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弱电IT

3.5千-4千

崇左 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
- 包吃包住
- 岗位晋升
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- 技能培训
崇左市泊隐酒店管理服务有限公司

有限服务中档酒店 | 50-99人

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岗位职责: 1、负责酒店日常网络维护、软硬件管理工作，确保公司网络日常的正常运作； 2、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件，为其他部门提供软硬件技术支持； 3、协助网络布线、网络安全管理及维护，优化网络；各种 PC 软硬件故障诊断，排查及升级； 4、配合酒店和部门完成相关工作。岗位要求： 1、中专及以上学历，一年以上相关工作经验，计算机或 IT 相关专业； 2、熟悉和掌握各种计算机软硬件，可独立进行安装、调试及故障排除； 3、工作主动性强，耐心细致，有责任心，具备团队合作精神。

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弱电主管

6千-8千

长沙 | 经验不限 | 学历不限
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浏阳通程国际大酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店弱电系统的日常维护、检修及故障处理，包括但不限于网络系统、电话系统、监控系统、门禁系统等； 2、制定弱电设备的维护计划，定期检查设备运行状态，确保系统稳定运行； 3、配合相关部门完成弱电系统的安装、调试及升级改造工作； 4、管理弱电设备的技术档案，记录维护及维修情况，提出优化建议； 5、处理突发弱电系统故障，快速响应并解决问题，确保酒店运营不受影响； 6、监督外包服务商的工作质量，确保其符合酒店的技术标准和要求； 7、负责弱电系统相关耗材的采购申请及库存管理。【岗位要求】 1、熟悉酒店弱电系统的基本原理及操作流程，具备相关维护经验； 2、具备较强的动手能力和故障排查能力，能独立完成弱电设备的检修与维护； 3、了解网络、监控、门禁等系统的常见设备品牌及技术标准； 4、具备良好的沟通协调能力，能与各部门及外包服务商高效配合； 5、工作认真负责，能适应紧急加班及突发情况处理； 6、持有相关弱电或网络技术认证者优先考虑。
强弱电工 Strong&Weak Current Worker

3.5千-4.5千

海口 | 经验不限 | 学历不限
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- 忠诚服务奖
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海口华彩洲际酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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------------------------------------------------------------ Tel招聘电话: + 86 (898) 36303333-转人力资源部 Cellphone招聘手机：+86 18689858360 （微信同号）（working period is 8:30AM-5:30PM in working days工作时间为工作日上午8点30分至下午5点30分） Email招聘邮箱: hr@ichaikou.com
弱电工

3.5千-4.5千

青岛 | 2年以上 | 学历不限
- 五险一金
- 节日礼物
- 管理规范
- 人性化管理
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 包吃包住
- 技能培训
- 双休
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青岛红树林度假世界

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

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【岗位职责】 1、负责管理酒店内所有电视、音响、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养。 2、管理酒店范围内所有弱电设备设施的安会操作程序和维修保养范围按要求进行。 3、配合领班制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维修保养计划，提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。 4、保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。 5、接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。 6、按经营需要提出更新改造设备的合理化建议。 7、配合每月一次的例行消防设备的检测演习，发现问题及时解决。【岗位要求】 1、XX以上文化程度，经过有关部门培训并具有丰富的实践经验、 2、有无线电设备装配、修理实际工作X年以上经历，熟悉无线电基本原理，熟悉电子线路。对弱电设备、电子器材、通讯广播器材、计算机技术等有广泛的了解。 3、熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求，能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。 4、热爱本职工作、勤恳好学，组织纪律性强，文明礼貌。 5、身体健康，精力充沛。
IT经理/主管

6千-8千

舟山 | 经验不限 | 学历不限
- 岗位晋升
- 管理规范
- 人性化管理
- 带薪年假
- 技能培训
- 年度旅游
- 员工生日礼物
- 节日礼物
- 包吃包住
- 年底三薪
舟山市普陀山祥生大酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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系统与网络维护：负责酒店内部网络、服务器、办公设备及系统的日常维护与管理，确保IT基础设施稳定运行。定期检查并优化IT设备性能，提出升级或更换建议。技术支持：处理员工IT相关问题的技术支持，包括硬件故障排查、软件安装与配置、网络连接问题解决等。为酒店员工提供IT相关培训和技术支持，解决日常办公软件及硬件问题。业务系统管理：协助部署和维护酒店管理系统、门禁系统、监控系统等业务相关软件及硬件。配合第三方供应商完成系统集成、设备调试及故障处理。数据安全与备份：负责数据备份与恢复，确保酒店数据安全，防范网络攻击或数据泄露风险。定期检查系统漏洞并实施安全措施。项目管理与文档：配合其他部门完成IT相关项目的实施与调试，如会议系统、音视频设备等。编写IT设备使用及维护文档，并对员工进行基础IT操作培训。资产管理：协助完成IT设备的资产登记与管理，定期盘点并维护设备台账。妥善保管服务器及其他相关设备的设备驱动程序、技术说明和保修卡等附件。
IT

4.5千-5.2千

金华 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
- 节日礼物
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 员工生日礼物
- 包吃包住
- 人性化管理
- 年度旅游
- 领导好
武义温泉黄龙饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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主要工作： 1.严格执行电脑管理规定和操作程序，负责各电脑主机，各终端机、打印机的正常使用。 2.负责调试和维护电脑系统，防止电脑病毒，以确保宾馆电脑系统的正常运行。 3.负责设置、修改软件有关参数，优化软件功能，保证软件功能符合会计电算化的要求，以确保会计资料的准确，完整和安全。 4.能校正电脑系统的问题，按照使用部门故障的保修，应及时分析，处理，排除一般故障。 5.使用终端违反操作规定人员予以干预，并作出纪录，提出处理意见，向领导报告。 6.检查和保养机房设备，及时更换不能继续工作的外部设备，以保证电脑系统的正常运行。 7.孰悉并掌握前、后台软件的主要功能，操作方法，数据结构，负责维护软件系统，并及时解决应用软件发生的一般故障。 8.做好数据的维护、压缩、保存和删除等工作，做好用户密级的分配、修改和监督工作。 9.工作过程中涉及酒店或其他须保密的数据、资料，未经管理层许可，不得泄密或传播。任职资格： 1.文化程度：大专含以上学历。 2.语言能力：语言组织及沟通能力强。
IT经理

6千-8千

温州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
温州御笙酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1、直接对房务部总监负责，贯彻执行房务部总监的经营管理指令，向房务部总监报告工作。 2.作为酒店数字化运营的中枢角色，IT经理需统筹信息系统全生命周期管理，确保7×24小时技术支撑体系稳定运行。其工作直接关联客户体验（如Wi-Fi服务）、内部运营效率及数据安全，需兼具技术深度与管理 3.项目执行与监督‌计划与进度控制‌：协助制定项目计划，分解目标并监控执行进度，确保按期交付‌风险管理‌：识别项目潜在风险（如预算超支、技术瓶颈），制定应对策略并调整方案，‌质量控制‌：组织阶段性评审，确保产出符合质量标准，推动流程优化 4.‌任务分配与培训‌：根据成员技能合理分派任务（如开发、测试），定期组织技术培训（如云计算新技术） 5.技术运维与安全 ‌系统维护‌：负责软硬件设备（服务器、网络）日常运维，保障业务连续性 ‌数据安全‌：实施数据备份策略，管理保密软件权限，处理突发信息安全事件 ‌流程标准化‌：制定开发规范（需求分析→测试），确保技术操作合规 6.、资源协调与沟通 ‌跨部门对接‌：理解业务部门需求（如销售系统开发），提供技术支持并推动落地 ‌预算与采购‌：参与制定IT预算，管控设备采购成本（如服务器选型），杜绝资源浪费。‌外部协作‌：对接供应商，管理合作项目进度与交付质量任职资格： 1.自然条件：性格外向、具有亲和力、沉稳、公正、严谨；有较强的市场策划及拓展能力；有较强的口头和文字表达力能力；有较强的交际能力；及对复杂情况的处理能力；有前瞻意识和承受挫折的能力。 2.文化程度：大学或酒店管理、销售管理专科大学毕业或同等学历。 3.工作经验：有 5 年以上饭店或有关旅游业担任高级职务的经历； 4.其他：普通话标准，英文说写流利。
弱电工

4.7千-5.2千

金华 | 经验不限 | 学历不限
- 节日礼物
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 员工生日礼物
- 包吃包住
- 人性化管理
- 年度旅游
- 领导好
武义温泉黄龙饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责管理酒店内所有电视、音响、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养。 2、管理酒店范围内所有弱电设备设施的安会操作程序和维修保养范围按要求进行。 3、配合领班制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维修保养计划，提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。 4、保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。 5、接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。 6、按经营需要提出更新改造设备的合理化建议。 7、配合每月一次的例行消防设备的检测演习，发现问题及时解决。【岗位要求】 1、高中以上文化程度，经过有关部门培训并具有丰富的实践经验、 2、有无线电设备装配、修理实际工作2年以上经历，熟悉无线电基本原理，熟悉电子线路。对弱电设备、电子器材、通讯广播器材、计算机技术等有广泛的了解。 3、熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求，能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。 4、热爱本职工作、勤恳好学，组织纪律性强，文明礼貌。 5、身体健康，精力充沛。
工程部主管(J10606)

4千-5千

长沙 | 经验不限 | 学历不限
- 五险一金
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 包吃包住
- 人性化管理
- 领导好
- 帅哥多
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长沙世茂希尔顿酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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工作职责：• 领导、计划和组织；• 紧急事故与故障的处理；• 做好下属员工的技术培训、考核及督导检查工作；• 履行酒店和部门的政策，规章制度和指导方针；• 有效的管理与控制浪费，修旧利费成为环保之友；• 积极引导下属工作并树立典范，具备超前的和无畏的领导能力；• 组织并带领员工进行日常的各项维修工作，确保所完成工作的质量符合酒店的要求；• 对工作中出现的异常情况及时向上级领导汇报；• 协助值班工程师做好员工的管理、各项维修工作及计划，推动员工达到共同目标，加强团队精神.• 酒店各系统设备的维修保养与工作程序的安排和督导；• 确保酒店各系统设备的维修保养达到一流的水平和标准；• 做预防性的维修保养，能源保护和成本控制程序；• 确保酒店各系统设备在维修中有适当的记录；• 正确的控制、管理所有设备、工具和物料；• 积极加强与上级领导、下级员工及各有关当局的沟通协调工作；• 紧密跟踪与督导外面包工的施工，使其达到最高标准。任职资格：• 2年以上弱电相关工作经验• 中专以上学历（电气或机械专业），或取得与之等同的相关证书者；• 具有电气等方面的专业知识；• 能与上级领导及同事进行有效沟通；• 强烈的团队合作意识，诚实、能吃苦，无不良嗜好；• 身体健康，无妨碍本职工作的病症及生理缺陷；• 流利的普通话。
工程主管

4千-5千

莆田 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
- 五险一金
- 节日礼物
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 管理规范
- 领导好
- 帅哥多
- 美女多
- 包吃包住
有投必应
有投必应
莆田南日岛木兰雅途酒店

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作，对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5、制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。 7、对酒店的各种大型活动，如新闻发布会等大型会议，要提前进入工作场所，确保弱电系统不发生差错。【岗位要求】 1、中专以上文化程度；或1年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。 2、对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉，常见故障排查有经验。 3、工作认真、勤恳、细心，热爱本职工作。 4、精力充沛，身体健康。
工程技工(J10363)

3千-4千

台州 | 经验不限 | 学历不限
- 技能培训
- 岗位晋升
- 包吃包住
- 人性化管理
- 领导好
- 管理规范
- 节日礼物
- 带薪年假
- 六险一金
台州希尔顿酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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工作职责：1. 负责工程设备的日常维护与保养，确保设备正常运行，减少故障率。2. 执行工程现场的安装、调试及维修任务，及时解决技术问题。3. 监控工程进度，确保施工符合安全规范和操作流程。4. 参与工程项目的规划与设计讨论，提供技术可行性建议。5. 记录并报告设备运行状况、维修历史及改进建议。6. 协助团队完成紧急维修任务，保障生产或服务不中断。任职资格：1. 高中及以上学历，工程、机械、电子等相关专业优先。2. 至少2年工程技工或相关领域的工作经验，熟悉工程设备操作与维护。3. 具备良好的问题解决能力，能迅速定位并解决工程现场的技术问题。4. 持有相关职业资格证书或经过专业培训者优先考虑。5. 工作认真负责，具有良好的团队合作精神和沟通能力。6. 能够适应偶尔的加班和紧急维修任务，具备较强的责任心和应变能力。
工程部弱电主管

5千-7千

杭州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
- 五险一金
- 节日礼物
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 管理规范
- 领导好
- 员工生日礼物
- 年底双薪
- 包吃包住
- 午餐补贴
浙江大酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1.全面负责酒店网络及弱电系统设备的维护、管理、故障排除等日常工作，确保酒店网络及弱电系统日常的正常运作； 2.负责酒店办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护； 3.安装和维护酒店计算机、服务器系统软件和应用软件，同时为其他部门提供软硬件技术支持； 4.负责宴会厅音响设备的使用和维护； 5.负责内部信息系统建设、维护； 6.解决排除各种弱电相关软硬件故障。岗位要求 1.通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业，大专或以上学历； 2.熟悉和掌握各种计算机软硬件，可独立进行安装、调试及故障排除； 3.熟悉路由器，交换机、防火墙的网络设备的设置与管理； 4.熟悉门禁及监控系统的使用及维护； 5.学习能力强，较好的沟通和协作能力，极强的执行力和沟通能力，具备良好的服务意识，有责任心，具备团队合作精神。
工程安保主管

5千-6千

佛山 | 8年以上 | 学历不限 | 提供食宿
- 五险一金
- 管理规范
- 领导好
- 技能培训
佛山新城智选假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 2000人以上

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持中级消控证或低压电工证领导新员工的培训并确保维修人员合格完成任务完成部门的工作安排并确保部门内有足够的员工了解通常由酒店维护与工保经理完成的，当他们不在时，与维修部有关的运营任务落实酒店设备的日常预防性及检修性维护工作制定库存标准，订购并监督燃料、润滑剂或维修部件的使用情况检查设备间的清洁卫生，并保持干净掌握一定水平的业务知识，保证自己能够处理本部门所有业务领域的细小问题处理酒店所有类型的维修保养工作，包括酒店的新增扩建部分或酒店持有的其他资产维修并保养客房设施、灯光设施、家具及其他设备培训新的部门小组成员，并做好培训存档记录；安排保安巡逻路线并协调巡逻期间对酒店的闭路电视监控完成保安员工的工作安排协调任何员工参加多技能培训负责酒店宾客、员工及设施的安全保卫工作纠正所有的酒店建筑的缺陷及安全和保安危险问题采取行动以便迅速处理危险情况执行安全和紧急事件处理程序发生火灾时，应熟知并按照酒店应急事件处理要求行事熟悉消防报警及灭火器材的位置与操作使用制定十分钟培训内容，并检查各部门培训记录；定期更换风险日历内容；协调与其他保安人员的工作并与他们建立良好关系执行酒店的各项规章制度，并向酒店维护与保安经理提出改进措施正确、安全、礼貌地处理各类违规及犯罪案件对于异常的行李、客人或车辆保持高度警惕，并向上级领导汇报相关情况熟悉酒店布局、设计及出入口的情况按照指示对酒店重要客人及重要官员提供护卫，保证大堂及其他繁杂区域的正常秩序确保安全控制办公室无缺岗情况按照要求对酒店与银行之间的现金转移提供护卫
弱电主管

4千-5千

西双版纳州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
- 五险一金
- 节日礼物
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 包吃包住
- 领导好
- 帅哥多
- 美女多
- 员工生日礼物
西双版纳融创皇冠假日度假酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责：全面负责酒店弱电系统的日常运行、维护管理及技术支持，涵盖综合安防系统（监控、门禁、巡更）、消防报警系统、客房智能门锁系统、程控电话交换机系统、背景音乐及应急广播系统、会议音响及视频显示系统等。制定并执行弱电系统的定期预防性维护保养计划，对各类设备进行巡检、测试和保养，保障所有系统稳定高效运行，并做好完整的工作记录。及时响应并处理酒店内部关于弱电系统的报修需求，准确判断故障原因，迅速完成修复，保障酒店正常运营。参与酒店弱电系统的更新与改造项目，提供专业技术方案建议，并负责施工过程的监督协调及最终验收工作。管理弱电机房环境、设备台账、系统密码、技术图纸等资料，确保其完整性、准确性与保密性。负责弱电系统相关备品备件的库存管理，根据实际需求提报采购计划，有效控制成本。指导并培训下属弱电工，提升其专业技能与工作效率，做好团队的日常管理工作。严格遵守酒店的安全规章制度和操作流程，协助安保部门处理紧急突发事件。任职要求：1.中专或以上学历，电子、通信、自动化、计算机等相关专业优先。2.具备三年以上五星级酒店或高端商业项目弱电系统维护经验，拥有一年以上管理岗位经验。熟悉酒店常见弱电品牌设备的原理与运维。3.动手能力强，能独立处理门禁、监控、消防、电话、门锁、音响视频等系统的常见故障。持有电工证或消防设施操作员等资格证书者优先考虑。4.具有良好的沟通能力、团队协作精神和较强的责任心，能够适应倒班工作制，具备出色的应急处理能力。
工程主管

5千-6千

苏州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
- 五险一金
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 包吃包住
- IHG调转
昆山花桥中城假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责/职位描述岗位职责 1、爱护工具，节约材料，做好材料的领用、保管、耗材登记及汇报工作。 2、保持场地卫生，材料物品堆放整齐，不得私自动用材料制作或工作任务无关的物品。 3、工作场地严禁吸烟，做好安全防火工作，做到不返工，保质保量完成任务。 4、服从值班工程师安排其它力所能及的工作,适应酒店的不断发展。 5、负责酒店内所有水电、土木、油漆、IT等工作。岗位要求 1、同岗位工作经验,有上岗证。 2、身体健康,能吃耐劳。 3、有土木,油漆装修经验,有综合维修能力强者优先。 4、沟通协调能力强，具备良好的团队素质,工作细心认真。
工程主管

5千-8.5千

金华 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
- 技能培训
- 带薪年假
- 管理规范
- 领导好
- 出国旅游
- 员工生日礼物
- 年度旅游
- 包吃包住
- 五险一金
- 美女多
义乌市环球酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、协助工程总工制定本部门预防性维修保养计划，有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用，确保酒店的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。 5、分管消防安全工作。 6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。【岗位要求】 1、大专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电、网络等工程设备的基础知识。 3、能充分领会集团的经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 5、身体健康，精力充沛。
Electrical supervisor 电工主管

4.5千-5.5千

东莞 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
- 五险一金
- 节日礼物
- 带薪年假
- 包吃包住
- 年度旅游
- 员工生日礼物
- 人性化管理
- 完善的培训
- 岗位晋升
- 技能培训
东莞喜来登大酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5、精通强电、电梯等设备的维修、维护、保养工作经验。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。岗位要求 1、2年以上同岗位工作经验。高低压、变配电、自动化。 2、熟悉强电系统运行维护管理工作，有较强的理论知识和动手能力。 3、能够检查和指导本专业员工做好各项工作，有相关管理经验。 4、精通电气专业，熟悉与电气相关的其他专业，能够阅览工程图纸。
工程部领班 Team Leader - Engineering

4.5千-5.5千

宁波 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
- 五险一金
- 带薪年假
- 管理规范
- 包吃包住
- 技能培训
- 岗位晋升
- 领导好
- 人性化管理
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宁波杭州湾凯悦酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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招聘工程部领班 (主管) - 弱电/综合维修方向 - 对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 - 掌握小组的各项工作，对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 - 安排好预防性维修计划及巡查工作，把质量关。 - 掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 - 制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。 - 合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。 - 对酒店的各种大型活动，如新闻发布会等大型会议，要提前进入工作场所，确保弱电系统不发生差错。
弱电主管Supervisor, AV

6千-8千

上海-浦东新区 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
- 五险一金
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 包吃包住
- 管理规范
- 帅哥多
- 美女多
- 员工生日礼物
- 节日礼物
上海临港锦江国际酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作，对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5、制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。 7、对酒店的各种大型活动，如新闻发布会等大型会议，要提前进入工作场所，确保弱电系统不发生差错。【岗位要求】 1、中专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。 2、对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉，常见故障排查有经验。 3、工作认真、勤恳、细心，热爱本职工作。 4、精力充沛，身体健康。
弱电主管

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【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作，对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5、制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。 7、对酒店的各种大型活动，如新闻发布会等大型会议，要提前进入工作场所，确保弱电系统不发生差错。 8、服从上级领导的安排
弱电工

4千-5千

上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
- 五险一金
- 技能培训
- 带薪年假
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上海尊茂大酒店有限公司

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岗位职责 1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作，对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5、制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班，在保证服务水准的前提下，尽力节能。 7、对酒店的各种大型活动，如新闻发布会等大型会议，要提前进入工作场所，确保弱电系统不发生差错。岗位要求 1、从事酒店弱电管理或维护工作。 2、对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉，常见故障排查有经验。 3、工作认真、勤恳、细心，热爱本职工作。 4、精力充沛，身体健康。