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楼层服务员

3千-4千

杭州 | 经验不限 | 学历不限

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包吃包住
五险
人性化管理
月休四天
团建活动
年假

杭州贝亿酒店管理有限公司

精品酒店 | 50-99人

发布于 05-17

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投递简历

【岗位职责】 1、掌握所负责楼层的住客状况，提供对客服务。 2、管理好楼层定额物品，严格控制客用品消耗，做好废品回收。 3、负责对结帐房间的查房工作。 4、负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。 5、负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。 6、负责杯具的清洁与消毒工作。 7、负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。 8、完成易耗品的每期盘点工作。【岗位要求】 1、XX以上学历。 2、有X年以上客房工作经验。 3、持有酒店英语初级证书，可合理的为解决客人问题。 4、身体健康，相貌端正。 5、接受过正规客房服务工作培训。

安保经理

6千-7千

湖州 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿

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湖州星俪岚酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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投递简历

岗位职责 1、认真贯彻执行国家及酒店的各项有关消防安全工作的法律法规，主持保安部日常工作。 2、组织全体保安员高质量地完成酒店的安全保卫工作，确保酒店人、财、物的绝对安全。 3、制定安全管理制度，消防预案，突发事件应急预案。 4、开展“防火、防盗、防破坏、防爆、防突发事件”的“五防”安全教育、法制教育。 5、发现消除安全隐患，指挥重大活动的现场安全工作。 6、保障员工和宾客的生命安全，注重对酒店经营部位和要害部位的安全管理岗位要求 1、大专以上文化程度或同等学历，具有2年以上酒店安全部经理工作经验。 2、精力充沛，头脑清醒，办事敏捷，具有语言组织能力，善表达。 3、接受过酒店保安、消防培训，有一定的管理经验。

安保主管

4千-7千

湖州 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿

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湖州星俪岚酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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投递简历

岗位职责 1、负责安全日常管理工作，对容易引起安全事故的场所和部位加强力量进行重点巡逻和检查。 2、协助安保部经理做好酒店内保工作，协助调查处理酒店内保案件。 3、定时检查酒店各部位的安全隐患、工作措施并做好记录，及时发现及时上报。 4、健全安全和消防条例，完成材料的收集和档案整理工作。岗位要求 1、中专及以上学历，1年以上同岗位工作经验。 2、具有较强工作责任感，熟练操作消防设施设备；熟悉部门服务程序和标准。

大堂副理

5千-7千

湖州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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湖州星俪岚酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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投递简历

岗位职责： 1、协助前厅部经理做好前台管理工作 2、确保前台接待工作流畅进行 3、负责处理宾客的问题和投诉 4、解决当班期间发生的安全问题 5、向其他班次协调交办记录上需要沟通的事项 6、协助做好员工培训工作 7、上级领导交代的其他临时性事务岗位要求： 1、有一年以上同等岗位工作经验优先 2、形象气质佳，精通电脑操作，熟悉房态图 3、仪表端正，反应敏捷，善于交际有较好的管理和协调能力，能够很好的发挥其管理、领导和监督能力 4、注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强 5、有上进心和良好的学习能力和抗压能力

中式面点师

3千-4千

宁波 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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月休8天
年终奖
五险一金
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
职能职级工资
拎包上任
源梦起航新员
人性化管理

宁波杭州湾新区世纪金源大饭店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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投递简历

1.按照工作计划，完成面点出品并确保质量。 2.检查面点间的蒸箱、烤箱、冰箱以及其他设备用具的运转情况并保持其清洁卫生，检查工作间的卫生状况。 3.清洁并整理工作区域，保障食品安全。任职要求初中或初中以上学历。烹饪专业毕业或接受过厨房管理专业培训。 2年以上点心房同等工作经验，熟知原材料知识，掌握相关制作技法。热爱本职工作，严守职业操守。

前台接待员

3千-4千

宁波 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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月休8天
年终奖
五险一金
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
职能职级工资
拎包上任
源梦起航新员
人性化管理

宁波杭州湾新区世纪金源大饭店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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投递简历

【岗位职责】 1、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理； 2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动； 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益； 4、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务； 5、熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务； 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续； 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度； 8、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。【岗位要求】 1、高中以上文化程度，流利的英语口语； 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感； 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。

管事部主管 Steward Supervisor

4千-5千

杭州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
技能培训
年终奖丰厚
交通便利
节日礼物
管理规范

杭州钱江新城万怡酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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投递简历

- 有酒店管事部工作经验

传讯主管

4.5千-5.5千

湖州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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湖州星俪岚酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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投递简历

【岗位职责】 1、酒店官方微信公众号，官方微博，抖音，小红书维护。 2、为宴会和有关会议制作标语、横幅、主席台背景和指示牌。 3、节日、纪念活动和庆祝活动的场所布置美化工作。 4、对已旧已坏的及时更新更换。 5、做好资料搜集、整理、分析和储备工作，保证设计的合理性和创新性。 6、保持与媒体的接触，利用媒体的力量进行酒店的宣传推广。【岗位要求】 1、具有代表酒店与顾客，员工和第三方交往的能力。 2、具有解决问题，推理，号召，组织和培训能力。 3、精通西软酒店管理系统。 4、精通PR,PS等处理软件。 5、良好的写作技能。 6、大专及以上学历。

前厅部主管

4千-5千

湖州 | 1年以上 | 中专

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湖州星俪岚酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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投递简历

【岗位职责】 1、健全各种问讯资料。 2、掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实。 3、处理总台工作中的差错，处理宾客有关投诉。 4、负责总台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作。 5、检查每日的报表是否有误，并及时纠正。 6、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。【岗位要求】 1、中专以上学历，有同岗位工作经验1年以上。 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派。 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 4、身体健康，品貌端正，气质高雅。 5、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

安保员

3千-5千

湖州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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湖州星俪岚酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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投递简历

1、负责安全日常管理工作，对容易引起安全事故的场所和部位加强力量进行重点巡逻和检查。 2、协助安保主管做好酒店内保工作，协助调查处理酒店内保案件。 3、定时检查酒店各部位的安全隐患、工作措施并做好记录，及时发现及时上报。 4、健全安全和消防条例，完成材料的收集和档案整理工作。

前台主管

4千-5千

湖州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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湖州星俪岚酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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投递简历

【岗位职责】 1、健全各种问讯资料。 2、掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实。 3、处理前台工作中的差错，处理宾客有关投诉。 4、负责前台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作。 5、检查每日的报表是否有误，并及时纠正。 6、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。【岗位要求】 1、中专以上学历，有同岗位工作经验1年以上。 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派。 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 4、身体健康，品貌端正，气质高雅。 5、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

实习生

2千-3千

宁波 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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月休8天
年终奖
五险一金
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
职能职级工资
拎包上任
源梦起航新员
人性化管理

宁波杭州湾新区世纪金源大饭店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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投递简历

任职要求： 1、各学校实习生； 2、专业不限； 3、喜欢酒店行业，有一定的服务意识和精神；职位描述： 1.学习了解酒店的工作流程和操作标准; 2.参与酒店的各类技能的培训学习; 3.协助酒店完成基础准备工作; 4.领导分配的相关其他工作任务。

客房服务员

6千-8千

杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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杭州心隅酒店管理有限公司

精品酒店 | 50-99人

发布于 05-17

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投递简历

岗位职责 1.做客房卫生，掌握所负责楼层的住客状况，提供对客服务。 2.管理好楼层定额物品，严格控制客用品消耗，做好废品回收。 3.负责对结帐房间的查房工作。 4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。 5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。 6.负责杯具的清洁与消毒工作。 7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。 8.完成易耗品的每期盘点工作。地址：西溪路546号心隅酒店

前台夜班

5千-6千

杭州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
管理规范
人性化管理
领导好
帅哥多
美女多

杭州博奥开元名都酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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投递简历

岗位职责 1、代表总经理主持酒店夜间的经营管理活动，对酒店总经理负责，并报告工作。 2、负责协调和督促各部门做好夜间的各种工作。协调夜间各部门的工作关系，处理和解决发生的各种问题和突发的各类事件。 3、代表总经理接待和迎送夜间到离店的重要宾客，检查有关部门做好服务工作。 4、负责酒店夜间的质量管理工作。 5、编写“夜间工作日记”，记录当天工作的重要情况，发现的问题及处理的意见和结果，及时递交总经理阅示。岗位要求 1、中专以上学历，有同岗位工作经验1年以上。 2、懂得酒店管理一般理论知识和酒店管理制度和工作规范。 3、熟悉各种应急预案的内容和程序，了解接待礼仪、礼节。 4、熟悉外事纪律，了解旅游法规，懂得治安、消防条例等法律、法规等基本知识。 5、具有较强的组织、指挥、协调和控制等方面的管理能力，能处理宾客投诉和突发事件。 6、会撰写本职范围内的应用文，语言清晰。 7、能用一种外语与宾客流利交流。

前台接待

3千-4千

湖州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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湖州星俪岚酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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投递简历

【岗位职责】 1、查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理； 2、熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动； 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益； 4、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务； 5、熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务； 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续； 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度； 8、制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。【岗位要求】 1、中专以上文化程度，流利的普通话； 2、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、推销意识和责任感； 3、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。

客房保洁员

3千-4千

湖州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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湖州星俪岚酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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投递简历

1.负责管区内客房清洁卫生工作和服务工作，严格按照工作规程和要求，做好管区内客房及环境的清洁卫生、宾客迎送和接待服务工作。 2.掌握管区内各种设施设备的情况，及时提出报修、更新和添置计划。 3.掌握管区内客房状态情况，负责对客人遗留物品的招领和处理。

验收员

3千-4千

湖州 | 经验不限 | 本科

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湖州星俪岚酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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投递简历

【岗位职责】 1、根据酒店的有关规定和要求，有效地检验到货物品，必须符合酒店要求的质量标准。 2、按照采购单内容和数量，办理验收手续。 3、验货时如发现数量差错，质量不符合要求，应拒绝收货并及时报告主管。 4、在办理验收手续后，应及时通知有关部门取货。 5、填制每日收货汇总表。 6、跟踪和催收应到而未到的物品。 7、做好采购单的存档工作【岗位要求】 1、统招本科学历，具备酒店商品购买知识。 2、理解采购，保管，和分发程序。 3、电脑操作能力好。 4、良好的货品控制能力和食品知识。

销售部经理

8千-1万

杭州 | 经验不限 | 学历不限

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桐庐溪山伴居民宿

精品酒店 | 1-49 人

发布于 05-17

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投递简历

【岗位职责】 1、拟定酒店民宿促销活动，完成销售目标。 2、监督销售量、调整销售活动，完成计划目标。 3、与相关部门的沟通，取得销售方面的信息和支持。 4、在部门年度预算内，推行销售计划。 5、保存以前、现在有潜力客户的资料。 6、制定临时时间表，记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。【岗位要求】 1、具有同岗位工作经验。 2、有强烈的事业心，责任感和勇于开拓的精神，拥有良好的沟通协调能力，良好英语能力。 3、精通市场开发，公共关系，经营策划，贵宾接待及形象推广等。 4、有独立组织项目营销工作能力，兼备项目策划和市场分析能力。综合薪资8000-10000，底薪+提成，优秀者可面议。

中餐厨师

6千-8千

杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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桐庐溪山伴居民宿

精品酒店 | 1-49 人

发布于 05-17

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投递简历

1、制定民宿定制类早餐餐单、套餐菜单； 2、负责员工餐的餐单制定及制作； 3、保证厨房干净整洁，符合食品安全标准； 4、合理控制成本，提升菜品毛利，不低于55% 5、服从领导的其他工作安排，保质保量完成工作。

行政人事实习生

2千-3千

湖州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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湖州星俪岚酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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【岗位职责】 1、负责办公室日常行政工作 2、员工考勤 3、食堂管理及宿舍管理 4、组织办公室各种活动和会议。 5、日常办公用品申领、发放、登记管理，办公室设备管理。 6、管理档案、通讯录等文件资料【岗位要求】 1、大专及以上学历。 2、学习及适应能力强。 3、熟练操作办公软件。 4、有较好的文字和语言表达能力。

楼层领班

3千-4千

杭州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
管理规范
人性化管理
领导好
帅哥多
美女多

杭州博奥开元名都酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 05-17

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投递简历

岗位职责 1、协助主管去管理行政楼层客人的登记与结帐情况，确保服务快速准确。 2、在主管不在的时候，全权负责行政楼层的运作。 3、确保顾客的需求及需要能及时地跟办，并从客人那里得到反馈。 4、合理安排行政楼层员工的岗位，使他们在各自的岗位上为客人提供一流的服务。 5、及时地跟办Logbook上未完成的事项。 6、在客人到达之前，合理的为客人安排房间，并且检查一遍，确保房间物品的配置符合标准。 7、时刻给客人一种友好、整洁、热情的印象，尽量使客人的特殊要求得到满足。 8、协助主管组织员工的培训。 9、对员工的服务标准和表现做到深刻的了解，并提醒他们日常所犯的错误。 10、提高员工的士气和平息员工的不满情绪。 11、协助主管减少行政楼层的耗费。岗位要求 1、从事同星级同岗位2年以上工作经验者优先。 2、熟悉客房的各项业务，英语流利。 3、精通客房的各项接待程序，沟通能力较强，解决工作中的各种疑难，处理各种投诉。 4、性格开朗，有良好的个人修养，工作认真负责。

前台接待员

4千-5千

杭州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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桐庐溪山伴居民宿

精品酒店 | 1-49 人

发布于 05-17

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投递简历

1、负责民宿的前台接待工作,与顾客保持良好的沟通和互动； 2、为客人提供优质的服务，确保宾客有良好的入住体验； 3、确保携程网评分数不低于4.8分； 4、服从上一级领导的其他工作安排； 5、保证仪容仪表符合岗位要求标准； 6、负责工作区域的卫生和安全工作

质检培训总监

1万-1.8万

杭州 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

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技能培训
岗位晋升
午餐补贴
领导好
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人性化管理
五险
带薪年假
管理规范
美女多

杭州那云星空宿酒店管理有限公司

精品酒店 | 100-499人

发布于 05-16

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投递简历

【岗位职责】 1、制定并完善酒店各项培训管理制度。 2、协助上级进行全酒店各部门日常培训需求分析。 3、负责新员工的入职培训工作。外请人员来店培训的服务工作。 4、负责全酒店员工的公共外语、行业素质意识及酒店规章制度培训。 5、收取各部门季度、月度培训计划、初审工作。 6、协助上级培训各部门业务培训负责人培训技巧和知识。 7、编辑最新酒店业管理和信息资料,向各部门和全体员工推荐公布。【岗位要求】 1、XX以上学历，有相同岗位工作经验X年以上。 2、具有良好的沟通能力和协调能力。 3、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。 3、能按照酒店经营发展对人才的需要，制订酒店总体培训规划和实施计划。 4、具备教育学、心理学以及酒店管理理论知识。 5、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。

西餐厅经理

7千-8千

杭州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
带薪年假
员工生日礼物
包吃包住

杭州黄龙饭店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 05-16

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投递简历

岗位职责/职位描述岗位职责 1. 按照服务程序与标准的要求，检查领班、领位员、酒水员和服务员的工作。 2. 协调与其它餐厅的关系。 3. 及时传达餐饮部的各项通知。 4. 参加餐饮部的每日例会。 5. 与客人进行必要的交流。 6. 妥善地解决客人的投诉。 7. 团结餐厅的全体员工。 8. 随时检查餐厅的卫生情况和开餐的准备工作。 9. 主持召开每日餐前例会。 10. 主持餐厅的培训工作。 11. 填写每日营业报告。岗位要求 1.大专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验；有外语能力优先。 2.熟悉自助餐厅的业务知识和技能技巧；有筹建经验优先考虑。 3.具有较强的社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力。 4相貌端正。

客房经理

8千-1万

杭州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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技能培训
岗位晋升
午餐补贴
领导好
包吃包住
人性化管理
五险
带薪年假
管理规范
美女多

杭州那云星空宿酒店管理有限公司

精品酒店 | 100-499人

发布于 05-16

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投递简历

【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。【岗位要求】 1、XX本科毕业学历或同等以上。 2、有X年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑，持有客房部经理上岗证或资格证书。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。