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  • 客服

  • 工程技工

    2.5千-4千
    焦作 | 经验不限 | 学历不限

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 03-11
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    岗位职责 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房,检修公共区域,根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务,如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成主管安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状,提出补救意见。 岗位要求 1、高中以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3、五官端正。 4、身体健康,精力充沛。
  • 客房主管

    4千-5千
    成都 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 05-10
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 在客房经理的领导下,制作周期性的计划; 2. 在客房经理的领导下,组织部门培训; 3. 按照入住率,进行人员、物资分配; 4. 检查客房,确保客房清洁、物品摆放符合酒店标准; 5. 定期巡楼,确保走廊、工作车、工作间及公共区域的干净、整洁; 6. 如遇坏房,及时按照酒店流程保修; 7. 按照酒店标准,进行客人遗留物品管理; 8. 完成领导交办的其他临时事项。 任职要求: 1.大专及以上学历,2年及以上星级酒店同岗位工作经验; 2.良好的沟通能力,熟悉客房部专业知识和技能,可熟练操作电脑; 3.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 4.良好的组织协调能力、应变能力以及信息管理能力。
  • 大连 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-25
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    【岗位职责】 1、负责健身中心各项目的经营策划,协助房务总监完成销售任务; 2、根据公司需要对员工进行各种培训以提高工作水平,保护员工热情及动力; 3、周边市场拓展、合作及外销工作; 4、处理重大宾客投诉,维护酒店利益。 【岗位要求】 1、有相同岗位工作经验优先考虑; 2、有沟通和手工能力优先考虑; 3、掌握酒店基础管理知识,懂得成本管理与核算,熟悉康乐设施管理,了解市场营销学和公关知识。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 01-08
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    • 投递简历
    1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2.掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店最大限度的节能、节支。 3.推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4.协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。 5.协助工程部经理做好消防,安全工作。 6.协助建立完整的设备技术档案和维修档案。
  • 南通 | 1年以上 | 中专 | 食宿面议

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 04-01
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1.做好餐厅主管的助手,对上级分配的任务要按质、按量按时完成。 2.监督并管理本部的服务情况。督导本组服务员,优质高效地完成对客餐饮服务。 3. 做好工作分配确保对客服务和接待任务的完成。 4. 做好例行检查。 5. 全面控制本区域对客服务质量,及时解决客人提出的问题并适当处理宾客投诉。 【岗位要求】 1、中专以上学历,一年以上星级酒店同岗位餐饮管理经验。 2、熟练掌握同岗位专业服务技能,有丰富的服务经验及菜品酒水知识。 3、熟悉餐饮销售,有较强的推销及灵活应变能力。 4、有较强的责任心、服务意识,能正确处理突发事件。 5、具有较强的分析、销售和培训能力。
  • 餐饮销售

    4千-5千
    长沙 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-04
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责完成部门营业目标确定婚寿宴宴席、会议等,及分配给自己的销售目标。 2、负责不断开发、发展新客户。 3、经常拜访老客户,与老客户保持密切的关系,及时掌握老客户的新需求和客源情况,随时为他们处理用房,用餐、会议等事宜。 4、经授权代表本店与客户签订婚寿宴、会议销售协议,并及时与其他部门沟通,保证协议的实施。 5、陪同来访客户参观酒店设备设施,赠送酒店的宣传资料。 6、负责做好团队、会议市场资料收集、汇总及建档工作。及时掌握市场动态,为部门经理提供准确的信息资料。 7、协助财务部、前厅部处理好团队、会议开房、信用及结账等工作。 岗位要求 1、有一年同岗位工作经验或两年以上酒店工作经验。 2、 掌握一定的市场、公关销售知识和技巧。 3、 有较强的协调、推销和交际能力及书面、口头表达能力 4、 身体健康,精力充沛,仪表端庄,反应灵活。
  • 救生员

    4千-5千
    宁波 | 经验不限 | 学历不限

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    1、负责游泳池会员安全保障、做好日常巡视工作; 2、负责泳池内突发事件的处理工作,熟悉应急预案;    3、负责泳池会员溺水的救护、施救等必要的处理工作;    4、负责游泳池地面及池内的清洁工作;    5、负责监督会员是否按要求进入泳池、按规定先冲澡带好泳帽下水;    6、负责场内客用物品的整理,泳池消毒、维护等工作
  • 湖州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 2023-02-21
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    • 投递简历
    岗位职责 1.负责餐饮部员工的岗位业务培训,督促各岗位抓好培训工作、提高全员业务素质。 2.检查各类用具的破损丢失情况,将各项易耗品费用降到最低点。 3.督促厨师长做好食品卫生成本核算、食品价格等工作,定期研究新菜加以推广、提高食品的出成率及边脚料的利用率, 最大限度盈得利润。 4.发展良好的宾客关系,满足宾客特殊需求,处理各类宾客投诉。 5.制定、推行和监督本部门的各项管理制度。 岗位要求 1.大专以上学历或同等文化程度。 2.有3年以上的酒店管理经验,掌握餐饮各部门的岗位职责和工作程序。 3.具有强烈的事业心和责任感及高尚的职业道德。 4.身体健康,仪表端庄大方,气质高雅。 5.能够根据市场变化和客人的需求,及时调整餐饮经营策略,善于组织和开展各种食品展销活动。 6.具有酒店预算管理知识,能编制餐饮预算。
  • 前厅主管

    4千-5千
    湖州 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 人性化管理
    • 福利待遇
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 2023-10-24
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    • 投递简历
    岗位职责 1、健全各种问讯资料。 2、掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。 3、处理总台工作中的差错,处理宾客有关投诉。 4、负责总台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。 5、检查每日的报表是否有误,并及时纠正。 6、建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。 岗位要求 1、大专以上学历,有同岗位工作经验3年以上。 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责,作风正派。 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。 4、身体健康,品貌端正,气质高雅。 5、掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。
  • 湖州 | 5年以上 | 中专 | 食宿面议

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    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 福利待遇
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 2023-11-14
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    • 投递简历
    岗位职责 1、更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。 2、负责工程部的节支运行、保证酒店最大限度的节能、节支。 3、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。 5、分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。 岗位要求 1、中技以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3、能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。
  • 大堂副理

    5千-6千
    湖州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 福利待遇
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 04-27
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。 2、大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。 3、要负责处理宾客的问题和投诉。 4、要负责重要宾客的迎领工作。 5、进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。 6、解决当班期间发生的安全问题。 7、向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。 【岗位要求】 1、大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上。 2、能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。 3、仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。 4、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。 5、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
  • 前厅部实习生

    2.5千-2.5千
    杭州 | 经验不限 | 中专

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 年终奖丰厚
    • 交通便利
    • 节日礼物
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-14
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 2、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 3、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。
  • 广州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 年底双薪
    • 丰厚薪资
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 包食宿
    • 年度体检
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 2023-12-13
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    • 投递简历
    岗位职责 1.在西厨厨师长的领导下,按菜式规定,烹制各种菜式,保证出品质量。 2.按西厨厨师长厨分工,完成大型宴会、酒会的菜品制作任务。 岗位要求 1.高中以上文化程度。 2.熟悉饮食的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求。 3.2年以上同星级同岗位工作经验 4.能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级。 5.一定的文字语言表达能力。 6.工作有责任心,做事认真负责。
  • 保安员

    4千-5千
    合肥 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 2023-11-24
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    • 投递简历
    l 实施治安保卫、巡查等任务. 最大限度地保证客人、员工人身及财产安全,酒店的财产安全。  l 负责大型会议、表演、展览、宴会等活动的安全保卫工作,确保这些活动的正常进行。  l 负责来店贵宾的安全保卫工作,确保贵宾的人身、财产安全。   l 主动与客人问候,回答客人的咨询,及时发现客人的需求,并热情、快速的帮助客人解决。 l 准确使用礼貌用语,对常客称呼冠以姓氏的尊称或职衔,对新顾客介绍酒店的特色和服务内容。 l 完成日常的巡查工作,向主管及监控中心汇报巡逻时发现的一切不安全隐患。 l 巡逻楼层检查房门,确保酒店范围内无闲杂人等,发现问题及时报告主管。    l 警惕任何可疑的包裹,客人或车辆,并及时报告上级。 l 在大堂门岗值班时,兼顾礼宾员职责为客人提供相应服务。 l 检查重点部位,节约能源。   l 对各主要出入口进行控制,禁止无关人员进店。   l 维持酒店范围内车辆正常秩序。 l 对应急事故作出反应,按预案程序及时处理。   l 执行酒店的安全政策与程序,并给上级提出行动建议。 l 制止酒店范围内的各种违纪违法行为并根据情况及时上报。  l 正确、安全、礼貌地处理所有违纪事件或犯罪案件。 l 直接参与各种突发事件的控制和疏导,及时抓获肇事者。 l 积极参加培训,熟练掌握急救、安全、消防、紧急情况的处理程序,并能正确的使用相关的设备。 l 发生火警时,能够熟练地运用酒店紧急预案引导宾客及员工进行有序疏散,按照指挥赶赴现场协助扑救。
  • 产品策划

    5千-8千
    丽江 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    发布于 04-16
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    • 投递简历
    岗位需求 1.负责分析市场趋势和竞争对手的产品特点,分析目标客户的需求和偏好,为产品开发提供参考; 2.负责根据市场需求和公司战略,制定产品开发的短期和长期计划,包括产品类型、目标市场、推广策略等。 3.负责根据市场需求和公司资源,设计具有竞争力的旅行社产品,包括线路规划、行程安排、服务标准、价格策略等。 4.负责与航空公司、酒店、地接社等合作伙伴进行协调和沟通,确保产品的质量和服务的提供。 5.负责制定产品的推广策略,包括宣传册、网站、社交媒体等渠道的推广,并与销售团队配合,提高产品的销售业绩。 6.定期对产品的销售业绩和客户反馈进行评估,分析存在的问题和改进点,及时调整产品策略,优化产品体验。 7.了解相关的法律法规和政策,确保产品开发和运营过程中符合法规要求,同时关注行业风险,采取措施进行防范和控制。 8.与客户保持良好的沟通和合作关系,了解客户需求,提供专业的咨询和服务,提高客户满意度。 任职要求 学历要求:本科及以上学历,市场营销、商业管理或相关专业优先。 工作经验:至少2年以上产品策划或相关领域工作经验。 专业知识:熟悉市场调研、消费者行为分析、产品定位与策略制定等方面的专业知识。 技能和能力: 写作能力:具备良好的数据分析能力和报告撰写能力,能够独立进行市场调研和分析。 组织协调:具备较强的沟通协调能力和团队合作精神,能够与多个部门协同工作。 创新能力:具备创新思维和敏锐的市场洞察力,能够快速捕捉市场变化和趋势。 熟练使用办公软件:能够熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,提高工作效率。
  • 渠道销售

    7千-1.2万
    丽江 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    发布于 04-16
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    • 投递简历
    岗位需求 1.负责制定渠道销售年度推广计划,制定月度、季度、年度的销售计划; 2.负责制定年度拓展合作商计划及具体实施方案,签订合作销售合同; 3.负责制定年度渠道销售推广费用管理计划,并策划有效的推广方案及落地执行; 4.负责制定阶段性拓展策略和工作计划,进行市场信息的搜集、分析和跟进,以及合作产品的洽谈等各项具体工作的实施; 5.负责与管辖区域的旅行社、培训机构、户外俱乐部、拓展机构、教育培训机构、单位大客户等建立良好的业务合作关系; 6.负责市场调查了解渠道商的旅游线路产品主推的客源地及相关市场信息,随时掌握市场产品的动态及团队游客的动向; 7.负责定期向各渠道商进行客户拜访,加强与各渠道客户端的维护和开发; 8.负责贯彻落实渠道销售的策略、政策和计划,开拓管辖区域的异业合作与终端市场合作。 任职要求 学历要求:大专以上学历市场营销、商务管理等或相关专业优先。 工作经验:3年以上渠道销售工作经验,具备一定的人脉资源和渠道资源。 专业知识:熟悉市场营销策略和销售技巧,具备较强的市场开拓能力,具备优秀的谈判技巧和商务谈判经验。 组织协调:具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够承受一定的工作压力。 业务能力:具备敏锐的市场洞察力和分析能力,能够根据市场变化及时调整销售策略。 具备良好的职业素养和责任心,能够为公司创造长期价值。 熟练使用办公软件:能够熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,提高工作效率。
  • 前厅管家

    3.5千-5千
    丽江 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    发布于 02-18
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    • 投递简历
    前厅管家岗位职责: 1、像对待朋友一样服务我们的客人,工作包括如下内容; 2、作为宾客服务的主导者,统筹、协调各部门共同为宾客提供优质专业的管家服务; 3、与宾客保持良好的沟通,了解宾客各方面的需求和意见,及时落实解决; 4、及时有效的解决宾客投诉,以及协调处理酒店突发事件; 5、熟悉酒店管理系统,熟练前厅服务的专业业务和技能,为宾客办理入住登记和离店结账手续; 6、准确掌握酒店各类信息,为宾客提供问询服务。 任职要求: 1、年龄20-35周岁; 2、大专以上学历,专业不限,酒店管理、旅游管理专业优先; 3、具备良好的宾客服务意识和服务态度; 4、优秀应届毕业及有民宿管家、酒店前台接待及宾客服务经验者优先录用; 5、熟练驾驶技能是加分项。
  • 吧员

    3千-5千
    丽江 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    发布于 07-14
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    • 投递简历
    吧员岗位职责 1、为客户和员工提供相应的咖啡、饮品、下午茶、水果等; 2、熟悉吧台的各种设备工具的操作和维护; 3、保持吧台内环境整洁卫生、确保餐具等整洁齐全、完好,确保物料齐全,能正常运营; 4、主动、热情、礼貌、周到接待客户。
  • 消防值机

    4千-5千
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 带薪年假
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    • 年终奖金
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    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 生日礼物
    • 六险二金
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-06
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    • 投递简历
    消防值机员 任职资格:1、消防值机证           2、消防中控工作经验1年以上。 岗位描述:执行酒店的消防安全职责和程序以确保酒店的消防安全 Fire Control Personnel Job Konwledge/Skill/Experience 1.Have CCTV room operation management certificate 2.1 year of security monitoring experience. Job Description : Perform hotel security duties and procedures to ensurethe safety and security of guests, employees and the property as well as theproperty’s assets.
  • 北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 年终奖金
    • 岗位晋升
    • 加班补贴
    • 技能培训
    • 节日礼物
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    • 六险二金
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 02-27
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    • 投递简历
    工作概述﹣(职位概述)      监督和检查分配给客房和公共区域服务生的工作,按酒店和公司业务目标确保符合产品的质量标准,为酒店客人提供卓越的服务。   主要职责﹣(职务的主要工作) ·         监督客房部各项标准和工作程序的执行 : 对客房部所有系统有最新和完整的知识。 负责管理接班和交班工作,以确保交接班过程的有效进行 。 检查客房 排列抵店客人客房的优先顺序。 配合前台满足酒店和客人的要求。 确保及时为客人提供洗衣服务并送还。 协调特别项目(如参观客房,除虫,窗户和地毯的清洁,客房供应量)。 确保部门内工作的一致性。 管理酒店的遗失财物。 确保具有客房类型,设计和设施的全面知识。 管理仓库 保存充足的用品存货。 按要求完成库存盘点工作。 维持存货水平 进行交接班说明,确保了解酒店的工作和运营需求。
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-24
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    • 投递简历
    1、 在服务工作的整个过程中,时刻保持高度的客户服务意识。 2、保持积极的工作态度,做好本职工作,并且主动解决问题,能够始终清晰的与客人或同事进行交流。 3、具有积极合作的精神。以热心的态度对待所有的工作,   并乐于借助一切机会学习技能以便于改进自己的工作表现。 4、具有极强的应变能力。反应迅速并以积极的态面对需求的改变,   包括任何工作要求的改变。 5、具有极强的团队精神,通过合作及对同事工作的支持达到团队的共同目标。 6、能够提出对酒店的运作及环境有益的意见或建议。 能够积极的向客人及供应商推荐酒店的服务及设施。
  • 西餐服务员

    4.8千-6千
    北京-东城区 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 包吃包住
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    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-04
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    1.熟悉菜单、菜品配方 2.确保自助餐台的干净和整洁 3.迎接宾客,引导宾客到预订台位/宾客满意的台位 4.注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理 5.听取宾客意见,积极向上反映 6.掌握和运用礼貌语言,负责接听宾客电话,做好宾客疑问解答与宾客预定工作 7.积极主动的向客人介绍餐厅菜品 8.完成经理,主管分配的工作 9.在部门的培训下出色的完成对客服务 岗位要求 1.有熟练地服务技能与服务技巧 2.有一定的应变能力,可妥善处理服务中出现的问题 3.工作主动、热情、认真、责任心强 4.身体健康,仪表端庄
  • 大堂副理

    6.5千-7.5千
    上海-浦东新区 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    经济型酒店/3星级 | 1-49 人
    发布于 05-14
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    岗位职责: 1.执行前厅经理的工作指令,并向其负责和报告工作; 2.代表酒店总经理接待和迎送客人,主动向客人征求意见,接受客人对酒店提出的建议和意见; 3.协助酒店领导和有关职能部门处理在酒店内发生的各种突发事件; 4.掌握每天的房态、客情、宴请、会议、团队以及重要接待任务的信息,落实各项准备工作; 5.熟知酒店所有营业场所的位置,营业时间和负责人的姓名,知晓酒店周边主要交通设施、旅游景点、服务网点等,随时提供咨询服务; 6.处理客人投诉,与相关部门沟通合作,积极予以解决,并做好详细记录,对于重大投诉立即上报; 7.根据酒店有关规定和授权,协助收银处解决客人账务方面的问题,并处理客人损坏酒店财物的赔偿事宜; 8.参与部门质量管理,指导各部门的工作,督导员工执行工作规程,提高服务质量。维护大堂秩序和安全,夜间全面负责前厅的管理; 9.巡视和检查大堂各种服务设施,确保完好、整洁、有效; 10.整理宾客意见,对客人的投诉进行分类、整理,及时将服务质量方面的问题向上级反馈,并提出改进意见; 11.代表酒店探视、慰问生病的住店宾客,并协调有关部门做好生病客人的特殊服务; 12.结合工作实际,对酒店的管理、服务等方面提出合理化的建议和见解。 13.完成上级交办的各项任务 14.全面负责酒店对客服务工作 知识要求   1.大学专科以上学历; 2.掌握一门以上外语。 能力要求  1.有一定的组织、协调、沟通能力; 2.具有一定的团队协作能力。 3.具有2年以上相关岗位基层管理经历。 4.具有良好的职业忠诚度和职业品德; 5.工作认真踏实、责任心强; 6.为人正直、办事公正、乐于学习、勇于进取。
  • 成都 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-28
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    1.为宾客提供专业,友好,高效,热情的电话叫早服务 2.掌握每日抵电宾客名单,特别是重要宾客和回头客,了解他们的特殊要求 3.负责及时准确的将宾客的留言输入系统中 4.确保所有宾客的询问和要求,都得到专业的帮助和热情友好的态度; 5.确保所有电话的转接是按专业标准,并且有礼貌; 6.熟知酒店所能提供给宾客和来访者的服务和设施; 7.了解酒店的餐厅及营业时间和经营范围。 岗位要求 1.能用英文日常交流; 2.说话口齿清楚,音质优美,反应敏捷; 3.能适应倒班工作。
  • 苏州 | 经验不限 | 大专

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 帅哥多
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    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-23
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    Major Functions责任概要 : l  Tocomplete the assigned culinary task in a safe and professional manner.  Responsible for the daily production of highquality food for a given station or outlet. 安全并专业的完成指派的工作, 保证日常出品的质量。 l  Maintainsanitation standards to optimum conditions. Utilize at all times Marriottrecipes, use records and production charts. 坚持卫生标准并遵守万豪集团标准(包括配方等)。 MAJORRESPONSIBILITIES主要职责: 1.     Follow the posted schedule and report at workstation on time. 按照张贴的排班工作并准时到岗工作 2.     Follow set up and break down procedure that was set by the kitchenmanagement. 根据厨房管理要求进行摆台 3.     Maintains good quality and presentations by follow the use record andrecipes. 根据配方保证食品质量和摆盘 4.     Follow safety and energy conservation procedure. 遵守安全和节能程序 5.     Report any hazard condition to supervisor or manager. 向主管或经理报告任何问题状况 6.     Follow food protection techniques, to include keep hot food at 60 C,cold food at 4 C or below, cover, dating and rotation. 遵循食品安全要求, 包括热食保持在60度以上, 冷食保持在4度以下, 盖好并 贴上标签 7.     Assists attendant to complete the assigned tasks. 员工要按时完成所指派的工作 8.     To be able to operate kitchen equipment and tools. 合理使用厨房设备和工具 9.     Perform any reasonable request made of management which is not lifethreatening or against the law 根据管理需要, 在保证人身安全和合法的前提下可适当做修改 Specific Duties工作任务: 1.     Maintain food quality and service in accordance with standardizedcompany recipes and procedures. 依照酒店的标准和程序,保持高质量的食品和优质的服务。 2.     Keep the Executive Chef informed of all pertinent information regardingthe preparation kitchen, through the Sous Chef or Chef de Partie. 通过厨师长或厨师领班向总厨汇报相关厨房工作。 3.     Keep all production charts properly filled out and use all charts asper SOP. 根据运作标准,确保所有相关记录表格都填写无误。 4.     Conduct daily taste panel with the first cook 每天第一件事就是组织试菜。 5.     Attend all associate Meeting, and come up with suggestion for solvingproblems 出席所有的员工会议,并为解决问题提出建议。 6.     Strictly practices and enforces the “clean as you go” policy. 严格遵守并执行“及时清理”政策。
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