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薪资: 5.5千-7千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

1、负责监督应收款催收岗位的人员是否按合同约定及公司制度要求履行催收职责2、负责监督应收岗位人员是否按照合同约定与供应商对数及按时支付款3、发现应收款出现逾期时与行政办法务人员对账,采取相应的措施进一步催收并保留法律依据4、每月12号负责提交应收支付报表5、负责审核组的管理工作

薪资: 5千-7千 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海-闵行区 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责财务部应付帐款的记帐工作。2.当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求1.财务专业(或相关专业)毕业以上文化程度。2.有助理会计师以上职称,5年以上工作经验;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5.坚持原则、廉洁奉公。6.身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 6千-7千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-海淀区 食宿:提供食宿

工作职责· 每天审查并更正收入帐目。· 通过编制月度对帐单并进行相应的帐目调整,控制资产负债表的所有科目· 特别审查应付帐款余额以确保其准确性,采取措施保证在90或120天内结清相应款项· 酒店住宿预付款项的控制工作· 监控酒店的现金及投资· 分析研究出纳的帐目出入·  · 按明细帐目编号将支票录入系统· 分析并录入银行对帐单信息· 编制诸如周转金及换置备用金等银行往来调节表· 审查月度存货应付帐款对账单· 审查采购应付帐目· 审查旅行社提成支付款项· 保管换置备用金的现金帐目· 审查不同来源的帐目,然后准备将其录入总帐· 审查餐饮类帐目及对帐表· 审查存货类应付帐款· 编制月末各类帐目· 编制资产负债表,并进行必要的对帐工作· 对工资进行审计· 为洲际酒店集团的其它酒店,总经理,商店商铺租金编制月度账单· 整理准备月末结帐的各类会计凭证· 在财务经理的领导下,编制月度财务报告,并向酒店高层及相关部门主管分发· 负责月末进行办公室计算机系统结帐工作· 在登帐前验证各种挂帐交易· 向业主提交资产购置或处置报告·  · 批准付款要求,提前支付员工及付款前的小额现金款项· 协助财务经理和财务经理助理编制财务预算及经营预测报告,每月向酒店集团财务部进行相关汇报· 在助理财务经理缺勤的情况下负责监督财务部日常工作·  · 直接向助理财务经理和财务经理汇报交流有关财务控制方面的事宜· 与酒店其他部门就财会及内部控制事宜进行充分地合作、协调与沟通· 按照要求与包括酒店往来银行、税务监察人员、洲际酒店集团办公室和其他酒店的相关人士进行沟通接洽· 与上级一起制定人力资源规划和管理需求。

薪资: 6千-8千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:江苏-南通

技能要求:成本管理,财务分析,费用管理岗位职责:1、协助编制酒店人力资源配置和管理规划,负责财务综合管理;2、对酒店的采购业务负责,负责酒店资产管理,制定合理的预算,管理控制酒店日常支出,做好费用分析,实现利润增长。3、协助财务总监对酒店进行具体管理。协助建立财务会计制度,组织财务报表及各类统计数据的呈报,协助建立会计核算系统、督促检查日常会计核算工作。4、根据领导授权负责公司财务计划的编制,负责年度财务预算编制并督核部门上报预算的合理性、负责决算的编制分析以及相关财务文件的呈报。5、确定酒店各岗位的员工编制,优化组织和人员配置,确保员工编制和员工配置的合理性;6、实施并修订招聘计划,确保各岗位的人员落实;7、负责本部员工的招聘,选拔,晋升,试用期的评估和管理,确保本部人员录用机制的合理性;8、负责酒店各部门员工的招聘、选拔、晋升、试用期的评估和管理,确保酒店录用机制的合理运作;9、编制月工资报表, 最大限度保证工资发放的准确性;10、负责社保缴纳。任职要求:最低学历:大专以上专业:管理类专业行业经验:2年以上相近岗位经验:1:财务管理2:人事管理管理经验:酒店管理 财务管理其他经验: 对数据敏感,保密意识强。熟练使用Office办公软件。

薪资: 4.5千-6.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海

岗位职责1.负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。2.当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求1.大专专业(或相关专业)毕业以上文化程度。2.有助理会计师以上职称,3年以上工作经验;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5.坚持原则、廉洁奉公。6.身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

Key Responsibilities主要职责              Ø  Balance daily transfers to ledger and post, edit and update to accounts receivable system每日结清挂账及登账工作,整理并更新应收账款系统。Ø   At month end write off over dues after department and guaranteed no show accounts月底为部门和担保的未按预订抵达的过期账户销账。Ø  Prepare and inpu t journals for transfer between debtor accounts准备和输入分类账目以便借方账项间的转账。Required Skills 技能要求  Ø   Proficient in the use of Microsoft Office精通微软办公软件。Ø Good writing skills良好的写作技能。Ø  Diploma or Vocational Certificate in Accounting or related field.具有会计或相关的毕业证书或职业证书。

薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1、负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。2、当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。3、负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4、每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5、当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6、核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求1、XXX专业(或相关专业)XXX学历。2、有助理会计师以上职称,XXX年以上工作经验;3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4、具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5、坚持原则、廉洁奉公。6、身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供吃

岗位职责1.熟悉会计制度及相关财务规范。2.负责有关协议合同单位的月对帐、催收工作,对工作中出现的疑难问题应及时汇报。3.月末与收入会计对帐,做应收报表岗位要求1.财会专业(或相关专业)。2.认同金源理念,坚持原则、廉洁奉公。3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度。4.具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的进行管理报表设计的能力。5.身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:北京-大兴区 食宿:提供食宿

岗位职责1. To keep a proper and accurate record of all amounts due to the hotel.保持对酒店所有应收账款的合理和正确的记录.2. To ensure that accounts and statements are rendered on a timely basis.确保账务和报表及时提供.3. Ensures the maintenance of an accurate record of all monies due to the hotel from (but not limited to) guests, groups, crew, banquets, employees and credit card companies.确保对拖欠酒店款项的(不仅限于)客人,团体,工作人员,宴会,雇员和信用卡公司进行准确的记录.4. Ensures the accuracy of all charges made to the various accounts on a daily basis.确保掌握每天各个帐户的准确性.5. Checks the daily travel agents report ensuring the accurate amount of travel agents commission is paid, and paid only to authorised travel agents;检查每日旅行社报告,确保旅行社佣金被准确支付,且只支付给被授权的旅行社.6. To check back up documentation against invoices to ensure the accuracy of all information prior to it been sent out.检查账单的支持文件,确保在账单发出前,所有信息均准确.7. To reconcile the credit card transmissions to the PMS and POS on a daily basis.调节每天传输到PMS和POS机的信用卡付款.8. Respond to queries from guests and creditors and follow up outstanding commission enquiries from travel agents.回应顾客和债权人的疑问,并跟进旅行社拖欠佣金的查询.9. Ensures that the necessary documentation is submitted with invoices to substantiate charges and to ensure payment is made on a timely basis.确保递交账单和必要文件以证明收费并确保及时付款.10. Ensure that accounts, statements and follow up letters are sent on a timely basis.确保及时发送帐户,账单及跟进信件.11. Collection and verification of basic payroll information from the original sources (time cards, time sheets, wage rate schedules, payroll deductions,Action Form etc)根据原始资源(时间卡,考勤表,工资表,工资扣除,行动表等).收集并审核基本工资信息。12. Preparation of all pay vouchers and payroll records (manual or computerised).准备所有支付凭证和工资记录(手工或电算化的).13. Preparation of payroll journals for general ledger postings.制作工资凭证做总帐挂账。14. Preparation of all tax returns, workers compensation, insurance, superannuation etc pertaining to payroll.准备所有退税,员工赔偿,保险,退休金等与工资相关的内容.15. Preparation of regular payroll reports including productivity reports, manning reports, etc ensuring they are completed on a timely basis.定期准备工资报告,包括生产力报告,人员编制报告等,确保其及时完成.16. Has an excellent knowledge of all awards ensuring the correct rates of pay are entered into the system and paid to team members.拥有对所有报酬的丰富的知识,确保输入系统的的工资为准确的工资数并准确的支付给员工.17. Has an excellent knowledge of the computerised payroll system and maintains all records up to date.拥有对电算化工资系统的优越知识,并保持所有记录及时更新.18. Ensures that correct penalty rates (where applicable) are computed and paid to team members, with the correct authorisation for overtime.确保正确的加班计算并支付给员工,所有加班得到合理授权.19. Audits attendance sheets, overtime, leave and other additions or deductions.审计出勤表,加班,请假和其他增加或扣减.20. Ensures that tax rates and compulsory employee and employer contributions are in accordance with government regulations.确保税率和强制性的雇员和雇主的缴费遵循政府规定.岗位要求1. Basic college education or equivalent preferably with Accounting as major studies大专以上学历,会计专业优先2. With basic knowledge and understanding of the English language and basic computer skills.拥有基础的英语知识理解能力和电脑基础技能3. General knowledge understanding of local and national labor laws and social insurances熟悉当地和国家劳动法和社会保险

薪资: 4.7千-5.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责/职位描述基本职责是保持对于所有酒店顾客,特许公司,住户,信用卡公司和员工所欠账务的合理记录. 尽管不对信贷主管负责,但应与信贷主管紧密合作以跟进拖欠款项。1.确保账务和报表及时提供。2.确保对拖欠酒店款项的(不仅限于)客人,团体,工作人员,宴会,雇员和信用卡公司进行准确的记录。3.检查每日旅行社报告,确保旅行社佣金被准确支付,且只支付给被授权的旅行社。4.调节每天传输到PMS和POS机的信用卡付款。5.回应顾客和债权人的疑问,并跟进旅行社拖欠佣金的查询。6.每天在PMS上检查,调节和平衡所有预付款。7.每月平衡所有子公司帐户应收分类帐到合适的控制帐户,并准备所有应收帐户账龄的试算表(包括员工的应收账款)。8.完成任何其他合理的职责和被指派的职责。岗位要求1.财务(或相关专业)大专毕业或以上文化程度。2.1年以上工作经验;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5.坚持原则、廉洁奉公。6.身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 3.4千-5.5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

1.熟悉酒店财务制度和流程,有前台、餐饮收银和夜审知识2.具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识,熟悉财经法律法规和制度3.熟悉财务相关法律法规、税法政策、账务核算、财务制度和流程4.具有会计资格证书,熟悉财务知识、熟悉审计的相关业务5.具有较强的工作热情和责任感6.有两年以上酒店工作经验、在四星级以上酒店担任过同等职位一年以上

薪资: 5千-6千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.本科以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务1年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-海淀区 食宿:提供食宿

岗位要求1.全日制财务专业本科及以上学历;2.有助理会计师以上职称;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5.坚持原则、廉洁奉公。6.身体健康,能胜任本职工作。7.可接收应届毕业生。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海-青浦区 食宿:提供食宿

拥有同等岗位相关工作经验者优先考虑。

薪资: 3千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.记账并审核所有的采购订单,做好收货记录。2.负责酒店对外款项的核算及结算3.负责酒店月末易耗品的盘点,完成半年度,年度的固资盘点工作。4.负责公司所有的资产管理5.完成上级安排的其它工作6.此岗位可接受优秀毕业生岗位要求1、坚持原则、廉洁奉公。2、身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州

岗位职责1.负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。2.当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

工作职责:1.负责复核前台的各类报表,发现问题立即更正。2.编制营业收入日报,确保当日收入及时入账3.审核前台的收入调减是否有相关人员签字审批,杂项收入科目是否正确。4.检查Paid out单,是否有前台主管签字。5.通过(住店客人房价报表)检查不同房型的房费收入是否符合价格体系,出租率,平均房价及免费房的情况。6.抽查前厅的备用金,确保现金状况正常。7.负责酒店票据保管,发放,审核;审核前厅的开票情况。8.负责应收账的回笼,月末更新账龄表。9.完成OTA的返佣核对。10.遵守酒店所有操作程序,并严格执行。11.要求大专以上学历,2年以上审计主管经验。岗位要求1.     熟悉酒店财务流程,具备审计/应收款方面的程序及应用知识,2.     具有出色的沟通协调能力,抗压能力强

薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。2.当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求1.财务专业(或相关专业)毕业以上文化程度2.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。3.坚持原则、廉洁奉公。4.身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

岗位职责1、熟悉会计制度及相关财务规范。2、负责酒店消费卡余额的对帐、清算工作,确保挂帐正确、帐面余额正确。3、固定时间做好电脑信用卡到帐的清转工作。4、负责有关协议合同单位的月对帐、催收工作,对工作中出现的疑难问题应及时汇报。5、做好各类挂帐消费宾客帐单的整理、保管工作,随时应宾客的要求不定期的配合对帐。6、月末与收入会计对帐,做应收报表。7、负责各订房中心与酒店业务的定期核对、确认工作,并将有关资料存档备查。8、协助销售人员对客房做好资产信息评估工作,保证信用额度范围的应收帐款质量。岗位要求1、财会专业(或相关专业)大学毕业以上文化程度。2、有助理会计师以上职称,1年以上工作经验。3、认同金源理念,坚持原则、廉洁奉公。4、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度。5、具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的进行管理报表设计的能力。6、身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。2.当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4.每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。岗位要求1.财务专业(或相关专业)毕业以上文化程度。2.有助理会计师以上职称,1年以上工作经验;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5.坚持原则、廉洁奉公。6.身体健康,能胜任本职工作。

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-广州

Familiarity with auditing, General Ledger, Cost Control and Account Receivable departments, rich experience in hotel finance is preferred.熟悉审计、总账、成本和应收部门的运作,有丰富的酒店财务经验者优先。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-西双版纳 食宿:提供食宿

岗位职责:1、To keep a proper and accurate record of all amounts due to the hotel.   保持对酒店所有应收账款的合理和正确的记录.2、To ensure that accounts and statements are rendered on a timely basis.   确保账务和报表及时提供.3、Ensures the maintenance of an accurate record of all monies due to the hotel from (but not limited to) guests, groups, crew, banquets, employees and credit card companies.   确保对拖欠酒店款项的(不仅限于)客人,团体,工作人员,宴会,雇员和信用卡公司进行准确的记录.4、Ensures the accuracy of all charges made to the various accounts on a daily basis.    确保掌握每天各个帐户的准确性.5、Checks the daily travel agents report ensuring the accurate amount of travel agents commission is paid, and paid only to authorised travel agents;   检查每日旅行社报告,确保旅行社佣金被准确支付,且只支付给被授权的旅行社.6、To check back up documentation against invoices to ensure the accuracy of all information prior to it been sent out.   检查账单的支持文件,确保在账单发出前,所有信息均准确.7、To reconcile the credit card transmissions to the PMS and POS on a daily basis.   调节每天传输到PMS和POS机的信用卡付款.8、Respond to queries from guests and creditors and follow up outstanding commission enquiries from travel agents.   回应顾客和债权人的疑问,并跟进旅行社拖欠佣金的查询.岗位要求:1、Good communication skills, both verbal and written.   良好口头及书面沟通技巧。2、Must possess basic computational ability.   基本掌握计算机技能。3、Solid working experience in accounts receivable operation.   应收账款工作经验4、Good communication skills.   良好的沟通技巧。5、College degree (University graduate),major in Finance.   大专学历(大学毕业),主修财务专业。6、Work in hotel before.   有酒店工作经验。7、1-2 years experience in similar capacity with international chain hotels.   一至两年同级别国际连锁酒店的工作经验。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

1.负责财务部应付帐款的记帐工作。2.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。4.每月做好应付款的分析报告,并及时上报财务总监。5.当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。6.核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。

薪资: 4千-6千 经验:不限 企业类型:精品酒店
地区:江西-吉安 食宿:不提供食宿

岗位职责:1.负责全盘账务处理;资产管理;2.录入、审核会计凭证;3.核对供应商往来账,避免长期挂账事项;4.协助财务经理出具明细账;5.根据相关部门统计提供的数据,编制结算报表;6.负责发票的购买、保管和开具工作;7.纳税申报;8.会计凭证、税务档案、会计账簿等会计档案的整理、台账登记以及保管。任职要求:1.会计相关专业,大专以上学历;5年以上会计工作经验;2.有中级职称(含)以上职称者优先;3.有大型企业或者酒店行业会计工作经验者优先。4. 熟练使用财务软件及办公软件,熟悉税务相关政策法规;5.工作认真、细心,责任心强;

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海

岗位职责:1.负责财务支持部应付帐款的记帐工作。2.及时的整理和登记好各部门提交的应付账款及相关合同。3.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认后提交给应付主管。4.协助主管每月做好应付款的分析报告。岗位要求1.大专及以上学历。2.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度。3.具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。

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