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  • 现场施工员

    1.5万-2万
    甘孜州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    招聘启事 高薪诚聘:驻高原项目施工员(稻城亚丁) 月薪15K-20K 我们是四川省存远建设工程有限公司,公司位于四川省稻城县,目前公司主要承接稻城亚丁景区、县城周边的基础设施、旅游设施建设项目,因业务需求现诚聘有经验施工员,具体介绍如下: 【岗位亮点】 · 高薪回报: 月薪 15000-20000元(根据经验及高原适应能力定薪),让你的付出得到丰厚回报。 · 挑战与美景并存: 工作地点位于蓝色星球上的最后一片净土——稻城亚丁,在挑战高原施工的同时,享受震撼心灵的绝美风光。 · 优厚福利: 项目包食宿、有办公用车。 【招聘岗位】:施工员 【工作地点】: 四川省甘孜藏族自治州稻城县香格里拉镇/亚丁景区周边(海拔约3000-4000米) 【岗位职责】: 1. 负责现场施工的组织、协调与管理,严格按照施工图纸和规范指导作业。 2. 协助项目经理进行工程进度、质量、安全及文明施工的把控。 3. 负责施工前的技术交底,处理施工中出现的技术问题。 4. 记录施工日志,收集整理现场施工原始资料。 5. 有效管理现场施工班组,确保材料、机械的合理使用。 【任职要求】: 1. 硬性条件: 年龄不限,身体健康,无高血压、心脏病等不适宜高原生活的疾病(需提供近期体检报告或通过公司安排的体检)。 2. 经验要求: 3年以上施工现场管理经验,能独立负责工号或分部分项工程。有市政、公路或土建项目经验者优先。 3. 专业技能: 能熟练使用全站仪、水准仪、RTK等测量仪器;看得懂图纸;熟练操作办公软件。 4. 核心优势(优先录用): ·有高原经历者优先: 曾在川西(甘孜、阿坝)、西藏、青海等地有过项目施工经验,适应高原反应,了解高原施工特点(如混凝土养护、机械效率变化等)者优先考虑。 ·持有施工员证、安全员证等相关证书者优先。 5.个人素质:吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作精神,能适应高原枯燥的生活环境。 【薪资福利】: · 薪资结构:综合月薪 15000-20000元,按月足额发放。 · 休假: 项目实行集中休假制度,具体面议。 【应聘方式】: 1. 请将您的简历发送至邮箱:2768972363@qq.com 2. 邮件标题请注明:“应聘稻城施工员+姓名+电话+高原经验年限” 3. 联系电话:15328796668 联系人:尼总 4. 面试方式:可接受视频面试或现场面试(地点:四川省稻城县)。
  • 上海-闵行区 | 5年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 技能培训
    • 投递简历
    岗位职责:  1、负责直营酒店项目筹建期间全面工程管理,包括筹建过程专业监督,保证按进度,保质量,控制成本的完成建设任务。 2、优化和改进内部流程与营建工程标准提供技术输入、建议和支持并进行迭代工艺技术标准;  3、与开发及运营团队密切合作,完成前期项目勘测,提交勘测报告、风险预估表等,并配合成本输出项目测算。  4、参与编制工程相关招标文件,主导推进招标工作流程。  5、上级交代的其他任务   任职资格:   1、 大专及以上学历,5年以上相关连锁酒店行业工程工作经验。   2、 至少独立完成过二个以上直营中高端酒店管理工作。   3、 对项目管理,工期管理,质量管理,安全管理,结构安全,机电尝试,弱电知识具备专业知识   4、 具有良好的沟通能力
  • 惠州 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 购买社保
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1、  对分管工作实施的监管,认真落实物业经理下达的工作任务,并向物业经理反映管理中所存在问题和提出合理化建议。 2、   协助管理处物业经理做好分管工作的长远规划,年度计划和季度(月)作业计划的编制并协助主任组织实施。 3、   负责分管范围内的各项工作,并组织监督和检查,组织业户意见调查分析工作,对存在的问题提出改进意见和建议。 4、   负责所分管范围内各项工作的优化管理,提出合理化建议,收集、整理、上报,推行技术革新和相应设施设备的改造。 5、   组织日常培训;安排内勤工作,关心员工的工作和生活。  6、  协助主任处理各班组间的工作,对紧急情况作出正确判断和处理,对职责范围内的工作因决策不力、领导不力造成的投诉、事故和损失负责。 7、  接受管理处物业经理委托,在物业经理不在职期间代行主任职责。处理管理处与有关部门的业务和关系,  8、 完成物业经理交办的其它工作。
  • 物业经理

    1万-1.2万
    惠州 | 经验不限 | 学历不限
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 购买社保
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    一、日常管理 1. 全面负责小区/项目物业服务、秩序、环境、客服等整体运营。 2. 制定并执行物业管理制度、工作流程、服务标准。 3. 统筹物业团队(客服、保安、保洁、工程等)排班、培训、考核。 二、客户服务 1. 处理业主/住户投诉、报修、咨询,跟进闭环。 2. 组织业主沟通、满意度调查,提升服务口碑。 3. 协调处理邻里纠纷、突发事件。 三、工程与设施 1. 负责小区公共设施、设备(电梯、消防、水电、监控等)巡检、维保。 2. 监督维修进度与质量,保障设施正常运行。 3. 落实安全巡检、隐患排查与整改。 四、秩序与安全 1. 负责小区安保、消防、车辆管理、门禁秩序。 2. 制定应急预案,处理火灾、漏水、停电等突发事件。 3. 落实安全责任,杜绝重大安全事故。 五、环境与保洁 1. 监督别墅区保洁、绿化养护、垃圾清运。 2. 保持公共区域整洁、美观、达标。 六、财务与收费 1. 负责物业费、停车费等收缴,控制欠费。 2. 编制项目预算、成本控制、费用审核。 3. 合理管控物料、维修、人工等成本。 七、外联与合规 1. 对接社区、街道、消防、城管等政府部门。 2. 配合完成各类检查、验收、文件报备。 3. 遵守物业相关法律法规,规范运营。
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