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  • 仓库管理员

    5千-5.5千
    成都 | 3年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 年度薪酬普调
    • 员工康乐活动
    商场 | 500-999人
    发布于 06-27
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    • 投递简历
    1. 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、出库、领用、盘点、核对等工作; 2. 负责整理仓内货品、货架和保持环境的清洁、整齐和卫生工作; 3. 负责相关出入库单证的保管与存档; 4. 负责仓库各种物资数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入; 5. 定期向主管提交及沟通仓储统计数据确保部门工作的正常进行; 6. 完成部门主管交办的其它事宜。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备基础的物流和仓库存储知识,有三年及以上仓库管理经验优先; 2. 具备良好的微软Office软件操作能力; 3. 头脑灵活,数据观念强,能承受工作压力,接受倒班; 4. 爱岗敬业、乐观积极、沟通能力强,执行力强,富有责任心和团队精神。
  • 库房文员

    4千-5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日福利
    展馆展览 | 100-499人
    发布于 11:08
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    • 投递简历
    岗 位 职 责  1、每日根据采购申请单验收入库货物的供货单位、名称、规格、数量、金额、生产日期、保质期,验收合格后签字确认并收货。 2、要求货物入库后,按物资性质、种类、固定位置分别存放,合理使用仓位,做到不挤压、不受损,整洁美观。 3、库房应依据财务制度与会展中心相关规定,在收到完整的、经批准后的领货申请后, 方可发放货物。 4、库房发货依据先进先出原则操作,发货时要求与领用部门当面点交货物数量、质量, 经使用部门确认后出具发货报告明细,并签字生效。 5、库房应根据具体情况对使用部门领用货物的变更或剩余进行退库处理,确认货品数量、质量后办理退货手续,出具退库单明细。 6、每日发货后核查所有单据,计算无误后出具发货汇总报告上交成本。 7、每日根据库存周转数量填制采购申请,及时补充库存量,保证会展中心经营的正常运行。 8、库房对于使用部门的紧急开库领货情况应根据财务制度做到及时追踪并作出相关账务处理。 9、库房对于有退货条件的物品,要及时通知成本经理与采购部,由采购员协调供应商办理退货。 10、库房每月月底进行盘点,在实地存货清点过程中不允许收货和发货。 11、库房盘点要求实际盘存与账面记录相符,如有不符,应当查明原因并及时进行会计处理。 12、负责所有库房发货相关单据的归档与保管。 13、负责本部门区域内的清洁卫生、消防安全与工作设施的正常使用。 14、负责与相关使用部门沟通协作。 15、协助库房主管按计划完成部门工作任务。 16、保证发货数据的真实、有效,确保使用部门的物品领用记录可查。 17、货物在库期间,如发生存货损失、变质、霉烂等问题,应根据具体情况付相应责任。 18、按规定进行固定资产盘点,每月提交固定资产管理报告及相应报表。 任 职 要 求 1、具备财务基础知识,熟悉仓库管理; 2、了解货品进销存流程; 3、了解财务相关工作流程; 4、基础管理能力、沟通能力、协调能力; 5、电脑操作熟练,掌握办公软件运用;
  • 收货文员

    2千-3千
    成都 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-21
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店各类物资的收货工作,确保所有物资数量准确无误。 2、对收到的物资进行质量检查,发现问题及时与供应商沟通并处理。 3、根据采购订单和实际需求,合理安排货物的存放位置,保证货物整齐有序且便于取用。 4、及时更新库存记录,确保库存数据的准确性;定期盘点库存,防止积压或短缺现象发生。 5、协助相关部门完成货物的领用及发放工作,提供高效的服务支持。 6、维护仓库的整洁与安全,遵守公司规章制度和操作规范。 7、完成上级领导交办的其他相关工作任务。 【岗位要求】 1、中专以上学历,有相关工作经验者优先考虑(优秀应届毕业生亦可)。 2、熟悉电脑办公软件操作,具备一定的数据分析和处理能力。 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够有效协调各方资源解决问题。 4、工作细致认真,责任心强,具备较强的执行力和抗压能力。 5、了解基本的仓储管理知识,能够独立完成日常收发货任务并保持良好的工作状态 。 6、诚实守信 ,品行端正 ,无不良嗜好 ;身体健康 ,能吃苦耐劳 ,适应加班需求 (如有特殊情况可提前申请调休)。
  • 收货文员

    4千-5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 节日福利
    展馆展览 | 100-499人
    发布于 11:08
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    • 投递简历
    岗 位 职 责  1、严格按照收货工作程序和标准进行操作。 2、严格按要求验收货物的质量、数量、有效期限及卫生标准。 3、根据产品质量要求,拒绝接受不符合要求的货品。 4、对于每天临时补充和更换货物的情况进行跟进与记录。 5、不接受保质期超过三分之二的时间的货品(急需物品除外)。 6、确保所有收货均有订单依据,且价格一致。 7、确保所有到货物品及时送达相关使用部门并签字确认。 8、在采购单尚未批复且货品已经送达的特殊情况下,做到先与采购部联系,查清理由、获知采购单编号后进行收货。 9、每日根据实际收货数量出具收货报告明细。 10、每日收货时间结束后协助主管出具收货汇总报告,为成本部提供会展中心每日收货数据。 11、对于每日的退货情况做好记录,告知主管并及时通知使用部门和采购部。 12、接受财务的帐务检查与供应商查单,并给供应商签发收货凭证(盖章)。 13、检查收货地磅、电子秤的准确性。 14、确保所有收货相关单据的完整与清晰。 15、维持收货部的正常运作,与供应商保持良好的合作关系。 16、协助安保部人员工作,执行货物的收退程序,控制收货通道的人员进出。 17、做好本部门区域内的清洁卫生、消防安全与工作设施的正常使用。 18、协助收货主管按计划完成部门工作任务。 19、如发生特殊事件可及时向成本经理汇报。 20、完成主管临时交办的各项工作。 任 职 要 求 1、大专以上学历,具备酒店/餐饮商品购买知识; 2、理解采购,保管,和分发程序; 3、电脑操作能力好,良好的货品控制能力和食品知识。
  • 成都 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 工龄工资
    • 带薪年假
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-29
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、按时按量按质完成采购供应计划指标,积极开拓货源市场,货(价)比三家,选择物美价平的物资材料,完成下达的降低采购购成本的责任指标。 2、负责与客户签订采购合同,督促合同正常如期的履行,并催讨所欠、退货或索赔款项。 3、严把采购质量关,选择样品供领导审核定样,对购进物料均须附有质保书或当场(委托)检验。协助有关部门妥善解决使用过程中出现的问题。 4、负责办理物料验收、运输入库、清点交接等手续。 5、收集一线商品供货信息,对公司采购策略、产品原料结构调整改进,对新产品开发提出参考意见。 6、填写有关采购表格,提交采购分析和总结报告。 【岗位要求】 1、男性优先,持有驾驶证。 2、大专及以上学历。 3、有酒店采购经验者、熟悉相关产品的采购流程者优先。 4、有耐心、能吃苦、人品好、态度积极。 5、工作地点科华南路
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-16
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    • 投递简历
    职位描述: 1.负责落实和完善物资采购管理体系,对直接下属的业务知识和业务技能培训。 2.负责审核各部门的采购申请单,与仓库联络,确保不出现重复采购。 3.负责日常采购工作定期与材料会计、用货部门共同进行市场调查,开发货源。 4.收集市场信息,做到货比三家、优质优价优先,发现新产品,调整进货价格,报上级批准后执行。 5.负责做好采购成本费用核算,努力为酒店节约采购成本。 6.负责日常采购合同、协议的签署,对合同的执行进行管理。 7.负责对供货商的信誉进行调研。 岗位要求 1.大专以上文化程度,从事酒店物资管理和采购工作1年以上,具有丰富的采购知识和经验。 2.熟练掌握采购程序和酒店内部控制程序。 3.拥有各类物资供应商,并与他们建立牢固、良好的业务关系。
  • 采购文员

    3千-4千
    成都 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 社会保险
    • 免费宿舍用品
    • 员工活动丰富
    • 节日礼物
    • 全勤奖
    • 年度调薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-17
    • 收藏
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责采购内部考勤工作; 2、整理并归档采购文件(包括报价、合同等); 3、负责供应商货款申请及采购文件流程跟进; 4、对各部门送来的采购申请单,认真审核,并以认真负责的态度货比三家。 任职资格: 1、必要条件:会开车,大专及以上学历,财务或经济类专业优先; 2、有酒店采购经验者、熟悉相关产品的采购流程者优先; 3、具有熟练操作计算机的能力; 4、良好的沟通能力及服务意识。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 帅哥多
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 06-27
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    • 投递简历
    Translates operating forecasts into material requirements plans and thereby determines standard stock and re-order levels with Department Heads and Management 把运营预测转换成为物资需求计划,与各部门领导和管理层一起制定标准的存货和续订等级。 Participates in negotiations for service contracts 参与服务合同的谈判工作。 Identifies and develops reliable sources of supply 确定并建立可靠的供应渠道。 Identifies and organizes adequate storage for all perpetual inventory items and implements corporate policy, products and initiatives in order to maximize cost effectiveness 执行公司政策,为永续盘存物品确定并安排充足的存储空间。确定产品和重要物品以便将成本控制到最低。 Obtains competitive quotations and bids 获取有竞争性的报价和投标。 Ensure physical stock take is conducted as scheduled 确保按计划执行实地盘存工作。 Establishes adequate record keeping and issuance procedures 制定适用的登记制度和派发程序。 Establishes standard purchasing specifications 编制标准的采购规范。 Ensures products and resources are assigned to the appropriate department and billed accordingly 确保产品和资源配送到正确的部门,并以此为依据派发账单。 Supervises the hotels print shop to ensure timely and economical production of printed material 监督酒店的印刷品供应商,确保物美价廉且能够按时交货。 Ensures that market surveys are completed in coordination with the Executive Chef, F&B Manager and Accountant 和酒店行政总厨,餐饮经理和财务人员一起确保完成市场调查报告。 Works with Superior on manpower planning and management needs 与上级一起制定人力资源规划和管理需求。 QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS: 岗位要求: Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company. 完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。 Proficient in the use of Microsoft Office 熟练使用微软窗口软件 Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities. 具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力 Good writing skills 良好的写作技能
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    展馆展览 | 100-499人
    发布于 11:08
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    • 投递简历
    岗 位 职 责  1、协助采购部经理完成企业所有的采购工作,并定期汇报采购实施情况; 2、熟悉和掌握企业所需各类物资的名称、型号、规格、单价、用途和产地。检查购进物资是否符合质量要求,对企业的物资采购和质量要求负全面责任; 3、认真监督检查采购主管的采购进程及价格控制; 4、监督参与大批量商品订货的业务洽谈,检查合同的执行和落实情况; 5、按计划完成企业各类物资的采购任务,并在预算内尽量减少开支; 6、对所有采购产品的来源及供应商进行调查研究,满足企业对采购物资的需求; 7、协助部门完成全年费用预算的制定; 8、做好员工的培训工作,减少人工成本; 9、完成上级交办的其他工作任务; 任 职 要 求 1、45岁以下,大专以上学历; 2、3年以上大型会展中心/国际联号品牌酒店相关岗位工作经验;兼具如上两种工作经验及同等条件的项目筹备经验的候选人优先考虑; 3、具备同等条件的项目筹备经验及重要大型政务或商务会议接待经验; 4、具有丰富的采购管理、合同谈判、成本控制等经验和技巧; 5、熟练使用办公软件及大型会展中心/国际联号品牌酒店专业采购系统; 6、敏锐的市场分析能力,良好的需求预测能力; 7、熟悉各类物资以及周边物资供应市场; 8、良好中文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对公司忠诚度高;
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-10
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    • 投递简历
    岗位职责 1.制定采购的方针、策略、程序文件,经管理当局批准后保证贯彻执行。 2.审批所有采购申请单、定货单。 3.根据酒店需求与市场供应审定价格合理、货品质量可靠、信誉好、售后服务优的供应厂商,确定供应关系。 4.负责与厂商进行大宗商品定货的主要业务谈判,审查所有合同及其他业务和约的执行和落实。 5.负责组织市场调查研究,及时酒店提供市场信息,指导下属按计划完成酒店的各类采购任务,并在预算内尽量做到降低成本、节省开支。 6.积极开发货源,不断推荐新产品,扩大货品国产化,负责国外定货工作。 7.经常检查本部门执行经济、海关、检疫、卫生等法律法规情况,及时处理发现的问题。 岗位要求 1.具有大专及以上学历。 2.具有3年以上国际酒店各项物品的采购经验 3.具有一定的英语基础 。 4.接受出差 5.具有较强的组织能力和沟通能力及管理能力
  • 成都 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责落实和完善物资采购管理体系,对直接下属的业务知识和业务技能培训。 2、负责审核各部门的采购申请单,与仓库联络,确保不出现重复采购。 3、负责日常采购工作定期与材料会计、用货部门共同进行市场调查,开发货源。 4、收集市场信息,做到货比三家、优质优价优先,发现新产品,调整进货价格,报上级批准后执行。 5、负责做好采购成本费用核算,努力为酒店节约采购成本。 6、负责日常采购合同、协议的签署,对合同的执行进行管理。 7、负责对供货商的信誉进行调研。 【岗位要求】 1、大专以上学历,从事酒店物资管理和采购工作3年以上,具有丰富的采购知识和经验。 2、熟练掌握采购程序和酒店内部控制程序。 3、拥有各类物资供应商,并与他们建立牢固、良好的业务关系。
  • 成都 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 领导好
    • 管理规范
    • 包吃包住
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    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:28
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、执行所有采购时必须贯彻酒店采购政策和程序,从供应商获取三家具有竞争力的价格以使酒店成本最小化; 2、对任何所需物品与供应商,代表面谈并获得所需的信息、规格、报价、并处理。随后对采购的沟通和协商、向供应商下定单以确保及时送货以满足酒店需求并跟踪未完成的定单以确保满足运营需要; 3、为采购定单选价并决定合适的供应商以获得最佳质量和价格、进行市场调查以了解市场趋势和价格浮动; 4、协助采购部经理确保收到的采购申请单有人负责跟进,并留意送抵的货品是否符合酒店要求; 5、负责做好采购成本费用核算,努力为酒店节约采购成本; 6、负责日常采购合同、协议的签署,对合同的执行进行管理; 【岗位要求】 1、具有国企采购和招标经验,优先考虑; 2、大专以上文化程度,从事酒店物资管理和采购工作1年以上,具有丰富的采购知识和经验; 3、熟练掌握采购程序和酒店内部控制程序,; 4、具有较强的组织能力和沟通能力。
  • 采购经理

    1.5万-2万
    成都 | 3年以上 | 大专

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    展馆展览 | 100-499人
    发布于 11:08
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、在财务总监的领导下,负责采购部的日常管理工作,督导采购部的业务操作; 2、协助财务总监起草公司各项采购管理制度,并监督检査落实各有关制度; 3、执行国家的有关法律规定,执行企业的釆购制度,全面负责企业的釆购工作; 4、拟定釆购工作方针与目标,组织建立和完善公司釆购制度,努力降低釆购成本,扩大釆购渠道; 5、了解市场行情,掌握市场价格,按时、保质、保量完成采购任务; 6、负责编制企业年度釆购计划与预算,核实各部门申购计划,负责釆购计划的组织与实施; 7、严格控制采购成本,审核报价单及申请单的审批工作,对企业采购工作及时提出意见或建议; 8、参与大宗商品的订货洽谈工作,提出专业意见; 9、按餐饮原料招投标相关规定分类别定期投标,按质优价低者中标的原则竞标,同时会同相关部门共同确认 原材料的价格,新增物品在市场询价的基础上合理确定釆购价。同时每次竞投标结束后将原始报价表和汇总表、 餐饮原料询价表等资料建立釆购档案,并报财务成本部备案; 10、及时传达会议精神并落实到位,主持部门例会,布置及分配部门工作,协调、解决存在问题,及时向上级领导请示汇报工作; 11、协调各采购人员的日常工作,在采购工作过程中做到廉洁、公平、高效,确保采购物资符合规格和质量水平; 12、开展员工政治思想工作,廉洁从业职业道德教育,及业务培训工作,广开员工提合理化建议和意见的渠道,每月评估员工的工作表现; 13、熟悉和掌握使用部门所需各类物资的名称、型号、规格等,检査购进物资是否符合质量要求,处理物料釆 购过程中发生的各类质量问题; 14、建立良好的购销关系,定期与供应商沟通,及时调解矛盾; 15、 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、45岁以下,专科及以上学历; 2、5年以上大型会展中心/国际联号品牌酒店相关岗位工作经验;兼具如上两种工作经验及同等条件的项目筹备经验的候选人优先考虑; 3、具备同等条件的项目筹备经验及重要大型政务或商务会议接待经验; 4、具有丰富的采购管理、合同谈判、成本控制等经验和技巧; 5、熟练使用办公软件及大型会展中心/国际联号品牌酒店专业采购系统; 6、工作细致、严谨,具有一定的工作热情、责任感和职业操守; 7、良好中文书写和口头表达能力,优秀的沟通、分析能力,对公司忠诚度高。
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