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    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    发布于 06-25
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    负责每日收款的核对,维护应收帐文件存档系统。 每日在应收帐系统中结转、入帐、编辑和更新城市挂帐余额。 确保所有的发票在上交前附有相应的经过正式批准的文件。 检查数据准确性和发票,并根据科目表记录总分类账。 保持每日将记帐记录输入到总帐中,并确保帐目平衡。 参与其他部门的存货盘点及月结工作。 按要求调查收银员长短款,并向上级领导回报一些无法解释的差异情况。 执行管理层要求和分派的其它任务。任职要求 有相关工作经验或财务相关证书,具备良好的沟通技巧,有较强的责任心。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 06-25
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    Main Duties 主要职责   1.To assist in implementing a system of control to avoid excess cost by reducing waste and other losses without sacrificing quality. 实施控制系统,在不降低质量前提下,减少浪费或丢失以控制成本。   2.To assist in identifying challenges in the food and beverage operations on a timely manner so that they can be resolved immediately. 早日发现餐饮运作问题避免问题扩大化。   3.To ensure that established policies and procedures are implemented in the areas of purchasing, receiving, storage, issuing and cost control. 确保采购、收货、入仓及发货严格遵守规章制度。   4.To assist in playing a positive and creative role in working with Food and Beverage Division and to constructively assist in pricing, testing and menu planning, as well as the actual control of the cost. 积极主动协助餐饮部制定价格、试菜、菜单修改以及成本控制。   5.To ensure the establishment of records on a daily basis for both foods transferred to kitchens as well as perishable food delivered directly to kitchens. 确保每日仓库发货及直接入厨单据记录在案。   6.To monitor slow moving stock items held in storage and to highlight such on a timely basis; recommend methods and procedures to improve control of waste and losses within the hotel and to investigate reasons for spoilage and wastage. 严密监控慢出物品状况,提出建议减少损失并调查原因。   7.To perform a continuous audit of actual food costs against potential costs by ensuring that standard recipe costing are updated; count and audit the inventories of all hotel stores for pricing and quantity. 经常检查潜在成本及实际成本以便修改标准食谱。清点核查仓库价格及数量。   8.To work continually with the Executive Chef in the development of butcher yield tests, portion control and recipes. 经常与厨师长合作加强初加工、份量控制及食谱。   9.To furnish management the daily recapitulation of food and beverage issues, total value of storerooms inventory and sale analysis in the food and beverage operation. 报告管理层每日餐饮销售分析、仓库存货价值等。   10.Inspect and recapitulation all inventory movements and call attention to any abnormalities. 检查存货周转发现异常情况。   11.To establish and conduct inventory schedules of store items. 安排仓库盘点时间表。   12.To prepare monthly food and beverage cost report including reconciliation summaries if needed. 准备每月餐饮成本报表,包括调节表。   13.To keep track of the daily issues and transfers to/between food service areas, bars, functions and other departments 跟踪仓库发货去向,注意内部调拨,宴会活动等。   14.To establish a system of control over goods, including goods returned to suppliers, equipment sent for repair. 确保物品,包括退回供应商之物品、送修设备、店外宴会设备离开酒店都有出门条。   15.Pre-costing of all daily and function menu for the purpose of determining the proper selling prices. 计算日常及宴会菜单成本以确定销售价格。   16.To make periodic spot checks to the bars to ensure that established drink size and proper brands are used. 抽查酒吧是否执行标准售量及规定品牌。   17.To ensure that goods received by Receiving and Store associates are checked for weight, quality and price. To check that all details on the invoices and delivery order match with the purchase request/order and that goods are correctly received. 确保收货员检查重量、质量及价格。对照检查收货发票及送货单与实际一致。   18.To make periodic check of butcher shop areas to determine if productions are being maintained according to specifications. 定期检查初加工间确保按规定执行。   19.To obtain from Income Auditor the Daily Summary of food and beverage sales, discounts, house-use check and entertainment of the previous day for computation of daily costs. 从日审处获取前一日餐饮收入、折扣、职员单及宴请单以便核算成本。   20.To keep a daily record of staff meal, inter-kitchen transfers, complimentary etc. and allocate proper credits to respective areas. 记录每日职员餐、内部调拨、宴请等,以分别分摊不同部门。               21.To establish par stock level of all store inventories with consideration for consumption, seasonal trends and purchasing lead time; to work with Beverage Manager to establish a par stock for all bars and banquet; to conduct periodic checks of all par stock level both at the operating outlets and at the stores. 根据消耗量、淡旺季及采购时间为仓库建立最低存货量,与酒吧经理一起建立酒水及宴会最低库存量。不定期检查各处最低库存量。   22.To establish inventory counts of operating equipment both at the hotel store and operating departments as per schedule established by the Director of Finance; to assist in the preparation of operating equipment inventory and loss report. 按财务总监部署,对营业点及仓库设备盘点并制做盘亏盘赢报表。   23.To monitor controls and losses of minibar items issued to Housekeeping. 对客房部小冰箱控制以减少损失。     24.To check the accuracy of banquet billing based on event order received. 根据宴会预定单核查宴会帐单是否正确。     26.To attend food and beverage meetings and any other meetings required. 如有需要,参加餐饮部会议或其他会议。   27.To implement controls over purchasing & Receiving。To supervise the proper handling of purchasing & Receiving challenges. 对采购、收货进行控制, 解决有关采购、收货方面的问题.
  • 财务文员

    3千-4千
    苏州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-23
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    1、严格执行公司管理和会计制度,公司费用报销的整理、财务审核和监督工作; 2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴; 3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理; 4、 完成上级交办的其他工作。
  • 审计主管

    4千-5千
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:52
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    · Finalizes food cover report and photocopies various documentation for food and beverage control and the Finance Department · 完成食品消耗量报告,并为餐饮管理和财务部复印各种文件。 · Keys revenue journal and distributes to Outlet Mangers and management · 编制收入报告,然后分发给餐厅经理和管理层。 · Controls dockets used in all outlets, maintaining correct sequence used at all times, accounting for dockets and making sure canceled dockets are recorded accordingly · 管理餐厅使用的收据,确保收据号的连贯性,登记收据,被取消的收据均记录在案。 · Controls all food and beverage sales by: · 通过以下手段控制餐饮销售: · Correct recording of guest checks on a timely basis · 及时正確记录客人的支票 · Performs spot checks on outlet checks used · 对餐厅的支票应进行定点抽查 · Having all voided checks, corrections and unsettled checks approved by the Restaurant Supervisor or Manager · 所有空头支票,更正和未结算的支票由餐厅的领班或经理审批 · Monitors the buffet controls, especially over cash settled checks to prevent reuse ensuring all revenue is recorded · 监督自助餐的管理,特别是對现金结算的账单应防止重复使用,确保营业收入的记录。 · Ensure banquet controls are being adhered to · 确保执行有效的宴会管理 · Reconciles total outlet sales to total charges · 核对餐厅总销售额与总收入是否相符 · Ensures all rebates and miscellaneous charges are supported by documentation detailing the charges. All rebate credits must be in accordance with Finance Policy. The rebate credits, miscellaneous charges and paid outs must be summarized and sent to the Finance Manager and General Manager for review daily · 确保所有折扣和杂费项目均附有相关单据列明具体收费项目。所有折扣应遵循财务制度。折扣,杂费及垫付款项应备有总结清单,每天提交给财务经理和总经理审批 · Ensures that programs involving coupons, certificates, and vouchers are adequately controlled and safeguards are in place · 对所有涉及优惠券,证书和凭单的活动均应妥善管理,施行安全措施。 · Audits daily collection of the General Cashiers Summary against the bank in slip · 审核每日总出纳的汇总表与存款单是否一致。 · Audits and reconciles advance payments and ensures payments have been applied · 审查核对预付款项,确保付款到位。 · Works with General Cashier to check all float totals regularly and keeps control on registers in outlets · 与总出纳一起定期检查备用金总额,并保存各餐厅收款机记录。 · Reconciles revenues on a daily basis via back up page · 核對每日收入是否与备份相符。 · Performs various special projects as requested and assigned by management · 按管理层要求和安排执行各种特殊项目。
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 09:24
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    1. 收入审计与核对  - 监督每日/月度收入核对流程,涵盖客房收入、餐饮收入、宴会会议、迷你吧、第三方合作渠道(OTA/GDS)等所有收入来源;  - 主导酒店各营业点的账目差异分析,识别异常交易并推动整改; - 审核夜审报告、日结报表及系统数据一致性,确保账实相符;  - 编制月度收入审计报告,提交财务总监及管理层审阅。   2. 流程优化与内部控制 - 制定并持续优化收入审计标准操作流程(SOP),完善内部控制体系;  - 监控POS系统、运营系统与财务系统的数据对接准确性;  - 定期评估高风险环节(如免单权限、折扣审批、现金管理等),提出风控改进建议。   3. 合规与风险管理  - 确保收入确认符合会计准则(如IFRS/US GAAP)及当地税务法规;  - 配合内外部审计工作,提供完整审计资料并跟进整改事项;  - 调查收入相关舞弊或违规行为,建立反欺诈机制。   4. 跨部门协作与支持 - 与财务部、运营部门(前厅、餐饮、销售)紧密合作,解决收入核算争议;  - 培训前台、收银等一线员工,提升其财务合规意识与系统操作规范;  - 参与新业务(如会员系统、预付卡)的收入核算规则设计 5. 系统与数字化管理 - 主导收入审计相关系统的升级测试与流程自动化(如AI对账工具); - 利用BI工具(如Power BI)分析收入趋势,识别潜在业务增长点;  - 建立收入数据仪表盘,支持管理层战略决策。   任职要求:  1,5年以上酒店收入审计工作经验,有国际连锁酒店工作经验者优先;  2,优秀的普通话和英语沟通技巧(口语和书面语);  3,金融/会计/审计或相关专业学士学位优先
  • 苏州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-17
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    任职资格: 1.45岁周岁及以下(1980年4月30日以后出生),大学专科会计或财经专业毕业。  2.了解国家有关方针、政策,熟悉国家的经济法规、财经纪律。 3.有经济、财税等业务知识,了解酒店相关业务的操作流程。  4.三年以上大堂收银、餐厅收银或一年核算工作经验。 5.具有高度的工作责任心,热爱本职工作,操守优良。 6.条件优秀者可适当放宽要求。 岗位要求: 1.审核当日各项收入收取程序是否符合公司的各项规定,各项审批程序是否符合公司的规章制度,发现问题及时上报; 2.审核每日消费所产生的账单,逐一核对、排序、装订; 3.认真检查所有往来帐户的每一笔付款,必须严格审查经办人收款、单位审批人是否正确,手续是否完备; 4.每日审核并登记平均房价、免费房、rebate、款待、NO SHOW、别墅业主点数; 5.审核当日所有客人签单和帐务处理是否符合公司的规定,保证收入的完整性,对夜审的工作进行复核; 6.复核销售提交的开票申请。 7.复核各部门提交的冲账证明单; 8.审核每天的OC(工作餐)、ENT(招待)等费用,登记整理成月汇总表格,经财务审计经理,财务总监复核签批后交由成本会计做相应账务处理; 9.审核销售员上月业绩表; 10.每天与出纳一起清点营业现金; 11.及时完成部门经理交代的其他工作。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-24
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    岗位职责 1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。 2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。 3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 4.编制每天收益报表。 5.编制收银员现金收溢或缺月报表。 6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。 岗位要求 1.大专及以上学历,财务或相关专业。 2.酒店财务3年以上工作经验。 3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。 4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。 5.具有很强的财务,税务策划能力。 6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 苏州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-25
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    • 投递简历
    岗位职责 1、审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。 2、审核由出纳制定的每日现金收入报表。 3、审核信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 4、编制每天收益报表。 5、登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。 6、上级领导安排的其他工作。 岗位要求 1、酒店财务1年以上工作经验。 2、熟练掌握相关软件技能。 3、具有良好的沟通与表达能力、 4、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 苏州 | 2年以上 | 大专

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    服务式公寓 | 2000人以上
    发布于 06-23
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    In charge of the finance affairs of the jurisdiction of the property负责所管辖物业的日常财务工作。 Assist to the audit affairs of the jurisdiction of the property协助所管辖物业的年度审计工作。 Assist Keep good relationship with Tax Bureau, industrial and Commercial Bureau, Statistic Deptand accomplish annual inspects. 协助协调与税务局,工商局,统计局等相关部门的工作,完成各项年检工作。 Cooperate with other departments or other tasks. 协助其他部门完成相关的工作及领导交办的任务。
  • 收货部主管

    4.2千-5千
    苏州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-19
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、确保所有采购物品.借入物品.展示品或因运营需要带入酒店的物品都须经过收货部门收货并做收货记录; 2、确保收到的采购物品符合采购标准规格;将供应商的发票和送货单与采购订单或日采清单比较,确保物品的价格,数量和质量符合订购标准; 3、实施控制措施保证到货都有相关的采购订单;部分送货是可接受的但要及时跟进;酒店不会对未送达货物付款;送达货物的质量符合要求;酒吉不会为临时涨价付款 4、完成收货记录并与所收物品一起传送到相关部门签收;制定清洁计划和程序以确保收货区域整洁; 5、做好仓库管控; 任职资格: 1、大专及以上学历,酒店经验优先录取 2、了解酒店对于供应品和设备方面的要求 3、熟悉内部系统和操作程序 4、材料管理技巧
  • 苏州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-24
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    岗位职责 1、负责酒店食品、饮品成本报告,控制食品、饮品营业成本控制。 2、检查食品原材料采购供货渠道、收货程序以及原材料质量,掌握市场上原材料价格信息。 3、督促编制配餐卡,为制定销售价格提供依据。编制餐饮销售分析旬报,调整餐饮价,及时提供信息。 4、与各厨房餐厅酒吧沟通,提供成本信息,降低成本。 5、定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。 6、负责编制每月饮食成本报告。 7、严格各种物品、食品、饮品的购入、验收、入库出库等有关手续和标准。
  • 苏州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:48
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助准备包含每日食品消费成本的食品和酒水报告。 2、协助每月食品和酒水盘点,以及每半年一次的营运物资盘点。 3、如必要时,参加每月食品/酒水和总仓物品的市场调查。 4、协助准备每月食品和酒水成本及制作相关的分类账凭证。 5、成本控制经理分配的其他工作、灵活的工作时间,特别是在月末和年末、及时,有效,友好地处理所有的要求和询问、确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化、执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作 【岗位要求】 1、始终使自己的工作以顾客为核心,积极主动及时地对待顾客的需要和要求、承担个人责任并主动解决问题,清楚地与客户和同事沟通,以取得积极影响、自我激励和承诺,主动承担所有工作并抓住机会学习新的技能或知识,从而提高个人业绩。 2、对改变的要求能够灵活,快速并积极响应,包括要求的任何任务、通过展示对同事的合作和支持,以团队目标为追求,保持以团队为重点、提供意见和建议,以提高酒店的运营/环境程序、积极推销酒店的服务和设施给客人和酒店的供应商、执行所有义务和责任以确保工作中自身和他人安全、通过积极的态度提供礼貌和无障碍服务给客人和下属员工,始终保持愉快的工作环境。
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-16
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    • 投递简历
    能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议 Analyze and make reasonable suggestions for cost. 通晓财务核算流程,能熟练运用财务软件及办公软件 Proficient in financial accounting processes and skilled use financial software and office software. 根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算 Calculate effective for scientific cost according to hotel operation needs 对财务各项指标具有一定的敏感力 Have certain sensitive in Financial indicators 基本掌握计算机技能。 Must possess basic computational ability.
  • 成本主管

    5千-6千
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-17
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    任职资格: 1.45岁周岁及以下(1980年4月30日以后出生),大学专科会计或财经专业毕业。  2.有一定的财务管理能力,对酒店行业熟练掌握。  3.三年以上相关岗位工作经验。  4.具有较强的事业心、高度的工作责任感,原则性强,廉洁奉公,操守优良。 5.条件优秀者可适当放宽要求。 职位内容: 1.审核当月上报餐饮成本分析、预算报表、分析报告及集团要求报送的各类预算、成本数据。 2.根据预算及年度计划,审核用款部门的支出是否在预算及计划内。 3.全面掌握内部控制程序。 4.负责根据集团的预算批复落实预算分解和日常监控工作。 5.负责与各部门协调,调整修订酒店的年度预算,并报集团通过后下发各部门执行。 6.负责酒店整体预算、分析工作和预算执行反馈的处理、协调工作。 7.负责核实每月成本损益数据,为酒店月度经营损益会提供准确数据。 8.负责编制月度经营损益会议成本方面的会议材料。 9.负责编制酒店客房间房成本核算报表,控制客房成本。 10.负责收集并统计酒店成本管理专项工作进展,编制成本管理专项报告。 11.检查每日餐饮成本报告,及时为餐饮部门及酒店领导提供准确的信息。 12.检查和审核酒店采购物品的价格,建立价格信息库。 13.监督审核月末汇集的成本方面的数字,并督促完成成本转帐凭证,保证会计报表的正常报送。 14.参与每月进行市场调查、分析,有效控制进货价格,杜绝质次价高的物品进入酒店。 15.做好各部门的采购申请单上的价格、数量的审核,防止重复采购。 16.协助餐饮部编制新菜谱的成本价和销售价。 17.月末组织盘点二级库及总库工作,了解酒店资产状况,合理调配可用资产。 18.了解库存结构,并制定合理的库存结构,定期对仓库进行检查。 19.组织下属培训工作,检查下属纪律,完成上级交办的其他工作。 20.不定期对相关部门二级库物资的收发存帐及实物进行检查核对。 21.承办领导交办的其他工作。
  • 成本经理

    7千-8千
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    • 年底双薪
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    发布于 06-16
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    • 投递简历
    任职资格: 1.45周岁(含)以下(1980年1月31日以后出生),大专及以上学历,会计或管理相关专业,具备会计资格,具备3年及以上作为成本主管或服务行业更高职位工作经验; 2.有财务管理经验,具备成本控制知识; 3.熟练掌握办公软件,具备流畅的英语口语及书写能力; 4.具有领导、指导和发展员工的能力,成熟可信赖; 5.有酒店筹开工作经验优先; 6.条件优秀者可适当放宽条件。 岗位职责: 1.确保所有货物经收货部收货,核对采购单、市场采购清单及发票,确保价格与批准价格一致; 2.在酒店库存系统中准确建立库存信息,包括大小、描述、采购单位等; 3.对存货的接收、发出、退回和调拨进行正确记录和合理授权,确保流程规范; 4.定期检查仓库、收货区域和零售点,抽查库存,确保货物安全和管理规范; 5.定期与其他部门沟通,协调库存管理,确保库存水平合理,避免积压或缺货; 6.每月进行成本核算和存货盘点,准备成本日报和月报; 7.与采购经理和行政总厨共同进行市场价格调查; 8.对库存系统使用者进行培训,协助建立申请单和采购清单; 9.监督食物销售成本,确保在预算内,定期分析成本数据,提出优化建议; 10.确保工作区域的安全和规范操作,最小化意外风险和员工赔偿费用。
  • 成本会计

    4千-5千
    苏州 | 2年以上 | 大专

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    发布于 06-12
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    【岗位职责】 1、负责酒店日常成本核算工作,包括食材、物料、人工等各项成本的统计、分析与审核; 2、定期编制成本报表,监控成本变动趋势,为管理层提供数据支持; 3、审核采购订单及供应商发票,确保成本数据的准确性和合规性; 4、参与库存盘点,核对账实差异,并提出改进建议; 5、协助制定成本控制措施,优化成本管理流程; 6、配合财务团队完成月度、季度及年度财务结算工作; 7、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备基础的财务或会计知识,熟悉成本核算流程; 2、对数字敏感,具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力; 3、工作细致认真,责任心强,能够独立完成工作任务; 4、具备良好的沟通能力,能够与采购、仓储等部门有效协作; 5、熟练使用Excel等办公软件,有财务软件操作经验者优先; 6、无经验者可接受培训,有酒店行业或成本会计相关经验者优先。
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-19
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    1、即时报告与餐饮部有关的原材料和其它物品的成本; 2、监控食品与酒水的消费与采购,并对利润率的改进给出建议; 3、确保食品与酒水品名被准确记录以及安全存贮; 4、执行食品与酒水的月结程序; 5、经常审计酒店P08系统以确保售价的正确性并且标明有差异的地方: 6、协助餐饮部制定菜单以确保合理的成本控制,通过每月的餐厅收银系统管理,估价各餐厅菜单上每款菜的受欢迎程度。 任职资格: 1、大专及以上学历、财务专业; 2、充分了解酒店对于供应品和设备方面的要求,有酒店财务经验优先录取; 2、熟悉内部系统和操作程序; 3、仓材料管理技巧。 福利 包吃包住、试用期缴纳五险一金、五天八小时
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09:15
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    【岗位职责】 1、负责酒店食品、饮品成本报告,控制食品、饮品营业成本控制。 2、检查食品原材料采购供货渠道、收货程序以及原材料质量,掌握市场上原材料价格信息。 3、督促编制配餐卡,为制定销售价格提供依据。编制餐饮销售分析旬报,调整餐饮价,及时提供信息。 4、与各厨房餐厅酒吧沟通,提供成本信息,降低成本。 5、定期与采购部、餐饮部共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价。 6、负责编制每月饮食成本报告。 7、严格各种物品、食品、饮品的购入、验收、入库出库等有关手续和标准。 【岗位要求】 1、具有大专以上财务专业学历;具有本岗1年以上工作经验,在成本核算岗位工作3年以上。 2、具有较强的管理、沟通、协调能力和团队协作意识。 3、人品正直诚实,具备良好的职业道德和素质,责任心强。 4、能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。 5、通晓财务核算流程,能熟练运用财务软件及办公软件。 6、根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。 7、对财务各项指标具有一定的敏感力。
  • 苏州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 18:19
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    【岗位职责】 监督酒店食品酒水的消耗和采购,并提议如何提高边际利润。确保食品酒水种类准确记录和安全的贮藏,完成食品酒水的月结程序。 确保酒店所有采购的物品经过使用部门的验收,并与采购定单相核对。 与采购经理和总厨合作进行市场调查;就有关成本事宜与餐饮部门进行协调。 监督酒店使用部门对运营资产和固定资产的管理是否符合制度要求;对瓷器,玻璃器皿,银器等进行3个月一次的盘点,对酒店低值易耗物品和固定资产进行每年至少一次盘点,并出具盘点报告。 根据其他部门经理或复核财务总监的要求提供有关成本评估,同时也对主要费用项目进行分析。 【岗位要求】 具有会计,商业管理或相关的毕业证书或职业证书。 了解采购、储存和分发存货控制程序 熟练使用微软办公软件 良好的写作技能
  • 运营经理

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    苏州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 09:31
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    1、审核每天的餐饮收入和前台收入,所有收入必须遵循财务制度 2、确保酒店所有的促销时系统的设置符合财务制度 3、完成每月的月底结账 4、确保所有折扣和杂费项目均附有相关单据列明具体收费项目。所有折扣应遵循财务制度。折 扣,杂费及垫付款项应备有总结清单,每天提交给财务经理和总经理审批 5、对所有涉及优惠券,证书和凭单的活动均应妥善管理,施行安全措施。 6、审核每日总出纳的汇总表与存款单是否一致。 7、核對每日收入是否与备份相符。 8、直接向财务和业务支持经理汇报并沟通所有与客户帐户和挂账有关的收款和信贷事宜。 9、和应收主管紧密合作,负责检查和维护应收帐款的帐龄 10、联合应收账款对账目询问进行回应和解释 11、协助对欠款的客户账号和城市分类账进行控制和收取账款。 12、为月末分析准备管理报告,并为信贷会议提供文件。 13、参与每月信贷会议. 14、维护适当的并且最新的数据档案系统. 15、灵活的工作时间,特别是在月末. 16、协助准备和提供准确和最新的财务和运营信息,重点强调应收帐款的帐龄。 17、按管理层要求和安排执行各种特殊项目。
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