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  • 客服

  • 洛阳 | 1年以上 | 中专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、直接向西厨厨师长负责,并能不断向餐饮部指出新的餐饮主向的工作计划。 2、保证所有的厨房正常工作。 3、检查厨师的仪容仪表及个人卫生。 4、确保所有采购食品的质量。 5、建立各种控制体系(卫生、成本等)正常运作。 6、极积开创新菜,制订餐厅的菜单、自助单及特殊菜单。 【岗位要求】 1、中技以上学历,同岗位工作经验1年以上。 2、接受过专业技术训练。 3、有丰富的西式烹调技术,有国际品牌工作经验。 4、懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。 5、身体健康,精力充沛。
  • 饮食部实习生

    2.5千-2.7千
    广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
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    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 补充医疗保险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责 1.必须掌握以下技能 1)认知餐厅可提供的所有的酒精饮料,啤酒和非酒精饮料的牌子。 2)酒水单上每种葡萄酒/香槟的具体特点和描述。 3)饮料指定的杯子和装饰。 4)菜单的所有内容,烹调方式,成份,酱汁,分量,装饰,摆放和价格。 5)每天的特价推介菜和沽清物品。 6)餐厅的整体摆设桌子/座位/边台数,正确的桌面摆台,房间的可容纳量,运营时间,价格范围和着装要求. 7)每日住房率,入住/离店,贵宾 8)记录在店客人的日常行程表,如地点和时间等。 9)正确的保养和运用各类设备。 10)所有分部门的政策/服务程序。 2.检查仓库地区的存货量,摆放陈列和卫生情况。派指定的人去保持清洁卫生和整理货品陈列。 3.能够进行布草的存取,并分配员工运送到餐厅。 4.检查自己的仪容仪表。 5.能时刻最自我的行为和职责进行自我检查,将不足之处汇报给管理人员。 6.检查桌面摆台和清洁卫生以及整洁度是否和部门标准相一致。 7.检查餐厅的每个角落确保与部门标准相一致 8.查看预定本,预先准备好预定桌和所需的特殊用品。 9.确保对客人介绍了每日特色菜。保持传菜台和工作台,确保与清洁标准相一致,补充和整理库存。 10.根据部门标准协助咨客问候客人并将客人带到座位上。确保餐桌处于最佳状态。 11.预见客人的需求,无论多忙和无论多晚对所有的客人的要求都要迅速的作出回应。与客人建立一个良好的关系。 12.熟悉所有酒店服务/特征和本地的观光景点以便可准确的回答客人的询问。 13.了解客人的反馈和意见并及时与员工进行沟通,确保客人的满意。 14.检查所有的点单(如果有必要包括其他领班的点单)并确保它们都根据部门要求在指定时间派送到了指定的地点。 15.检查和维护部门设备,供应品和工作区的清洁卫生和使用条件。 16.在电话响三声内要接听,并要运用正确的电话礼仪。 17.根据部门标准接受,记录和确认餐厅预定/取消。 18.检查任务准备情况。并用下一班管理人员进行交班。 任职要求 1.高中同等及以上学历 2.基本的口头及书面英语 3.有最基本的相关知识,技能和能力
  • 调酒师

    3.3千-3.8千
    洛阳 | 1年以上 | 中专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、对酒水的管理,包括储存、盘点。 2、负责制作各种饮品及鸡尾酒(包括酒精类和无酒精鸡尾酒)。 3、与客人互动充满热情,为客人提供酒水和零食等,并了解客人喜好或需求推荐饮品。 5、保持吧台、酒吧用具及工作环境的整洁。 6、自律和良好的工作关系。 7、创造性地制作新的鸡尾酒配方。 【岗位要求】 1、熟悉酒水知识和调酒技巧。 2、形象较好,具备较好的修养及沟通能力。
  • 上海-虹口区 | 经验不限 | 学历不限
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 提供员工餐
    • 各种班次津贴
    • 丰富员工活动
    • 社会保险
    • 各种培训
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保服从集团品牌的方针政策,程序以及品牌标准 2、确保每个时段的餐桌摆放都是正确的 3、确保边台在任何时候都保持干净整洁的状态 4、和厨房员工保持良好的关系和有效的沟通 5、帮助准备培训的材料 6、协助部门经理进行培训 7、注意个人形象的展示和恪守时间标准 8、热情迎接客人,适当的处理客人的意见和问题,并促进销售,以达到预期的收益效果 9、正确介绍菜单,适当的时候为客人提供好的建议 10、根据品牌标准为客人服务酒水和食品 11、与客人保持良好的关系,提供人性化得服务 12、根据库存量安排采购单 13、在必要的情况下根据部门经理的要求完成其他工作 14、在菜单和其他部门促销活动计划时提供好的建议 15、执行培训计划,合理安排时间 16、掌握相关的食品,酒水以及服务知识 17、灵活运用与客人相处的技巧 【岗位要求】 1、掌握所有食品及饮料业务和现代管理原则方面的经验 2、至少有1年的相关的餐饮部工作经验 3、至少有1年的工作经验在相关的岗位 4、任何时候保持良好的仪容仪表 5、积极的行动力 6、具备与各个阶层沟通的能力 7、良好的英文书写和口语能力
  • 金华 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位单休哦 1.负责监督执行部门的各项管理制度; 2.负责辖区成本控制; 3.负责分配的当日清洁任务安排 4.负责制定、执行辖区的培训工作; 5.负责将房间放给前台待卖之前再次检查房间是否为已退房并已干净 6.负责辖区计划卫生的实施管理工作; 7.负责宾客满意度的跟踪调查与改进; 8.负责检查区域是否达到清洁标准,客房用品是否按标准补入充足,以及房间是否需要急修等,并全部记录下来 9.负责辖区的设施保养和管理工作 10.负责辖区的资产管理、物资盘点及管理工作11.完成上级领导交办的其他工作。 1.具有1年或以上同星级等相关岗位管理工作经验; 2.具有良好的政治素质和强烈的工作责任心; 3.审慎敬业; 4.熟悉企业经营承办规范; 5.诚信勤勉、恪守职责、保守机密,具有较强的管理能力。
  • 深圳 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 六险一金
    • 带薪年假
    • 年终奖金
    • 节日津贴
    • 高温补贴
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 生日礼物
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1、负责水暖空调的工作,生活热水的供应。 2、严格按工作程序,保证维修单指定的工作及时、准确地完成。 3、负责酒店水暖空调系统、给排水系统管道、阀门及其辅件的维修保养。 4、保管好工程各设备机房钥匙,代用钥匙做好登记。 5、每日检查楼宇自控系统运行情况,按要求及时调整灯光的开关时间。 6、中控室晚班值班人员负责对紧急维修进行处理。 7、每日对酒店的水、电、煤气等能耗情况做好统计。 任职资格: 1、持有空调制冷操作证,同时持有低压电工证者优先,中技以上文化程度;1-2年以上同岗位工作经验,接受部门岗位调配。 2、熟悉掌握酒店对客服务的要求,以及水暖空调系统、给排水系统和辅件的基础知识。 3、掌握水暖空调系统及设备、一般水力机械、各种阀门等的结构和功用,并具有较强的实际操作能力。 4、有强烈的事业心和责任感,行为举止文明礼貌。 5、身体健康,精力充沛。
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 离口岸近
    • 离长隆近
    • 制服好看
    • 团队活力满分
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务流程监督及现场服务质量把控; 2. 统筹协调前厅与后厨工作衔接,及时处理顾客反馈与突发情况,保障顾客用餐体验; 3. 执行食品安全与卫生管理制度,确保餐厅环境、设备及操作符合国家餐饮服务规范要求; 4. 协助完成库存管理、成本控制及月度经营数据分析,提出优化建议并推动落地; 5. 指导和带教一线服务人员,组织开展基础服务技能培训与团队协作建设。 任职资格: 1. 中等职业教育学历(中专、技校或职高),餐饮服务、酒店管理、旅游服务与管理等相关专业优先; 2. 具备1年以上连锁餐饮或中型以上社会餐饮门店一线服务或基层管理经验; 3. 熟悉餐饮服务标准流程及食品安全基本规范,能独立应对常见运营问题; 4. 具备良好的沟通协调能力、服务意识与团队协作精神,责任心强,抗压能力良好; 5. 持有有效健康证明,具备基础办公软件操作能力。
  • 苏州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按酒店标准操作流程,为宾客提供入住登记、退房结账、外币兑换及发票开具等前台服务; 2、准确掌握当日房间状态及预订信息,高效办理预订确认、变更及取消,及时处理超额预订情况; 3、主动关注宾客需求,提供问询、行李协助、叫车、旅游推荐等礼宾服务,并高效受理客房服务请求; 4、熟练操作酒店管理系统,确保宾客账务准确无误,完成班次交接及现金、票据、钥匙等物品清点; 5、妥善处理宾客投诉及突发事件,按权限及时上报并跟进反馈,确保宾客满意度达标; 6、协助维护大堂秩序及环境,按要求完成各类报表填写与信息记录,确保数据真实完整。 【岗位要求】 1、年龄20至35周岁,大专及以上学历,专业不限,工作经验不限; 2、五官端正,普通话标准,具备良好的沟通表达及亲和力; 3、能适应酒店排班制(含夜班),具备较强服务意识和责任心; 4、掌握基础电脑操作及办公软件使用,能快速学习酒店管理系统; 5、具备应变能力及团队协作精神,可承受一定工作压力; 6、有酒店、文旅或服务业相关实习经历者优先考虑。
  • 广州 | 3年以上 | 高中
    • 意外险
    • 五险
    • 绩效奖金
    • 交通补贴
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 大小周
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 电话联系
    • 投递简历
    1.负责大湾区(重点广州)无人酒店项目拓展开发,完成年度约、落地开店目标; 2.挖掘城市核心地段优质小体量物业,精确匹配品牌 “小房量、低成本、高周转” 模型; 3.独立完成物业踏勘、商务谈判、合作条款敲定、项目立项及落地推进; 4.对接物业方、房东、合作渠道,建立稳定项目获取渠道与合作资源; 5.负责项目投资测算、收益模型评估,确保项目符合品牌盈利标准; 6.统筹项目从签约到进场前的全流程跟进,协同内部完成落地开业; 7.跟踪行业政策、市场竞争格局,优化开发策略与拓展布局。
  • 总会计师

    7千-8千
    洛阳 | 1年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、管理酒店日常财务管理工作。 2、建立财务管理体系,完善各项财务管理制度。 3、完善内部控制体系,检查财务运行情况。 4、监督检查酒店财务运做和资金收支情况。 5、负责与财政、税务等有关部门保持良好的关系。 6、帮助会计人员解决会计核算中的疑难问题,并向财务总监报告。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 【岗位要求】 1、大专以上学历,财经类专业,高级会计师或注册会计师。 2、1年以上酒店财务部副总会计师以上职位工作经验。 3、能全面承担财务及审计的各项职责,能对经济业务做出及时准确的评估。 4、熟悉酒店行业财务流程,熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策。
  • 成都 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 按照配方调制鸡尾酒、酒水饮品,把控出品口味与颜值,做好酒水、器具日常清洁保养。 2. 负责吧台物料盘点、补货,遵守酒水成本管控,礼貌接待客人,维护吧台秩序。
  • 行政专员

    4千-5千
    珠海 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、协助处理日常行政事务,包括文件归档、会议安排及办公环境维护; 2、协助或主导酒店及餐厅各证件办理或续期、年审、新增等工作; 3、组织、落实酒店各部门员工团建活动; 4、酒店宿舍管理(含人员退、住宿手续办理、宿舍卫生检查、抽查、宿舍相关费用申请等); 5、配合部门完成内部沟通协调及上级交办的其他临时性工作。 任职要求: 1、大专及以上,具备良好的沟通表达能力和细致耐心的工作态度; 2、具有较强的团队精神及抗压、组织协调沟通能力,具备较强的执行力; 3、熟练使用Office等办公软件。
  • 武汉 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 意外险
    • 岗位津贴
    • 法定三薪
    • 年终奖
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 统筹前厅日常运营,落实入住、退房等接待服务标准 2. 监督前台员工服务规范,提升服务品质。 3. 处理客诉及突发情况,保障宾客满意度。 4. 安排前厅排班,组织员工培训考核,建设团队。 5. 跟进房态与预订,合理调配人力,助力营收达成。 6. 管理前厅环境、物资及设施,保障正常运转。 【岗位要求】 1. 有同岗位工作经验优先。 2. 服务意识佳,耐心亲和,善于沟通协调,有现场应急及团队管理能力。 3. 责任心强,接受倒班。 4. 形象端正,普通话流利,有基础英语优先。
  • 武汉 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 意外险
    • 岗位津贴
    • 法定三薪
    • 年终奖
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.负责酒店水、电、空调等设施设备的日常巡检、保养与维修,保障正常运行。 2.及时处理各部门及客房报修,做好故障排查、维修反馈和交接班记录。 3.协助开展消防设施检查、培训演练,配合消防检查及隐患整改。 4.执行酒店应急预案,妥善处理突发故障,并按要求完成信息及系统上报。 【岗位要求】 1.持有有效的低压或高压电工证, 具有电气、空调、锅炉、机械及管道等方面的专业知识,熟悉安全操作规程。 2.具有3—5年水电维修或设备运维经验,有酒店或物业工程经验者优先。 3.强烈的团队合作意识,诚实、能吃苦,无不良嗜好。 4.责任心强,具备安全与服务意识,能接受倒班及应急值班安排。
  • 大理州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 年终奖
    • 节假日加班费
    • 提供员工宿舍
    • 免费工作餐
    • 周末双休
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定并执行MICE市场销售策略,完成年度销售预算及个人业绩指标; 2、开发并维护企业客户、会议策划公司、PCO、DMC等渠道资源; 3、负责MICE团队的全程跟进,包括客户拜访、需求分析、方案报价、合同谈判及现场协调; 4、跟进销售合同签订及后续服务,确保客户需求得到及时响应与落实; 5、收集市场信息及竞争对手动态,分析行业趋势,为销售策略调整提供支持; 6、参与酒店营销活动的策划与执行,提升品牌影响力及市场占有率; 7、协助财务部门完成应收账款管理,确保销售回款及时。 【岗位要求】 1、具备市场开拓能力及客户服务意识,能够独立完成销售任务; 2、2年以上酒店MICE销售经验,有国际品牌酒店经验者优先; 3、具备丰富的客户资源和较强的市场开拓能力; 4、熟练使用Office办公软件及CRM系统; 5、形象气质佳,具备良好的职业素养。
  • 客房主管

    6千-7千
    杭州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 【岗位要求】 1、大专毕业学历或同等以上。 2、有3年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。 工作地点:杭州市余杭区思凯路135号
  • 安康 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 国际连锁品牌
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 五天工作
    • 带薪年假
    • 员工活动
    • 节日礼物
    • 员工奖励
    • 培训发展
    • 调动晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店中厨房凉菜间的日常运营与管理,确保出品的稳定性和一致性; 2、根据酒店标准及季节变化,研发和更新凉菜品种,制定标准化制作流程和出品规范; 3、严格把控凉菜原材料质量,负责每日食材验收、储存及使用管理,杜绝浪费并控制成本; 4、监督并执行食品安全与卫生标准,落实凉菜间消毒、温度控制及留样制度,确保符合酒店及监管部门要求; 5、合理调配凉菜班组人员工作,组织技能培训与考核,提升团队出品水平及工作效率; 6、负责凉菜出品的摆盘艺术与口味调整,兼顾本地特色与星级酒店品质,提升顾客满意度; 7、协助行政总厨完成菜单设计、宴会凉菜方案及大型活动的食品供应任务; 8、定期检查维护凉菜间设备设施,及时报修并确保安全操作; 【岗位要求】 1、学历不限,5-8年工作经验,年龄不限; 2、精通各类凉菜、卤水、刺身、沙拉等的制作工艺,具备扎实的刀工和调味功底; 3、熟悉食品安全法规及凉菜间操作规范,有良好的卫生习惯和风险防控意识; 4、具备一定的厨房管理能力或潜力,能有效组织、协调和激励班组人员; 5、热爱餐饮行业,对菜品创新有热情,能根据本地口味和酒店定位灵活调整产品; 6、责任心强,抗压能力好,能适应酒店行业的工作节奏和排班安排。
  • 武汉 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 意外险
    • 岗位津贴
    • 法定三薪
    • 年终奖
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.执行并监督酒店食品安全管理体系; 2.出席必要的会议并且按照餐饮办公室的指示进行培训; 3.负责培训厨房和餐饮的所有员工关于食品安全与卫生的知识; 4.按照标准检查和维持垃圾房的卫生,审阅垃圾分类方法; 5.与客人、供应商、政府、竞争者和其他团员保持联系; 6.安排,实施&跟踪有关酒店食品安全管理体系的会议; 7. 提高酒店食品安全管理体系并且关注危害分析和关键环节控制点的鉴定合格程度; 8.与厨房负责人沟通,厨师在酒店食品安全管理体系的各个方面,确保适当的合作; 9.兼餐饮部秘书,跟进部门合同考勤和单据。 【岗位要求】 1.持有行业卫生资格证书或者职业安全证书者优先; 2.有酒店或餐饮行业同岗位工作经验优先; 3. 精通电脑办公软件,擅长文职类工作; 4. 具备较强的沟通能力和应变能力,细致,负责。
  • 北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 12%公积金
    • 定期体检
    • 投递简历
    岗位要求(投递简历前请仔细阅读): 1、本岗位为酒店餐厅厨师,主要负责蔬菜、肉类的加工与简单的早餐制作; 2、班次上五休二,工作时间为05:00-13:30; 3、薪酬范围:税前4000-5000元/月; 4、缴纳五险一金,包食宿(住宿每月收取200元水电费)。 岗位职责: 1.在岗时必须保持良好的仪表仪容,按规定着装,佩戴服务牌,干净整洁、梳理整齐、美观大方、精神饱满。 2.严格执行饭店的各种规章制度,遵守纪律,做到不迟到、不早退,未与下一班交接班,不得擅自离岗,并严格执行交接班手续。 3.对各种蔬菜、肉、鱼、禽、蛋、水果等食品要严把进货关,加工前严格进行质量检验,对不合格食品坚决不收,更不得加工,确保食品质量及安全卫生。 4.加工时要摘净、掏净、剔净、洗净,不得有泥污、烂叶、虫类及其它杂物,并按规定加工各种食品。 5.加工后的半成品要及时放入冷库和冰箱分类码放,随用随取。 6.加工所使用的一切器具,使用后及时洗刷干净,码放整齐。严格按操作规程安全使用各种机械设备,杜绝机械使用不当而发生责任事故。干货库、冷库要定期进行盘点、清理,严禁使用过期、变质的食品。 7.解冻水池应做分类使用,保证食品卫生清洁。
  • 南京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 生日礼物
    • 节日福利
    • 年终花红
    • 带薪年假
    • 员工房价
    • 带薪病假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 烹饪技能: 展示从基础到中级的烹饪技巧,并了解食品准备的知识。 通过实际操作和师傅指导,持续学习并提高烹饪技能。 注重细节: 在食品准备过程中确保精确,严格按照配方和规格执行。 识别并处理小瑕疵,保持高标准的食品质量。 团队合作与协作: 与其他厨房员工有效合作,达成共同目标,并维护积极的工作环境。 通过指导和协作,向高级厨师学习并获得支持。 适应力与灵活性: 能够适应变化的工作时间表、菜单需求和厨房环境。 在面对挑战和突发事件时表现出韧性。 沟通能力: 与厨房员工、主管及其他部门有效沟通,确保顺畅运营。 积极倾听并提供反馈,以改进沟通和协作。 时间管理: 有效管理时间,按时完成任务并满足截止日期要求。 根据优先顺序安排任务,确保关键和紧急任务优先完成。 任职资格: o 至少有1年在酒店或高标准独立餐厅担任厨师或实习生的经验。 o 熟悉西餐或中餐的基本知识。 o 能在压力大的情况下保持冷静,并能解决问题。 o 能够在潮湿、炎热和有时嘈杂的环境中工作。
  • 武汉 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 意外险
    • 岗位津贴
    • 法定三薪
    • 年终奖
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 独立负责酒店全日餐厅厨房的出品组织与现场把控,按时完成备餐、制作、补餐及收档工作,保障早餐供应稳定。 熟悉西式早餐及西餐菜品制作流程,严格把控菜品口味、质量、温度和摆盘标准。 执行酒店食品安全与卫生管理制度,做好原料验收、储存、加工及设备清洁,落实生熟分开、留样等相关要求。 负责食材备货、库存盘点及物料申领,合理控制原料损耗和厨房成本,减少浪费。 协助制定及优化早餐菜单、菜品标准和操作流程,根据宾客反馈持续改进出品。 【岗位要求】 具有3年以上西厨相关工作经验,熟悉西厨房工作流程,有酒店西厨或早餐出品经验者优先。 具备扎实的西餐烹饪技能,能够独立完成早餐备餐、制作及整体出品工作。 能适应酒店餐饮工作节奏,并根据经营需要配合排班。 熟悉食品安全、厨房卫生及操作规范,具有良好的成本控制和节约意识。 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能承担工作压力,服从酒店管理安排。
  • 桂林 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 电话联系
    • 投递简历
    1. 负责大堂吧迎宾引位、点单、出品上餐、巡台、收尾、结账及挂房账工作 2. 熟练制作咖啡、茶饮、果汁、简单甜品,按照酒店标准出品 3. 维护区域环境卫生、摆台标准、物资补充与酒水盘点 4. 主动服务客人、及时响应需求、做好对客问询 5. 配合VIP及下午茶接待,执行销售推介 6. 做好班前准备、班后收尾、台账登记及交接班工作
  • 财务主管

    6千-8千
    锦州 | 1年以上 | 硕士
    • 五险一金
    • 意外险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.建立完善的成本核算体系,准确核算产品成本,制定公司财务管理制度以及业务操作流程; 2.进行会计核算,根据实际发生的经济业务,记账、算账、报账,做到手续完备,日清月结,按期报账,如实反映财务状况、经营成果和财务收支状况; 3.准确核算存货的采购入库、销售出库、销售退回的业务,审核相关原始凭证; 4.做好公司物品的清查盘点工作,监督库管做好库存管做好库存管理工作并编制报 表;核算体系,为公司降低营运成本提供财务数据支持; 5.编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,执行财务分析,分析各项财务数据、6、完成领导安排的其它工作。 任职要求: 1、教育背景:会计、金融、财会类专业,研究生及以上学历 2、资格证书:具有会计专业技术资格 3、行业背景:应往届毕业均可,工程或酒店财务会计经验从业经历优先 4、职业能力:具备扎实的财务理论知识,熟悉会计、成本、税务管控 5、了解各类财务业务,熟悉财务风险;
  • 卫生经理

    6千-8千
    福州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 月休八天
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.搭建并维护酒店 HACCP / 食品安全管理体系,落实万豪品牌卫生审核标准,定期更新 SOP,跟进品牌内审、飞检、食药监等外部检查,跟进不符合项整改、闭环并留存完整台账记录。2.日常巡查与风险管控。3.面向全员开展入职卫生培训;针对厨房、管事部做专项实操培训,留存培训档案。 任职要求 1. 学历专业:大专及以上,食品卫生安全相关专业优先。 2. 工作经验:2 年及以上高端酒店卫生 / 食品安全管理经验,有万豪、洲际、凯悦等国际品牌酒店 Hygiene Manager 任职经历优先;熟悉万豪 BSA 品牌审核体系。
  • 武汉 | 3年以上 | 中专
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 带薪年假
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 独立负责酒店早餐的出品组织与现场把控,按时完成备餐、制作、补餐及收档工作,保障早餐供应稳定。 熟悉西式早餐及西餐菜品制作流程,严格把控菜品口味、质量、温度和摆盘标准。 执行酒店食品安全与卫生管理制度,做好原料验收、储存、加工及设备清洁,落实生熟分开、留样等相关要求。 负责食材备货、库存盘点及物料申领,合理控制原料损耗和厨房成本,减少浪费。 协助制定及优化早餐菜单、菜品标准和操作流程,根据宾客反馈持续改进出品。 岗位要求 具有 3年以上西厨相关工作经验,熟悉西厨房工作流程,有酒店西厨或早餐出品经验者优先。 具备扎实的西餐烹饪技能,能够 独立完成早餐备餐、制作及整体出品工作。 能适应酒店餐饮工作节奏,可上早班,并根据经营需要配合排班。 熟悉食品安全、厨房卫生及操作规范,具有良好的成本控制和节约意识。 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能承担工作压力,服从酒店管理安排。
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