【岗位职责】 1、为客户提供专业的按摩理疗服务，包括但不限于中式推拿、泰式按摩、精油SPA等 2、根据客户需求定制个性化的养生方案，准确判断客户身体状况并提供专业建议 3、严格遵守卫生消毒标准，保持工作区域及用具的清洁卫生 4、定期参加公司组织的技术培训，持续提升专业技能和服务水平 5、维护客户关系，记录客户反馈并及时向上级汇报特殊情况 【岗位要求】 1、18-35周岁，身体健康，形象端正，无传染性疾病 2、具备基础人体解剖学知识，掌握常见按摩手法及穴位定位 3、持有国家认可的相关职业资格证书者优先 4、具有良好的服务意识和沟通能力，能承受一定的工作强度 5、有团队合作精神，遵守职业道德，无不良从业记录

岗位职责： 核心业绩目标： 负责私域全链路运营，对最终业绩结果负责，实现私域年GMV、用户总规模及高净值A1、A2人群比例持续增长，推动用户年度及月度复购率稳步提升。 1.私域体系搭建：负责企业微信、社群、视频号等私域全域运营，搭建用户引流、留存、转化、复购全链路体系，对私域GMV、用户增长等核心指标负责。 2.运营策略与SOP：制定私域运营策略及执行SOP，策划社群活动及节日促销，提升用户活跃度与复购率。搭建用户分层与标签体系，开展精细化运营，维护用户粘性与品牌口碑。 3.内容规划：基于品牌定位与私域目标（拉新、转化、复购），规划微信生态各触点及小程序商城的内容体系、发布节奏与联动方案。 4.存量用户维护：负责现有私域用户（企微/社群/朋友圈/1v1）的日常运营与分层管理，针对新客、老客、沉睡客制定精细化触达策略，提升客单价。 5.用户增长与引流：将电商端每日新客高效转入私域，设计引流钩子、优化转化路径及承接话术。 6.数据复盘与迭代：监控私域核心数据（开口率、转化率、复购率、流失率），输出周/月运营复盘报告，持续优化运营策略，降低获客成本，提升运营效率。 核心业绩目标： 负责私域全链路运营，对最终业绩结果负责，实现私域年GMV、用户总规模及A1、A2人群比例持续增长，推动用户年度及月度复购率稳步提升。 任职要求： 1.本科及以上学历，3年以上私域运营经验，有美妆、快消、零售行业经验优先。 2.精通企业微信、社群等平台运营玩法与流量规则，具备品牌种草及流量推广落地经验。 3.具备较强的活动策划、用户运营及数据分析能力，能独立完成私域活动策划与执行。 4.结果导向，执行力强，擅长跨部门沟通协作。 5.对用户增长、转化复购有成熟运营思路，可独立完成内容策划与策略迭代。

岗位职责： 1.根据市场趋势与消费者需求，结合美妆流行趋势，分析目前的流行趋势、竞争趋势等，引进符合未来趋势的、有市场竞争力的品牌和产品，品类结构、上新节奏、价格带规划，理解“一站式平价美妆量贩连锁”定位。 2.负责品类的商品规划及商品优化，优化商品结构，跟踪全球美妆趋势、成分热点、网红爆款、竞品动态，输出趋势报告与爆品清单，主导新品开发、爆品打造促进销售。 3.根据公司毛利要求，进行商品毛利管控，成本管控与毛利率管理拆解成本，通过规模化集采、降本增效，确保品类毛利率达标。 4.品牌战略合作与资源整合：国内外美妆品牌的开发、引进与战略合作，重点关注新锐及趋势性品牌，建立并维护品牌资源库，推动品牌定制化合作，提升渠道品牌竞争力。 5.商品全周期运营与生意增长：负责美妆品类的货盘规划、库存管理与生命周期管控，制定差异化商品策略与营销配合计划，推动爆款打造与品类增长，提升商品周转率、毛利率及市场份额。 6.强化数据化运营与市场敏锐度，推动美妆品类全渠道策略落地与业绩达成。 7.营销活动与落地执行：结合节假日、店庆、季度营销节点，策划百货品类专属促销活动，联动门店运营、企划部门制定活动选品、折扣方案、陈列指引。跟进活动落地、货品备货、销售追踪、活动复盘，沉淀可复用的品类营销打法，持续提升品类销售额与门店连带率。 8.部门管理与流程优化：负责采购团队日常管理、工作分工、业务指导、绩效考核及人才培养，搭建高效的采购工作体系。梳理并优化采购全流程制度、审批流程、台账管理，规范采购操作标准，把控采购合规性，杜绝违规操作，保障采购工作高效、透明、标准化运转。 任职要求： 1.本科及以上，3年以上美妆采购经验，美妆护肤品牌资源优先。 2.极强趋势敏感度与爆品打造能力，懂成分、热点、网红品逻辑，竞品研究：拆解全网热销爆款，从销量数据、用户评价、卖点设计、定价策略中寻找差异化机会。 3.对美妆行业有深刻洞察，熟悉国内外主流及新锐品牌发展动态，具备敏锐的市场趋势判断能力和品类规划能力。 4.擅长数据驱动，能通过销售数据、市场信息进行商品策略调整与生命周期管理。

岗位职责： 核心业绩目标： 负责私域全链路运营，对最终业绩结果负责，实现私域年GMV、用户总规模及高净值A1、A2人群比例持续增长，推动用户年度及月度复购率稳步提升。 1.私域体系搭建：负责企业微信、社群、视频号等私域全域运营，搭建用户引流、留存、转化、复购全链路体系，对私域GMV、用户增长等核心指标负责。 2.运营策略与SOP：制定私域运营策略及执行SOP，策划社群活动及节日促销，提升用户活跃度与复购率。搭建用户分层与标签体系，开展精细化运营，维护用户粘性与品牌口碑。 3.内容规划：基于品牌定位与私域目标（拉新、转化、复购），规划微信生态各触点及小程序商城的内容体系、发布节奏与联动方案。 4.存量用户维护：负责现有私域用户（企微/社群/朋友圈/1v1）的日常运营与分层管理，针对新客、老客、沉睡客制定精细化触达策略，提升客单价。 5.用户增长与引流：将电商端每日新客高效转入私域，设计引流钩子、优化转化路径及承接话术。 6.数据复盘与迭代：监控私域核心数据（开口率、转化率、复购率、流失率），输出周/月运营复盘报告，持续优化运营策略，降低获客成本，提升运营效率。 核心业绩目标： 负责私域全链路运营，对最终业绩结果负责，实现私域年GMV、用户总规模及A1、A2人群比例持续增长，推动用户年度及月度复购率稳步提升。 任职要求： 1.本科及以上学历，3年以上私域运营经验，有美妆、快消、零售行业经验优先。 2.精通企业微信、社群等平台运营玩法与流量规则，具备品牌种草及流量推广落地经验。 3.具备较强的活动策划、用户运营及数据分析能力，能独立完成私域活动策划与执行。 4.结果导向，执行力强，擅长跨部门沟通协作。 5.对用户增长、转化复购有成熟运营思路，可独立完成内容策划与策略迭代。

1、亿级店铺全盘操盘： 负责亚马逊美国站及欧洲站的全面运营管理，制定并执行年度营收的增长战略，对GMV、利润率、市场份额等核心经营指标直接负责。 2、目标拆解与落地： 将公司级年度业务目标（利润、市占率、新品成功率）科学拆解为季度、月度、周度计划，并落实到具体运营小组及个人，确保执行过程无偏差。 数据驱动的精细化运营： 3、深度分析广告ROAS、库存周转率、动销率等关键数据，建立完善的经营分析体系与复盘机制。 4、能够清晰拆解业务问题，拒绝“凭感觉”管理，所有决策必须有数据支撑。 团队管理与体系建设： 5、直接/间接管理15人+的运营团队，负责团队梯队建设、人才培养及绩效考核。 6、设计并优化运营岗位的考核方案，平衡团队在GMV增长、利润控制、库存健康度及广告效益之间的关系。 大促战役指挥： 统筹黑五、网一、Prime Day等大促活动的全链路规划（备货、推广、物流），能接受大促期间的高强度工作节奏，带领团队打赢关键战役。 任职要求 硬性门槛： 经验年限： 6年以上亚马逊平台实操经验，其中至少3年以上团队管理经验。 团队规模： 具备直接或间接管理15人以上中大型电商团队的经验。 业绩背书： 必须有操盘年营收1亿人民币以上亚马逊店铺的成功经验（单一欧美市场或合计均可）。 站点要求： 必须有美国站成熟操盘经验；具备欧洲站（英国、德国）运营经验者为加分项，非必需但优先考虑。 专业能力： 精通亚马逊平台规则、广告逻辑及流量算法，具备极强的市场敏锐度。 熟练掌握生意参谋、Jungle Scout、Helium 10等数据分析工具，能通过数据发现业务机会与风险。 管理素质： 具备优秀的跨部门沟通协调能力，能与供应链、产品、设计部门高效协同。 结果导向，具备极强的责任心和抗压能力，有创业精神者佳。

美容院店长岗位职责 一、业绩与经营管理（核心） 1. 承接门店月度/季度年度业绩目标，拆解美容、拓客、卡项、产品、仪器项目指标，每日追踪完成情况。 2. 制定拓客、锁客、升单、老客回流活动方案，设计体验卡、年卡、套餐，提升客单价、复购率。 3. 管控门店成本：员工薪资提成、产品耗材、水电、房租、礼品损耗，减少浪费，把控利润。 4. 库存管理：护肤品、面膜、仪器耗材、套盒定期盘点，先进先出，杜绝过期、丢失，按需补货。 5. 每日核对收银、卡项开卡、耗卡、退款账目，保证财务清晰，按时上交营业报表给老板/总部。 6. 调研周边竞品价格、项目、活动，及时调整本店定价与营销方案。 二、团队人员管理 1. 招聘美容师、美容学徒、前台顾问，合理排班，把控考勤、仪容仪表、服务礼仪。 2. 新人系统化培训：专业手法、皮肤知识、项目功效、销售话术、接待流程、店内制度。 3. 每日早会激励、夕会复盘；定期组织技术考核、销售演练，提升全员专业与谈单能力。 4. 制定员工提成、奖惩制度，调解员工矛盾，稳定团队，降低人员流失。 5. 分配客户资源，平衡美容师客量，公平分配新客、高端客户。 三、客户服务与客诉处理 1. 制定标准化接待流程：进店咨询、皮肤检测、护理操作、售后回访、离店关怀。 2. 监督员工服务质量，杜绝敷衍操作、强制推销，维护门店口碑。 3. 全权处理客诉：效果不满意、过敏、价格纠纷、服务投诉，妥善安抚补偿，避免差评、退款、客诉升级。 4. 维护高端老客、会员，定期做节日回访、生日福利、专属护理，提升客户粘性。 5. 建立客户档案，跟踪皮肤改善情况，督促员工定期回访唤醒沉睡客户。 四、门店环境、仪器、物料管理 1. 每日巡查大厅、护理房间、卫生间、储物间卫生，床品一客一换，工具消毒到位。 2. 管理美容仪器（光子、射频、清洁仪等），定期保养、清洁、检修，故障及时报修。 3. 规范产品陈列、价目表、海报展示，保持门店美观整洁。 4. 管控一次性耗材、消毒用品领用，节约成本，杜绝私拿产品。 五、卫生安全合规管理 1. 严格执行美容行业卫生标准：工具高温消毒、毛巾消毒、房间通风，避免皮肤交叉感染。 2. 消防安全：定期检查灭火器、电路，下班断电锁门，排除安全隐患。 3. 合规经营：把控项目操作规范，不违规医美项目，留存产品资质、客户知情记录。 4. 突发情况应对：客户护理过敏、晕倒、门店漏水停电等，及时处置并上报。 六、门店行政与对接工作 1. 落实老板/总部下达活动、培训、调价、新品上样任务。 2. 填写每日营业表、耗卡报表、库存报表、客户分析表，定期上报经营数据。 3. 管理前台预约系统，协调房间、美容师档期，避免客户等待冲突。 4. 负责门店礼品、伴手礼、活动物料采购与保管。

【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理工作，制定并执行门店经营计划，达成业绩指标 2、负责门店团队建设与管理，包括员工招募、培训、考核及激励 3、优化门店服务流程与标准，提升客户满意度及复购率 4、控制门店运营成本，合理管控库存及损耗 5、分析市场动态及竞品信息，提出营销策略调整建议 6、处理突发事件及客户投诉，维护门店品牌形象 【岗位要求】 1、大专及以上学历，旅游管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先 2、3年以上文旅行业门店管理经验，有连锁门店管理经验者优先 3、具备优秀的团队管理能力，能带领10人以上团队 4、熟悉文旅行业运营模式及服务标准，有较强的市场敏锐度 5、具备良好的数据分析能力及成本管控意识 6、抗压能力强，能适应弹性工作安排

【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务，包括面部护理、身体护理等 2、熟练掌握美容仪器操作，确保服务过程安全规范 3、根据客户需求推荐合适的美容产品和护理方案 4、保持工作区域整洁卫生，定期维护美容设备 5、记录客户档案并跟进服务效果，维护客户关系 【岗位要求】 1、对美容行业有热情，愿意学习美容护理知识与技能 2、具备良好的服务意识和沟通能力，亲和力强 3、注重个人形象，保持专业得体的仪表仪容 4、能够适应排班工作制，包括周末和节假日 5、有销售经验和对自己业绩有规画者优先优先考虑，薪资面议。

1. 提供专业的美甲美睫服务，确保顾客满意度 2. 维护店铺卫生，保证提供的工具和材料符合卫生标准 3. 与顾客进行有效沟通，了解需求并提供专业建议 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和团队合作精神 2. 能够熟练操作美甲美睫相关工具和材料 3. 对工作细致认真，有较强的责任心和职业操守

岗位职责 1、负责为客人提供专业的美容服务。 2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美容的高水准服务，维护公司声誉。 3、了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性，以便更好地提供服务。 4、负责保管美容工具，对工具、美容用品的使用和维护 5、完成店长安排的其他工作。 岗位要求 1、皮肤好，仪表大方，熟悉美容产品和手法， 2、有美容院工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致。 4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。

1. 提供专业的美甲美睫服务，确保顾客满意度 2. 维护店铺卫生，保证提供的工具和材料符合卫生标准 3. 与顾客进行有效沟通，了解需求并提供专业建议 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和团队合作精神 2. 能够熟练操作美甲美睫相关工具和材料 3. 对工作细致认真，有较强的责任心和职业操守

岗位职责： 1．艾灸推拿按摩门店工作，为客户提供专业的理疗服务，包括但不限于推拿按摩、拔罐、艾灸等传统手法，帮助缓解疲劳与改善身体机能。 2．保持治疗环境的整洁卫生，严格遵守操作规范，确保服务安全与客户满意度 3．积极参与专业培训与技能提升，持续提高临床实践能力和服务质量 任职要求： 1．热爱理疗事业，具有良好的沟通能力和服务意识，工作认真负责 2．能够独立开展理疗项目，适应快节奏的工作环境，具备团队协作精神 3．学历不限，有相关工作经验者优先考虑 4．要求18-50岁，女性

主要做铁锅炖附带20多个热菜，生肉分割厨师负责，口味要稳定，出品速度快，负责个人区域卫生。

【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的美容护理服务，包括但不限于面部护理、身体护理、SPA等项目，确保服务质量和顾客满意度； 2、根据顾客的皮肤状况和需求，推荐合适的美容产品或护理方案，并提供专业的护肤建议； 3、严格遵守卫生标准和操作流程，确保美容仪器和工具的清洁与消毒，维护工作环境的整洁与安全； 4、主动与顾客沟通，了解其需求和反馈，建立良好的客户关系，提升顾客忠诚度； 5、参与店内促销活动和客户开发，协助完成销售目标，提升门店业绩； 6、定期参加公司组织的技术培训和考核，不断提升专业技能和服务水平； 7、完成上级交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1、对美容行业有浓厚兴趣，愿意长期从事美容师职业，具备良好的服务意识和职业素养； 2、具备基本的美容护理知识和手法，有相关工作经验者优先，无经验者可提供带薪培训； 3、性格开朗，善于沟通，具备较强的亲和力和团队合作精神； 4、注重个人形象，仪表整洁，具备良好的卫生习惯； 5、能够适应轮班工作制，包括周末和节假日； 6、工作认真负责，具备较强的学习能力和抗压能力；

岗位职责： 一、岗位核心定位 负责私域全渠道（企微、朋友圈、社群、公众号、视频号、小程序）及电商平台的图文设计，支撑日常种草、营销活动及转化落地。 二、主要职责 1.日常私域设计：负责朋友圈、社群、公众号、视频号的日常配图，包括种草海报、卖点图、晒单排版、科普长图、福利图、封面图、直播预告等。 2.营销活动设计：输出活动主海报、优惠券、裂变图、H5页面、弹窗banner、活动长图等全套视觉。 3.电商图片设计：负责小程序商城及电商平台的产品主图、详情页、推广图等设计。 4.UGC内容美化：将用户晒单、好评等素材二次排版美化，制作为口碑种草图文。 5.模板库搭建：搭建可复用的设计模板（朋友圈、活动、产品图等），提升出图效率。 6.需求对接与优化：对接运营与销售团队，按需交付；根据数据反馈优化版式；把控广告合规风险。 任职要求： 1.本科及以上学历，熟练操作设计软件（AI、PS、CDR等），有美妆或日化行业设计经验者优先。 2.具备优秀的图形设计、版式设计能力及内容挖掘能力，出品高效。 3.有创新思维，能独立完成产品主图及详情页设计，熟悉电商平台设计规范。 4.具备极高的视觉敏感度，对色彩搭配、字体设计及版面构成有独到见解。

岗位职责： 一、岗位核心定位 负责全私域渠道（朋友圈、社群、1V1私聊、公众号、视频号）的文案输出，配合运营与设计团队，打造从种草到复购的完整内容体系。 二、主要职责 1.日常私域文案：负责朋友圈、社群、1V1私聊的日更文案，包括种草、科普、互动、反馈、唤醒等类型。 2.营销活动文案：负责活动主题、海报、规则说明、福利解读、预热及召回等全流程文案。 3.产品卖点提炼：将专业成分转化为通俗易懂的种草文案，沉淀产品话术与问题解答库。 短视频与直播文案：撰写短视频脚本、口播词、标题及直播引流文案。 4.口碑二次创作：将成交案例、用户反馈改编为有代入感的故事型种草文案。 5.公众号推文：撰写科普、活动类公众号文章，配合排版发布。 6.文案库搭建：建立可复用的种草、活动等文案模板。 任职要求： 1.本科及以上学历，3年以上美妆、个护、快消行业文案或社媒内容经验。 2.擅长品牌种草内容策划，可独立完成文案策划与迭代，有爆款内容或破圈案例者优先。 3.具备数据敏感度与业务洞察力，坚信“内容即产品”，能用数据验证内容价值。 4.具备用户思维，深刻理解消费者的痛点、需求与决策路径。

招1年以上熟练美容师，顾问，能独立操作顾客，会沟通

厨师长，能组建团队和管理团队，将南洋菜和海南本地菜融合，讲究摆盘出品漂亮饭

【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，包括人员调配、排班考勤、服务标准执行监督2、制定并达成门店销售目标，分析经营数据并提出改进方案 3、严格控制门店成本，管理食材损耗及库存周转 4、处理顾客投诉及突发事件，维护品牌形象 5、负责员工培训及团队建设，提升服务质量【岗位要求】 1、具备较强的领导力和团队管理能力 2、熟悉餐饮行业运营流程及食品安全规范 3、能适应早晚班轮换工作制 4、具备良好的沟通协调能力及抗压能力 5、有成本控制意识及数据分析能力