职责描述:
1. 确保遵守和加强公司信用管理程序,按规定执行;
2. 完全了解应收账款业务,与应收会计一起回答并解决账目质疑。每月检查坏账清单,为每月的可疑账作收回的可能性分析;
3. 处理电脑系统、收银机等设备在使用过程中出现的障碍,确保运算数据的正确性与系统程序运行的可靠性;
4. 每天检查“信用检查或最高信用额度”报告,以确定信用限度和后续的收款安排,及时将有问题的账目发送给运营部门跟进;
5. 监督公司发票开具工作,符合国家税务要求;
6. 每天检查挂账、收入、预付款、押金,确保收入及时、准确入账,避免收入流失;
7. 定期或不定期巡查收银规范;
8. 监督收入审计的工作,确保符合公司政策;督促每日审计稽核报告及时整改;
9. 帮助建立和审阅客房包价;
10. 确保所有发生的收入均被按时地准确地记录,恰当地评价,正确地分类;
11. 协调财务与营运部门沟通,及时反馈意见,给予正确的指导;
12. 监督各部门按照财务政策执行,发现问题及时反馈;
13. 跟进酒店及会展筹备开业相关工作;
财务总监安排的其他工作。
任职资格:
1. 具有3年以上酒店财务工作经验;具有本岗1年以上工作经验,在收入审计或应收岗位工作2年以上,同时拥有酒店及会展财务工作经验者优先;
2. 具有较强的管理、沟通、协调能力和团队协作意识;
3. 人品正直诚实,具备良好的职业道德和素质,责任心强,具备一定的抗压能力;
4. 能做好信用管理,为公司收益提供最大程度的保护;
5. 通晓财务核算流程,能熟练运用财务软件及办公软件;
6. 擅长财务分析,能有效进行科学的成本测算。
7. 对财务各项指标具有一定的敏感力。