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  • 海南 | 2年以上 | 中专
    • 分红
    • 年终奖
    • 社保
    • 双休
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;  3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  6、有美容院管理经验者优先。
  • 店长

    1万-1.5万
    海口 | 5年以上 | 大专
    • 分红
    • 年终奖
    • 节假日福利
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 (1)全面管理美容院合理安排事务,负责美容师的工作和培训,有权利招聘和解雇美容师; (2)负责主持美容院的晨会,并耐心解决晨会提出的问题,保证达到效果; (3)制定美容师销售目标和计划,并定期总结,保证完成销售任务; (4)帮助美容师制定销售任务,并帮助分析业绩,保障任务的完成; (5)做好销售预测,调整美容师心态,及时帮助美容师协调整个美容院; (6)随时巡查美容院,及时发现问题,如:美容师的工作状态,顾客的反馈和美容院内的环境卫生,并记录在案,做到有根有据,保证及时解决问题; (7)管理和调节顾客,保证顾客的服务和利益,做到电话回访和现场回访; (8)定期做好与美容师和顾客的沟通,良好协调美容院各个工作环节,保证经营的顺利进行; (9)不定期查美容师的工作笔记,并批改笔记,以提高美容师的素质,及时发现解决问题; (10)制定培训计划,并保证及时有效的实施提升美容院的整体运作; (11)做好美容院的财务管理,每周、每月盘查财务货品,负责财务的收支平衡。
  • 海口 | 1年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 1.店长一名,负责店铺管理以及日常店务管理工作 2.制定各项销售营销计划并监督执行,带领并且协助员工完成各项经营指标 3.负责店铺客户管理工作,定期做回访,加强客户关怀工作 4.严格按照公司规定规范店铺经营,维护,提升店铺和品牌形象 5及时了解员工思想动态,管理团队,打造具有向心力的团队. 6清颜师3名负责店内顾客的护理操作及充值办卡工作。 7合理分解销售目标,有计划的完成目标。 8.管理个人客户,定期做回访,邀约客户回店护理,加强顾客关怀工作。 9.维护店铺和品牌形象。
  • 南京 | 1年以上 | 高中
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    店长招聘 岗位职责: 全面负责美容门店的日常运营管理、团队建设、客户服务及业绩目标达成,依托自身面部护理专业经验与门店管理经验,统筹门店各项工作,提升客户满意度与门店品牌口碑,推动门店业绩持续增长。 任职要求: 1. 经验要求:具备1年及以上美容门店管理经验,同时拥有面部护理相关实操或带教经验,熟悉各类面部护理项目、产品及操作流程,了解面部肌肤护理专业知识,美容相关专业优先考虑。 2. 能力素质: (1)熟悉美容门店运营流程,掌握基础的门店管理、团队管理、客户管理技能 (2)具备较强的沟通协调能力与问题解决能力; (3)有责任心、执行力强,具备良好的服务意识与团队领导力; (4)性格开朗亲和,抗压能力强,热爱美容行业。 (5)具备基础的销售技巧与营销策划能力。 (6)形象气质佳,有亲和力,身高160及以上。 3、具体工作内容: (1)团队管理:招聘、培训美容师,安排排班与绩效考核; (2)客户维护:对接高端客户,处理投诉,推动会员续卡与拓新; (3)运营把控:制定门店业绩目标,管理库存、财务与营销活动; (4)服务监督:规范服务流程,确保卫生与技术达标,提升客户体验。 4、薪资福利: (1)薪资构成:高无责底薪+绩效奖金+业绩提成,综合薪资1w+,上不封顶。 (2) 基础福利:缴纳五险,带薪培训,不定期团建。 (3)定期参加专业技能、管理能力培训,提供内部晋升通道。 5、工作时间: 每天8小时工作制,根据实际运营要求调整工作时间。 做六休一,每个法假一天 超出下班时间有高额加班补贴,也可选择补休,加班满8小时可补休一天 弹性排班,时间灵活,兼顾工作和生活
  • 郑州 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、现场接待新客,做好客人登记,建立客人档案; 2、协调部门内部的关系; 3、拓展及维护顾客,做好顾客管理; 4、协助完成部门计划业绩和管理工作; 5、店面日常经营管理。 任职资格: 1、有两年以上店长经验,专业知识扎实; 2、良好的职业道德,有月度季度促销经验,有培训经验; 3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强; 4、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。 5、年龄20-40岁。
  • 深圳 | 1年以上 | 中技
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位要求: 1、男女不限,25-35 岁,中专以上学历; 2、三年以上大中型连锁店经营、管理经验,具有良好的店务管理及销售管理能力; 3、沟通表达能力强,气质形象佳,有亲和力,声音甜美或磁性。 岗位职责: 1、负责美容院销售管理以及日常店务管理工作; 2、分解店内业绩目标,带领美容院完成各项经营指标; 3、制定各项销售营销计划并监督执行,并组织策划美容院的营销活动; 4、负责美容院的客户管理工作,协调内外关系,维护、提升品牌形象; 5、及时了解员工思想动态,管理团队,打造具有向心力的团队。
  • 成都 | 3年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【连锁诚聘】美容院店长/顾问 | 年薪20万起 | 享分红+晋升合伙人 【关于我们】 蜀森美业作为一家处于高速扩张期的全国连锁机构,我们致力于为顾客创造身心松弛的第三空间,客源稳定,环境优雅。 我们注重技术、尊重员工,为员工搭建没有天花板的职业舞台,现诚邀优秀管理人才加入,共同发展。 【薪资待遇】 综合月薪:6000-15000元(底薪+提成+绩效+月度奖励) 优秀店长年薪可达30万+ 优秀者可享门店分红/合伙人权益 【岗位职责】 业绩管理:执行总部营销策略,分解并完成月度/年度销售目标(卡项、产品、服务),对门店利润负责 团队管理:负责美容师/顾问的招聘、培训、排班、绩效考核,打造高效稳定的服务团队 客户管理:监督服务流程标准化,处理升级客诉,维护VIP客户关系,提升复购率与转介绍率 运营管控:监控门店财务数据(耗材成本、人力成本、毛利率),优化利润结构 标准执行:严格执行总部SOP(服务流程、卫生安全、形象规范),确保合规运营 【任职要求】 3-5年以上美容行业经验,其中2年以上连锁门店管理经验(必备) 精通销售技巧与客户关系管理,有成功带领团队完成业绩目标的案例 具备团队激励与培训能力,能独立完成新员工带教 数据敏感,能分析业绩报表并调整运营策略 抗压能力强,形象气质佳,服务意识强 认同品牌文化,诚信务实,有大局观,具备美容师高级证书或店长管理经验者优先。 【晋升通道】 美容顾问 → 美容店长 → 区域经理 → 合伙人 【工作地点】 [成都]-就近安排龙湖时代天街/红光/德源/新都/
  • 上海-松江区 | 2年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人
    • 投递简历
    新店陆续开业中,诚聘优秀养生店长、美业店长。 我们是艾升悦,主要做亚健康调理,体质调理, 痛症调理,以精油做精油按摩,经络疏通,艾灸仪器理疗,我们是调理亚健康专业养生店. 招聘要求 1、年龄在18-40岁之间,认真踏实工作 2、有1-3年店长/顾问岗位经验, 3、能带团队,能做业绩,懂技术手法 4、沟通能力强,热情,有耐心,有亲和力,服务意识佳 福利待遇: 1、店长前期保底每月15000,优异者月薪15000-50000,年薪30-50万。上不封顶。 2、包吃包住,宿舍距离门店很近,环境优越, 厨卫齐全 3、带薪年假,每半年额外有4天年假,过年放假10/15天 要求:高中学历,18-40岁,愿意学习,吃苦耐劳专业培训晋升空间大:店长--创业店店长---区总---城市总
  • 上海 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 员工旅游
    • 团建聚餐
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    公司现招聘店长:2名,从优录取!保底30000+ 在上海连锁综合店3年以上美容店长经验优先!!! 门店分布在浦东新区、静安区、虹口区、宝山区、杨浦区。 岗位职责: 1、全面负责美容门店的管理; 2、带领团队完成门店的销售目标,确保业绩目标的达成,并不断提高销售业绩; 晋升渠道: 1、门店店长-区域经理-运营总监 2、公司内部岗位优先晋升 薪资详情 薪资范围:20000-40000元/月 五险一金 + 股份分红 发薪日:15日
  • SPA店长

    8千-1万
    广州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供住
    • 提供员工宿舍
    • 技能培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    1. 客户与预约管理:负责日常客户客服工作,每日记录客户预约信息,合理统筹安排技师工作时间,确保预约流程顺畅,避免冲突。 2. 客户接待与销售:负责到店客户接待、阿育吠陀相关项目咨询,挖掘客户需求,完成销售成交目标,维护客户关系,提升客户满意度与复购率。 3. 店务与库存管理:全面负责门店日常店务管理,规范门店运营流程;做好库存管理及耗损控制,定期盘点库存,杜绝浪费与损耗。 4. 采购与财务相关:负责门店货品订货、进货工作,及时补充库存;撰写财务申请、办理报销手续,配合财务做好门店财务相关对接。 5. 数据与电脑操作:熟练使用电脑,擅长制作各类表格,负责门店财务数据分析、客户数据分析,为门店运营决策提供数据支持。 6. 技师团队管理:负责技师团队的考勤管理、人事相关工作,组织开展技师培训、日常沟通,提升技师专业能力与服务水平,打造高效协作的团队。 7. 线上运营与引流:负责大众点评、小红书、抖音等线上平台的运营工作,包括简单拍摄、内容发布、留言回复,引导潜在客户添加客服微信,促进到店转化。
  • 护士

    4千-8千
    株洲 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    • 投递简历
    任职要求: - 持有有效护士执业资格证书 -有2年医美/皮肤科经验 -30岁以下
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责美容店的日常运营管理工作,包括员工排班、客户接待、服务流程监督等2、制定并执行门店销售计划,完成月度业绩指标 3、负责店内产品及耗材的库存管理,控制成本损耗 4、培训指导美容师团队,提升服务质量和专业技能 5、处理客户投诉及突发事件,维护门店形象 6、收集市场信息,提出经营改进建议 【岗位要求】 1、具备美容行业相关工作经验,熟悉美容服务流程 2、具有较强的团队管理能力和销售技巧 3、良好的沟通协调能力及客户服务意识 4、能承受工作压力,适应轮班工作制 5、有美容师资格证书者优先考虑
  • 美容师店长

    8千-1.3万
    眉山 | 3年以上 | 初中 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺。 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 岗位要求 1、年龄22-45岁优先,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力。 2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格。 3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干。 4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式。 5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力。 6、有美容院管理经验者优先。
  • 锡林郭勒 | 2年以上 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    1. 负责门店整体运营、团队管理、日常纪律与流程执行 2. 顾客档案管理、客情维护、顾客分析与护理规划,提升复购与到店率 3. 制定合理业绩目标,不搞急功近利强推销,做长期口碑与稳定业绩 4. 带教员工、安排工作、杜绝摸鱼闲坐,提升整体专业与服务水平 5. 及时处理客诉、协调团队,向老板同步真实经营情况 任职要求: 1. 有美容/养生门店管理经验,执行力强,一点就透、听得懂话 2. 会做顾客分析、客情维护、活动落地,不只会简单开单 3. 人品端正、做事踏实,不浮躁、不短视,能长期稳定发展 4. 可接受赤峰、呼和浩特、张家口等周边城市成熟管理应聘 薪资待遇: 1. 试用期2个月,双向选择,综合工资 5000–5500 元 2. 转正后底薪+团队业绩提成+全店分红,综合 8000–12000+,能力优秀上不封顶 3. 提供住宿,环境干净,解决异地工作顾虑 4. 正规稳定,工作氛围简单,老板放权不内耗 5. 长期发展空间清晰,有能力可参与更多门店规划 合适的、能落地做事的,欢迎直接沟通。 眼高手低、只想混底薪、只会短期冲业绩的勿扰。
  • 无锡 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    无锡新吴招美容师/店长 8k-1.5w 包吃 无推销压力 简介:无锡新吴区江溪街道美容院,诚聘熟手美容师、美容店长。客源稳定,环境好,无强推销、无业绩压力,专心做服务即可。薪资8000-15000,包吃,氛围轻松,欢迎踏实靠谱的姐妹私聊~
  • 福建 | 2年以上 | 学历不限
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、直营店内日常经营管理。 2、拓客及维护客情,做好顾客管理; 3、按时提交月度各项报表给直接上级领导和公司财务部; 4、带领店内顾问、美容师完成店里的月度计划指标,全力以赴完成目标; 5、现场接待新客,做好客人登记,建立客人档案; 6、负责店内员工培训监督,关注新人学习进度; 7、向公司提交人员晋升名单; 8、领导安排的其他工作。 薪资待遇: 1.薪资架构:底薪+提成 2.福利待遇:缴交医社保、提供住宿、月度员工福利、生日福利、年终尾牙等。 任职资格: 1、五官端正、形象好、气质佳; 2、至少2年以上同岗位工作经验,专业知识扎实; 3、团队意识强、沟通能力强、亲和力强、抗压能力强; 4、自我管理能力、学习力强; 5、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。  公司正处于快速发展阶段,欢迎志同道合的你加入我们! 晋升流程图: 店长--区域运营经理--运营总监--副总经理--公司总经理。 送您一句话:改变的是思维模式,收获的是幸福人生!
  • 成都 | 1年以上 | 中专
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 招聘岗位:美容店长(成都成华区/资阳雁江区) 职责说明:  1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。  2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。  3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺  4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。  6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。  7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。  职位要求:  1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;   2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;   3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;   4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;   5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;   6、有美容院管理经验者优先。 面试地址:四川·成都市成华区羊子山路68号东立国际广场4栋2单元1521-1522号 工作地址1:四川·成都市成华区昭觉寺路50号星耀天都4栋301-303号 工作地址2:四川·资阳市雁江区鱼市口丽妆美容彩妆会所(太极大药房2楼) 我们招聘的不是员工! 是创业团队! 如果你是一位很想证明自己的90后; 不甘于现状不想继续打工的80后; 或是想再创一番事业的70后; 如果你想通过自己的努力证明自己, 如果你想创造自己的事业, 加入我们团队,让我们来帮助你! 岗位职责:职责很简单!只要你跟着团队的步伐,不管是产品培训,还是活动策划,我们相信你绝对能够hold! 任职资格:我们着意打造公平公正的创业环境,没有学历没关系,没有经验没关系,只要你有激情有梦想!你都可以做到!如果你经验很丰富,那更好,加入我们,给你一个团队,带领他们走向辉煌! 用人原则: 英雄不问出处,不看背景,只看实力。  【五不招】  1、自私自利,不孝不敬的!  2、开玛莎拉蒂的。  3、身在曹营心在汉的。  4、这山望着那山高的。  5、负能量。  【以下条件优先录取】  只要你对工作足够热情有耐心! 只要你的执行力像关二爷那般雷厉!  那就来吧! 只要努力,绝对钱包鼓鼓!事业有成!
  • 资阳 | 1年以上 | 中专
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 招聘岗位:美容店长(成都成华区/资阳雁江区) 职责说明:  1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。  2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。  3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺  4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。  6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。  7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。  职位要求:  1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;   2、具备美容师高级劳动资格认证或相当于高级美容师资格;   3、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;   4、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;   5、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;   6、有美容院管理经验者优先。 面试地址:四川·成都市成华区羊子山路68号东立国际广场4栋2单元1521-1522号 工作地址1:四川·成都市成华区昭觉寺路50号星耀天都4栋301-303号 工作地址2:四川·资阳市雁江区鱼市口丽妆美容彩妆会所(太极大药房2楼) 我们招聘的不是员工! 是创业团队! 如果你是一位很想证明自己的90后; 不甘于现状不想继续打工的80后; 或是想再创一番事业的70后; 如果你想通过自己的努力证明自己, 如果你想创造自己的事业, 加入我们团队,让我们来帮助你! 岗位职责:职责很简单!只要你跟着团队的步伐,不管是产品培训,还是活动策划,我们相信你绝对能够hold! 任职资格:我们着意打造公平公正的创业环境,没有学历没关系,没有经验没关系,只要你有激情有梦想!你都可以做到!如果你经验很丰富,那更好,加入我们,给你一个团队,带领他们走向辉煌! 用人原则: 英雄不问出处,不看背景,只看实力。  【五不招】  1、自私自利,不孝不敬的!  2、开玛莎拉蒂的。  3、身在曹营心在汉的。  4、这山望着那山高的。  5、负能量。  【以下条件优先录取】  只要你对工作足够热情有耐心! 只要你的执行力像关二爷那般雷厉!  那就来吧! 只要努力,绝对钱包鼓鼓!事业有成!
  • 成都 | 3年以上 | 学历不限
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 年终奖节假日福利社保
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职位描述 美容院店长/顾问 1建立院内服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才, 2制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力,3分析顾客消费情况,制定业绩目标, 4协同员工共同制定改善服务方法,以身作则执行服务承诺, 5了解客源拓展情况和市场竞争的动态.并分析形势,制定对策, 6订立公正合理有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律, 7督导日常工作,保证美容院各个环节正常营运期 任职要求 1从事同行业店长职务3年以上 2形象气质好,肤质好 3逻辑思维强,善于表达沟通 4专业知识强,求上进 4年龄28以上,身高160以上
  • 长沙 | 经验不限 | 学历不限
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
    • 购买商业险
    • 提供交通费
    母婴/产康 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责公司直营产后修复会所的日常及人员管理; 2、负责全店业绩目标的制定及达成; 3、员工手法及销售技巧的培训及定期考核。 任职资格: 1、大专及以上学历,有三年以上实际美容美体店长经验 2、熟练扎实的美容美体手法,有实际店面活动策划能力 3、有良好的沟通能力、销售技巧及专业培训能力 4、乐观向上,有一定的抗压能力。 福利待遇: 1、提供住宿 2、公司定期举行户外活动带薪旅游活动 3、所有员工都有机会外送免费带薪培训 4、享受带薪年假 5、购买社保 6、其他福利(年终奖金、节假日福利、生日福利、定期聚餐、伯乐奖、优秀员工、优秀团队奖) 晋升空间:见习店长--店长--区域经理--运营总监 薪资结构:底薪+提成+餐补+全勤+奖金 面试地点:公司总部 长沙市开福区营盘路296号元盛大厦17楼
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