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法务岗

1万-1.5万

全国 | 3年以上 | 本科
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锦江酒店（中国区）

有限服务中档酒店 | 2000人以上

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1/ 协助处理公司合同审核修改、盖章、流程审批、案件证据资料准备、档案归档、系统录入 2、协助处理公司纠纷案件、文件拟写、函件回复 3、协助处理公司法律相关事务，定期汇总并形成报告; 4、协助处理部门交办的其它相关工作。

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南宁 | 3年以上 | 高中
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香港瀛泰美控股集团有限公司(赢盛美)分公司.

其他 | 50-99人

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岗位职责：公司车辆的安全出行及保养要求：男士优先，23岁到35岁。车龄3年以上，能偶尔省内出差，能开商务车。做过行政，销售类工作又会开车的优先。
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广西元之源健康产业有限责任公司

美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人

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【职责内容】 1、财务专业、中专以上学历； 2、能适应加班，吃苦耐劳，有较好的沟通能力； 3、主要工作是对门店的业务核算，统计报表，核算员工工资等。 4、上班时间：5.5天制，早上9：00-下午18：00，工作地点：南宁； 5、可接收优秀应届毕业生。
成本主管兼总出纳

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南宁万丽酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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成本：1.负责酒店日常成本核算工作，包括食材、物料、人工等各项成本的归集、分配与分析；2.定期编制成本报表，监控成本变动情况，提出成本控制建议；3.协助制定和完善酒店成本管理制度及流程，确保成本核算的准确性和规范性；4.参与酒店预算编制，提供成本相关数据支持；5.与采购、仓库、餐饮等部门保持沟通，确保成本数据的准确性和及时性；6.完成上级交办的其他财务相关工作。出纳：1、负责日常现金、支票及票据的收付、保管及费用报销，将核对无误的营业款送存银行2、划转、核算内部往来款项，到款确认，银行账户及有价证券的保管3、现金、银行凭证制作、装订、保管4、酒店日常账目审核复查，编制录入报表5、办理与银行之间的所有相关业务
成本控制经理（江南店）

6千-8千

南宁 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
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南宁沃笙酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1、根据酒店相关经营政策规定和财务管理流程制度，主要负责酒店成本费用核算及固定资产管理工作。 2、负责编制各类每月，季和年度成本费用核算报表。 3、负责核算酒店各类商品，酒水和菜式成本，并编制各类标准成本卡。 4、负责汇总核算酒店各类成本费用调拨报表。 5、负责各类商品，酒水和代销品的进销存核算管理。 6、负责酒店固定资产台账管理，监督各类酒店资产申购，购进，使用，调拨和报损事宜。 7、熟悉酒店成本控制方法，了解物资消耗的基本情况。
运作经理

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南宁 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
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南宁会展豪生大酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、全面负责管理酒店的所有项目财务运作业务。 2、对资金结算，业务的资金划拨，进行审核监督。 3、协调与代销机构、托管银行、资金结算银行等外部机构以及酒店其他部门的业务往来。 4、负责酒店的资本运作，融资管理，完善酒店治理并加以推行实施。 5、配合高层工作，以及开展IPO工作。【岗位要求】 1、本科以上学历，3-5年以上项目运作管理工作经验。 2、熟练使用电脑等相关办公软件。 3、有一定的文字组织与表达能力。 4、敬业、责任心强。 5、有多业态项目管理经验。
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广西南宁市莉薇美容养生连锁机构。

美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人

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【职责内容】岗位职责： 1. 负责会计核算，完成全盘账务处理：包括审核原始凭证，编制凭证、财务报表等，帐目的分类汇总与分析； 2、员工工资核算及员工业绩数据的处理； 3、负责应收账款管理，存货管理，进货计划管理，以及内部控制工作； 4、每月纳税申报、发票的认证、领购、管理及税务政策的收集整理、传达及相关税务工作 5、固定资产的建立及管理，库存的核对及销账的处理； 6、负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性； 7. 执行、完善财务管理制度和相关作业流程，实现公司财务管理规范化； 8、上级部门交办其他事务任职要求： 1. 具有会计从业资格证； 2.会计专业专科以上毕业；三年以上会计工作经验，二年以上总账、全盘账目管理经验； 3. 具有扎实的会计基础知识，有会计电算化实操经验； 4.精通财务软件，熟练使用办公软件的能力。 5.熟悉一般纳税人会计账务全盘处理流程及纳税申报处理，对税法有一定的了解。 6. 熟练掌握会计准则及企业会计制度，具备凭证编制、财务报表编制及税务申报、结算、汇算相关知识； 7.职业道德良好，认真心细，责任心强、原则性强，能承受高强度工作压力；
总账会计

5千-6千

南宁 | 3年以上 | 大专
广西好友缘餐饮投资有限公司

中式餐饮 | 500-999人

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岗位职责： 1、日常财务核算、会计凭证、税务工作； 2、审核公司财务报表、核对关联往来，合并报表并进行财务分析； 3、根据要求，对外提供财务月报、季报和年报； 4、依据费用管理规定，合理控制费用支出； 5、定期检查会计政策执行情况，严控操作风险，解决存在问题； 6、提供对外审计所需财会资料。任职资格： 1、大专及以上学历，会计学或财务管理专业； 2、有不断学习的意愿和能力； 3、有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承压能力 4、具有3年以上相关工作经验薪资：5000-7000元/月综合福利 1.五险,周末双休 2.综合薪资包括基本工资+岗位津贴+其他综合奖金 3.带薪年假、婚假、节日福利、集团福利等
总部会计

南宁 | 1年以上 | 大专
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广西元之源健康产业有限责任公司

美容院/会所/养生馆/SPA | 500-999人

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【职责内容】任职资格： 1、会计相关专业，大专以上学历； 2、1年以上工作经验； 3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 5、熟练应用财务及Office办公软件； 6、具有良好的沟通能力； 7、有会计从业资格证书。工作时间：周一至周六上午，周一至周五：8:30-12:00；14:00-17:30 周六：9:00-12:00
财务会计

3千-4.4千

南宁 | 2年以上 | 中技
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香港瀛泰美控股集团有限公司(赢盛美)分公司.

其他 | 50-99人

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【职责内容】职责说明： 1、负责公司的全面财务会计工作； 2、负责仓库内部的数据统计及单据、帐务、公司财务数据的处理与管理。职位要求： 1、财务管理、会计等相关专业大专及以上学历，2年以上会计经验，持有会计从业资格证者优先； 2、持有懂财务全盘账务处理，对采购体系、资产管理、仓库盘点作用、成本核算等操作熟悉； 3、具有良好的协作、沟通能力和职业操守，熟悉地区现行税制及社会保险相关法律法规。
总部会计助理

3千-4千

南宁 | 3年以上 | 中专
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广西南宁市莉薇美容养生连锁机构。

美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人

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【职责内容】 1、会计专业专科以上毕业，具有会计从业资格证； 2、两年以上会计工作经验，初级会计职称经验者优先； 3、精通财务软件，熟练使用办公软件的能力； 4、做事认真细心负责，有进取心，有团队合作精神，能接受加班； 5、熟悉企业报表制作； 6、熟悉企业报账程序； 7、熟悉企业数据统计、分析； 8、熟悉固定资产的建立及管理； 9、了解纳税流程；
核算会计

5千-6千

南宁 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
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南宁会展豪生大酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。 2、当日审传递过来应收帐款时，要及时的进行整理和登记并放好。 3、负责应付款支付时的核对工作，核对准确并签字确认。 4、每月做好应收和应付款的分析报告，并及时上报领导。 5、当销售部催款员来领帐单时必须认真仔细的做好登记工作。 6、核对催款员到帐的款项和发票开出的金额和银行的结算户名、金额是否一致。【岗位要求】 1、财会专业（或相关专业）本科学历，3-5年以上工作经验； 2、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度，掌握酒店的有关知识。 3、具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 4、坚持原则、廉洁奉公。 5、身体健康，能胜任本职工作。
酒店集团财务管理中心总监

1.6万-2万

南宁 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
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南宁裕达国际酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责： 1.资金筹集与税务筹划、合理避税及降低财务费用成本； 2.建立运转模型，保控公司及各酒店财务部、采购部运转正常； 3.对公司及酒店投资和改造项目进行回报分析； 4.合理调配公司及各酒店可用流动资金与可移动资产； 5.建立统一标准化经营、损益、资产、折旧等财务报表系统； 6.管控采购成本与风险，建立采购防舞弊机制（申请、会签、审批、执行分离）。 7.设置现金流风险阈值，制定财务危机应急预案。 8.公司资本结构优化，设计融资组合，控制综合资金成本。任职资格： 1.年龄要求：30-50岁 2.学历要求：本科及以上学历，财务管理等相关专业优先； 3.经验要求：10年以上五星级或同规模酒店行业工作经验，其中3年以上同岗位工作经验优先。 4.证件要求：中级职称及以上优先
司机

3千-4千

南宁 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
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- 包吃包住
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广西荔园山庄有限责任公司

有限服务中档酒店 | 500-999人

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工作职责 1、负责山庄内领导及客人的日常电瓶车及汽车用车及完成用车接待任务； 2、负责驾驶车辆的维护、保养等工作； 3、保持车辆内外部的清洁。任职要求 1、男女不限，男性身高170cm以上，女性身高158cm及以上，年龄23-40岁，持有C类驾驶证以上； 2、形象端正良好，有较好的服务意识，沟通能力较好； 3、具有良好的驾驶技术和安全，为人正直、踏实，工作积极主动，服务意识强，身体健康。
前台

南宁 | 1年以上 | 学历不限
- 分红
- 年终奖
- 旅游
- 节假日福利
- 提供饭餐
- 公司产品福利
- 岗前培训
南宁西乡塘区臻美轩美容养生馆

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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【职责内容】职责说明： 1、负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作，重要事项认真记录并传达给相关人员，不遗漏、延误； 2、收发公司的传真、复印文件，收发各类信件、报刊和文件。 3、负责来访客户的接待、基本咨询和引见，严格执行公司的接待服务规范，保持良好的礼节礼貌； 4、对客户的投诉电话，及时填写登记表，并于第一时间传达到客户服务团队，定期将客户投诉记录汇总给副总经理； 5、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放，并保持整洁干净； 6、接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作。职位要求： 1、熟悉办公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟练运用office办公软件。具备良好的形象气质、性格温和、有亲和力。 2、协调能力强，能承受一定的工作压力，能够按照公司既定战略开展工作。工作细致认真、责任心、原则性强。
前台咨询服务

南宁 | 经验不限 | 学历不限
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南宁创颜美容投资咨询有限公司

咨询/调查 | 1-49 人

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【职责内容】熟悉操作办公各类型软件年薪3到5万，奖金补助另算
部门协调员

3千-4千

南宁 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
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南宁会展豪生大酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、各种文稿的打印、发送，文件材料的领取。 2、办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作。 3、办公室的日常管理工作，收发文件、考勤管理、接听电话等工作。 4、部门会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作，负责会议记录和文字材料的整理。 5、负责收集有关信息，向领导提供信息参考。【岗位要求】 1、具有大专以上文化程度。 2、具有高度责任心和良好的职业道德。 3、身体健康，相貌端庄。 4、有较好的文字组织能力，并熟练使用各种常用办公软件。
行政助理

3千-5千

南宁 | 1年以上 | 大专 | 提供住
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- 技能培训
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广西金紫荆国际大酒店有限责任公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位要求： ◆大专及以上学历，熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 ◆熟练掌握电脑操作及办公软件的使用。 ◆能处理一般的文件、函电和资料，具有较好的协调、接待工作能力。 ◆有较好的文字组织能力，能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。 ◆会开车，熟悉商务接待和商务应酬。
办公室副主任

6千-8千

南宁 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
- 五险一金
- 包吃包住
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- 岗位晋升
广西荔园山庄有限责任公司

综合性酒店 | 500-999人

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岗位职责: 1、负责完善公司管理体系，标准化建设； 2、负责合同管理、风险防控并提供法律支持与纠纷处理等工作； 3、负责总经理对外的公共关系联络、协调等工作，落实好对外接待的各项工作； 4、负责公司各种会议的会务工作，做会议记录，起草会议纪要、督促各部门贯彻落实各项工作任务的情况； 5、负责外联事务拓展与管理，建立和维护与政府机构、企事业单位、行业协会、相关公司等的良好关系； 6、主导策划、组织并实施由宾馆发起或与外部单位联合举办的联谊活动、比赛及文化交流项目； 7、参与外部交流，有效提升宾馆的公共形象与社会影响力； 8、负责公司文秘工作、审核和上报工作，拟定本单位上传下达的各类文件及保管； 9、完成上级领导交办的其他任务。任职要求： 1、本科及以上学历，法律、工商、企业管理等相关专业，有同行业相关工作经验者更佳； 2、5年以上政府单位、中大型企业综合管理经验，3年以上同规模企业办公室主任相关工作经历，熟悉党政务等工作内容； 3、具备风险防控、法律支持与纠纷处理等方面的专业能力及处理法律事务的经验和成果； 4、有较强的公文写作能力，熟练撰写对外公往来函件； 5、具备较强的组织管理、统筹管理、沟通协调和逻辑思维能力，具备一定的活动策划能力、抗压能力； 6、年龄：28-42岁，女士身高160CM以上，男士身高170CM以上，身心健康者。
培训主管

4千-5千

南宁 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
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南宁会展豪生大酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1.协助制定酒店年度培训规划和月度培训计划。 2.负责酒店年度、月度培训计划实施的组织、协调工作。 3.按期向上级领导反馈酒店培训实施结果。 4.与相关部门及人员进行沟通，取得培训工作所需的协助。 5.审核各种培训教材；负责员工考核工作。 6.深入部门，了解部门的培训需要，提出可行性教学建议。岗位要求 1.大专以上学历，有相同岗位工作经验2年以上。 2.熟悉岗位培训工作程序。 3.了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。 4.具有良好的沟通能力和协调能力。 5.具有较强的文字综合能力和口头表达能力。 6.掌握电化教育的方法，能熟练操作计算机。
招聘经理

5千-6千

南宁 | 经验不限 | 大专
- 五险一金
- 带薪年假
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南宁市邕江宾馆有限责任公司

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1.全面负责公司人才的招聘，包括招聘渠道的开发、人才寻访、面试甄选和录用等； 2.根据现有业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员招聘需求，制定并执行招聘计划； 3.负责制定招聘政策，并确保招聘政策落地执行； 4.负责相关人力资源市场分析，收集人力薪酬数据及相关信息。有效管理及优化招聘渠道，为公司人才策略提出合理建议； 5.负责招聘体系的建设及相关的优化和创新；组织人才库的建立及维护，建立后备人才选拔方案和人才储备发展机制； 6.拟定年度校园招聘计划，建立和维护企业品牌，组织开展校园宣讲会； 7.根据招聘计划，完成人员配置，新员工试用期的跟进与面谈，定期召开员工座谈和员工满意度调查； 8.协助人力资源执行，完成上级临时交办的任务；职位要求： 1、大专及以上学历、人力资源或管理相关专业、 2、3年以上相关工作经验，餐饮酒店相关经验者优先考虑；行政班，月休6天