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薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

1、男女不限,男身高1.68cm,女身1.58cm以上;2、形象气质佳,沟通表达能力强,普通话标准,粤语良好;3、有食街主任3年以上工作经验或特色餐厅主任的管理经验;4、性格开朗,热情大方、有网络营销方面的工作经验;5、积极主动的工作态度,有一定的抗压能力;6、 有良好管理才能,有餐厅培训经验,电脑操作良好。

薪资: 3千-5.5千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-惠州 食宿:提供食宿

1、负责烧烤餐厅厨房的出品及其他日常工作;2、配合西厨总厨/烧烤餐厅主管,完成各项接待工作

薪资: 3.7千-4.4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

岗位职责1、指导和监督餐厅的日常工作,保证经营业务的正常进行。2、负责制打服务质量标准与服务程序。巡视检查各项工作的具体实施,纠正不符合规范的行为,改进服务方法与态度。3、组织安排员工的工作,监督制定排班表,招聘新员工,制订培训计划。4、评估员工的工作表现,保证执行各项规章制度,解决有关问题。5、发展良好的客际关系,为客人进行特殊服务,处理客人投诉。6、负责营业额、经费及劳动成本的预算工作。7、撰写菜肴推销方案,利用纯熟的推销技巧做好促销工作。8、协调餐厅与厨房之间的关系,及时反馈信息,建立以客人为中心的服务意识。岗位要求1、 中专以上学历,管理类或相关专业; 2、工作经验2年;具有餐饮行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解;3、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强;4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。PS:本岗位目前仅接受万豪集团内部调动,欢迎姐妹酒店同事来电了解职位详情。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:面议

•Respond for Order meals for guests, services, cashiers, billing, complaints handling为中餐厅客人点餐、席间服务、收银、开票、处理投诉。•Responds effectively to internal audit reports, investigation following guest comments有效地回应内部审计报告,跟进客人的评论的调查。•Organizes outlet teams monthly meeting组织餐厅小部门团队月度会议。•Reports any problems to the Outlet Manager 向部门经理汇报所有的问题。•Manager in absence of the Outlet Manager.部门经理不在时,负责管理。•Complete all duties and ensure a hand over for day off is given完成所有任务,确保休息日之前做好交接。•Liaise with Ambassadors 2 hours before operations commence to assure correct flow of service demands在操作开始前2小时与大使们沟通好,以确保正确的服务流程。•Organizes daily front of house & back of house tour for cleanliness, Hygiene and maintenance 组织每日对房子前面和房子后面的清洁、卫生和维护检查•Good oral and written communication skills良好的口头及书面沟通能力•Experienced in all aspects of restaurants service丰富的餐饮服务经验•Hotel Restaurant Management graduate酒店管理专业毕业

薪资: 4.5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

•记录并保存销售额,客人的投拆、解决办法及所涉及的人员和设备方面的细节,以备查寻。•参加当日的晨会和每月的交流会议,总结、讨论服务及工作的准备情况。•尽快使新员工熟悉饭店,并对员工进行培训有关饭店规章制度。•确保员工保持良好的仪容仪表。•向领导提出建议,以提高工作效率,达到增加销售的目的。•无论遇到客人或同事,都需微笑致意打招呼。

薪资: 2.7千-3.2千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-嘉兴 食宿:提供食宿

岗位职责1.完成服务员的具体操作,保证服务工作符合酒店星级标准。2.发现问题,及时报告主管。3.做好开餐前的准备工作,着重检查用品、物品是否齐备、清洁和无破损。4.检查桌椅的摆放是否规范,菜单、酒具是否卫生并无破损。 5.开餐后注意观察宾客用餐情况。随时满足宾客的各种用餐需求。遇有重要宾客和服务员人手不够时,要亲自服务。6. 向宾客推荐特别菜点、饮料,主动介绍菜单。岗位要求1.初中以上学历或同等学历,具有两年以上本岗位工作经验。2.热爱本职,有较强的事业心和责任感,工作认真负责。         3.掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹饪等方面的知识 。4.具有熟练的服务技能和技巧,能胜任餐厅各种接待服务工作。5.身体健康、仪表端庄。PS:本岗位目前仅接受万豪集团内部调动,欢迎姐妹酒店同事来电了解职位详情。

薪资: 3.8千-5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波

1. 根据宴会预订情况,合理安排员工和帮工,实施工作标准和服务程序,督促员工严格履行其岗位职责。2. 监督宴会摆台,清洁,用具等,确保符合客人需求。3. 关注客人需求,适时征询客人意见,及时处理突发情况。4. 处理现场发生的问题和宾客的意见,并及时向经理汇报。5. 加强员工的培训。任职资格1.高中及以上学历,1年以上相关工作经历。2.有一定的组织和管理能力,具有熟练的餐饮服务技能。3.热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。

薪资: 3.5千-4.5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海

良好的英文沟通能力相关五星级酒店相关工作经验

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-宁波 食宿:提供食宿

财务回报:确保当班过程中始终执行管理层在增加销售和利润最大化营销手段上的策略通过严密监测和严格执行标准化操作流程以最大限度降低食物和酒水的浪费在非高峰时期分配员工工作任务以最大化提高劳动力利用率监控和保障部门库存安全准备每日备用金报表员工团队:浏览员工满意度报告并制定行动计划,以解决反映在员工调查的中的问题及时向直属上级沟通任何遇到的问题,宾客的反馈和相关信息与同事建立并维系良好的工作关系按计划参与培训,每日例会和其他相关会议在服务技巧和标准化操作流程上培训及指导服务员经理不在岗时主持例会从而保障酒店活动和运营操作要求被传达指导及监管员工安全操作现金处理和兑换业务监管设备的运作和维护协助制作菜单和酒水单监管宴会、活动和其他餐厅服务配合上级完善人力规划和管理目标配合上级完成部门预算的编制和管理宾客体验:审阅“心语”报告并制定行动计划从而改善报告中所反映出的问题解决并跟进在活动或宴会中发生的与宾客相关的纠纷。在遵守酒店政策的前提下以专业的态度完满解决纷争当有个别宾客过度饮酒时及时告知管理层及时高效地解决错误的付款、收款和纷争适时协助餐饮服务熟悉菜单和每日特供了解当前酒店所有活动信息确保在遵循酒店管理政策的前提下确保宾客的每一项特殊要求得到实现熟知每日预订,能够鉴别任何特殊活动、贵宾和常客按正确操作流程培训员工从而确保正确处理、使用和存储餐厅设备。如有破损及时向管事部经理报告确保所有储藏室和布草间始终整洁干净监管设施设备及服务质量的标准和餐饮忠诚经理密切合作推动酒店忠诚度和贵宾计划企业责任:确保所有食品和饮料准备、服务的方式,都安全卫生并符合洲际集团的食品安全管理系统的标准确保遵守酒店的风险管理政策确保遵守酒店的环境政策参加并支持当地的社区活动执行所赋予的其它职责 

薪资: 4.5千-6.5千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

1.监督每日开档及收档工作,每日巡查餐厅,确保工作区域的整洁卫生2.与客人进行积极的互动,来寻找和征求反馈3.协助餐厅经理进行员工培训和排班

薪资: 2千-3千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:陕西-咸阳 食宿:提供食宿

岗位职责:1、在经理缺席时主持交接班说明会, 确保员工了解酒店的活动和运营的要求。2、在自己当班期间尽可能解决所有的投诉,并在工作日志中记录所有 投诉以便进一步跟进的工作 。3、监督现金的处理和存放程序 。4、编制每日存款和流动资金报告 。5、制定并指导员工执行现金安全制度 。6、处理异常的付款情况 。7、监督服务设备的维护保养 。8、监督客用设施和服务的标准 。9、控制存货和监督保安程序 。10、 和上级领导一起编制和管理部门预算。11、监督各项职能 。11、 监督餐厅的服务。和上级领导一起进行人力规划和管理需求。13、协助菜单和酒水单的设计工作。岗位要求:1.中专及以上学历,有同等岗位工作经验2年以上。2.完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。3.具有解决问题和培训的能力。4.持有当地政府规定的含酒精饮品知识课程证书或食品服务许可证或有效的健康或食品上岗证。

薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:天津

岗位概述:确保根据标准及规则給客人提供高效率的服务。主要职责将餐厅的运作情况及服务细节报告于餐厅经理。专业要求:1-2年其他五星酒店同职位的工作经验积极的工作态度

薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:上海

Minimum 3-5 years working experience in same position Fluent in English and a high standard of written business EnglishAble to work both independently and as part of a team and posses strong interpersonal and communication skills Maintain work/life balance and ability to work under pressure in a dynamic marketplace Have strong leadership skills

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