票的准确预定;5、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转(包括复印机、空调等);6、协助公司员工的复印、传真等工作;7、完成上级主管交办的其它工作。任职要求:1、形象好,气质佳,年龄18—28岁;2、中专或以上学历,经验不限;3、具备积极主动性,较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件;4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力;5、普通话准确流利;6、具备一定商务礼仪知识。工作时间:大小周,非诚勿扰。福利待遇:1、行业竞争性高薪资:基本工资+职位津贴+奖金+节日费+年终奖+其他补贴;2、全面性福利:营养丰富的工作餐+美味下午茶+提供员工宿舍,工作服经费补贴,重大节日精美礼品,让员工衣食住行无忧;3、针对优秀员工,每月、每季度均可获得额外的奖金鼓励或物质奖励;4、享受国家法定休息日、带薪年假、病假、产假等一系列正常假期;5、 一经录用,属于公司集团正式员工编制,签订正式劳动合同;司龄越长,能够享受的福利越多;6、享受集团员工综合保障计划(五险一金,意外补充保险、重疾险等);7、每年一次全身免费检查(通过警示性指标针对性改善身体亚健康,保障革命的本钱);8、入职后即可享受公司的完善培训,专业的培训体系帮助您尽快熟悉环境和岗位工作; 9,公司环境优美,工作气氛融洽;提供各式美味的下午茶,并定期组织各类文艺或旅游活动,如K歌,聚餐、爬山,羽毛球、旅游等;10、集团名下不同业务类型公司,根据员工个人的职业规划需求,内部调配达到人岗匹配,实现公司和员工的双赢。在这里,能力优先,高效工作,快乐生活,快乐挣钱!在这里,共同努力,共同收获,胜则举杯相庆,败则总结再战!在这里,可尽情挥洒你的热情,团队因你更精彩!在这里,我们随时欢迎优秀的你加入!(此岗位代星都置业招聘,工作地点:深圳市福田区竹子林)

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

§   Performs duties common to all non-supervisory personnel in a timely and efficient manner in accordance with the Hotel policies.根据酒店的规章制度,要及时、快速的完成本职工作。§   Maintains professional business confidentiality.保守机密。§   Post all important memorandums on the bulletin board for information of all Front Office personnel. Notify the Rooms Division personnel of periodical meetings.负责张贴重要的备忘录告之所有房务部员工。§   Take down and transcribe dictation and minutes of the Rooms Division Meetings.作好会议记录及为上级作好翻译工作。§   Keeps a comprehensive filing system for the entire Rooms Division建立房务部的文件系统。§   Maintaining adequate stocks of office supplies and issues stock requisitions for the Director of Rooms’ approval.补充备货并准备领料单给房务总监签收。§   Keeping own working area and Rooms Division office clean and tidy at all times so as to maintain a smooth work flow system.保持工作区域及房务部办公室的环境干净、整洁。§   Carries out any further duties and when required and assigned by the Director of Rooms.在房务总监的要求下,承担并完成其它工作。§   Comply with hotel’s policies and procedures.遵守酒店的规章制度。§   Sees to proper handling, usage and maintenance of office equipment and supplies; maintains cleanliness of the Rooms Division.正确操作、使用、保养办公设备及用品,保持办公室的清洁。§   Types memorandums, letters, faxes, reports and other correspondence including those of confidential nature for the Director of Rooms.负责房务总监的备忘录、信件、传真、报告的打印工作,并要保守机密。§   Maintains proper records all memos and letters. Organizes and files documents in a systematic manner i.e. according to departments.正确记录、整理、存档所有的备忘录及信件。§   Answers and places telephone calls for superiors; arranges appointments for superiors and reminds him / her of it.接听电话并为上级安排约会,需要时及时提醒上级。§   Opens, reads and sorts incoming mail for the department; dispatches and records outgoing mail.打开、阅读、整理部门的邮件,分发信件并做好记录。§   Maintains adequate stock of office supplies; controls all stationary supplies for the department.保持并控制好本部的办公用品。§   Well versed with personal computer and operates various computer software programs such as Windows, MS Office etc. in order to increase office efficiency.熟练使用计算机,及各种应用软件,如:Windows, MS Office, 等。§   Able to carry out routine functions and activities of the Rooms Division.处理房务部员工的日常工作活动。§   Interacts with suppliers / and members of the owning company / other colleagues as required.根据需要与客户及同事相互配合好。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

【岗位职责义务】一、行政1遵守当地的规章制度及酒店有关健康、安全及其他要求的标准,同时遵守品牌标准、政策及程序。2.与本地相关机构保持紧密联系。3.对食品卫生进行经常性监督和监测,并认真做好记录。4.经常深入厨房、餐厅,检查食品卫生情况及消毒情况。随时发现问题,及时纠正。如发现较大或严重问题及时向上级领导汇报。5.发现有可能引起食品中毒或食物被污染时,迅速采取有效控制措施。6.为员工们维护和更新卫生操作手册,化学图表和清洁指导图。7.监督和实施关于所有餐饮部的卫生相关的标准操作程序政策制度。8.准备和监视征用,存储的化学品和设备。9.参加所有预约的会议和职位要求的培训会议。10.报告他部门所有的事故和问题给各餐厅厨师长。11.监控日常餐饮相关卫生的各个方面符合危害分析和关键环节控制点程序和部门标准。12.配合工程部做好对排气,排水、燃烧器、煎锅、冰箱、冰柜等主要设备预防性维修系统以及所有记录。13.有效地与主管、员工、其他餐饮部门领导与其他部门领导沟通。14.负责在持续发展的基础上控制和分析,以下内容:15.厨房区域,宴会房间(房子的后面),设备和器具的清洁标准16.所有厨房及餐饮每天和每周的卫生相关记录。17.所有卫生相关文档的归档和记录。18.巡视所有餐饮区域和每周报告19.配合所有危害分析和关键环节控制点程序相关部门和监控每周所有记录和文档。20.与采购部一起对供应商进行卫生审核。21.负责在指定的实验室与第三方酒店进行季度性餐饮/酒店,食物和水样品测试。22.负责如期实施详细的清洁计划,监控每个操作的结果。23.清楚了解并实现所有的地方和政府卫生法规。24.负责在管理员操作过程提供功能帮助25.根据建立的规范,检查所有接收的管事用品和设备。26.检查所有厨房区域、员工餐厅、储藏室、冰箱达到卫生标准的水平。27.每日检查所有厨房设备和清洗设备是安全、良好的工作状态。28.每二周进行一次卫生检查。29.更新和审核清洁产品、采购规格和清洗方法,确保在任何时候符合危害分析和关键环节控制点程序和部门规定,做到最高标准。30.定期检查和审核垃圾“分类”的过程。 二、培训和人力资源1.确保提供给员工们一个没有歧视、骚扰和危险的工作环境。2.及时并且保密地处理骚扰、歧视的投诉。3.尊重及灵敏地对待来至不同文化群体的每一位客人和同事。4.识别和处理可能导致跨文化冲突或误解的问题。5.在管事部门的员工中激励出一个强大的团队。6.为餐饮员工,开展和实施与卫生和FSMS / HACCP相关的培训计划。7.为所有厨房和与卫生管理相关主管和员工进行在职培训。8.配合和培训所有部门FSMS / HACCP代表人物。9.为所有新员工进行基本的个人和餐饮卫生培训。 三、对客服务的责任1.提供支持服务质量,确保奢华顾客体验的培训项目。2.热情大方地回应客人及同事,并乐于助人。3.维护好与员工间的关系4.严格遵循和实践标准的问候方式。5.善于运用当地语言和英语进行对话。6.和客人进行互动交流。 四、专业技术责任1.要不断更新对当地和政府规定的了解2.要不断更新对食品卫生行业新的趋势和技术的了解 五、其他1.所有员工在工作中都必须服从直属上司所发出的一切合理要求,并在正规场合一定时间里完成工作。2.当涉及到商业层面时,员工可能会签署酒店内相关的其他责任。3.所有员工都要求体现酒店节能意识并有效地操作节约成本的程序。【专业知识技能】1.英文书写及口语流利。2.良好口头及书面沟通技巧。3.与本地卫生及政府机关保持良好关系。4.熟悉国家及本地法律。5.基本掌握计算机技能。6.五年以上相关卫生管理经验,营运部门管理经验优先。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

工作职责:为保障集团安保中心日常办公行政事务的有效进行,依据集团及部门的有关政策、制度,在部门负责人工作指导下,做好部门员工后勤工作、办公室事务、文件收发传达等日常工作。任职资格:1、专科及以上学历,1年以上相关工作经验,持大专毕业证书及以上学历证书;2、熟悉文书管理、行政管理等知识,掌握电脑、办公软件操作与公文写作技能;3、具有良好的学习能力、耐心细致与善于沟通。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州

工作职责: 1、熟悉设施设备法律法规条例(工程类); 2、负责酒店内各设施设备的政策与程序(P&P)、标准操作程序(SOP)等资料对标、整理汇总工作; 3、需有上述相关工作经验与工作耐性。 任职资格: 1、本科及以上学历,安全工程专业; 2、可实习至2020年6月。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

 工作职责:1.财务及相关专业优先考虑2.有相关工作经历者优先考虑3.能吃苦耐劳,热爱酒店行业4.工作认真负责,踏实肯干

薪资: 1.2万-1.5万 经验:8年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-南通 食宿:提供食宿

任职要求:    女,35岁以内,大学本科学历,具有高端酒店工作经验5年以上,了解酒店行政管理事物,熟悉内部沟通,协调机制,英语读、写能力强,从事过公关关系及政府、社会商务往来事物。形象良好,行为淑雅,亲和力强,具备高标准文案水平。岗位职责:1、负责酒店各类证照、资质(证书)的存放及年审,负责管理酒店印章、证照使用;2、归口管理合同、协议等,对合同的履行实行监控,起草重要文件;3、统筹管理各办公场所及办公设施设备,控制办公费用,对办公场所进行日常检查;4、协调酒店的各部门工作关系,解决日常协作事物;5、与政府相关管理单位和其它合作单位保持良好沟通,负责联络对外公共关系;

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

1、热爱酒店服务行业,有良好的服务意识。2、高中以上文化,普通话标准,声音甜美,形象气质佳,熟练操作办公软件。3、上班时间:做一休一,8:00-20:00,可提供食宿。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:福建-莆田

岗位职责1.部门所有文件的收发、归类和存档工作。 2.管理部门的人事档案、印章及各种工作资料。 3.为部门经理准备各种需要签批的申请。 4.负责部门的文印打字工作。 5.负责做好上传下达及与各部门的联络沟通,处理日常事务和来访接待工作。 6.各类办公用品的领取与发放。 7.部门员工劳保福利用品及临时工工资的发放。 8.协助部门经理做好宾客意见的收集整理工作。岗位要求1.具有大专以上文化程度。2.懂得电脑操作,能较熟练地进行中英文打字。3.有一定的写作能力和应变处理问题的能力。4.能用一门外语进行日常会话。5.身体健康、精力充沛、五官端正。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

PURPOSE OF THE ROLE:岗位概述: Provide secretarial, clerical and support service for security department, Translation assistance (verbal and written), clerical and administration activities. Manage all daily departmental operation in line with Security Policy and Procedures.为保安部总监提供秘书服务,协助翻译以及行政管理工作,根据保安部政策及执行程序管理部门日常工作。KEY CONPETENCIES:主要能力:Professional and fluent in written and oral English.1.   具备良好的中英文书写能力,以及英文口语能力。2.   Be skilled in computer.3.   熟练使用电脑。4.   Good at the communication.5.   良好沟通能力6.   Excellent Team Work Spirit.良好的团队合作精神

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

Responsible for maintaining records and documents related to any payroll activities and provides prompt and accurate payment of staff and负责维护与员工工资单相关的工作记录和文件,及时准确的为员工发放工资。Directs all aspects of secretarial work in the hotel, maintains the executive office and all matters relating to executive administration in a confidential, professional manner管理和指导酒店文秘工作的方方面面,使行政班公室保持洲际酒店集团的形象标准,并保证用保密和专业的态度处理所有与行政管理相关的工作。Provides efficient and comprehensive secretarial services to Executive staff to meet the needs of customers为行政员工提供高效和全面的秘书服务,从而满足宾客的需求。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州

 Diploma or equivalent qualifications in Marketing, Business or Hospitality Management desired, and a minimum of one year of relevant Sales experience in Hospitality or a related service industry.最好拥有市场、商业或酒店管理的大专或同等学历,至少一年酒店或相关服务业的销售经验。Expected to possess the following skills:应具备以下技能:In-depth knowledge of sales principles and techniques对销售原理和技巧有深刻认识。Effective communication and negotiation skills具备有效的沟通和谈判技能。Strong knowledge of hotel products, rates and marketing programmes拥有酒店产品、价格和市场计划的全面知识。Excellent PC skills (including MS Office)出色的电脑操作技能(包括微软办公软件)。Ability to develop strong relationships with customers and other stakeholders具备与客户和其他相关部门发展牢固关系的能力。Knowledge and experience of Sales Systems (i.e. Delphi; Opera; etc.) is advantageous拥有销售系统(即Delphi,Opera等)的知识和经验者优先考虑。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

1.熟悉电脑办公软件操作。2.态度好,爱学习。3.具有一定的英文基础。

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:吉林-白山

 EDUCATION/PROFESSIONAL EXPERIENCE 教育背景及工作经历l  Bachelor’s degree or Diploma in Hotel Administration, Hotel Management or equivalent.具有酒店行政、酒店管理或相关的学士学位或毕业证书。l  10 years Housekeeping / Laundry experience preferably in a hotel of similar size and complexity and including supervisory experience. 最好拥有在相似规模酒店10年客房部或洗衣房相关的工作经验,包括主管的经验。l  Type and level of experience required may vary slightly based on size and complexity of operation.工作经验的要求可能因运营规模和复杂性而略有不同。 SKILLS/QUALITIES技能要求及能力l  Communication skills are utilized a significant amount of time when interacting with others; demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company.拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;完全代表酒店、品牌和公司,与顾客、员工和第三方交往的能力。 l  Good writing skills.具有良好写作技能。l  Proficient in the use of Microsoft Office.熟练使用微软办公软件。l  Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities.具有解决问题、说服、激励、组织和培训的能力。l  Strong leadership skills in managing teams. 在团队管理中有很强的领导技能。

薪资: 5千-6千 经验:10年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江苏-南通 食宿:提供食宿

任职要求:1、本科以上学历,35岁以内,女,英语良好;2、从事酒店工作十年以上或同等工作岗位五年以上;3、熟悉酒店各营业部门的服务及管理体系,执行力、抗压力强;4、形象端正,礼貌大方,具有良好的对外接待能力,具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力、事业心强;能熟练运用办公软件,文案水平良好。岗位职责:1、负责领导日常行程安排及来访客人接待;包括工作预约、事件提醒、预定机票酒店、车辆安排和餐厅预定结算等事宜;2、负责行政部及总经理工作总结、工作计划以及工作报告、决议、会议纪要等文书撰写;3、根据工作事项协调各部门间关系,保持部门间良好的沟通环境,及时反馈各部门工作情况;4、负责各类信函、传真的传递及文件资料管理等工作。 

薪资: 面议 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

PURPOSE OF THE ROLE:岗位概述:Provide secretarial, clerical and support service for EAM-DOR, Translation assistance (verbal and written), clerical and administration activities. Manage all daily departmental operation in line with Rooms Policy and Procedures.为房务总监提供秘书服务,协助翻译以及行政管理工作,根据房务部政策及执行程序管理部门日常工作。KEY CONPETENCIES:主要能力:Professional and fluent in written and oral English.具备良好的中英文书写能力,以及英文口语能力。Be skilled in computer.熟练使用电脑。Good at the communication.良好沟通能力Excellent Team Work Spirit.良好的团队合作精神 

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:河南-郑州

管理和指导酒店文秘工作的方方面面,使行政办公室保持洲际酒店集团的形象标准,并保证用保密和专业的态度处理所有与行政管理相关的工作。直接向总经理汇报和交流所有行政工作方面的事宜。起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。做好日常接待、来信来访等有关事宜。必要时翻译来信,文件和文章。技能要求:精通微软办公软件良好的沟通和写作技能具有工作和项目的管理能力经验:2年文秘工作经验,或具有与此相当的教育与工作经验结合的背景 

薪资: 2千-3千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责:确保 接听和转达所有与部门相关的信息,以保持既定标准并取得客户的满意。接收 、记录并分发各种报告。准确接听 、记录并传达客人的请求。负责每天将客房情况准确的输入电脑并调查各种异常情况。保持和更新管理数据。技能要求 :•拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。•具有说,读和写英语的能力。•熟练使用微软办公软件和前台系统。

薪资: 3.5千-4.5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:不提供食宿

岗位职责:1、负责员工面试、入职、离职等手续办理;员工工资核算;社保人员名单整理和提交,花名册更新维护,员工档案管理;员工关系维护等;2、按时完成上级领导交办的其他事项。任职要求:1、大专以上学历,有一定人事行政行业相关经验者优先考虑;2、责任心强、团队意识强,性格活泼开朗;3、良好的语言表达能力及沟通技能,工作认真负责。福利待遇:1、薪资待遇:底薪+双休+国内外旅游+奖金+提成。2、入职购买社保;3、上班时间:8:30-17:30,午休1.5小时。享有国家法定假、年假等;4、丰富多彩的员工活动:生日party、员工聚餐、节日晚会、年度旅游活动、趣味竞赛等;上班地址:广州市番禺区番禺广场基盛万科大厦A栋301室(番禺广场A出口往前走300米左右)

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责办公室内接听电话和有关事务性工作并为经理接待和安排来访客等。2.负责内部文件、通知、资料的传阅、回收和保存3.协助整理、打印各类报告、文件资料。5.申领办公用品及发放,负责填报有关报表。6.负责部门人员的考勤,福利劳保用品的领取和发放。7.负责部门之间文件的传送,做好部门之间的联络工作,及时传送本部门员工的各类申请单等。岗位要求1.大专以上文化程度。2.具有一定的语言组织表达能力并能看懂一般的英文资料和日常英语会话。3.能较熟练操作计算机。4.具有一定的协调和配合能力,并能处理相关的文书工作。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-舟山 食宿:提供食宿

岗位概述:向餐饮总监提供职业化及高效率的文书和翻译工作。要在英语、行政管理、电脑及写作等各方面,具备娴熟的技能并兼有高水准的个人展示能力和沟通水平。负责餐饮行政办的组织并在餐饮总监不在时担当起领导联络员。职责义务: 1、该职位需要有良好的英语知识,行政管理技巧,电脑知识,书写2、及高水准的个人展示能力和良好的沟通能力。3、负责餐饮办公室的工作协调4、按照餐饮总监的要求协调并安排工作及活动5、安排餐饮总监的约会及会议并将日程安排记录在其议事日记中,确保每一次会议前为他准备好所需有关文件6、参加所有餐饮部会议,做好会议记录并分发给相关人员7、从各餐厅处收集每日收入并整理、编辑当日报告交与餐饮总监8、密切配合、支持餐饮总监及各餐厅经理并协助其工作

薪资: 面议 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1.      大专以上学历      Bachelor or higher degree required2.      有星级酒店工作经历者优先      Priority to who has relevant experience in3.     流利的英文沟通能力     Fluent English communication skills4.      具备热情的工作态度、一定的抗压能力,持有良好的执行力和   团队精神      Passion with work, capacity to handle pressure, teamwork      spirit 

薪资: 面议 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

1.本科或大专以上学历    College certificate or bachelor degree required2.语言表达好,熟悉电脑各类办公软件的操作。    Excellent verbal communication skills, great userof office    software3.较强的英语沟通能力。   Excellent English Communication skills4.工作细致,认真负责    Patient, hard-working, capable of takingresponsibility      

薪资: 5千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。2.参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。3.汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。5.负责总经理的日常电话接转。6.审检对外发文、对内行文。岗位要求1、大专同等学历。具有秘书工作经验2年。2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

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