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客房经理

8千-8.5千

广州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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广州白云空港希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 1-49 人

发布于 05-15

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投递简历

【岗位职责】 1）、负责部门筹建期团队组建、培训、SOP标准落地及后期部门日常运营工作。 2）、遵照品牌标准，做好部门各项内务管理； 3）、遵照品牌的运营标准，对房间和设施设备进行周期性检查维护。 4）、遵照品牌标准组织部门员工培训，为客户提供优质的服务。 5）、制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内； 6）、制定本部门绩效考核标准并落实，以提高整体工作质量及工作效率。【岗位要求】 1）、高中/中专以上学历，2年以上中高端酒店同岗位工作经验； 2）、熟悉客房部专业知识（含筹建知识），熟练使用电脑。 3）、具有较强的沟通能力以及组织协调能力其它要求： √国际或国内联号工作经验：优先 √年龄要求：28-45岁 √语言要求：英语﹣良好，中国普通话﹣精通，粤语﹣良好 √计算机能力：熟练

工程安保经理

7千-8千

广州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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广州白云空港希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 1-49 人

发布于 05-15

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投递简历

【岗位职责】 1）、负责部门筹建期团队组建、培训、SOP标准落地及后期部门日常运营工作。。 2）、负责酒店筹建期工程进度跟踪及欢朋工程质量标准把控。 3）、负责酒店运营期所有设施设备的有效运行。 4）、负责维护和维修服务及保护业主的相关资产、酒店建筑方面及地面和外部设施。 5）负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。 6）、制定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。【岗位要求】 1）、大专及以上学历，2年以上同岗位工作经验。 2）、掌握机电工程设计基础知识。 3）、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理。 4）、具有较强的责任心、团队合作意识、沟通能力。其他要求 √国际或国内联号酒店工作经验：优先 √年龄要求：30-45岁 √计算机能力：熟练 √语言能力：普通话熟练、粤语良好

餐饮主管

5千-7千

广州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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有限服务中档酒店 | 1-49 人

发布于 05-15

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【岗位职责】 1）、协助餐饮经理工作，根据分管内容做好合理工作安排。 2）、负责酒店餐饮区域的正常工作运营，处理餐厅各种突发状况。 3）、负责各项工作任务与通知的上传下达，带领部门员工完成每日工作。 4）、加强部门员工的管理，关注员工动态，提高部门凝聚力。【岗位要求】 1）、高中/中专以上学历，1年以上中高端酒店同岗位工作经验 2）、熟悉餐厅各项业务知识及对客服务流程； 3）、具有良好的服务意识，较强的责任心。其他要求 √有餐饮工作经验：优先 √语言能力：英语﹣良好，中国普通话﹣精通，粤语﹣良好 √计算机能力：熟练

客房服务员

5千-7千

广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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广州白云空港希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 1-49 人

发布于 05-15

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投递简历

底薪加提成综合5-7 K，包吃住，五险一金【岗位职责】 1）、根据客房主管排房，按品牌标准完成每天的房间清洁工作； 2）、注重自身仪容仪表，有礼貌的服务于每一位客人 3）、爱护酒店设施设备，能主动节约用水用电，不损耗酒店物资；【岗位要求】 1）、身体健康，适应清洁服务体力工作 2）、具备良好的服务意识 3）、能听从上级工作安排其他要求 √年龄要求：18-45岁 √语言要求：中国普通话﹣精通

销售经理

5千-7千

广州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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广州白云空港希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 1-49 人

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投递简历

【岗位职责】 1）、完成部门下达的各项经营任务指标； 2）、负责酒店业务拓展及公司客户维护； 3）、积极宣传产品信息，在负责的区域内传播酒店知名度； 4）、积极开发和寻找新的业务及合作伙伴； 5）、做好有关销售的客户档案、业绩报告、分析报表等。【岗位要求】 1）、熟悉白云区酒店客房、会务、旅行社销售经验优先； 2）、具备较强的人际交往及沟通能力； 3）、具有良好的职业道德和强烈的销售意识。其他要求 √国际或国内联号工作经验：优先 √年龄要求：22-35岁 √语言要求：英语﹣良好，中国普通话﹣精通，粤语﹣良好 √计算机能力：熟练

厨师主管

6千-7千

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广州白云空港希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 1-49 人

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投递简历

【岗位职责】 1）、协助厨师长处理日常事务，负责厨房的日常工作安排。 2）、遵照品牌标准做好每日菜品制作及安全生产（食品、防火）管理； 3）、检查员工仪容仪表，督促员工按规章和程序工作； 4）、做好成本管控，节约用水用电，减少原材料浪费。【岗位要求】 1）、有2年同岗位工作经验 2）、具有菜品创新能力 3）、具有较强的执行能力其他要求 √年龄要求：23-45岁 √语言能力：中国普通话﹣精通，粤语﹣良好

PA主管

4.5千-6千

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有限服务中档酒店 | 1-49 人

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投递简历

【岗位职责】 1）、协助客房经理工作，负责PA部门日常管理工作； 2）、做好酒店公共区域卫生工作； 3）、负责酒店区域家私、石材、电梯保养以、地毯清洗及其它工作； 4）、组织部门员工培训。【岗位要求】 1）、男性，有同岗位2年工作经验； 2）、爱岗敬业，服从管理，工作细心，吃苦耐劳； 3）、对清洁设备、清洁剂等使用要熟练，具有专业的清洗地毯，晶面打磨，家私维保等技能。其他要求 √国际或国内联号工作经验：优先 √年龄要求：30-50岁 √语言要求：中国普通话﹣精通

前台主管

5千-6千

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广州白云空港希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 1-49 人

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投递简历

【岗位职责】 1）、协助前厅经理工作，做好当班次的管理工作，以及上、下班次的衔接工作。 2）、积极发展荣誉客会会员，完成部门下达的会员指标。 3）、协助前厅经理履行大堂自由人角色，处理各类型突发事件。 4）、遵照品牌标准为客户提供优质的入住体验，协助前厅经理做好网评管理； 5）、熟悉酒店产品销售政策，向来店客人推销产品，以增加酒店收益。【岗位要求】 1）、高中/中专学历以上，具有中高端酒店品牌同岗位经验者优先； 2）、具有良好的沟通能力、组织能力； 3）、熟悉前厅业务流程及西软操作。其他要求 √国际联号工作经验：优先√年龄要求：22-30岁 √语言要求：语言要求：英语﹣良好，中国普通话﹣精通，粤语﹣良好 √计算机能力：精通

客房主管

5.3千-6千

广州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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有限服务中档酒店 | 1-49 人

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投递简历

【岗位职责】 1）、协助客房经理工作，根据分管内容做好合理工作安排； 2）、根据酒店品牌标准，做好查房工作，让每一间房都能超越客户期望值； 3）、定期检查公共区域，确保家具、设施及设备的清洁及妥善维修； 4）、合理做好每日员工分房安排，保持公平公正； 5）、做好成本控制，节约水电及降低低值易耗物品的损耗。【岗位要求】 1）、高中或中专以上学历，有2年同岗位中高端品牌酒店工作经验； 2）、熟悉客房管理、服务流程和质量标准； 3）、有良好的沟通能力及组织协调能力。其他要求 √国际联号工作经验：优先 √年龄要求：25-45岁 √语言要求：英语﹣一般、中国普通话﹣精通，粤语﹣良好 √计算机能力：良好

工程主管

4.5千-6千

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有限服务中档酒店 | 1-49 人

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投递简历

【岗位职责】 1）、协助经理做好预防性维修保养计划，有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2）、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店最大限度的节能、节支。 3）、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4）、协助工程部经理做好消防，安全工作。 5）、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。【岗位要求】 1）、中专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2）、掌握机电工程设备的基础知识。 4）、具有较强的事业心与责任心和配合精神。其他要求 √国际或国内联号酒店工作经验：优先 √年龄要求：30-45岁 √语言能力：中国普通话﹣精通

万能工

4千-5千

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有限服务中档酒店 | 1-49 人

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投递简历

【岗位职责】 1）、遵守操作规程及酒店规章制度。 2）、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3）、完成综合性临时任务，如检查 VIP 房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4）、完成宾客提出的小修工作。岗位要求 1）、中专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2）、以电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 3）、具有较强的责任心和配合精神。其他要求 √年龄要求：25-45岁 √语言能力：中国普通话﹣精通，粤语﹣良好

前台接待

3.8千-4.5千

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有限服务中档酒店 | 1-49 人

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【岗位职责】 1）、遵照品牌标准为下榻酒店的宾客办理入住登记手续； 2）、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益； 3）、熟练总台各项专业业务和技能，做好对客服务； 4）、熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务；【岗位要求】 1）、高中/中专以上文化程度，有中高端品牌酒店同岗位者工作经验优先； 2）、具有较强的服务意识、沟通能力； 3）、对酒店行业要有热情。其它要求 √国际或国内联号工作经验：优先 √语言要求：英语﹣良好，中国普通话﹣精通，粤语﹣良好 √计算机能力：精通

餐厅服务员

3.8千-4.5千

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广州白云空港希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 1-49 人

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【岗位职责】 1）、根据上级工作安排，保质保量完成布置的各项工作； 2）、主动积极参加酒店及餐饮部员工培训； 3）、注重自身仪容仪表，有礼貌的服务于每一位客人 4）、爱护酒店设施设备，能主动节约用水用电，不损耗酒店物资. 【岗位要求】 1）、中专以上学历，年龄18-30岁。 2）、具有良好的服务意识。 3）、具有一定的对客沟通能力。其他要求 √有餐饮工作经验：优先 √计算机能力：熟练 √语言能力：英语﹣良好，中国普通话﹣精通，粤语﹣良好

保洁员

4千-4千

广州 | 经验不限 | 学历不限

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广州白云空港希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 1-49 人

发布于 05-15

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投递简历

岗位职责：负责大厦各公共区域保洁工作。

PA保洁员

3.3千-3.8千

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广州白云空港希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 1-49 人

发布于 05-15

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投递简历

【岗位职责】 1）、按工作程序和标准清洁，保养所负责区域的卫生； 2）、正确使用部门设施设备以及清洁剂；【岗位要求】 1）、身体健康，适应清洁服务体力工作； 2）、具备良好的服务意识； 3）、能听从上级工作安排。其他要求 √年龄要求：30-50岁 √语言要求：中国普通话﹣精通

管事员

3.5千-3.8千

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广州白云空港希尔顿欢朋酒店

有限服务中档酒店 | 1-49 人

发布于 05-15

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投递简历

【岗位职责】 1）、定时检查各区域卫生及机械设备运作情况； 2）、熟悉餐厅餐具使用情况，检查管事仓库存货情况，及时合理补充餐具； 3）、学会正确操作设施设备，作好设施设备保养，尽量减少餐具破损。【岗位要求】 1、工作有责任心、身体健康； 2、有经验者优先。其他要求 √年龄要求：23-45岁 √语言能力：中国普通话﹣精通

酒店销售经理

1万-1.5万

广州 | 1年以上 | 大专 | 提供住

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带薪年假
管理规范
技能培训

广州琅川文化发展有限公司

精品酒店 | 50-99人

发布于 05-14

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投递简历

岗位职责：： 1、负责酒店客房餐饮的销售; 2、进行销售渠道拓展和客户关系维护: 3、负责酒店促销计划的执行和对外宣传; 4、负责酒店周边市场的调研，及时提出市场改进建议; 5、为重要客户，团体，会议提供优质到位的个性化服务和客房安排: 6、完成上级交付的其他工作任务任职要求： 1、大专以上学历，形相气质佳 2、服务意识强，必须有景区或者高端酒店销售经验福利待遇：双休、入职五险一金、单人宿舍

Senior/Sales Mgr高级/销售经理

6.5千-8.5千

广州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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人性化管理
管理规范
领导好

广州合汇温泉酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-14

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投递简历

岗位职责 1.执行公司客户、MICE、会议、政府代表团及散客的销售及跟进接待工作。 2.组织销售代表走访客户，管理客户资料，挖掘客户需求。 3.掌握内外商务、散客市场、度假市场的动态，组织实施相关销售活动，采取相关销售策略。 4.检查负责区域或行业的销售业绩实现情况，并进行总结分析，参与酒店和部门销售相关专题会议，努力完成销售指标。 5.管理所负责销售的协议和合同，清晰了解合同条款内容及意义。 6.积极宣传酒店服务和设施，树立酒店形象。 7.完成DOS 或DOSM下达的其它销售任务，包括酒店特殊时节产品，或特殊的促销活动及Package。岗位要求 1.大专及以上文化程度；5年以上同岗位工作经验。 2.有国际品牌经验优先，有广州或珠三角、大湾区资源者优先。 3.有销售沟通技巧和谈判技巧。 4.有激情和自信，具备酒店产品知识和服务能力。

OTA经理

7千-9千

广州 | 经验不限 | 学历不限

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五险一金
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人性化管理
管理规范

广州云岭湖酒店有限公司

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-14

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投递简历

【岗位职责】 1、负责酒店运营各OTA平台，制定合适的运营方案； 2、负责各大OTA渠道政策维护及优化，效果评估、分析、监测以达到酒店产量提升目标； 3、充分了解掌握酒店的经营政策、价格体系以及对外销售制度，积极开展对外销售工作； 4、了解市场信息，及时汇报上级领导，以便上级领导做出准确的市场判断以及决策； 5、关注市场供求、客户意向、需求变化等，与各地区客户建立长期稳定的良好合作关系，不断开拓新市场、新客源； 6、负责结合市场销售预算和预测制定年度收益计划； 7、负责监控市场动态，及时反馈价格信息，为公司价格策略调整提供专业建议 8、协助营销总监管理酒店收益工作。【岗位要求】 1、2年以上星级综合酒店OTA渠道及收益经验。 2、熟悉OTA、在线平台运营模式，与OTA平台有良好的合作关系。 3、具有较强的组织、协调能力、独立解决问题能力。

会员运营专员

4千-7千

广州 | 1年以上 | 本科 | 提供吃

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五险一金
带薪年假
岗位晋升
管理规范
职业规划
年终奖励
免费工作餐
定期体检
岗位技能培训

广州岭南国际酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 2000人以上

发布于 05-14

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投递简历

岗位职责： 1、负责会员体系全生命周期的日常运维，包括会员拉新注册、等级升降、积分发放/兑换等流程的标准化操作，处理会员权益、投诉及异常问题，确保会员体验流畅。 2、负责商家会员标准管理、落地及协调，优化会员品牌统一化输出，强化品牌会员心智，并定期组织培训，确保一线员工熟悉会员权益； 3、具有市场营销的触觉，会员活动落地与效果追踪，根据品牌营销策略，用户行为等，制定多样化的会员营销策略，并对落地及效果追踪负责，提高会员参与度和活跃度，增加会员粘性； 4、监控并定期提取会员运营数据进行复盘及决策，通过数据分析、持续优化与创新，打造有温度、有惊喜的服务体验； 5、根据公司策略协助完成会员业务合作洽谈及落地； 6、监测会员系统稳定性及准确性，并洞察痛点和需求，根据业务持续创新及市场不断变化制定需求，推动系统产品功能优化。任职要求： 1、本科以上学历，1-3年工作经验。优秀应届生亦可，有平台型企业会员、用户服务、产品运营或商家运营等工作经验者优先； 2、具备良好的商业思维、逻辑分析和系统性规划能力，善于业务思考和资源整合，对数据敏感度高，能快速洞察商业环境和客户需求的变化，始终保持好奇心和创新力。 3、具备会员营销、用户体验及客户成功触觉及思维； 4、综合素质强，沟通能力及文字功底佳，有服务意识，能快速响应客人及酒店问题并悉心解答； 5、认真细致，责任心强，善于发现及解决问题。

宾客服务经理/宾客服务管家/宾客服务员

5千-8千

广州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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广州合汇温泉酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-14

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投递简历

【宾客服务经理岗位职责】 1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息，汇总并报告，并可以给出建议。 2.宾客服务经理在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作，检查服务质量和员工状态。 3.要负责处理宾客的问题和投诉。 4.要负责重要宾客的迎领工作，重要接待时候全程跟踪。 5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。 6.解决当班期间发生的安全问题并上报。 7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。 8.培训下属和前厅部其它跨岗位的员工，并协助前台、礼宾、总机的服务管理工作。【宾客服务管家岗位职责】 1、掌握当日客情及餐饮活动。 2、参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。 3、掌握当天到店及离店的重要宾客，回头宾客。 4、在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。 5、与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶（喜好），协助宾客解决疑难事宜。 6、做好每日对住店宾客的电话拜访工作，搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。 7、在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。 8、协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。【宾客服务员岗位职责】 1、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理； 2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动； 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益； 4、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务； 5、熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务； 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续； 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度； 8、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。【岗位要求】 1、有一定英文基础； 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感； 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。

采购管理

8千-1万

广州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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带薪年假
管理规范
技能培训

广州琅川文化发展有限公司

精品酒店 | 50-99人

发布于 05-14

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投递简历

岗位职责：负责公司采购和固定资产管理工作 1、根据公司运营发展需求，负责相关的采购业务，包括不限于行政类、餐饮类、酒店运营类、景区运营类、展馆及文创运营类等； 2、负责对接业务部门的采购需求，管理采购需求、跟进采购达成及供应商品质管理，提升客户满意度； 3、负责供应商开发及管理维护，洽谈供应商合作，协调处理采购过程中的各类问题； 4、负责对应品类协议谈判和签署，控制预算、优化采购成本，提升供应链条各个环节的效率； 5、协同支持业务开展采购的上下游工作，如支持前期的选型和市场调研工作等 6、按照资产管理制度规定，对接负责区域内实物资产管理的日常问题，与相关方保持沟通，并进行资产流程的培训； 7、负责统筹管理公司固定资产，负责全流程固定资产管理，包括不限于新购资产验收入库、资产调拨、资产报废、协调资产的维修及维护等相关资产管理流程的处理和跟进落地； 8、组织区域内的资产盘点，发现盘盈、盘亏和损毁等情况要查明原因，明确责任，按规定的审批流程办理报批手续，确保区域内实物和财务资产台账的准确性，账实相符； 9、领导安排的其他工作事项。【岗位要求】： 1、本科及以上学历，3年以上采购相关工作经验，规模化公司工作经验优先，具有良好的职业操守； 2、具备良好的项目规划和谈判能力，有效降低采购成本； 3、服务意识强、具备出色的沟通协调能力、分析判断能力，良好的团队合作意识和创新精神，具备良好的职业操守。 4、能熟练使用MS office办公软件(Outlook、Excel、word)、能够适应多任务处理的工作节奏，具备良好的抗压及沟通协作能力

销售经理

7千-8千

广州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
管理规范

广州云岭湖酒店有限公司

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-14

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投递简历

岗位职责 1.外出拜访潜力客户，发展并保持与客户合作的关系； 2.负责并落实酒店销售管理工作，配合酒店的各项营销策略的实施； 3.做好酒店房态控制及客房销售管理； 4.负责到外开拓新客源，并保持紧密联系； 5.负责协调酒店与客户关系，处理客户咨询、投诉及回访等工作。岗位要求 1.熟悉电脑办公软件； 2.具备良好的团队合作精神，良好的悟性，有韧性、能够吃苦、积极向上； 3.具备较强的学习能力，以及发现问题、解决问题的能力； 4.善于沟通、协调，且具有强烈的责任感和事业心。

宾客关系主任

4千-6千

广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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带薪年假
技能培训
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岗位晋升
员工生日礼物
人性化管理
管理规范
领导好

广州合汇温泉酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-14

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投递简历

岗位职责 1、掌握当日客情及餐饮活动。 2、参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。 3、掌握当天到店及离店的重要宾客，回头宾客。 4、在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。 5、与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶（喜好），协助宾客解决疑难事宜。 6、做好每日对住店宾客的电话拜访工作，搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。 7、在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。 8、协助入住商务楼层之宾客办理登记入住及离店手续。岗位要求 1、大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上，有良好英文沟通能力。 2、具有良好的服务意识，团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力。 3、注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。 4、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

酒店销售总监

8千-1万

广州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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广州阳光酒店

有限服务中档酒店 | 500-999人

发布于 05-14

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投递简历

岗位职责 1.制定及执行酒店市场销售计划； 2.负责酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作； 3.分析市场动向、特点和发展趋势，设立市场目标； 4.走访客户，根据市场变化，并不断改进服务工作； 5.审核服务活动的策划方案，组织员工工作； 6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议； 7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。任职资格 1.本科以上文化程度；三年以上同岗位工作经验； 2.按照公司整体要求，制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划； 3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计； 4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等，支持和保障项目实施； 5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。