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  • 客服

  • 总账会计

    4.5千-5.5千
    青岛 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.参与酒店日常财务管理工作。 2.建立财务管理体系,完善各项财务管理制度。 3.完善内部控制体系,检查财务运行情况。 4.监督检查酒店财务运做和资金收支情况。 5.负责与财政、税务等有关部门保持良好的关系。 6.帮助会计人员解决会计核算中的疑难问题,并上级呈报会计报表经营情况分析报告。 7.审核每日现金、银行存款日报表,及时汇报情况。 岗位要求 1.本科以上学历,初级会计证,财经类专业,受过酒店财务类专业培训, 助理会计师以上职称 2.三年以上酒店财务部总会计师以上职位工作经验。 3.能全面承担财务及审计的各项职责,能对经济业务做出及时准确的评估。 4.熟悉酒店行业财务流程, 熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策。
  • 财务实习生

    2.4千-2.6千
    青岛 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。 2、审核由出纳制定的每日现金收入报表。 3、根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 4、编制每天收益报表。 5、编制收银员现金收溢或缺月报表。 6、登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。
  • 烟台 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 审核及处理所有的发票。确保所有发票都附有相应的采购申请单,收货报告及其他必要附报件。 2. 审核所有费用报告,银行付款申请,现金付款申请和自动转账付款凭证,确保所有付款凭证附件齐全有效。 3. 掌握所有操作规范,遵守相关会计政策及工作要求,确保应付账款及付款程序符合会计处理标准以及当地政策要求。具有正确判断能力及一般常识。 4. 所有银行及现金付款必须获得财务总监和总经理的批准。 5. 在获得管理层批准付款后准备支票或电汇单。 6. 保管及装订所有发票及相关附件,并确保所有已付款发票盖上“已付款”章. 7. 登记所有已开支票及作废支票。支票作废必须得到助理财务总监的签名。 8. 回答所有供应商的询问并及时与供应商对账。 9. 熟悉应付账款电脑系统。 10. 所有相关发票及付款数据必须及时输入电脑系统。 11. 每月月末定期进行应付账与总账对账,如有不符,分析其原因。 12. 每月进行应付账款账龄分析,并对所有异常账款进行跟踪了解。 13. 执行其他应付账款职责。 14. 其他 适应行业,公司,或者酒店对本部门职责变动的要求。 提供有礼的,专业的服务以及保持公司同事之间的友好关系。 充分了解酒店人事手册内容和遵守其中的要求。 充分了解酒店关于防火,安全以及卫生方面的相关政策。 执行分派的其他工作。 其他运营部门需要支援和协助时,员工有义务支援和协助运营部门。 15. 执行由上级交待的其他工作。 16. 遵守万豪国际集团政策,遵守烟台鑫广万豪酒店的员工手册规定,遵守烟台鑫广万豪酒店的规章制度和政策与流程。
  • 总账经理

    6千-8千
    济南 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 四人公寓宿舍
    • 月休6-8天
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店财务总账的日常核算与管理,确保账务处理的准确性和及时性; 2、编制并审核财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表等,确保符合会计准则和企业要求; 3、定期进行财务分析,提供经营数据支持,协助管理层制定财务决策; 4、监督和指导下属会计人员的工作,确保团队高效运转; 5、协调内外部审计工作,确保财务数据的合规性和完整性; 6、优化财务流程,完善内部控制制度,降低财务风险; 7、负责税务申报及税务筹划工作,确保税务合规并合理降低税负; 8、完成上级领导交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备扎实的财务专业知识,熟悉会计准则及相关法律法规; 2、熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件(Excel、Word等); 3、具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力,能够独立完成财务报表编制及分析; 4、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神; 5、能够承受一定的工作压力,适应快节奏的工作环境; 6、有酒店行业财务工作经验者优先考虑; 7、具备良好的职业道德,严守财务机密。
  • 威海 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 收入与积分兑换审计 · 负责酒店每日收入的全面审核,包括客房收入、餐饮收入、会员积分(Hilton Honors)兑换、免费房及折扣账务的准确性。 · 监控积分发放与核销流程,确保积分负债科目(如“未使用会员积分”)的计提与冲销符合集团会计准则(如ASC 606)。 · 定期与集团财务共享中心(Finance Shared Service)核对积分交易数据,解决跨区域结算差异。 2. 财务对账与账务审计 · 主导月度收入对账工作,包括但不限于: · 系统收入(PMS/POS)与总账(GL)的一致性核对; · 应收账款(AR)账龄分析及异常款项追踪; · 积分兑换与第三方合作渠道(如银行、航空公司)的结算对账。 · 编制并提交集团要求的收入审计报告(如月度调节表、SOX合规文件)。 3. 合规性检查与风险控制 · 确保收入确认、积分兑换及应收账款处理符合希尔顿集团政策、当地税法及国际财务准则(如GAAP/IFRS)。 · 配合内部审计团队完成SOX审计,提供积分业务相关的流程文档与数据支持。 · 识别收入漏洞或舞弊风险(如积分滥用、系统挂账错误),提出改进建议并推动系统优化。 任职要求: · 教育背景:财务、会计、审计相关专业本科及以上学历,持有CPA/ACCA/CIA优先。 · 工作经验: · 3年以上酒店、零售或服务业收入审计/财务审计经验,熟悉会员积分系统(如Hilton Honors、Marriott Bonvoy)者优先; · 精通收入确认准则、应收账款管理及对账流程; · 有财务共享中心(SSC)或集团化企业跨部门对账经验者加分。 · 技能要求: · 熟练使用财务系统、PMS系统(如OnQ)及Excel(数据透视表、VLOOKUP等); · 具备较强的风险敏感度及合规意识,能独立完成SOX测试。 · 语言能力:英语良好
  • 财务主管

    5千-7千
    青岛 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 双休
    • 五险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    主要职责: 1、审计管理:负责酒店内部财务审计,确保所有财务活动遵循相关法律法规及酒店内部政策,发现并纠正潜在的财务风险。 2、成本分析:深入分析酒店运营成本,制定成本控制策略,提高运营效率,降低不必要的开支,实现成本优化。 3、预算管理:参与制定并执行酒店年度财务预算,监控预算执行情况,确保财务目标的实现。 4、财务报表:编制并分析月度、季度及年度财务报表,为管理层提供准确的财务数据和决策支持。 5、税务筹划:负责酒店的税务筹划与申报,确保税务合规性,优化税务结构,降低税负。 6、团队管理:领导并培养财务团队,提升团队整体业务水平和服务质量,营造积极向上的工作氛围。 任职要求: 1、教育背景:本科及以上学历,财务管理、会计或相关专业。 2、工作经验:至少5年以上酒店或相关行业财务管理工作经验,其中至少2年担任财务主管或类似职位。 3、专业技能:精通财务管理、成本控制、审计及税法知识,熟练使用财务软件(如金蝶、用友等)及办公软件。 4、分析能力:具备出色的数据分析和问题解决能力,能够准确识别财务风险并提出有效的解决方案。 5、领导力:具备良好的团队领导能力和沟通协调能力,能够带领团队高效地完成工作任务。 诚信正直:遵守职业道德,保持高度的诚信和责任感。
  • 成本控制经理

    5.5千-6.5千
    临沂 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店食品、饮品成本日报告,控制食品、饮品营业成本; 2、检查食品原材料采购供货渠道、收货程序以及原材料质量,掌握市场原材料价格信息; 3、督促编制配餐卡,为制定销售价格提供依据;编制餐饮销售分析月报,为餐饮价格调整及时提供信息; 4、定期与各厨房餐厅酒吧沟通,并提供成本信息,降低成本; 5、定期与采购部、餐饮部共同调查分析市场价格,更有效地控制进价。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,财务相关专业优先考虑; 2、2年及以上酒店同岗位工作经验,有酒店开业成本工作经验,洲际集团工作经验者优先考虑; 3、熟练使用财务软件(如MC、PICC、Sun、AC等)及办公软件(Excel、Word等); 4、具备较强的数据分析能力,能够独立完成财务报表编制及分析; 5、40周岁以下(1984年10月以后出生); 6、条件优秀者可适当放宽条件。
  • 济南 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店信贷业务的日常管理,包括客户信用评估、授信额度审批及风险控制; 2、审核并处理客户信贷申请,确保资料完整、合规,并按时完成审批流程; 3、定期跟进客户还款情况,对逾期账款进行催收,制定并执行风险化解方案; 4、与财务部门协作,确保信贷数据准确录入系统,并定期生成信贷分析报告; 5、维护与银行、合作机构及客户的关系,优化信贷业务流程,提升效率; 6、监控行业及市场动态,及时调整信贷政策以降低风险; 7、完成上级交办的其他与信贷管理相关的工作。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,财务、金融、经济或相关专业优先; 2、2年以上信贷管理或风险控制相关工作经验,有酒店行业经验者优先; 3、熟悉信贷业务流程及风险控制方法,具备较强的数据分析能力; 4、具备良好的沟通协调能力,能独立处理客户及金融机构关系; 5、工作细致严谨,责任心强,能承受一定的工作压力; 6、条件优秀者可适当放宽要求。
  • 信贷主管

    5千-6千
    青岛 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险二金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.处理公司、集团等的信用申请 2.监控为团体和会议所作的特定安排,确保按客户要求入账联络会议/团体/销售部门核查信贷账户是否恰当 3.作为店内信用控制,每天检查“信用检查或高信用额度”报告,以确定信用额度和后续的收款安排在“高信用额度”报告中记录应采取什么样的措施来确认客人偿还透支的能力协助财务总监负责签署这些文件 4.监控和追讨过期未付款项通过结构化的形式监控和追讨过期未付款项使用电话以便快速得到结果多次去电和去函后仍没有结果的,如果可能,求助于给法律相关部门 5.催促过期未付的旅行社账款 6.每月检查坏账清单,为每月的坏账作收回的可能性分析超过150天的坏账必须对冲坏账储备以销账所有销账必须有总经理和财务总监书面审批文件必须保存十年以备审计和税务检查之用 7.与应收会计一起回答并解决账目质疑
  • 济南 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.复核每日收入报表(早报);复核每日酒店收入凭证及公寓收入凭证,保证数据的准确性。 2.审核总出纳报表,审核总出纳报表系统计数与实际缴款数是否一致,并签字确认。 3.按照酒店财务制度的要求,复核现金退款。复核免费房,确保免费房与员工奖励免费房的合理性。复核折扣账单的合理性,各类折扣是否符合相关政策。复核内部用餐和宴请每日报表。 4.确保酒店各营业点的发票正常使用,并按照《酒店发票及发票专用章控制程序》监督发票的使用。 5.不定期对各营业点现场检查。不定期对房态进行检查。不定期对运营部门进行现金测试。 6.复查部门储值卡和代金券的管理。复核酒店各类奖励提成,确保数据正确。 7.组织相关人员不定期抽查各项业务周转金的使用情况,确保资金安全。 8.严格审核挂账单位信贷协议是否符合酒店财务制度。 9.及时跟进应收账款的催收(日常催收及参加信贷会催收等形式)。涵盖OTA、信贷客户、散客、团队、迷你吧、自动售卖机、充电宝、停车费、写字间、各个租户等。 10.每月审核科目余额落实情况。做好与运营部门的沟通,处理有关财务的突发事件;负责建立有效的内部审计工作体系,对各部门的经营管理情况进行审计、评价及监督,对酒店的内部控制程序和风险管理提出改进及优化建议,对发现的问题或违纪违规进行考核纠正。 【岗位要求】 1.大学专科及以上学历。 2.两年在同星级酒店的相关工作经验。 3.熟练使用Office软件。
  • 济南 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、管理酒店日常财务管理工作。 2、建立财务管理体系,完善各项财务管理制度。 3、完善内部控制体系,检查财务运行情况。 4、监督检查酒店财务运做和资金收支情况。 5、负责与财政、税务等有关部门保持良好的关系。 6、帮助会计人员解决会计核算中的疑难问题,并向财务总监报告。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 8、整理处理所有的发票,确保所有发票都附有相应申请单,收货报告及其他必要附件。 9、审核所有费用报告,银行付款申请,现金付款申请确保所有付款凭证附件齐全有效。 10、登记及核销进项发票清单、确保公司所有进项都合法抵扣。 11、指导和协调月末结算,确保服从报告时间表。 12、参与制定预算、重预测和战略策划。 【岗位要求】 1、本科以上学历,财经类专业,高级会计师或注册会计师。 2、三年以上酒店财务部总会计师以上职位工作经验及管理经验。 3、能全面承担财务及审计的各项职责,能对经济业务做出及时准确的评估。 4、熟悉酒店行业财务流程, 熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策。
  • 威海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 免费宿舍班车
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.管理酒店日常财务管理工作。 2.建立财务管理体系,完善各项财务管理制度。 3.完善内部控制体系,检查财务运行情况。 4.监督检查酒店财务运做和资金收支情况。 5.负责与财政、税务等有关部门保持良好的关系。 6.帮助会计人员解决会计核算中的疑难问题,并向财务总监报告。 7.审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 岗位要求 1.本科以上学历,财经类专业,高级会计师或注册会计师。 2.5年以上酒店财务部总会计师以上职位工作经验。 3.能全面承担财务及审计的各项职责,能对经济业务做出及时准确的评估。 4.熟悉酒店行业财务流程, 熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策。
  • 烟台 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.做好酒店的食品、饮料和其它物品的成本控制. 2.审核每天的收货单,按入库货物的种类入帐,并编制记帐凭证。 3.审核每日的领料单,按照出库货物的种类入帐,并根据各部门领货数量、金额等资料编制记帐凭证。 4.审核库房转来的报损单,找出原因报财务总监。 5.按照酒店的规定复核高级职员和有关人员的工作餐及洗衣费用和宴请单,其费用记入相关部门。 6.按期编制每日成本报告,.汇总食品成本和饮料成本及分析报告报财务总监。 7.每月期未结帐,对库存的物品、食品、饮料等进行盘点。保证成本真实准确。 岗位要求 1.2年以上同岗位工作经验。 2.根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。 3.对财务各项指标具有一定的敏感力。 4.能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。 5.熟练掌握并使用财务核算软件。
  • 总会计师

    7千-8.5千
    临沂 | 2年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作,包括但不限于收入、成本费用的核算及账务处理; 2、编制并审核财务报表,确保财务数据的准确性和及时性; 3、定期编制酒店资金计划; 4、协助制定和完善财务管理制度及流程,提升财务管理效率; 5、配合内外部审计工作,提供所需财务资料并跟进审计问题整改; 6、参与酒店预算编制及执行分析,为管理层提供财务决策支持。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,财务相关专业优先考虑; 2、2年及以上相关岗位工作经验,具有洲际集团工作经验者优先考虑; 3、熟练使用财务软件(如AC、Sun等)及办公软件(Excel、Word等); 4、具备较强的数据分析能力,能够独立完成财务报表编制及分析; 5、具备良好的英语交流能力; 6、40周岁以下(1984年10月以后出生); 7、条件优秀者可适当放宽条件。
  • 济南 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店的库存物资的成本核算与控制,定期与有关帐目进行核对。 2、编制配餐卡,对每一种食品菜肴按消耗量编出成本计算单,为制定销售价格提供依据。 3、做好餐饮部总监和总厨的业务沟通,对酒店饮食管理控制系统提出提出改进意见。 4、定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。 5、对仓库、收货部进行工作检查,严格各种物品、食品、饮料的购入、验收、入库、出库等有关手续和标准。 6、减少库存积压,配合库房每月汇总库存物资积压表,尽量利用库存积压物资以减低成本。 7、负责资产的管理及定期的盘点工作。 8、完成成本月结工作,成本费用的入账结账,定期库存类商品的协助盘点。 【岗位要求】 1、财务、会计等相关专业,本科学历,有会计从业资格。 2、具有一定的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。 3、熟练掌握酒店会计的基本理论及实际工作方面的知识。 4、基本了解酒店所需各种物品的名称、型号、规格、单价、用途和产地。 5、了解同类产品不同共应商提供物资质量及价格差别。 6、熟悉酒店成本控制的方法,了解酒店物资消耗的基本情况。
  • 青岛 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 免费班车
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 投递简历
    岗位描述 1.检查每日挂账是否准确录入相应挂账账户。 2.每日核对所有应收款,录入系统并作结算。 3.每月出具账龄报表。 4.管理信用卡应收帐、收款和佣金。 5.每月编制应收账单并发送给客人和旅行社。 6.超出账龄应收款及时跟进并发催款函。 7.完成财务经理要求的其他职责。 岗位要求 1.两年以上酒店财务相关经验。 2.在酒店运营,尤其在前厅、审计和收银等方面实践知识丰富。 3.大专及以上学历。 4.熟练掌握Excel等办公软件。 5.良好的沟通技巧、适应力强。
  • 临沂 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店财务部运营部分的日常运营管理,包括但不限于收入审计、应收账款等财务流程的监督与优化; 2、遵循洲际集团以及当地的政策,确保每一笔酒店收入记账都完整、准确;编制并审核月度、季度及年度运营部分财务报表,确保财务数据的准确性和及时性; 3、负责与税务局对接工作,确保酒店税务合规; 4、定期检查财务运营相关制度执行情况,完善内部控制流程,防范财务风险; 5、指导并培训下属员工,提升团队整体业务能力。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,财务相关专业优先考虑; 2、2年及以上相关岗位工作经验,具有洲际集团工作经验者优先考虑; 3、熟练使用财务软件(如Opera、NGPMS等)及办公软件(Excel、Word等); 4、具备良好的英语交流能力; 5、40周岁以下(1984年10月以后出生); 6、条件优秀者可适当放宽条件。
  • 应付会计

    2.8千-3千
    济南 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.确保有效地处理酒店所有关于物品采购的费用是按照正确的程序进行审核, 并准确的填写支票提供给酒店的领导层进行审批和签署; 2.确保酒店所有费用都能正确地记入各部门的费用,使帐务准确无误; 3.核实所有供应商所提供的采购单,收货单以及发票。 准备好付款凭证,发票的分配和供应商的付款单据; 4.准备好付款支票或汇款单,连同付款凭证以及所有相关文件提交财务总监审批. 岗位要求: 1.大专学历,财务专业。 2.1~2年以上酒店相关工作经验; 3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。
  • 总出纳

    3.2千-3.8千
    济南 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.全日制本科以上学历,国家认证学士学位 2.会计学、财务管理、审计等财务专业 3.熟练掌握Excel、PPT等办公软件 4.持有C1或C2驾照,熟练驾驶小型车辆 5.35岁以下,形象气质佳 6.积极主动,诚实守信,严谨且抗压强
  • 济南 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店每日收入审计工作,核对前台、餐饮、客房等各部门的收入报表,确保数据准确无误; 2、审核酒店各项交易记录,包括现金、信用卡、挂账等,确保账目清晰、合规; 3、编制每日收入汇总报告,及时提交财务部门及管理层; 4、检查并纠正系统中存在的数据差异或错误,确保财务系统的准确性; 5、协助月结和年结工作,配合财务团队完成相关审计任务; 6、保管和归档每日审计资料,确保财务记录的完整性和可追溯性; 7、与其他部门沟通协作,解决日常审计中发现的问题。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,财务、会计、审计或相关专业优先; 2、具备良好的数字敏感性和数据分析能力,能熟练使用Excel等办公软件; 3、工作细致、责任心强,具备较强的逻辑思维和问题解决能力; 4、良好的沟通能力和团队协作精神,能适应快节奏的工作环境; 5、有酒店行业财务或审计经验者优先,无经验者可接受培训。
  • 总账会计

    6千-8千
    临沂 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、办理酒店税务上的缴纳、查对、复核等事项; 2、办理有关的免税申请及退税冲账等事项; 3、办理税务登记及变更等有关事项; 4、编制有关的税务报表及相关分析报告; 5、办理其他与税务有关的事项。 【岗位要求】 1、年龄55岁以下,大专学历,性别不限; 2、有会计从业证书,3年以上会计工作经验; 3、有关于增值税业务的相关经验; 4、具有一定税法知识,有增值税报税经验者优先。
  • 烟台 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 班车接送
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、熟悉会计制度及相关财务规范。 2、负责酒店消费卡余额的对帐、清算工作,确保挂帐正确、帐面余额正确。 3、固定时间做好电脑信用卡到帐的清转工作。 4、负责有关协议合同单位的月对帐、催收工作,对工作中出现的疑难问题应及时汇报。 5、做好各类挂帐消费宾客帐单的整理、保管工作,随时应宾客的要求不定期的配合对帐。 6、月末与收入会计对帐,做应收报表。 7、负责各订房中心与酒店业务的定期核对、确认工作,并将有关资料存档备查。 8、协助销售人员对客房做好资产信息评估工作,保证信用额度范围的应收帐款质量。 【岗位要求】 1、财会专业(或相关专业)本科毕业以上文化程度。 2、有2年以上工作经验。 3、认同金源理念,坚持原则、廉洁奉公。 4、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度。 5、具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的进行管理报表设计的能力。 6、身体健康,能胜任本职工作。
  • 收入审计

    4千-5千
    临沂 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常收入数据的审核,确保收入数据的准确性和完整性; 2、审核各营业部门的收入报表,包括客房、餐饮、会议等,确保账实相符; 3、监督并核查前台、餐厅等部门的收银操作,确保符合财务制度和流程; 4、定期编制收入审计报告,分析收入差异并提出改进建议; 5、配合财务部门完成月度结账工作,确保收入相关账务处理的及时性和准确性; 6、协助外部审计工作,提供所需收入相关数据和资料。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,财务相关专业优先考虑; 2、2年及以上酒店相关岗位工作经验,具有洲际集团工作经验者优先考虑; 3、熟练使用财务软件(如Opera、NGpms等)及办公软件(Excel、Word等); 4、良好的英语交流能力; 5、40周岁以下(1984年10月以后出生); 6、条件优秀者可适当放宽条件。
  • 财务人员

    4千-6千
    烟台 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作,包括收入、成本、费用的账务处理及凭证录入; 2、定期核对往来账款,确保账目清晰、准确,及时跟进异常款项; 3、编制月度财务报表及经营分析报告,协助管理层进行财务数据汇总与分析; 4、负责税务申报、发票管理及与税务部门的沟通协调工作; 5、监督现金、银行存款的收支管理,确保资金安全及合规使用; 6、协助完成年度审计及财务预算编制工作; 7、执行上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、中专及以上学历,财务、会计相关专业优先; 2、1年以上财务相关工作经验,有酒店行业经验者优先考虑; 3、熟悉财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件,熟练操作Excel; 4、具备基础的财务分析能力,对数字敏感,工作细致严谨; 5、年龄20-50岁,责任心强,具备良好的沟通能力及团队协作精神; 6、了解国家财税法规及酒店行业财务流程者优先。
  • 青岛 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.保障部门文档、系统正常运转。 2.负责本部门的行政事务。 3.做好财务资料的传送工作,并做好必要的协调工作。 4.确保考勤和工资输入表格填写正确。 5.编制工资计算表、每月的工资凭证、个人所得税付款申请和工资代扣的付款申请,确保工资按期发放。 6.编制和核对工资凭证,按需要预提年假和病假工资。 7.申请支付法定代扣款,如个人所得税等。 8.完成上级交代的其他工作和岗位的轮换。 位要求 1.了解财务知识,基本会计知识。 2.熟练使用财务软件和office办公软件。 3.1年秘书经验。 4.有工资管理经验。 5.良好的英语口语和写作能力。
  • 列表
  • 明细
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