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  • 皮肤规划师

    4.5千-5.9千
    玉林 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 节假日福利
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供饭餐
    • 健康体检
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 任职资格 1.形象好,气质佳 18--35岁之间 2.喜欢美容行业,爱美 勤快 3.有一年以上美容 仪器操作经验 4.沟通能力强、技术手法好,有服务意识, 5.具有亲合力和团队精神,有上进心。 晋升通道初级技师一中级技师—高级级技师 一店助一店长—区域经理 —区总--运行总监-总经理
  • 洗脸熊

    3千-4.4千
    玉林 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 本店是一家连锁店,工作简单,只洗脸服务,上班时间短,有兴趣的小伙伴,请联系我
  • 按摩师

    1万-1.5万
    玉林 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    中医/养生/保健 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 负责客户按摩项目操作、客户按摩知识解答与项目推介(18-35岁) 高分成+提成+奖金+提供住宿+车费补贴+公司福利+可兼职
  • 理疗技师

    1万-1.5万
    玉林 | 经验不限 | 学历不限
    • 分红
    • 提供饭餐
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    中医/养生/保健 | 1-49 人
    • 投递简历
    【职责内容】 负责客户理疗项目操作、客户理疗知识解答与项目推介(18-35岁) 高分成+提成+奖金+提供住宿+车费补贴+公司福利+可兼职
  • 玉林 | 经验不限 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    独立完成美甲全流程操作:修手去死皮、纯色、款式美甲、建构、延长甲、贴钻、彩绘、俄式前置处理、卸甲、手部护理等项目,保证做工精致、平整度高,减少起翘、脱落、开裂等售后问题。
  • 刺身师傅

    4千-8千
    玉林 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    日韩料理 | 1-49 人
    • 投递简历
    刺身师傅 岗位职责: 1.负责店内刺身拼盘制作 2.出餐快,摆盘精美 任职要求: 具备1-5年经验,有个体餐饮店经验者优先
  • 美容师

    4千-5千
    玉林 | 2年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    中医/养生/保健 | 1-49 人
    • 投递简历
    1. 为顾客提供专业的面部护理、身体护理、皮肤清洁、美容养生等各类美容服务,严格按照服务流程操作,保障服务效果与顾客体验。 2. 熟练运用专业美容仪器、产品及手法,根据顾客肤质、身体状况定制个性化美容方案,解答顾客关于皮肤护理、养生保养的相关疑问。 3. 做好顾客接待、咨询沟通工作,建立完善的顾客档案,定期回访维护老顾客,提升顾客满意度与忠诚度,挖掘顾客潜在需求。 4. 负责美容工具、仪器的清洁、消毒与日常保养,维护美容室环境卫生,营造干净、舒适、温馨的服务环境。 5. 熟悉店内美容项目、产品功效及价格,积极配合门店完成销售目标,做好产品与项目推荐工作。 6. 积极参加门店组织的专业技能、服务礼仪、产品知识培训,不断提升自身美容技术与服务水平。 7. 遵守门店各项规章制度,配合店长及团队完成日常工作安排,维护团队协作氛围。
  • 餐饮店长

    8千-9千
    防城港 | 5年以上 | 高中
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责餐饮店的日常运营管理,包括人员调配、排班安排、服务标准执行等 2、制定并实施门店销售策略,完成公司下达的业绩指标 3、严格控制成本,监督食材采购、库存管理及损耗控制 4、处理顾客投诉及突发事件,维护门店形象和顾客满意度 5、负责员工培训、考核及团队建设,提升员工专业技能和服务水平6、执行公司各项规章制度,确保门店运营符合卫生、安全等标准 【岗位要求】 1、高中及以上学历,5年以上餐饮行业工作经验,其中至少2年门店管理经验 2、熟悉餐饮运营流程,具备出色的团队管理和组织协调能力 3、具备较强的市场敏锐度,能够制定并执行有效的销售策略 4、工作责任心强,能承受较大工作压力,具备处理突发事件的能力 5、良好的沟通能力和服务意识,能够带领团队提升顾客满意度 6、身体健康,能适应弹性工作时间及高强度工作环境
  • 桂林 | 经验不限 | 学历不限
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    1.岗位职责:接待、点餐、传菜、收拾卫生 2.薪资待遇:买保险,不拖欠工资:每月准时10号发上个月工资, 3.福利待遇:包吃2餐 休3天节假日1天 ,高温每月发放1提清凉饮料(6-10月), *有年终奖金(做满一年每月计提50元,满2年每月计提100元,累加至小年夜发放), 4、集体放假:清明节当天,大年29至初五(初六上班) 5、晋升空间:组长、店助、店长、负责人、合伙人
  • 南宁 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    美容师 瑞轲雅13年品牌历史,主要做祛痘,过敏修复,淡斑抗皱等问题肌调理,公司总部在杭州,自有工厂和研发实验室在广州,目前全国有1400家门店,0加盟费0培训费,客户是公司送(抖音、快手、美团、高德、小红书等全网络平台投流)其中抖音数据是西南地区第一,开一家店的投入是3–8W,回本周期是3–6个月,真正做到轻投入快回本的新型行业,欢迎南宁的姐妹加入瑞轲雅的大家庭。
  • 前台接待

    3千-4千
    崇左 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 法定三薪
    • 岗位津贴
    • 海外工作机会
    • 生日福利
    • 店龄奖
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 负责为宾客办理入住登记、退房结账及换房、续住等手续,确保信息录入准确、高效。 2. 熟悉酒店房型、设施及周边旅游信息,能熟练为宾客提供问询与指引服务。 3. 做好客房分配与预订变更管理。 4. 负责前台账务处理,包括账单核对、现金及银行卡结账、发票开具等,确保账目准确。 5. 关注宾客住店体验,主动收集客史偏好,为VIP及长住客提供个性化服务。 6 .协助处理宾客一般性投诉与现场突发状况,及时安抚客人情绪并协调解决。 7. 做好前台区域的设备维护与物品管理,确保工作环境整洁有序。 8. 完成上级交办的其他前厅运营支持工作。 【工作要求】 1. 学历经验:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;有酒店前台或宾客服务经验者优先。 2. 专业技能:熟练使用Opera、Shiji PMS或同类前台系统;熟悉入住、退房、账务处理及预订管理流程;熟练使用Office办公软件。 3. 服务与沟通:亲和力强,形象气质佳,普通话标准;具备基本的英语会话能力(能处理外宾入住及基础问询),善于与客人互动交流。 4. 个人素质:责任心强,服务意识好,具备良好的应变能力与抗压能力。 5. 适应能力:能适应轮班工作制,接受节假日排班。 【工作时间】 根据运营需要排班,需适应轮班制(如A:07:00-15:30、B:15:00-23:30、C:11:00-20:00、D:17:00-01:00等),每周单休。
  • 值班经理

    4千-5千
    桂林 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    ## 值班经理 ### 岗位职责 1. 负责酒店当班期间的现场运营协调,保障前厅、客房、餐饮、工程等部门顺畅配合; 2. 处理客人咨询、投诉及突发问题,及时协调相关部门解决; 3. 关注当班入住、退房、房态、客诉、维修及特殊客人需求; 4. 巡查酒店公共区域、服务状态、卫生情况及安全隐患; 5. 做好当班记录和交接班,重要事项及时上报; 6. 协助前厅经理完成日常管理及服务质量提升工作。 ### 任职要求 1. 有酒店前厅、值班经理或相关服务行业管理经验优先; 2. 具备良好的沟通能力、服务意识和现场协调能力; 3. 遇事冷静,能处理客诉和突发情况; 4. 有责任心,执行力强,能做好记录和交班; 5. 熟悉酒店基础运营流程者优先。 ### 岗位说明 值班经理是酒店当班期间的现场协调负责人,主要负责现场秩序、客诉处理、跨部门沟通和突发问题跟进。 工作地点:山里山外山谷秘境度假酒店 岗位类型:全职
  • 北海 | 3年以上 | 大专
    • 投递简历
    1、负责酒店全平台新媒体账号日常运营管理,涵盖微信公众号、视频号、抖音、小红书、大众点评等主流平台,贴合高端度假酒店品牌调性,策划、撰写、编辑优质图文、短视频内容,保持账号稳定更新,持续提升品牌曝光度与粉丝活跃度。 2、结合酒店四季运营重点、特色房型、餐饮美食、康养服务、团建婚宴、节庆活动等核心产品,策划专属新媒体营销方案,打造爆款内容,助力酒店线上引流、客源转化,提升线上订单量与口碑评分。 3、独立完成短视频创意策划、实景拍摄、后期剪辑、字幕配乐、封面制作等全流程工作,呈现酒店景观、客房环境、服务细节及度假氛围,打造贴合高端度假定位的优质视觉内容。 4、跟踪各平台运营数据,定期完成数据复盘分析,结合行业趋势、竞品运营动态优化内容风格与运营策略,输出月度、季度运营报告,持续提升账号运营质量与传播效果。 5、挖掘本地文旅资源、热门话题,结合酒店特色打造差异化内容;对接探店达人、新媒体合作资源,开展线上合作推广活动,拓宽品牌传播渠道。 6、负责酒店线上舆情监测,及时梳理用户留言、评价,配合处理线上口碑问题,维护酒店高端品牌形象,协助完成市场部各类线上线下宣传推广配套工作。
  • 崇左 | 3年以上 | 大专
    • 投递简历
    岗位要求 1、此岗位工作地点为崇左市江州区新和镇,负责新媒体运营需要完成的日常平面设计、短视频剪辑; 2、完成上级下达的新媒体运营计划,规范海报、推文、短视频、宣传物料、活动画面的出品标准,统一集团及旗下酒店全渠道品牌视觉形象; 3、统筹微信公众号、视频号、抖音、小红书等全平台账号日常运营,包含选题、文案撰写、内容排版、发布推广、评论互动、粉丝维护; 4、监控各平台后台数据(播放量、阅读量、点赞收藏、涨粉、访客、线上核销订单),分析数据短板,优化内容方向与运营策略,持续提升账号曝光度与引流能力; 5、维护本地达人、媒体资源,对接探店视频、图文推广,打造本地酒店网红内容,提升品牌区域知名度; 6、配合酒店内部活动,负责酒店牵头组织的现场拍照摄像、后期图文回顾、宣传复盘内容制作; 7、完成上级领导交办的其他品牌宣传、新媒体推广、设计相关临时工作; 8、跟进行业新媒体热点、酒店竞品运营动态,及时迭代内容形式与运营玩法,保持品牌行业竞争力。 任职要求: 1、大专及以上学历,广告学、新媒体、视觉设计、市场营销、数字媒体相关专业优先; 2、3年及以上新媒体运营+平面设计复合工作经验,有高端酒店、文旅行业新媒体工作经验者优先; 3、熟练使用PS、AI、CDR等设计软件,熟练剪映、PR等剪辑工具,可独立完成海报设计、图文排版、短视频拍摄及剪辑工作; 4、精通抖音、小红书、视频号、公众号等主流平台规则、流量逻辑,懂酒店本地生活流量玩法、团购上架、直播基础运营; 5、具备基本文案撰写能力、选题策划能力、审美能力,懂品牌视觉规范;具备基础数据分析能力,能够通过数据复盘优化运营方案; 6、具备良好的团队管理、沟通协调能力,执行力强,抗压能力强,可配合酒店节假日营销节点加班。
  • 酒店总经理

    1.5万-2万
    崇左 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 投递简历
    懂度假酒店全盘运营,有国际知名度假品牌(悦榕庄、丽世、clubbed等)任职经历或者三亚的度假酒店工作经验,销售出身。
  • 崇左 | 2年以上 | 本科 | 食宿面议
    • 投递简历
    岗位职责: 1、根据全年营销计划,策划各档主题营销活动,撰写执行文案并落实; 2、进行市场调研,分析竞争商圈、消费者趋势、品牌动态,为决策提供依据; 3、负责各档活动内容策划及PR活动、美陈等活动筹备、沟通、确认、执行落地等细分工作; 4、负责异业活动执行相关的进出场对接、活动流程、呈现方式及执行现场跟场,确保活动顺利落地及异业效果评估; 5、结合节假日、季节、热点,配合打造具有话题性和引流效果的营销事件; 6、配合严格控制企划活动预算,确保活动产出比,活动后进行全免复盘,并撰写相关报告。 岗位要求: 1、本科及以上学历,传媒类、广告类等相关专业优先; 2、3年以上商业类活动策划经验,有成功的活动策划案例,熟悉活动策划、执行流程; 3、具有较强的策略性、创造性、较强的语言、文字掌握能力及数据分析能力; 4、具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于与其他部门的同事合作岗位职责。
  • 崇左 | 1年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒店日常直播内容的策划、准备及执行,包括但不限于酒店环境展示、温泉体验、特色服务介绍等; 2、通过直播平台(如抖音、快手等)与观众互动,解答咨询,引导潜在客户关注酒店官方账号并促进转化; 3、配合酒店营销活动,策划并执行专题直播,提升品牌曝光度和用户粘性; 4、实时监控直播数据,分析观众反馈,优化直播内容和形式,提升直播效果; 5、协助完成直播后的数据整理与复盘,提出改进建议并落实执行; 6、维护直播设备,确保直播画面清晰、流畅,音效正常。 岗位要求 1、1年以上直播或相关行业经验,熟悉直播平台操作及规则; 2、形象气质佳,语言表达流畅,具备较强的互动能力和镜头表现力; 3、对酒店行业或旅游行业有一定了解,能准确传递酒店特色和服务亮点; 4、具备基础的视频拍摄和剪辑能力,能独立完成简单的内容制作; 5、工作积极主动,抗压能力强,能适应灵活排班(包括晚间或周末直播); 6、有酒店、旅游或电商直播经验者优先。
  • 店长

    1万-1.5万
    桂林 | 5年以上 | 本科
    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店日常运营管理工作,确保各部门高效运转 2、制定并执行酒店年度经营计划,达成营收及利润指标 3、建立完善服务标准体系,持续提升客户满意度 4、负责团队建设与管理,优化人员配置及绩效考核 5、控制运营成本,监督采购及库存管理工作6、处理突发事件及重大客户投诉,维护酒店声誉7、分析市场动态,制定营销策略及价格体系 【岗位要求】 1、本科及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先 2、5年以上星级酒店管理经验,3年以上同岗位任职经历 3、精通酒店前厅、客房、餐饮等核心部门运营流程 4、具备出色的市场洞察力及数据分析能力 5、持有酒店职业经理人资格证者优先考虑 6、英语听说读写流利,能处理涉外业务 7、具备较强的抗压能力及危机处理能力
  • 舞台模特

    4千-5千
    南宁 | 经验不限 | 学历不限
    【岗位职责】 1、负责在各类商业活动、品牌推广及餐饮活动中进行专业的舞台展示和走秀表演2、配合活动现场需求,完成产品展示、品牌形象塑造等任务 3、根据活动主题和风格,调整自身表演状态,确保舞台效果符合预期 4、与团队成员协作,完成活动现场的其他相关工作安排 【岗位要求】 1、形象气质佳,五官端正,身材匀称,无明显纹身 2、具备基本的舞台表现力和镜头感,能够适应不同类型的表演需求 3、有较强的团队合作意识,能够积极配合活动安排 4、对工作认真负责,能够承受一定的工作压力 5、有相关舞台经验者优先考虑
  • 南宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    【岗位职责】 1、负责KTV酒吧内的酒水促销工作,完成月度销售指标 2、主动向顾客介绍酒水产品及促销活动,引导顾客消费 3、维护客户关系,发展新客户并保持老客户粘性 4、保持促销区域的整洁和产品陈列美观 5、及时反馈市场信息和顾客需求 【岗位要求】 1、形象气质佳,具备良好的沟通表达能力 2、能适应夜班工作时间和工作环境 3、有销售经验者优先,无经验可培训 4、具备团队合作精神和服务意识 5、年龄18-35岁,条件优秀者可适当放宽
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