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薪资: 8千-1.4万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定服务外包员工培训计划及课件和工作流程及培训;2. 制作环境服务部门筹开物资的清单及配合完成招采;3.配合上级完成专业服务外包的招采;4.制定开业精开荒计划和实施方案;5.定期对各功能区域进行实地踏勘。岗位要求1.大专以上学历;2. 有五年工作经验及两年以上相同职位工作经验;3.熟练掌握清洁设备的操作和维护方法;4.具备独立组织部门培训的能力、擅长沟通,有一定的英语基础,有一定组织协调能力;5.具备吃苦耐劳,负责任的态度。

薪资: 7千-1.2万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:海南-儋州 食宿:提供食宿

岗位职责1、在行政管家缺席时,执行其职务2、检阅各处人员当值名册3、定时查察酒店范围内所有地方及综合向行政管家报告4、向行政管家请示必办之事务。5、执行已由行政管家决定待办之事务每天查阅所有贵宾入住房间及突击检查其他入住或空置客房。6、确保随时妥备完好客房以供租用。7、督导及训练其他员工遵循清洁卫生标准及行为准则。8、准备所有采购事宜,以待批阅。

薪资: 8千-1万 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:澳门 食宿:提供吃

岗位职责1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务2.按照酒店规程清扫客房,及时补充客房用品,做好废品回收3.发现房间设备损坏,地毯,墙纸污迹应做好记录,及时通知上级4.严格执行安全制度,确保客房安全5.及时反馈宾客信息和意见6.完成领导交办的其它工作任务岗位要求1.初中以上学历2.有1年以上客房工作经验或相关经验3.能进行简单英文对话4.接受过正规客房服务培训者优先

薪资: 8千-1万 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:澳门 食宿:提供吃

岗位职责1.服从领班的工作安排。 2.按照客房清洁流程和质量标准,做好客房和责任区内日常清洁及计划清洁工作。 3.保持楼层责任区域内环境通道和工作间的干净整洁。 4.负责退客房的检查和报账工作。 5按照规格要求布置客房,检查房内各类家具和设备的完好情况,及时报告和报修。 6.负责及时上报,处理突发事故。 岗位要求1.初中毕业学历或同等文化程度。善于领会宾客心理,掌握楼层服务操作规程、安全保卫工作常识及各类清洁用具的性能、特点、使用方法和维修保养知识。2.品行端正,熟练掌握打扫房间程序,能简单运用英语对客服务。

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:国外 食宿:提供食宿

一、公司简介新加坡标志性建筑,超奢华五星级酒店!二、待遇:综合8k-10k+包食宿 三、岗位要求:l年龄&性别: 男女不限,21岁以上l 学历要求: 中专/职高/高中及以上学历l  经验要求: 吃苦耐劳,有酒店客房经验优先近期视频面试

薪资: 8千-1.4万 经验:3年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

工作职责: 1. 执行酒店总经理的经营管理指令,向其负责及报告工作。2. 负责管家部的管理和服务工作,主持部门工作例会,传达酒店例会精神,听取下属汇报,布置工作任务。 3. 制订部门工作计划,检查督促工作进度,协调工作关系,研究解决管理中出现的问题。 4. 严格控制部门成本和费用,努力降低消耗,提高经济效益。5. 督导对员工的岗位业务培训,提高员工工作能力。 6. 负责部门的安全管理工作,落实各项安全管理制度,严防火灾和盗窃事故。7. 制订部门规章制度、各岗位职责及有关工作程序,严格执行并监督、考核。8. 配合人力资源部招聘合适员工,评估员工行为,激励员工工作。 9. 审阅每天的部门业务报表,检查、填写工作日志,密切注意客情和重要接待,发现问题及时解决并向上司报告。 10. 负责客房部设施设备的使用和管理,定期检查、盘点,防止损坏和丢失。11. 沟通与酒店各部门之间的工作联系,配合协调地进行工作。12. 建立良好的客户关系,听取和搜集客人意见,处理投诉、改进工作。13. 处理员工纠纷和投诉事件。解决员工疑难问题。未能解决的问题,及时报告上司。14. 出席部门会议。对所辖工作做出汇报,反映问题,提出整改意见。 15. 组织会议,贯彻执行上司下达的工作任务。传达宣传上级有关指示。 16. 检查下属员工工作日志,填写部门工作日志,发现问题及时解决并向上司报告。 17. 负责部门的日常行政管理工作。职位要求: 1. 知识要求 (1) 文化知识:大专毕业或同等学历以上文化程度,具有起草各类业务公文、编制经营预算和制定管理计划, 较好的语言文字能力。具备英语一般会话能力。 (2) 专业知识:掌握客房管理专业知识,熟悉客房服务规范和接待礼仪,懂得管理心理学和公共关系、市场营 销知识。 (3) 管理知识:掌握酒店管理理论知识,懂得成本管理与核算,熟悉酒店规章制度,具备人事管理知识。 (4) 政策法规知识:了解国家有关政策法规,如经济合同法、劳动法、旅游法规,消防、治安管理条例卫生防疫要求等。2. 能力要求 (1) 计划组织能力:具有计划组织、指挥和控制部门完成工作目标的能力。 (2) 协调能力:具有协调各方关系,调动下属工作积极性,提高服务质量和经济效益的能力。 (3) 判断分析能力:要有一定社会生活经验,对人、事和环境有所了解。能对各类事件做分析和判断,从而做 出正确处理。 (4) 决策能力:能果断、灵活处理突发事件和客人投诉。 3. 个性与品质要求 (1) 具有刻苦耐劳精神。(2) 实事求是,一丝不苟的工作作风。(3) 诚恳、公正的态度。(4) 踏实稳重的性格。 4. 经历要求 从事客房经理三年以上。

薪资: 4.5千-8千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位要求1.初中以上学历。2.有客房清扫工作经验者优先。3.身体健康,相貌端正。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京-海淀区 食宿:提供食宿

1.  身体健康、相貌端正2.  诚实守信3.  工作认真、有责任心 4.  吃苦耐劳、能适应倒班的工作5.  不计较个人得失6.  及时完成领导交待的工作7.  有本岗位相关工作经验者优先录用薪酬待遇:保底工资6000元+计件提成。 福利待遇为了鼓励员工踏实工作,凡在酒店工作期间员工均可根据企业相关福利规定享受如下福利:1.一经录用,即签订劳动合同,每周休息两天;2.酒店提供工作服;3.外地员工免费住宿(独立床位、宿舍区有wifi、房间有安装有线电视、宿舍区有小超市)和工作餐;4.按规定缴纳社会保险和住房公积金。5.根据企业情况、个人工作表现给予奖励;6.酒店不定期的组织专业性培训、优秀员工外出培训及员工拓展活动;7.按级别享受每月100元-140元的店龄奖励;8.享受酒店医药费报销政策;9.凡符合酒店条件按照规定可享受供暖费报销;10.凡符合酒店条件按照规定可享受独生子女费及子女医药费报销11.享受工会互助保险 

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。3.负责对结帐房间的查房工作。4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。6.负责杯具的清洁与消毒工作。7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。8.完成易耗品的每期盘点工作。岗位要求1.身体健康,相貌端正。2.有客房工作经验优先考虑。3.解决客人问题。4.接受过正规客房服务工作培训。

薪资: 3千-7千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。3.负责对结帐房间的查房工作。4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。6.负责杯具的清洁与消毒工作。7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。8.完成易耗品的每期盘点工作。岗位要求1.初中以上学历。2.有工作经验优先录用。3.可合理的为解决客人问题。4.身体健康,相貌端正。5.接受过正规客房服务工作培训。

薪资: 5千-7千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。3.负责对结帐房间的查房工作。4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。6.负责杯具的清洁与消毒工作。7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。8.完成易耗品的每期盘点工作。岗位要求1.初中以上学历,年龄45岁以内。2.有一年以上客房工作经验。3.可合理的为解决客人问题。4.身体健康,相貌端正

薪资: 6千-7千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:提供食宿

岗位职责:1、根据安排,按酒店标准打扫客房,保证清扫的质量。2、对客服务态度好。岗位要求:1、女性,45岁以下,初中以上学历。2、身体健康,能吃苦耐劳,星级酒店客房清扫经验优先。薪资待遇:转正4000(试用期内3600)+超房提成,做六休一,一天八小时,综合工资6000-7000,包吃住。每个工作日保底13间,超房一间按照14元/间

薪资: 4千-7千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州

1.负责房间布置、保洁工作,为宾客提供舒适、干净、方便的生活环境;2.熟悉房间设施、设备的正确使用法,每日检查房间设备的运转情况;3.严格遵守会馆纪律、服从分配、尽职尽责,注意仪容、仪表、礼节、礼貌;4.接受各级管理人员对卫生情况的检查,不合格的要返工,直到达到卫生标准为止;5.熟悉消防知识,在紧急情况下能完成自己的职责;6.负责工作车的清洁、保养工作,发现损坏及时报主管;7.做好换班前后交接工作;8.向主管汇报所有不寻常的事件、客人投诉、失物招领和损失。

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

岗位要求:1.客房楼层出身 2.熟练掌握客房操作标准 3.员工团队管理有序  4.部门培训能力优秀

薪资: 3.5千-6.8千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 岗位职责:一、严格执行各类工作标准、工作流程,做好对客服务工作。二、负责房间及公共区域的卫生清洁工作。三、负责收取及送回客衣洗涤和熨烫的工作。四、负责退房房间的清点工作,并将情况汇报前台。五、完成上级交办的其他工作。任职资格:年龄18-35周岁,高中及以上学历,肯吃苦。

薪资: 4千-8千 经验:1年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:广东-深圳

岗位要求1、五官端正,身体健康,而且适应长时间工作; 2、能够承受工作压力,吃苦耐劳;3、有良好的服务意识和职业道德。

薪资: 3千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。3.负责对结帐房间的查房工作。4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。6.负责杯具的清洁与消毒工作。7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。8.完成易耗品的每期盘点工作。任职资格1.身体健康,相貌端正。2.接受过正规客房服务工作培训。

薪资: 4千-6千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

一、【岗位职责】1. 掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。二、【职位要求】1.年龄二十至四十五周岁,有客房经验。2.品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。三、【薪资待遇】1、保底工资是3700元/月+年终奖+可竞选管理人才;2、包吃包住;每天工作8个小时,月休8天,保底12间房,超房11元/间;3、综合月薪4000-5500元,享有国家法定假,购买社保和五险。4、不定期组织各种活动,派对,节日礼品,福利,年终奖,员工旅游等。四、【员工福利】1、包吃,酒店提供健康可口的自助餐(点心甜品例汤)给每位员工;2、包住,宿舍配有空调、无线畅想Wifi、电视、24小时长期供应热水等、宿舍空间大,干净舒适,可伶包入住。3、购买社保:医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五、【面试地址】面试地点:广州市天河区黄埔大道西126号

薪资: 4千-6千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海

Job Description 岗位描述You will be responsible to ensure all guests receive the most courteous, efficient service and make every effort to exceed guest’s expectation. The Housekeeping Attendant - Floor is responsible to conduct cleaning duties in the assigned Place of Work, and provide a courteous, professional, efficient and flexible service to our customers.你将确保我们的顾客得到礼貌、高效的服务,并尽力超越顾客的期望值。客房部服务员将负责保持酒店客房及相关地点的整洁;为客人提供礼貌的、专业的、有效的和灵活的客房服务。 Qualification 资质要求  - Be full of passion to the hotel industry  对酒店行业充满热情- Good guest service, communications and interpersonal skills are a must  具备良好的服务态度和人际交往能力- Preference given to who gets 1-2 years experience or have completed internship or training in any Housekeeping related field  有1-2年客房部及相关领域工作经历或培训者优先考虑  

薪资: 4千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。3.负责对结帐房间的查房工作。4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。6.负责杯具的清洁与消毒工作。7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。8.完成易耗品的每期盘点工作。岗位要求1.初中以上学历,有客房工作经验,工作热情、责任心强。2.身体健康,相貌端正。薪酬待遇1.一日四次免费工作餐(含休息日),提供住宿;2.底薪3000-4000元/月+房提(每间16元)+五险;3.满一年享有十三薪和带薪年假;4.每季度根据酒店经营效益发放绩效工资;5.每季度对优秀员工进行工资调定,并享有店龄费;6.酒店工会每月组织员工活动,如郊游、技能大赛、拓展活动;7.每年年终根据酒店全年营业额发放年终奖金;8.年底评选出集团及酒店优秀员工,一次性奖励500-1000元不等。

薪资: 3千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

1.具有同星级工作经验者优先。2.形象气质正常。3.为人亲和,服从领导安排。

薪资: 3.5千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。3.负责对结帐房间的查房工作。4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。6.负责杯具的清洁与消毒工作。7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。8.完成易耗品的每期盘点工作。岗位要求1.有客房工作经验。2.身体健康,相貌端正。

薪资: 4千-6千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。3.负责对结帐房间的查房工作。4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。6.负责杯具的清洁与消毒工作。7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。8.完成易耗品的每期盘点工作。岗位要求1.初中以上学历。2.有客房工作经验。3.可合理的为解决客人问题。4.身体健康,相貌端正。5.接受过正规客房服务工作培训。

薪资: 5千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1、掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。2、管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。3、负责对结帐房间的查房工作。4、负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。5、负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。6、负责杯具的清洁与消毒工作。7、负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。

薪资: 4.5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:提供食宿

 职责描述 带领团队完整且准确的填写客房清洁情况记录检查并补充迷你吧的物品,根据实际消耗情况入账清洁并整理客房检查并清洁使用的设备提供开床服务岗位要求技术学校相关专业毕业良好的人际关系2年以上国际品牌酒店客房服务员工作经验Job DescriptionRecords and completes the Attendant's Verification Report accuratelyChecks and replenishes Executive Bar. Raises bills for consumed Executive Bar itemsCleans and make-up guest roomsChecks and cleans operating equipmentProvides night turndown serviceEmployee SpecificationQualification from college or technical schoolGood interpersonal skillsMinimum 2 years work experience as Housekeeping Attendant - Rooms in a hotel with good standards请将个人简历及全身彩色近照电邮至:careers.parkhyattshanghai@hyatt.com亦或寄信至:上海市世纪大道100号 上海柏悦酒店 人力资源部 邮政编码:200120请在简历中注明应征部门与职位,并请清晰完整写出正确的电子邮件地址,人力资源部将电话通知或将《面试通知》根据指定电子邮件地址发送给人选。所有人选简历均会存入集团人才库,恕不退还。通过点击以下发送申请键,您确认已阅读《环球凯悦员工隐私权政策》,并同意我们根据《环球凯悦员工隐私权政策》使用您提交给我们的个人信息。特别是,您同意我们能够将您的个人信息交由我们的人力资源部经理及员工在美国及世界其他辖区内审阅及参考。请浏览网址 employeeprivacy.hyatt.com查看《环球凯悦员工隐私权政策》。By clicking the Submit button below you confirm that you have read and agreed to the use of the information you give us in accordance with the Global Privacy Policy for Employees and in particular, you agree that we can make your information available for review and consideration in the U.S. and other jurisdictions around the world by our human resource staff and managers. To view the Global Privacy Policy for Employees, please visit: (URL employeeprivacy.hyatt.com) 请浏览网址www.employeeprivacy.hyatt.com查看《环球凯悦员工隐私权政策》。通过提交简历,您确认已阅读《环球凯悦员工隐私权政策》,并同意我们根据《环球凯悦员工隐私权政策》使用您提交给我们的个人信息。特别是,您同意我们能够将您的个人信息交由我们人力资源部经理及员工在美国及世界其他辖区内审阅及参考。 

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