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  • 上海 | 经验不限 | 学历不限
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    • 岗位晋升
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    • 年底双薪
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 2000人以上
    • 投递简历
    职责描述: 1、全面负责酒店日常运营管理工作; 2、负责酒店员工管理,贯彻公司的企业文化和管理制度,营造良好的工作氛围; 3、妥善处理酒店内突发事件。 任职要求: 1、热爱酒店行业,性格开朗,沉稳干练,对服务及品质有高要求; 2、具备中高端连锁酒店门店筹备及全面运营管理经验,熟悉酒店各部门服务及管理流程; 3、具备敏锐的市场感知及客户开发能力; 4、可接受区域内调派。
  • 上海-闵行区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
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    • 希尔顿员工价
    • 英语培训
    • 团队建设
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: To prepare Housekeeping department daily work reports. 准备客房部日常工作报表。 To receive check-outs from Front Office and communicate these to Floor Supervisor. 从前台获得退房信息并迅速告诉楼层主管。 Record update all the available room. 记录更新当日所有可用房。 To issue and keep record of keys and floor master keys to other departments and floors. 分发和收回各个楼层和其它部门的各种钥匙。 Daily Engineering maintenance problem input computer maintenance system. And communication with the engineering department in a timely manner. 日常工程维修问题输入电脑维修系统。并与工程部门及时沟通。 To record guests’ requests in Log Book and make certain requests are taken care of. 在交班本里记录客人的需要并且关注客人的需要是否得到满足。 To record all telephone calls and follow up. 记录所有的电话并跟进解决问题。 To handle and log calls from Floor Supervisors and room attendants for trouble and coordinate with relevant departments 记录主管和客房服务员遇到的问题,并与相关部门进行协调。 To maintain and update information recorded on Planning and Schedule Boards. 保持和更新“计划和日程公告板”上的信息。 Records need information from Housekeeping Store for spare parts. 记录需要从仓库领货的信息。 To maintain and update room history records. 保持和更新房况记录。 To answer telephone and handle guest requests. 接听电话,处理客人问讯。 To file documents according to established system. 按照既定系统将各种文件存档。 Handling changes to the room status, exchange room, urging the required clean room, booking VIP flowers , and turndown bed service information. 处理更改房态、换房、催房、预订贵宾房的鲜花以及夜床信息。 To keep the concerned Floor Supervisors informed regarding group arrival, group departures and preset up for VIP arrivals. 随时告知楼层主管关于团队的到达、离店、VIP客人抵达等相关的信息等。 Ensure daily minibar collection and distribution of work. Updated the quality guarantee period and minibar daily work sheet and monthly inventory work. 做好每日迷你吧收发、保质期更新、日报表明细和月度盘点工作。 To handle Lost and Found: 处理失物招领的程序。 任职资格: University / Pre-university education. 本科/专科学历 Very good command of spoken and written English. 口语及书面英语优异 Must be physically fit and able to work long hours. 身体健康能够适应长时间工作 Able to do basic clerical jobs and typing. 能够做文职和打印工作 Preferably have basic knowledge in computer/cashiering machines. 掌握基本的电脑和财务知识
  • 上海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 全球免房
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、协助宾客提拉行李及行李寄存服务。 2、为有需要的宾客提供委托代办服务。下雨天为宾客提供雨伞租借服务。 3、确保交班本上记录的每一件事情都已经落实。 4、确保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合适的地方。 5、事先检查所有抵达和离店团队的分房名单。 6、记录未完成的工作交给下一个班次。 7、管理行李房,确保行李房干净、接收、存放行李和其他任何物品以及宾客的遗留物品的处理要按照正确的程序进行。 岗位要求 1、大专学历或同等文化程度。具有2年以上从事前厅服务工作经历。 2、工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活。 3、能进行英语日常会话,开展对客服务。
  • 上海-静安区 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 凯悦免费房
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    您的职责是在遵循凯悦酒店集团的企业战略及品牌标准的前提下,协助保持所在部门的高效营运,并满足员工、客人及酒店业主的期望。 You will be responsible to assist with the efficient running of the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting employee, guest and owner expectations.   实习期需六个月及以上。 The internship period should be above six months.
  • 上海-杨浦区 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 全球免房
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    拥有大专或以上学历,酒店管理专业  优秀的沟通和人际关系技巧  优秀的客户服务和餐饮服务技能  熟悉葡萄酒其他饮料项目  良好的电脑技巧,尤其是办公软件及电子邮件的使用  良好的培训师  全面了解业务需求、财务报告和生产力管理  至少2年的相关工作经验
  • 客房领班

    6千-9千
    上海 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 岗位要求 1、初中毕业学历或同等以上。 2、有1年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。 福利待遇: 1、薪资:基础薪资+绩效+加班补贴+高温补贴+五险一金+带薪年假+年终双薪。 2‘’住宿条件:距离酒店员工通道走路一分钟地上宿舍、4-8人间,免费提供床上用品、空调、WIFI、公共浴室、24小时热水。 3、用餐:免费提供工作餐。 4、生日福利:生日蛋糕券。 5、工会福利:节日福利、互助险。 6、培训体系:吉旅&中旅酒店集团培训体系。 7、住房优惠:维景品牌酒店享受员工价格住宿。 8、中旅&国旅双国企,稳定性好,福利待遇全面。 9、工作时间:做五休二.
  • 上海 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 Job Responsibilities 1. 负责部门日常行政工作,包含文件撰写、资料归档、会议安排及会议纪要整理。 Manage daily department administrative affairs, including document drafting, filing, meeting arrangement and minutes compilation. 2. 协助部门负责人开展对内及跨部门沟通,保障信息高效、准确传递。 Assist department leaders with internal and cross-departmental communication to ensure accurate and timely information flow. 3. 跟进部门工作推进情况,汇总各类数据与报表,支撑日常管理与决策。 Follow up on work progress, collect statistics and reports, and provide data support for management decisions. 4. 负责办公用品申领、发放及库存管理,维护办公设备及办公环境正常运作。 Manage office supply application, issuance and inventory, and maintain daily office operation. 5. 负责来访接待、来电及函件处理,维护部门对外形象。 Receive visitors and handle calls and correspondence to maintain a professional department image. 6. 协助组织部门会议、培训及团队活动,落实各项后勤保障工作。 Support department meetings, training and team activities, and complete relevant logistics support work. 任职要求 Job Requirements 1. 2年以上行政文秘相关工作经验,有奢华酒店、高端餐饮或服务行业经验者优先。 At least 2 years of experience in administration or secretarial work; luxury hotel and high-end catering background is preferred. 2. 熟练使用Office办公软件,具备良好的公文撰写与文档处理能力。 Proficient in MS Office with solid skills in official document writing and data sorting. 3. 工作细致严谨、责任心强,具备优秀的沟通协调及时间管理能力。 Meticulous, responsible and well-organized, with excellent communication, coordination and time management skills. 4. 形象气质良好,具备基础英文读写及口语沟通能力。 Presentable with basic English listening, speaking, reading and writing abilities. 5. 适应多任务、快节奏工作,具备良好的学习能力与服务意识。 Able to handle multi-task work efficiently with strong learning ability and service awareness.
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责客房部日常文书处理及档案管理工作 2、统计客房物资消耗情况并制作报表 3、协助处理客房预订及入住相关文件 4、跟进客房维修记录及服务请求 5、协调部门内部沟通及会议记录 【岗位要求】 1、具备基础办公软件操作能力 2、工作细致认真,有责任心 3、具备基本的数据统计能力 4、能够适应酒店行业工作节奏 5、良好的沟通协调能力
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 月休八天
    • 免费食宿
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 补充医疗保险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    具备服务热忱,立志成为酒店业的在校应届毕业生; 酒店管理专业或相关同等专业将优先考虑; 形象气质佳,良好的英语沟通能力及计算机操作能力; 可接受倒班工作; 每周可以提供5个工作日,最少实习4个月
  • 上海 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 Job Responsibilities 1. 全面统筹中式管家团队日常运营,保障24小时高品质、个性化宾客服务。 Overall manage the daily operation of the butler team to ensure 24-hour high-standard and personalized guest service. 2. 提升宾客入住满意度,及时处理宾客特殊需求及各类突发状况。 Improve guest satisfaction and respond promptly to special guest requests and emergencies. 3. 优化服务流程与质量标准,定期开展员工绩效评估。 Optimize service procedures and quality standards, and conduct regular staff performance evaluation. 4. 推进团队培训、文化建设,落地标准化服务体系。 Drive team training and cultural construction to implement standardized service systems. 任职要求 Job Requirements 1. 5年以上奢华品牌酒店前厅或管家团队管理经验。 At least 5 years of team management experience in luxury hotel front office or butler department. 2. 具备优秀的领导力、沟通能力及危机处置能力。 Possess outstanding leadership, communication and crisis management capabilities. 3. 熟练操作PMS系统及各类办公软件。 Proficient in PMS system and office software operation. 4. 英文听说读写流利,掌握第二外语者优先。 Fluent in English listening, speaking, reading and writing; a second foreign language is preferred. 5. 有奢华酒店筹开经验者优先。 Luxury hotel pre-opening experience is preferred.
  • 预订员

    5千-6千
    上海 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 Job Responsibilities 1. 负责电话、线上及到店客户的预订咨询,准确录入、核对预订信息。 Handle reservation inquiries via phone, online platforms and on-site visits, and accurately record and confirm reservation details. 2. 根据客户需求,推荐房型、包厢、特色产品及配套服务,提升预订转化效果。 Recommend room types, private rooms, featured products and supporting services based on guest needs to improve reservation conversion rate. 3. 熟练操作预订系统,实时更新房态与餐位状态,妥善处理预订变更、取消及特殊需求备注。 Proficiently operate reservation systems, update room and dining status in real time, and properly handle reservation changes, cancellations and special requests. 4. 对接管家、客房、后厨及销售团队,传递预订信息,保障客户入住及用餐体验。 Coordinate with butler, housekeeping, kitchen and sales teams to ensure accurate information delivery and guarantee guest stay and dining experience. 5. 协助处理客户特殊需求及投诉,维护良好的客户关系。 Assist in handling guest special requests and complaints to maintain good guest relationships. 6. 定期整理预订数据及客户偏好,为收益管控、运营优化及营销工作提供数据支持。 Sort out reservation data and guest preferences regularly to support revenue management, operational optimization and marketing strategies. --- 任职要求 Job Requirements 1. 1年以上奢华酒店或高端餐饮预订、客服相关工作经验,兼具客房及餐饮预订经验者优先。 At least 1 year of reservation or customer service experience in luxury hotels or high-end catering; candidates with both room and F&B reservation experience are preferred. 2. 音色良好、表达清晰,具备优秀的电话礼仪与沟通能力。 Pleasant voice and clear expression with professional telephone etiquette and communication skills. 3. 熟练使用Office办公软件及预订管理系统,具备基础英文沟通能力。 Proficient in MS Office and reservation management systems with basic English conversation skills. 4. 工作细致负责,抗压性强,可高效处理多项工作任务。 Meticulous and responsible at work, strong in pressure resistance and multi-task management. 5. 熟悉上海高端酒店及餐饮市场优先,能够接受轮班工作。 Familiar with Shanghai luxury hotel and catering market is preferred; able to work shift schedules.
  • 上海-青浦区 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 法定三薪
    • 班车接送
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、密切注意池内情况,发现有求救信号、溺水等异常情况的,应果断迅速采取有效救助措施。 2、救生员必须持证上岗,具有高度的安全意识和责任感。 3、保持泳池周围的环境卫生,及时处理产生的污物。 4、维护池内正常游泳秩序,对违反游泳管理规定的游客应予劝阻,对不服从管理的泳客及时上报救生员组长和负责人。 5、勤在泳池边观察。注意游泳者的动向,防止发生意外,保证宾客的安全。对不会游泳者可作技术指导。 6、确保救生器材的完好有效,发现短、缺应及时补修。
  • 上海-嘉定区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    - 了解和掌握当日及未来客房预订情况; - 熟练掌握前台电脑操作系统、门锁控制系统、和银行刷卡系统,熟悉前台各项设施设备的使用; - 为客人办理入住登记手续; - 处理客人换房、续房、问询、留言等服务; - 负责前台的日常清洁卫生; - 记录客人意见和建议,受理客人投诉; 要求: 1、男女不限,外表端正,有工作经验者优先录取; 2、能适应倒班制,能上夜班
  • 上海 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、随时为客人提供准确、快捷、礼貌的服务,必须在电话铃声三声之内接起电话。 2、掌握客房状况和预订状况,以及向订房单位或个人索取必要的预定资料,确保电脑中的预定信息齐全。 3、处理传真和电话预定,准确在电脑系统中输入房间预定,并在当天及时回复和确认。 【岗位要求】 1、高中学历或同等文化程度。具有1年以上从事酒店工作经历。 2、熟悉电脑操作。 3、具有良好的中英文表达能力。
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 | Job Responsibilities 基础协助:协助厨师完成每日的食材清洗、去皮、切配等基础准备工作。 Basic Assistance: Assist chefs with daily basic preparations such as washing, peeling, and cutting ingredients. 学习实践:在指导下学习厨房基础操作技能,熟悉各类厨具与设备的使用方法。 Learning & Practice: Learn basic kitchen skills under guidance and become familiar with the use of various kitchen tools and equipment. 卫生维护:负责工作区域的清洁卫生,包括台面、水槽、地面及厨具的清洗与消毒。 Hygiene Maintenance: Responsible for cleaning the work area, including countertops, sinks, floors, and the washing and sanitizing of kitchen utensils. 物料管理:协助进行食材、物料的领取、整理与存放,确保库存摆放整齐。 Material Management: Assist in receiving, organizing, and storing ingredients and supplies, ensuring the inventory is neatly arranged. 遵守规范:严格遵守厨房各项规章制度及食品卫生安全标准。 Compliance: Strictly adhere to all kitchen regulations and food safety and hygiene standards. 其他任务:完成厨师长或主管安排的其他相关工作。 Other Tasks: Complete other related tasks assigned by the Chef or Supervisor. 任职要求 | Requirements 烹饪专业在校生或应届毕业生优先。 Culinary school students or recent graduates preferred. 热爱烹饪行业,学习态度积极主动。 Passion for the culinary industry with a proactive learning attitude. 吃苦耐劳,服从工作安排。 Hardworking, able to work under pressure, and follow instructions. 注重个人卫生,持有健康证。 Good personal hygiene and possess a valid health certificate.
  • 前台接待

    4千-5千
    上海-浦东新区 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 年度旅游
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    1.确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 3.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 4.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。 5.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。 6.熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。 7.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 8.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 9.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。
  • 上海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 Job Responsibilities 1. 负责中餐厨房日常生产运作、菜品出品标准管控及厨房团队管理工作。 Responsible for daily Chinese kitchen production, dish quality standards and kitchen team management. 2. 监督食品出品质量、烹饪操作流程及食材储存、领用与使用规范。 Supervise food quality, cooking procedures and material storage and usage. 3. 协助行政总厨、中餐厨师长开展新品研发工作,配合落实餐厅菜品促销活动。 Assist executive chef and Chinese chef in new dish development and restaurant promotion activities. 4. 监督落实厨房环境卫生、设备安全运维及后厨人员日常管理工作。 Supervise kitchen hygiene, equipment safety and daily staff management. 5. 开业筹备期间,负责厨房开荒清洁、设备调试、菜品试做及出品标准搭建工作。 During pre-opening period, responsible for kitchen cleaning, equipment commissioning, dish trial production and formulation of production standards. 任职要求 Job Requirements 1. 3年以上中餐厨房管理经验,熟悉团队管理及中餐烹饪专业技术。 At least 3 years of Chinese kitchen management experience, proficient in team management and Chinese cuisine cooking techniques. 2. 熟悉食品安全规范、厨房日常运营及成本控制管理。 Familiar with food safety standards, daily kitchen operation and cost control. 3. 具备米其林、黑珍珠中餐从业经验者优先。 Candidates with Michelin or Black Pearl Chinese restaurant experience are preferred. 4. 具备奢华酒店筹开经验者优先。 Luxury hotel pre-opening experience is preferred.
  • 上海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 Job Responsibilities 1. 负责全日制或西餐厨房的生产管理、出品质控与团队日常工作安排。 Responsible for production management, quality control and daily team scheduling of all-day dining or Western kitchen. 2. 协助西餐厨师长执行菜单、食材管理、成本控制。 Assist the Western chef in menu implementation, ingredient management and cost control. 3. 指导下属岗位,确保食品安全和厨房卫生符合标准。 Guide junior staff and ensure food safety and kitchen hygiene meet standards. 4. 配合活动、推广菜品研发。 Support dish development for promotional events and marketing activities. 5. 筹备开业期间协助厨房布局确认、设备验收、开业菜单训练与出品标准建立。 Assist in kitchen layout confirmation, equipment acceptance, opening menu training and production standard establishment during pre-opening period. 任职要求 Job Requirements 1. 3年以上西餐厨房管理经验,具备团队带班能力。 At least 3 years of Western kitchen management experience with team leading ability. 2. 熟悉西餐烹饪技能、成本控制与食品安全流程。 Familiar with Western cooking skills, cost control and food safety procedures. 3. 有米其林/黑珍珠经验者加分。 Michelin or Black Pearl experience is a plus. 4. 具备奢华酒店筹开经验优先考虑。 Luxury hotel pre-opening experience is preferred.
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 工作在云端
    • 集团免费房
    • 提供食宿
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    -  有酒店或物业管理公司从业经验为佳 -  无不良习气 -  尊重客人需求,认真对待客人的提问或投诉,热衷于满足客人期望,时刻提供专业和高水平的服务质量 -  工作自觉主动、负责任 -  退伍军人优先考虑 -  愿意接受轮班工作 -  Demobilized soldiers are preferable. -  Similar working experiences in Hotel or Property Management is preferable -  No badness -  Respects guest needs; takes great interest in satisfying them by taking their interests and complaints seriously; consistently delivers professional services with high quality work standards. -  Acts on own initiative and takes responsibility for own work -  Accepts to take shift work
  • 上海 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 Job Responsibilities 1. 全面负责酒店公共区域的清洁及维护工作,保障全域卫生、视觉效果符合品牌标准。 Fully manage the cleaning and maintenance of hotel public areas to meet brand hygiene and visual standards. 2. 制定日、周度及专项清洁计划,监督落地执行与成果验收。 Formulate daily, weekly and special cleaning plans and supervise implementation results. 3. 定期巡检公区设备状态,对接工程部完成设备维修与保养工作。 Inspect public equipment regularly and coordinate with the engineering department for maintenance and repair. 4. 规范清洁设备、耗材的使用管理,完成月度盘点工作。 Standardize the usage of cleaning tools and supplies, and conduct monthly inventory checks. 5. 合理统筹人员排班与工作分配,保障高峰时段服务稳定有序。 Arrange staff scheduling and tasks reasonably to ensure stable service during peak hours. 6. 联动管家、工程、餐饮等部门开展协作,及时处理各类临时工作需求。 Maintain good cooperation with Butler, engineering, F&B and other departments to respond to temporary demands timely. 7. 开业筹备期间,参与制定公区清洁标准、物资配置及工具采购方案,开展员工培训,统筹开业前全域深度清洁与全面检查工作。 During pre-opening period, assist in formulating public area cleaning standards, material allocation and tool procurement, organize staff training, and coordinate pre-opening deep cleaning and overall inspection. --- 任职要求 Job Requirements 1. 3年以上奢华酒店公共区域管理经验。 At least 3 years of public area management experience in luxury hotels. 2. 具备优秀的组织统筹与沟通协调能力。 Strong organizational, communication and coordination capabilities. 3. 熟练操作各类清洁机械设备。 Proficient in operating all kinds of cleaning equipment. 4. 具备基础英语沟通能力者优先。 Basic English communication skills are preferred. 5. 具备奢华酒店筹开经验者优先。 Luxury hotel pre-opening experience is preferred.
  • 上海 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 领导好
    • 补充医疗保险
    • 定期体检
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助办理员工入职、转正、调动、离职等手续 2、负责员工档案的建立与管理,维护人事系统信息,确保信息准确并及时更新 3、每月统计并整理考勤数据,协助薪资核算 4、维护招聘渠道,筛选简历并安排面试 5、协助组织员工培训及企业文化活动 6、处理日常人事行政事务,包括文件整理、数据录入等 7、协助举办员工活动 8、完成上级交办的其他相关工作 【岗位要求】 1、熟练使用Office办公软件, 2、具备组织员工活动的能力,同时能剪辑简单的视频、编写公众号推文 3、性格开朗,具备良好的沟通能力和服务意识 4、工作细致认真,有责任心,能高效完成重复性工作 5、具备团队协作精神 6、相关专业或有人事相关工作经验者优先 7、英语四级及以上 8、上海户籍优先
  • 上海 | 10年以上 | 大专
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    工作地全国 JOB REQUIREMENTS: 1.Minimum ten (10) years experience in Rooms functions, at least five (5) years of which must be in a managerial position in a 4 or 5-star hotel managed by overseas hotel management company. 2.Create courteous, friendly, professional work environment. 3.Experience communicating, training, and managing multi-lingual staffs. 4.Instill a guest service attitude in all employees. 5.Solid experience in management of Front Office, Housekeeping, Security. 6.Strong yield management skills and ability to instill those in others. 7.Fluency in English spoken and written.
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 工作在云端
    • 集团免费房
    • 提供食宿
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    §  理解并贯彻在凯悦集团应付管理上的职责范围,以便于建立有效的系统,跟踪应付帐款形成有效的现金流动管理,并根据会计部和控制部门的要求提供一个帐龄报告的汇总,以便让他们准备月报之用并确保酒店主要的供应商的不流失以及能以最低的成本供货。 Understands thoroughly Hyatt International objectives in managing Accounts Payable function so as to provide an effective system to track Accounts Payable for effective cash flow management, provides a summary of the aging report required by the Accounting and Finance division to prepare monthly reports and ensures loyalty of key supplies of the hotel, resulting in lower cost per unit. §  获得日期章及保证所有的被允许的文件复印件(PR'S,PO’S,发货单,签过的收货记录)为将来的报销作准备。 Obtains, date-stamps, and files copies of all documents that support authorised purchases (PR’s, PO’s, Delivery Notes, signed Receiving Tickets, etc) for future matching to invoices. §  处理每天的发票;例如,必须和被批准的收货记录和相关的支持文件相匹配。 Processes daily invoices; i.e. to match them to their supporting authorisations and receiving records.
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 年度旅游
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    1、按照下达的任务单,组织面点师制作各种面点产品。 2、检查本组员工仪容仪表及个人卫生。 3、注重质量,严格把好面点制作质量关。 4、协助厨师长拟定点心成本及控制毛利率。 5、提出面点新品种及推销方案报厨师长审定。 6、负责本组员工的考勤工作。 7、根据员工特点搞好技术指导和业务培训。
  • 酒吧经理

    1.2万-1.3万
    上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 带薪病假
    • 免费房福利
    • 节日&生日礼
    • 福利年假
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 班次津贴
    • 法定三薪
    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    *岗位职责: 1. 领导并管理酒吧团队,确保酒吧高效运作、出品品质与服务水准。 2. 精通鸡尾酒调制,能够创新并推出符合品牌定位的特色饮品,满足顾客体验需求。 3. 负责酒吧区域的日常运营管理,包括酒水物料采购、库存管理、成本控制及卫生安全等。 4. 提升酒吧品牌形象与市场影响力。 5. 组织定期培训,培养并提升酒吧团队的专业技能与服务水平,增强团队凝聚力。 *任职要求: 1. 至少3年以上高端酒店或知名酒吧的调酒及管理经验,具备鸡尾酒调制等技能。 2. 拥有在国际高端酒店背景工作经历,或曾在大型调酒比赛中获奖者优先。 3. 出色的沟通能力与服务意识,能够妥善处理顾客需求,提供个性化服务。 4. 对品质有严格要求,注重细节,追求卓越的饮品体验。 5. 具备良好的团队合作精神与领导能力,能够有效激励并管理团队成员。 6. 精通双语(中文和英文),能够流利地进行日常沟通与商务交流,以应对国际客户群体。
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