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  • 客服

  • 会计

    3.2千-4.8千
    湖州 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 6、协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 【岗位要求】 1、大专学历,财务会计专业毕业。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 南京 | 3年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 补充商业保险
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 年度免费体检
    • 每周下午茶
    卓越雇主
    卓越雇主
    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    What will I be doing? Position Summary (bullet points) 1. Apply accounting techniques and standard practices to classify and record financial transactions 2. Perform traditional general accounting functions such as accounts receivable, accounts payable andgeneral ledger 3. Draft segments of statements and reports and begin to handle assignments involving data analysis 4. Review and create standard accounting report packages 5. Contribute input to new setup and changes in existing financial applications to optimize effectiveness 6. Independently solve moderately complex issues with minimal supervision, while escalating morecomplex issues to appropriate staff 7. Other duties as assigned What are we looking for? To successfully fill this role, you should maintain the attitude, behaviours, skills, and values that follow: 1. Minimum Education: college degree or above 2. Minimum Years of Experience: 3 years of related work experience
  • 总账会计

    6千-8千
    苏州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    待招-汤泉水汇总账会计 【岗位职责】 1、带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 4、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 5、审核每日现金、银行存款日报表。 6、熟悉仓库盘点工作。 【岗位要求】 1、大专以上学历,财务会计专业毕业。 2、具有会计证,熟悉汤泉水汇帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、税务工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 成本会计

    5千-6千
    温州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 五险
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常成本核算工作,包括食材、物料、人工等各项成本的归集与分配; 2、定期编制成本分析报表,监控成本变动情况,并提出优化建议; 3、审核采购订单、入库单及领料单,确保成本数据的准确性与完整性; 4、参与库存盘点工作,核对账实差异并跟进处理; 5、协助制定成本控制标准及流程,监督执行情况; 6、配合财务部门完成月度结账及年度审计工作; 7、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备基础的财务或会计知识,了解成本核算原理及方法; 2、熟练使用Excel等办公软件,能独立处理数据及制作报表; 3、工作细致认真,责任心强,具备良好的数据敏感度; 4、具备一定的沟通协调能力,能与采购、仓储等部门高效协作; 5、有酒店行业成本核算经验者优先,无经验者可接受系统培训; 6、能适应快节奏工作环境,具备较强的抗压能力。
  • 成本主管

    4.5千-5.5千
    枣庄 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. To assist in implementing a system of control to avoid excess cost by reducing waste and other losses without sacrificing quality. 实时控制系统,在不降低质量的前提下,减少浪费货丢失以控制成本。 2. To assist in identifying challenges in the food and beverage operations on a timely manner so that they can be resolved immediately. 早日发现餐饮运作问题避免问题扩大化。 3. To ensure that established policies and procedures are implemented in the areas of purchasing, receiving, storage, issuing and cost control. 确保采购、收货、入仓及发货严格遵守规章制度。 4. To assist in playing a positive and creative role in working with Food and Beverage Division and to constructively assist in pricing, testing and menu planning, as well as the actual control of the cost. 积极主动协助餐饮部制定价格、试菜、菜单修改以及成本控制。 5. To ensure the establishment of records on a daily basis for both foods transferred to kitchens as well as perishable food delivered directly to kitchens. 确保每日仓库发货及直接入厨单据记录在案。
  • 审计主管

    4.5千-5.5千
    枣庄 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. To check the previous day Night Audit process is properly completed, ledgers are balanced, system date changed, reports are generated and distributed to designated associates. 审核前一晚夜审的操作程序是否被相应的完成,分类帐是否已被结平,是否已修改系统日期,及生成相应的报表并分派给指定的同事。 2. To investigate and report to Director of Finance any discrepancies during the night audit process. 调查并和向财务总监报告在夜审中发现的任何差异。 3. To review the various reports on room operations, such as room rates, occupancy etc. Investigate and check supporting documents for rate differences; approvals for house-use rooms and complimentary rooms; 复核关于房务部门的各种报告,例如房间分配表,房价,出租率等。调查并核实房价变动,内部用房及免费房批准权限。 4. To verify all voided checks, rebates and discounts are properly approved. 核实所有作废帐单、减免及折扣是否已得到相应的批准。 5. To investigate all open food & beverage items and price changes. Discuss with restaurant managers on corrective actions. 调查所有菜单及价格变动的餐饮情况。与餐厅经理跟进改正措施。
  • 应收主管

    4.5千-5.5千
    枣庄 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. To verify all accounts receivable transferred from Front Desk, restaurant/lounges and other sources to Back-of-house are fully supported and valid transactions. 核实所有从前台、餐厅及其他消费点转入的应收帐是否有附件并有效。 2. To ensure the properly handling of charges made to credit cards and to be familiar with the rules and regulations pertaining to the use of these cards, as well as procedures for billing etc. and credit policies. 确保正确处理信用卡交易手续费和熟悉关于信用卡使用的规章制度,同时熟悉送发帐单及相关信贷政策。 3. To batch credit card vouchers, reconcile with city ledger accounts and submit to bank for auto-credit. 分批清查处理信用卡单据,调整挂帐并提交银行入帐。 4. To ensure credit card charge-back or commission are dealt with in accordance with the merchant agreement signed. 确保信用卡手续费及佣金的处理符合已签署协议。 5. To ensure the credit facilities are granted only to those accounts approved by Director of Finance and the General Manager. 确保所有挂帐仅限于已被总经理和财务总监事前批准的公司。
  • 应付主管

    4.5千-5.5千
    枣庄 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. Audit and process all invoices. Ensure all invoices are attached with Purchase Request, Purchase Order, Receiving Records and/or other supporting documents as appropriate. 审核及处理所有的发票。确保所有发票都附有相应的采购申请单,收货报告及其他必要附报件。 2. Check all expenses reports, bank payment requests, cash payment requests or auto-payments to ensure that supporting documents are sufficient. 审核所有费用报告,银行付款申请,现金付款申请和自动转帐付款凭证,确保所有付款凭证附件齐全有效。 3. Follow all Standards of Operations, Local Standards of Operations, property accounting guidelines and general accounting practices pertaining to Accounts Payable and payment procedures. Sound commercial judgment and common sense should also apply. 4. 掌握所有操作规范,遵守相关会计政策及工作要求,确保应付帐款及付款程序符合会计处理标准以及当地政策要求。具有正确判断能力及一般常识。 5. Route all bank and cash payment applications to Director of Finance and General Manager for approval. 所有银行及现金付款必须获得财务总监和总经理的批准。
  • 应收会计

    4千-5千
    郑州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 各种宠你
    • 老板有钱
    • 专业团队
    • 宿舍或补贴
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位内容: 1.确保及时出具所有发票/对账单。 2.监控对所有逾期账目的即时跟进,减少还款的延迟。 3.确保及时核对和支付所有旅行社每天的佣金。 4.每天及时核销银行应收帐款记录 5.将每月的挂账公司、旅行社的单据整理入相应的位置存档,对已结账的帐单资料另放入相应 的资料夹。备查。 6.按福利政策对总值挂账进行核算并整理归档单据 7.每月内部往来进行对账,出具对账单,资料存档备查。 8.上级领导安排的其他临时性工作内容。 岗位要求: 1、有相关工作经验者优先 2、有会计资格证者优先 3、有责任心 4、专科及以上学历
  • 成本会计

    4千-5千
    成都 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 社会保险
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常成本核算工作,包括食材、物料、人工等各项成本的归集与分配; 2、定期编制成本分析报表,监控成本变动趋势,提出优化建议; 3、审核采购订单、入库单及发票,确保成本数据的准确性和完整性; 4、协助制定成本控制标准,监督各部门成本执行情况; 5、参与库存盘点工作,核对账实差异并分析原因; 6、配合财务团队完成月度结账及年度审计工作; 7、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备基础的财务或会计知识,了解成本核算流程; 2、熟练使用Excel等办公软件,具备数据处理能力; 3、工作细致认真,责任心强,能够承受一定的工作压力; 4、具备良好的沟通能力,能与各部门协作完成成本管理工作; 5、有酒店行业或相关成本会计经验者优先; 6、对数字敏感,具备一定的逻辑分析能力; 7、男女不限,年龄22--45岁之间,大专以上学历。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年终奖
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 技能培训
    精品酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责:作为成本主管,您将应以最高标准完成以下任务:• 确保所有进来的货物均通过收货部收货,并且与采购单和市场采购清单核对;• 确保所有仓库的安全,包括对钥匙的发放和一般进入仓库权限的恰当限制;• 确保使用部门仓库管理标准并定期检查;• 每天记录并核对所有食品及饮料的发票以便检查价格,总价和单价,需与批准的市场采购价格一致;• 确保所有库存在酒店库存系统的正确建立,包括大小,描述,采购单位等;• 确保正确记录收到的存货,发出,退回和调拨,及其合理授权;• 任何时候当认为必要时,检查并测试货物,特别对于食物和饮料;• 确保每日累积的发票与转入应付账款的金额一致;• 定期抽查并检查仓库,收货区域和所有零售点;• 检查赋税发票以确保使用正确赋税;• 对酒店库存系统拥有全面和广泛的知识,并负责系统维护, 一旦发现系统故障,应及时通知财务总监或助理财务总监;• 对酒店库存系统的使用者进行培训,并协助建立申请单,采购清单等;• 确保正确记录收到的存货,发出,退回和调拨,及其合理授权;• 确保卸货区域的安全,并始终保持干净整洁;• 对所有进出收货区域及仓库的货物保持足够的控制;• 保持警惕性以确保收货区域的安全;• 定期与其他部门联络以确保过量或缺少的库存最小化;• 确保保持当前的基准库存水平,并经常审查;• 根据运营需要准备成本日报和月报,组织成本沟通会,必要时参与损益会;• 监督并审查破损并采取适当的措施减少损坏;• 与餐饮经理和行政总厨执行配方成本核算,并对食物和餐饮的零售价格提出建议;• 与其他运营部门就成本和销售价格进行合作;• 进行每月成本核算,并确保按时上交所有月末报表;• 执行并协调每月对于零售点和仓库的存货盘点;• 执行并与相关部门协调运营设备和固定资产盘点;• 与采购经理和行政总厨共同进行市场价格调查;• 准备每月移动缓慢和陈旧的存货清单并给出建议以确保在收到物品的有效期限内损坏最小化;• 就高职的工作餐及宴请单计算每日销售成本;• 与采购经理和部门经理紧密合作,在不损失质量的前提下最小化成本;• 定期监督食物销售成本,以确保在预算之内;• 作为财务部门的固定资产协调员管理所有酒店资产,确保定期的固定资产存货盘点,账实相符,并协助业主系统地维护及管理固定资产系统;• 及时,有效,友好地处理所有要求和询问;• 确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化;• 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。任职资格:• 大学会计和管理方面的学位• 至少一年作为成本文员或服务行业更高职位工作经验• 具备成本控制知识• 具备操作电脑技能• 成熟可信赖• 会计资格• 英文书写及口语流利• 工作时间灵活
  • 茂名 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 购买五险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常收入核算工作,包括但不限于客房收入、餐饮收入、会议收入等各项收入的审核与确认; 2、核对并整理每日收入报表,确保数据准确无误,及时录入财务系统; 3、定期与前台、餐饮等部门对账,确保收入数据的完整性和一致性; 4、协助编制月度、季度及年度收入分析报告,为管理层提供数据支持; 5、负责酒店收入相关凭证的整理、归档及保管工作; 6、配合财务部门完成其他临时性工作。 【岗位要求】 1、具备基本的财务知识,了解酒店收入核算流程者优先; 2、工作细致认真,责任心强,能够承受一定的工作压力; 3、具备良好的沟通能力,能够与各部门有效协作; 4、熟练使用Excel等办公软件,具备基础的数据处理能力; 5、无经验者可接受培训,有相关工作经验者优先考虑; 6、能够适应酒店行业的工作节奏,服从工作安排。
  • 应收会计

    4千-5千
    西双版纳州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常应收账款的核算、对账及催收工作,确保账款及时回收; 2、处理应付账款的审核、录入及支付,确保付款准确、及时; 3、定期核对往来账目,编制应收应付明细表,确保账务清晰、准确; 4、协助完成月度、季度及年度财务结账工作,编制相关报表; 5、配合财务团队完成税务申报、审计及其他财务相关工作; 6、及时处理供应商及客户的账务咨询,维护良好的合作关系; 7、协助优化应收应付流程,提高财务工作效率。 【岗位要求】 1、具备基础的财务知识,了解应收应付会计工作流程; 2、熟练使用财务软件及办公软件(如Excel、Word等); 3、工作细致、责任心强,具备良好的数据敏感性和逻辑分析能力; 4、具备良好的沟通能力,能够与内外部部门有效协作; 5、有酒店行业财务工作经验者优先,无经验者可接受培训; 6、能够适应快节奏的工作环境,具备较强的抗压能力。
  • 会计员

    3千-4千
    重庆-渝北区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责业主公司财务核算工作,包括收入、成本、费用的账务处理及凭证录入; 2、定期核对往来账款,确保账目清晰、准确,及时跟进异常情况; 3、妥善保管会计凭证、账簿及其他财务资料,确保档案完整、合规。 4、配合业主公司总会其他工作安排。 【岗位要求】 1、具备基础的财务知识,了解会计准则及相关法律法规; 2、熟练使用财务软件和Excel; 3、工作细致认真,责任心强,具备良好的数据敏感性和逻辑分析能力; 4、具备良好的沟通能力及团队协作意识,能适应酒店行业的工作节奏; 5、有会计从业资格证或相关财务工作经验者优先,无经验者可接受培训上岗。
  • 深圳 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    一、能力资格 1、性别:不限 2、学历要求:本科及以上; 3、专业要求:会计学、财务管理等相关专业; 4、职业资格证书要求:具备资格证书,有中级会计师及以上职称优先; 5、相关工作年限:3年及以上; 6、工作经验:2年以上酒店业务相关财务工作经验,具备应收业务、审计业务相关工作经验,具有石基业务系统操作经验优先。 二、岗位职责 1、负责收入核算、应收款项的催收、业审类报表相关工作。 2、负责各业务系统收入数据与财务账面数据核对及业务系统的登记工作;负责收入相关的台账登记;负责涉及的债券债务科目的对账和清理; 3、协助总账会计相关凭证数据录入; 4、领导交代的其他工作;
  • 海口 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    一、应收文员 二、成本文员 岗位职责 1.熟悉会计制度及相关财务规范。 2.负责酒店消费卡余额的对帐、清算工作,确保挂帐正确、帐面余额正确。 3.固定时间做好电脑信用卡到帐的清转工作。 4.负责有关协议合同单位的月对帐、催收工作,对工作中出现的疑难问题应及时汇报。 5.做好各类挂帐消费宾客帐单的整理、保管工作,随时应宾客的要求不定期的配合对帐。 6.月末与收入会计对帐,做应收报表。 7.协助销售人员对客房做好资产信息评估工作,保证信用额度范围的应收帐款质量。 岗位要求 1.财会相关专业,大专以上学历。 2.1年以上工作经验。 3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度。 4.熟悉内部控制系统和程序。
  • 宜宾 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、将每日所有交易输入城市挂账账目。 2、准备每日房间,餐饮和与其他运营部门相关城市挂账账目的扣减、准备和调整信用卡交易,提交银行代表每日收取的存款单。 3、所有城市挂账费用与收入审计每日报告一致,所有备份文件有存档。 4、根据账单计划或安排,准备所有城市挂帐对账账单,在邮寄给客户前,所有对账单/发票必须经过应收账主管审核。 5、根据销售部/宴会需要或者前台客人需要准备发票。 6、负责保管所有城市挂账/信用卡收费完整和更新的备份文件。 7、灵活的工作时间,特别是在月末、及时,有效,友好地处理所有要求和询问、执行一切额外的工作,以确保酒店顺利运作。 【岗位要求】 1、始终使自己的工作以顾客为核心,积极主动及时地对待顾客的需要和要求、承担个人责任并主动解决问题,清楚地与客户和同事沟通,以取得积极影响、自我激励和承诺,主动承担所有工作并抓住机会学习新的技能或知识,从而提高个人业绩、对改变的要求能够灵活,快速并积极响应,包括要求的任何任务、通过展示对同事的合作和支持,以团队目标为追求,保持以团队为重点、提供意见和建议,以提高酒店的运营/环境程序、积极推销酒店的服务和设施给客人和酒店的供应商、执行所有义务和责任以确保工作中自身和他人安全、通过积极的态度提供礼貌和无障碍服务给客人和下属员工,始终保持愉快的工作环境。 2、大专及以上学历,有过同等岗位经验者优先。 【用工方式】 第三方劳务派遣用工。
  • 总账会计

    4千-5千
    济南 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 午餐补贴
    • 管理规范
    • 双休
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 ·        Review and correct dailyrevenue journal           每天审查并更正收入帐目。 ·        Controls all balance sheetaccounts by preparation of monthly account reconciliations and actionsaccordingly           通过编制月度对帐单并进行相应的帐目调整,控制资产负债表的所有科目 ·        Specifically reviews theaccounts payable balance to ensure accuracy and proposes action and follow upto be taken to ensure a clear balance with limited over 90/120 day amounts            特别审查应付帐款余额以确保其准确性,采取措施保证在90或120天内结清相应款项 ·        Monitor house banks andinvestments            监控酒店的现金及投资 ·        Analyze and investigatecashiers’ over’s and shorts           分析研究出纳的帐目出入 ·        Investigate and input bankstatement data           分析并录入银行对帐单信息 ·        Prepare bank reconciliationssuch as agency imp rest and replacement reserve           编制诸如周转金及资产重置储备金等银行往来调节表 ·        Review accounts payable monthlyinventory reconciliations           审查月度存货应付帐款对账单 ·        Review accounts payablepurchase journal           审查采购应付帐目 ·        Review travel agency commissionpayments           审查旅行社提成支付款项 ·        Review food and beveragecontrol reconciliations and journal           审查餐饮类帐目及对帐表 ·        Review accounts payable/inventory interface            审查存货类应付帐款 ·        Prepare month end journals           编制月末各类帐目 ·        Prepare balance sheet recordand identify and reconcile all items therein           编制资产负债表,并进行必要的对帐工作 ·        Prepares all journal vouchersfor month-end closing            整理准备月末结帐的各类会计凭证 ·        Prepares monthly FinancialStatements for distribution to Department Heads and Executives, as directed byFinance Manager            在财务经理的领导下,编制月度财务报告,并向酒店高层及相关部门主管分发 ·        Responsible for month-endback-office computer closing           负责月末进行办公室计算机系统结帐工作 ·        Approves various city ledgertransactions before posting            在登帐前验证各种挂帐交易 ·        Cooperates, coordinates andcommunicates with other departments in matters concerning accounting relatedmatters and internal control            与酒店其他部门就财会及内部控制事宜进行充分地合作、协调与沟通 【岗位要求】 1、大专学历,财务会计专业毕业。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 总账会计

    3.5千-4.5千
    镇江 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 进修发展
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 丰富活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作,包括但不限于收入、成本、费用的账务处理及核对; 2、编制月度、季度及年度财务报表,确保数据准确、及时; 3、完成税务申报及税务筹划工作,确保合规性; 4、定期核对往来账款,清理异常账目,确保账实相符; 5、协助完成年度审计及财务预算编制工作; 6、优化财务流程,提出合理化建议,提升财务管理效率; 7、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业; 2、1年以上总账会计或相关岗位工作经验,有酒店行业经验者优先; 3、熟悉企业会计准则及财税法规,具备扎实的财务专业知识; 4、熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件(Excel、Word等); 5、具备较强的数据分析能力及逻辑思维能力,工作细致严谨; 6、良好的沟通能力及团队协作精神,能承受一定的工作压力。
  • 武汉 | 5年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店日常成本核算工作,包括食材、酒水、客房用品等各项成本的归集、分配与结转; 2、定期编制成本分析报表,监控成本变动趋势,提出优化建议以降低运营成本; 3、审核采购订单、入库单及供应商发票,确保成本数据准确性与合规性; 4、参与库存盘点工作,监督存货管理流程,分析差异原因并提出改进措施; 5、协助制定年度成本预算,并跟踪执行情况,及时反馈预算偏差; 6、配合内外部审计工作,提供相关成本数据及凭证支持; 7、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业; 2、5年以上成本会计工作经验,酒店行业背景优先; 3、熟悉会计准则及成本核算流程,熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Excel; 4、具备较强的数据分析能力,能独立完成成本报表编制与分析; 5、工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力; 6、能适应酒店行业工作节奏,接受必要的加班安排。
  • 会计

    5千-6千
    西双版纳州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 技能培训
    • 五险
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责日常费用的报销审核及凭证制单; 2、负责日常月结工作,督导各分部的会计核算,审核检查记账凭证、核对总账及明细账,检查总出纳备用金情况; 3、负责编报各类会计报表并组织各分部撰写财务分析,按时提交部门经理审核; 4、负责酒店各项税金的计算上缴,与财政、税务等有关部门保持良好的关系,及时获取相关信息; 5、协助各分部会计人员解决会计核算中的疑难问题,并定期进行相关培训; 6、协助部门经理持续完善财务管理体系、内控制度以及会计核算流程。 岗位要求 1、具备较强的管理能力、良好的沟通技巧,有一定的抗压能力,善于自我调节。 2、专科以上学历,财会类专业毕业;有中级会计师职称者可适当放宽。 3、2年以上酒店总账会计以上职位工作经验,熟悉酒店行业财务核算流程, 熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策。
  • 北京-顺义区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    保处理每天银行收到的信用卡帐目。 调节信用卡交易与每日银行进帐单的差异。 处理信用卡查询,准备相关的退款的凭证。 负责整理和更新信用卡收费文件。 完成每天城市挂帐的预付帐单,并将每日所有交易输入城市挂帐帐目。 准备每日房间,餐饮和与其他运营部门相关城市挂帐帐目的扣减。 完成每日前台及餐饮账单的整理 按照客人消费账单正确开具发票
  • 日审

    5千-8千
    北京-大兴区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 希尔顿优惠价
    • 节日慰问
    • 员工生日礼物
    • 员工活动丰富
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1、审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。 2、审核由出纳制定的每日现金收入报表。 3、根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 4、编制每天收益报表。 5、编制收银员现金收溢或缺月报表。 6、登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。 7、大专以上学历,财务或相关专业。 8、酒店财务5年以上工作经验。 9、熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。 10、熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。 11、具有很强的财务,税务策划能力C。 12、具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。 13、有希尔顿品牌工作经验优先。
  • 会计

    5千-6千
    湖州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公司日常财务核算工作,包括但不限于收入、成本、费用的账务处理及核对; 2、编制月度、季度及年度财务报表,确保数据准确、及时; 3、负责税务申报及税务筹划工作,确保公司税务合规; 4、审核公司各项费用支出,监督预算执行情况; 5、定期进行财务分析,为公司管理层提供决策支持; 6、协助完成年度审计及税务检查工作; 7、负责固定资产管理及折旧核算; 8、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业; 2、2年以上财务或会计相关工作经验,有酒店行业经验者优先; 3、熟悉国家财税法规及会计准则,具备扎实的财务专业知识; 4、熟练使用系统软件(如绿云、合泰等)、财务软件及办公软件(Excel、Word等); 5、具备良好的沟通能力、团队协作精神及较强的责任心; 6、工作细致严谨,能承受一定的工作压力。
  • 会计经理

    6千-8千
    广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 生日礼金
    • 丰厚年终奖
    • 岗位晋升
    • 交通补助
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒管加盟店管理费核算,应收应付管理,业绩完成核算,凭证录入。 2、负责酒店支付审核、税费统筹、纳税申报以及处理税务事项工作;部分凭证录入及会计凭证审核,总账的稽核工作。 3、编制完成酒店财务报表,统筹会计工作及年度审计工作,会计档案管理工作等。 岗位要求 1、熟悉酒店会计制度及相关财务规范,熟练操作财务软件及office软件。 2、熟悉酒店业务系统逻辑,有一定的酒店财务工作经验。 3、工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
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