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国际高端酒店/5星级
国内高端酒店/5星级
全服务中档酒店/4星级
有限服务中档酒店
精品酒店
经济型酒店/3星级
平价酒店
民宿客栈
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3001-4000
4001-5000
5001-6000
6001-8000
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15001-20000
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50000-80000
80000-100000
100000以上
工作经验 :
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1年以上
2年以上
3年以上
5年以上
8年以上
10年以上
其他要求 :
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高中
中技
中专
大专
本科
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提供食宿
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员工宿舍管理员/领班/主管
3千-5千
清远 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
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带薪年假
包吃包住
岗位晋升
员工生日礼物
领导好
具竞争力薪资
宿舍环境舒适
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人性化管理
清远新世界酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 18:37
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投递简历
【岗位职责】 1、安排新员工入住宿舍,入/退宿手续办理。确保员工宿舍入住花名册准确。 2、管理宿舍所有用品,并定期进行资产盘点。 3、更换员工宿舍布草,送到洗衣房进行清洗。 4、清扫离职员工宿舍。 5、定期向部门负责人汇报宿舍相关情况和资产管理情况。 【岗位要求】 1)身体健康,反应灵敏,会使用电脑办公。 2)踏实肯干,做事认真负责,有责任心。 3)服从领导管理,为人友好和善。 4)有相关工作经验者优先
人事行政经理
1万-1.5万
清远 | 5年以上 | 本科
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奥园英德巧克力王国
文旅运营公司 | 100-499人
发布于 07-07
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投递简历
岗位职责: 一、人力资源管理: 1.负责组织编制酒店人力资源规划,并实施; 2.负责项目人员招聘管理,并督导实施; 3.负责制定酒店整体培训规划,完成酒店年度培训计划,监督各部门培训计划的实施; 4.负责完成酒店绩效管理工作,监督各部门内部绩效管理制度的实施; 5.负责制定和完善薪资福利管理制度,实施公司薪资福利管理; 6.负责员工关系管理工作。 二、行政管理: 1.负责酒店行政费用的审核与管控. 2.负责酒店档案、合同及证照管理; 3.负责酒店办公资产和办公用品的采购和管理; 4.负责外联接待及活动管理;5.负责酒店办公室环境管理。 任职要求: 1.人力资源管理或行政管理类相关专业,大学本科以上学历,持人力资源管理师证优先; 2.具有酒店行业3年以上同职工作经验,5年以上人力资源、行政管理工作经验; 3.熟悉人力资源管理六大模块,熟悉国家人事劳动法规,熟悉物业行业人力资源和行政事务管理; 4.具有计划、组织、领导、控制、沟通、协调、创新能力;5.熟练掌握Office办公软件。
财务经理
8千-9千
清远 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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节日礼物
带薪年假
包吃包住
岗位晋升
年度旅游
员工生日礼物
清远熹乐谷酒店管理有限公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-07
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投递简历
岗位职责: 1. 收入审计与管理 · 监督收入审计工作,确保每日营业收入准确无误,及时发现和处理异常情况。 · 审核客房、餐饮、会议等各项收入报表,与前台、餐饮等部门核对数据差异。 · 分析收入结构和趋势,提供收入预测和分析报告,为管理层决策提供支持。 · 管理应收账款,跟进超期账款,降低坏账风险。 2. 应付账款与成本控制 · 监督应付账款工作,确保供应商货款及时、准确支付,维护良好的供应商关系。 · 审核采购发票和付款申请,控制成本支出,避免不合理费用。 · 管理酒店成本核算工作,定期进行成本分析,提出成本控制建议。 · 监督仓库管理和存货盘点工作,确保存货安全和账实相符。 3. 收银管理与资金安全 · 监督收银工作流程,确保收银操作规范,现金、信用卡等收款安全。 · 审核收银日报表,核对现金缴存和备用金使用情况。 · 管理发票使用和保管,确保税务合规。 · 组织收银员培训和考核,提高服务质量和业务水平。 4. 财务报表与分析 · 编制财务运营相关报表,如收入分析表、成本分析表、应收账款账龄表等。 · 定期进行财务运营数据分析,撰写分析报告,为管理层提供决策支持。 · 协助财务总监完成月度、季度和年度财务报告。 5. 内部控制与风险管理 · 执行财务内部控制制度,监督财务运营流程的合规性,防范财务风险。 · 定期进行财务运营内部审计,发现问题及时提出整改措施并跟踪落实。 岗位要求: 1.财经专业大专或以上学历,有初级会计职称 2.酒店财务工作经验3年以上,较强运作/审计经理(或经验丰富的审计主管)工作经验可优先。 3.熟悉国家相关法规,熟练掌握酒店管理软件(绿云/西软/捷信达软件)技能。 4.熟悉酒店审计、财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。 5.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
财务经理
8千-1.2万
清远 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
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年终福利
专属培养计划
包吃包住
生日福利
节日礼物
购房优惠
清远恒大酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-01
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投递简历
1、教育背景: 本科及以上学历,取得中级或以上职称; 2、工作经验: 5年及以上大、中型企业(酒店、旅游行业优先)财务从业经验,其中2年以上同岗位工作经验,; 3、专业技能: (1)熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策; (2)能够独立完成一般纳税人全盘账务,熟悉税控机操作及发票的认证等; (3)熟练操作金蝶、用友等财务软件,灵活运用EXCEL及office办公软件; (4)熟悉SAP、Orcacle或Epicor等财务软件者优先; 4、个人素质: (1)做事细心认真,脚踏实地,性格开朗; (2)责任心强,具有较强沟通能力、良好的个人品质及职业操守; (3)适应与学习能力强,善于思考并能有效完成上级交代的任务,有团队协作精神 。
应收主管
5千-6千
清远 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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节日礼物
带薪年假
包吃包住
岗位晋升
年度旅游
员工生日礼物
清远熹乐谷酒店管理有限公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-07
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投递简历
岗位职责: 1、主要是每天核对前台、餐饮等各营业点入账和进账的准确性,有差异的要及时通知营业点调整。 2、每天对银行账的在系统中入账,日清月结。 3、挂账账单的审核准确性,每月做好对账单,跟进应收帐的回款。 4、公司账、平台账的日清月结 5、每月信贷会议的准备和及时召开 6、挂账公司发票开具,根据实际消费开具发票 7、其他领导交办的其他事宜 岗位要求: 1. 财经专业大专或以上学历,有初级会计职称,2年以上酒店同岗位工作经验 2.工作思路清晰,条理性好 3.熟练使用Excel、Office 等办公软件,熟悉酒店管理软件系统(绿云/捷信达/西软) 4.具有良好的沟通与表达能力,对工作严谨、认真细致、责任心强。
总出纳员
3千-5千
清远 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
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年终福利
专属培养计划
包吃包住
生日福利
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购房优惠
清远恒大酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-07
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投递简历
【岗位职责】 1、负责酒店日常现金、支票、票据的收付、保管及登记工作,确保资金安全; 2、每日核对现金及银行存款账目,编制资金日报表,确保账实相符; 3、按时完成银行对账工作,处理银行相关业务(如存取款、转账等); 4、审核报销单据及付款申请,确保单据合规、手续齐全; 5、协助财务部门完成月度、季度及年度的资金盘点工作; 6、妥善保管财务印章、票据及相关凭证,严格遵循财务管理制度; 7、配合完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备基础的财务知识,了解出纳工作流程及相关法规; 2、熟练使用办公软件(如Excel、Word)及财务系统,能独立完成数据录入与核对; 3、工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识; 4、具备较强的沟通能力,能高效协调各部门完成资金收付工作; 5、能适应快节奏工作环境,具备一定的抗压能力; 6、有酒店行业或相关财务工作经验者优先。
审计员
4千-5千
清远 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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节日礼物
带薪年假
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岗位晋升
年度旅游
员工生日礼物
清远熹乐谷酒店管理有限公司
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-07
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投递简历
岗位职责: 1. 每天及时全面准确编制营业日报表。 2. 审核收银交来的营业收入原始单据、报表等资料。如发现错漏,及时纠正,以确保每笔收入正确无误。 3. 与出纳一起清点收银员上缴的酒店收入款,制作收银员缴款明细表,并核对是否与收入报表相符,如有问题及时反映。 4. 每天做好应收账的统计、核销、归类工作。月未做相关协议公司的消费明细表,交给负责对应协议公司的销售人员跟进,并及时进行催收。 5. 做好每月宴请、款待、高管福利等相关汇总报表,及时提交给主管。 6. 每月月初提供上月酒店收入相关数据、报表给会计,做销售部、前台及餐饮部的各类提成。 7. 做好所有票据、单据的登记、保管、收发和核销工作。 8. 将各类帐单按付款方式、报表按照日期、序号存放归档,便于查找。 9. 完成财务部领导指派的其它工作任务。 岗位要求: 1. 财经专业大专或以上学历,有初级会计职称,2年以上酒店同岗位工作经验 2.工作思路清晰,条理性好 3.熟练使用Excel、Office 等办公软件,熟悉酒店管理软件系统(绿云/捷信达/西软) 4.具有良好的沟通与表达能力,对工作严谨、认真细致、责任心强。
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