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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-24
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    【岗位职责】 1、负责酒店线上销售渠道的运营与管理,包括但不限于OTA平台、官网、社交媒体等,制定并执行网络销售策略,提升酒店线上曝光率和转化率; 2、分析市场趋势和竞争对手动态,优化线上定价策略和促销活动,确保酒店在各大平台的竞争力; 3、与市场部、收益管理团队紧密合作,策划并实施线上营销活动,提升酒店品牌影响力和直接预订量; 4、监控线上销售数据,定期生成销售报告,评估销售效果并提出改进方案; 5、维护与OTA平台、旅行社等合作伙伴的关系,确保合作顺畅并争取更多资源支持; 6、处理客户在线咨询和预订问题,提升客户满意度和复购率; 7、探索新兴线上销售渠道和工具,推动酒店数字化销售创新。 【岗位要求】 1、对酒店行业或旅游行业有浓厚兴趣,具备较强的市场敏感度和数据分析能力; 2、熟悉OTA平台(如携程、美团、飞猪等)的运营规则和操作流程,有相关经验者优先; 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与内外部团队高效配合; 4、思维灵活,抗压能力强,能够适应快节奏的工作环境; 5、熟练使用Excel、PPT等办公软件,具备基础的数据分析能力; 6、对网络营销和数字化销售有热情,愿意不断学习新知识和技能。
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-23
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    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、宴会等产品的销售工作,完成公司下达的销售指标; 2、开发并维护高端客户资源,包括企业客户、旅行社、OTA平台等,建立长期稳定的合作关系; 3、分析市场动态及竞争对手情况,制定并执行销售策略,提升酒店市场份额; 4、参与销售方案的策划与实施,协助组织酒店推广活动及客户体验活动; 5、定期拜访客户,了解客户需求并提供个性化解决方案,提高客户满意度; 6、协调酒店各部门资源,确保客户需求得到高效落实,提升整体服务质量; 7、完成销售报告及业绩分析,及时向上级汇报市场反馈及销售进展。 【岗位要求】 1、具备较强的市场开拓能力及客户管理能力,能够独立完成销售任务; 2、优秀的沟通谈判技巧,能够与不同层级的客户建立良好关系; 3、具备较强的抗压能力及目标导向意识,适应快节奏工作环境; 4、熟悉酒店行业销售流程及市场运作模式,有高端酒店销售经验者优先; 5、熟练使用Office办公软件及酒店管理系统,具备数据分析能力; 6、形象气质佳,具备良好的职业素养及团队协作精神; 7、能适应灵活的工作时间,包括出差及节假日加班。
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-23
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    有投必应
    有投必应
    1.开展有计划的营销活动,进行销售访问,在访问结束后,撰写销售访问报告,并为每个客户建立档案,有计划地发展新客户; 2.整理归档酒店宣传资料,拟写函件、新闻稿、柬帖,处理来往信件,做好部门的设备、办公用品,物品的管理工作; 3.负责商务散客的订房,负责旅行团,会议等团体预订的住宿、餐饮、用车等安排,做好VIP的接待工作; 4.参加业务洽谈,受委托与旅行社、集团消费单位签订销售合约,协议和办理续约手续,同时要做好各种订房资料、合同、客人资料等的档案工作; 5.及时检查销售工作和计划实施情况,专员之间应经常互通信息,协调做好重要客人的促销工作; 6.定期向销售经理提交工作报告,市场情况,存在的问题及今后工作的建议及设想等。 岗位要求 1.语言能力:流利普通话,良好语言表达能力和英语口语 2.仪表:相貌端庄 3.特殊要求:  a.具有公共能力,谈判能力,善于接触各类型的客人;  b.负责星际酒店、大型会所的客户维护和业务谈判工作;  c.在客户服务和媒体关系管理上,接受过良好的系统训练,具有优秀的人际沟通技巧;  d.有在星级酒店公关部、咨询公司工作经验者。
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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 04-23
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    岗位职责 1.根据销售总监制定的销售计划,具体执行争取商务公司及政府的销售工作。 2.掌握本地区及国内商务公司及政府市场动态,定期向销售总监提出销售调研报告。 3.研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,协助销售总监做好促销计划。 4.制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务公司及政府档案资料管理工作 5.定期进出销售计划中所负责部分的执行情况报告,并对计划执行中存在的问题提出意见。 6.按计划走访客户,了解客户对酒店的意见,增强与宾客的的沟通,建立良好的客户关系。 岗位要求 1. 大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2. 具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3. 了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4. 具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5. 有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-23
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    • 投递简历
    岗位要求: 1.大专以上文化程度,有高星级酒店同等工作经验。 2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。 3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。 5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。 6.形象气质佳。 招聘需求 一、销售代表/销售经理 1.主要负责境外市场,对渠道乱价查询及测单管控; 2.熟悉精通俄语。
  • 商务销售经理

    5.5千-6.5千
    三亚 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-18
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据部门经理制定的销售计划,具体执行争取商务、散客的销售工作。 2、掌握本地区及国内外商务、散客市场动态,定期向部门经理提出销售调研报告。 3、研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,协助销售经理做好促销计划。 4、制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务、散客档案资料管理工作。 5、负责以销售主管的业务培训工作。 6、定期进出销售计划中所负责部分的执行情况报告,并对计划执行中存在的问题提出意见。 7、按计划走访客户,了解客户对酒店的意见,增强与宾客的的沟通,建立良好的客户关系。 8、了解商务市场并有一定的商务客源 【岗位要求】 1、大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、 具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、 了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、 具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、 有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 市场经理

    5千-1万
    三亚 | 3年以上 | 大专 | 提供住

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    精品酒店 | 1-49 人
    发布于 02-28
    • 收藏
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    【岗位职责】 1、负责公司酒店业务的市场调研与分析,制定并执行市场推广策略,提升品牌知名度和市场占有率。 2、策划并组织实施各类市场活动,包括线上线下推广、品牌合作、客户维护等,确保活动效果达到预期目标。 3、开拓并维护与旅行社、OTA平台、企业客户等渠道的合作关系,推动酒店业务的持续增长。 4、监控市场动态和竞争对手情况,及时调整市场策略,确保公司在行业中的竞争优势。 5、负责市场预算的制定与执行,合理控制成本,确保市场投入产出比最大化。 6、协调内部资源,与销售、运营、客服等部门紧密合作,确保市场策略的有效落地。 7、定期提交市场分析报告,为公司决策提供数据支持和专业建议。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,市场营销、酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 2、3年以上酒店行业或旅游行业市场推广经验,熟悉酒店市场运作模式。 3、具备较强的市场分析能力、策划能力和执行力,能够独立完成市场推广项目。 4、优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能够有效整合内外部资源。 5、熟悉OTA平台、旅行社等渠道的运作规则,具备丰富的渠道拓展经验。 6、具备较强的抗压能力和应变能力,能够适应快节奏的工作环境。 7、熟练使用办公软件及数据分析工具,具备良好的数据敏感度和报告撰写能力。 8、对海南旅游市场有深入了解者优先考虑。
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