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  • 天津-大港区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    西式餐饮 | 1-49 人
    发布于 09-04
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    • 投递简历
    岗位职责 1、分公司市场团队的组建与管理; 2、当地市场客户开发、售后服务、客情关系维护; 3、带领分公司销售团队,完成区域销售指标; 4、完成总部下达的其他任务工作。 【岗位要求】 1、有美容、医疗美容、产后康复X年以上相关工作经验; 2、有带领X人以上市场开发或客户服务团队经验; 3、具备较强的市场开发与客户服务能力; 4、有产后康复或美容、医疗美容渠道资源优先; 5、有相关行业创业经历优先。 【产品/项目介绍】 请简单介绍产品/项目 【合伙收益】 1、合伙人制(非传统工资加提成制),总公司负责分公司成立、产品及耗材供应、相关资源对接、分公司管理,合伙人负责分公司日常运营管理、市场开发与销售工作; 2、根据任务要求,分公司合伙人及团队可获得分公司利润XX%-XX%及分公司股份奖励; 3、年收入XXW-XXW
  • 北京-西城区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    其他 | 1000-2000人
    发布于 09-19
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    • 投递简历
    岗位职责 1、解释门店的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺。 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证中心各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 【岗位要求】 1、认真负责、诚心敬业、踏实肯干、具有管理魄力及亲和力。 2、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式。 3、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力。 4、有美业管理经验者优先。 【产品/项目介绍】 请简单介绍产品/项目 【合伙收益】 前段收益+产品复购收益
  • 北京-西城区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    其他 | 1000-2000人
    发布于 09-19
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    • 投递简历
    111
  • 六安 | 经验不限 | 学历不限

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    • 技能培训
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-25
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、落实总经理分派的各项工作任务。 2、审定酒店财务计划、管理制度和工作程序,落实岗位责任制。 3、参与酒店重要经济问题的分析和决策,参加酒店主要经济合同的谈判、签署,并监督执行。 4、控制、监督酒店的收入、成本和费用,协助建立并督导实施成本和费用控制和各项制度。 5、审查施工合同,监督施工过程中各项资金的使用,确保各投资项目的资金合理使用。 6、审核酒店各类物资采购供应计划。 7、深入各部门,检查工作情况,发现问题及时督办。 【岗位要求】 1、大专以上学历,文秘、法律及相关专业。 2、2年以上运营部门及后台工作经验。 3、良好个人品质和职业道德,严格遵守有关法律、法规和规章。 4、良好的沟通技巧,较强的语言表达能力和灵活的处事能力。 5、良好的沟通、组织、协调能力,能独立协调对内对外各种关系。
  • 六安 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-20
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    • 投递简历
    1、酒店5年以上市场营销管理经验; 2、有大宴会及婚礼堂销售管理经验优先; 3、协助六安开元同城总经理制定年度预算及营销计划,确保收入预算的完成; 4、管理同城营销团队,确保团队的狼性战斗力; 5、制定销售激励方案,对日常指标完成情况进行过程追踪,对数据敏感,能快速找到营收缺口并弥补和争取; 6、擅长跨部门协调,确保客户体验,并具备优质的拓客、客户档案管理、客户关系维护经验; 7、吃苦耐劳,不达目标不罢休。
  • 六安 | 8年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 节日礼物
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 09-10
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    • 投递简历
    岗位职责 1、协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解; 2、起草公司各阶段工作总结和其他上报董事会的正式文件; 3、协助总经理将公司内部管理制度化、规范化并制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度; 4、现场管理,保障正常接待运营;员工管理、培训及考核。 5、有高尔夫营销理念,能够制定和执行活动计划;有目标完成意识和举措; 6、严格遵守各项企业规章制度; 7、配合总经理处理外部公共关系,完成重要客户接待; 8、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议; 9、跟进落实公司总经理会议、专题研讨会议等公司会议纪要; 10、协助总经理进行公司企业文化、企业战略发展的规划; 11、完成总经理临时下达的任务。 岗位要求 1、高尔夫球场运作部门同岗位工作经验2年以上; 2、具备良好的内控和组织协调能力,较强的语言表达能力和沟通技巧,熟悉高尔夫运动; 3、具有丰富的高俅运作知识、球场维护及管理知识,掌握一定的市场推官知识; 4、具有较强的执行推动及管理能力,出的的人际交往和公关能力,有丰富的人脉资源。
  • 酒店总经理

    1.5万-2万
    六安 | 10年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 09-10
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    • 投递简历
    岗位职责 1. 全面负责酒店的经营管理。 2. 建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。 3. 负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。 4. 负责制定酒店的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划。 5. 落实酒店年度财务预算,向各部门下达年度工作指标。 6. 督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。 7. 负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象。 8. 做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。 9. 指导培训工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。 岗位要求 1. 大专以上学历(条件特别优秀的可以放宽),相关管理专业。 2. 从事四星级酒店工作10年以上,具有3年以上同岗位管理经验。 3. 熟悉酒店各部门服务及管理流程。 4. 善于管理和经营团队,事业心强。 5. 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。 工作目的地:安徽、重庆、贵州等全国项目
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