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  • 民宿店长
    8千-1万
    合肥 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 帅锅美铝多
    • 国学艺术培训
    • 福利待遇一流
    中国书法大厦（酒店）
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    立即沟通

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    岗位职责 对客户服务、质量控制、培训考核、日常经营、内部管理等方面实施服务和管理工作。包含店内管家和客房的全部工作内容。有做过中端以上酒店销售经理岗位优先考虑。 岗位要求 1、全面负责店内的运营管理工作，根据公司要求开展门店的销售、创收、费用控制和基础运维工作； 2、根据门店经营目标，完成门店的销售业绩； 3、采取有效措施完成门店增值服务目标； 4、按照门店费用标准，控制门店运营费用； 5、根据运营的工作规定和服务标准，开展门店的日常管理和基础服务； 6、及时掌握门店的运营状态，联系安排房间维修和保养维护； 7、负责门店内下属人员工作管理； 8、建立、维护良好的公共关系（客户关系、邻里关系、社会关系），及时处理突发事件； 9、每日及时完成门店运营数据的核实工作； 10、定期进行运营状况分析，搜集整理周边市场产品价格销售策略建议（包含二销产品）； 11、处理客户投诉，不断改善门店的管理工作； 12、积极完成上级指派的其他工作

  • 前厅店长
    7千-1万
    合肥 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 五险一金
    • 节日礼物
    安徽瑞景商旅(集团)有限责任公司合肥古井假日酒店
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
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    一、基本条件1.学历要求·大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先。2.工作经验至少·3-5年以上酒店行业工作经验，前厅2年以上同岗位(如前台经理、主管等)管理经验。 二、核心能力要求1.经营管理能力熟悉酒店运营全流程(前厅、餐饮、营销等)，能制定预算、控制成本、提升营收。具备数据分析能力，能通过报表优化经营策略。2.团队管理能力擅长团队建设、员工培训及绩效考核，能处理员工关系和客户投诉3.客户服务意识注重客户体验，熟悉OTA平台管理及会员体系维护，能提升客户满意度(如携程/美团评分)。 三、性格与职业素养抗压能力强，适应弹性工作时间(需轮班或节假日值班)。责任心强，注重细节，具备商业敏感度。

  • 酒店民宿管家
    4千-5千
    六安 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    安徽斛生记生物科技有限公司
    民宿客栈 | 1-49 人
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    岗位职责： 1、负责从客人预订确认、抵店迎接、入住办理、在店服务到离店送别的全周期服务 2、掌握客房清洁、布草更换、客用品补货的标准流程与检查要点 3、能够为客人提供餐饮介绍、点单、送餐服务，并处理基本的餐饮相关问询与需求 4、如客人有特殊要求，在与厨师长沟通后，做出适当的安排 任职要求： 1、中专以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先 2、2年以上高端酒店前台、宾客服务或管家部工作经验者优先；无经验但综合素质极佳的毕业生也可考虑 3、形象好、气质佳；仪容仪表整洁、大方，亲和力强 4、需适应轮班制，包括周末和节假日

  • 民宿管家
    5千-7千
    合肥 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    谦和居汤泉私宅民宿
    民宿客栈 | 1-49 人
    • 投递简历
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    民宿管家 任职要求（条件优秀可放宽）： 1.形貌好，身高165左右（162-168），体重100（95-115）左右 2.有高端服务类酒店/民宿/餐饮从业经历者优先 3.有驾驶证且最好有驾驶经验 4.热爱生活，有爱好拍摄、直播相关能力优先，爱好养花种草、茶艺插花 5.接受节假日上班，有驻店值夜的要求（不是夜班） 工作内容 1.民宿客人接待，日常维护民宿；民宿以旅游一体化，提供相关导游服务、讲解介绍、文旅培训，茶艺插花等服务内容，配有商务车，短途旅游需求。 薪资&福利待遇： 基本工资4800+全勤200+绩效800，五险+包食宿，月休4-6天，综合薪资6000+ 谦和居·汤泉SPA私宅民宿是由安徽班步旅游发展有限公司投资兴建，预计2025年9月一期投入运营，谦和居欢迎您的加入！
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