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  • 客服

  • 销售经理

    6千-1万
    厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 社医保
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 年终奖
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、负责商务板块等方向的客户维护和开发; 2、有熟悉闽南地区/或者有客户资源的优先考虑; 3、形象良好,服务意识好,对销售有激情; 4、服从管理 5、有酒店销售经验
  • 厦门 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    您的职责是在遵循凯悦酒店集团的企业战略及品牌标准的前提下,协助保持所在部门的高效营运,并满足员工、客人及酒店业主的期望。 承担销售专家角色,按照既定的目标使相关收入和利润最大化。 You will be responsible to assist with the efficient running of the department in line with Hyatt Hotels Corporation's Corporate Strategic Priorities, whilst meeting employee, guest and owner expectations.   You will be required to act as a sales specialist and be responsible to assist the related revenue is maximised in the most profitable way in line with the agreed targets. 最好拥有酒店或旅游管理领域的本科或专科学历;至少两年销售经理或销售副理工作经验;必须具有良好的解决问题、行政管理和人际交往能力。 Ideally with a relevant degree or diploma in Hospitality or Tourism management. Minimum 2 years work experience as Sales Manager or Sales Executive. Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must.
  • 市场经理

    8千-1万
    厦门 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    *工作地点: 鼓浪屿 *工作内容描述: 1. 负责统筹制定年度营销计划,并按季度对计划进行调整,与酒店各个部门共同努力,从而保证计划在年终时得以落实; 2. 在酒店总监的指导下,结合市场情况确定酒店产品的价格; 3. 带领市场部全力拓展酒店市场, 搭建渠道,设计不同产品,不断发展潜在客户,以保证酒店客源市场的不断补充; 4. 对一些重要客户,特别是主要旅行社、大公司、渠道预订进行有关签订销售合同方面的销售拜访; 5. 与公司各部保持良好的沟通互动,信息资源共享; 6. 管理部门内部人力资源,包括招聘人员,培训部门员工,团队建设,员工表现评估奖惩等; 7. 熟悉、掌握产品情况,了解客房、餐饮和其它设施、服务的销售信息; 8. 负责收集及回复客人点评、客户反馈;不断改进团队接待的客户体验; 9. 与宣传新闻媒介、广告公司保持密切联系; 10. 根据经营计划,统筹宣传推广、经营推销活动,设计不同产品,辅助销售支撑; 11. 撰写、编辑、组织各店的重要宣传材、文案,画面设计等; 12. 与宣传新闻媒介、广告公司保持密切联系。 *胜任能力要求: 1. 具有至少3年以上高星级酒店销售管理工作经验; 2. 掌握酒店产品结构,熟悉目标市场,了解客源结构及目标客源的需求; 3. 熟悉度假酒店运作,拥有渠道搭建资源; 4. 与业内人士、媒体、同行保持信息畅通; 5. 良好的组织和协调技巧,能够坚持到底完成工作; 6. 热爱酒店工作,始终保有激情及敏感度; 7. 具有较好的社交能力和社会关系资源; 8. 熟悉各类社会关系拓展维护的业务,熟悉各类公关活动的筹办业务; 9. 具有良好的文字表达能力,热爱本职工作; 10. 具有敏感的市场触觉,辅助销售团队进行市场开拓并提供足够的工具及给予方向。
  • 营运总监

    1万-1.5万
    厦门 | 5年以上 | 大专
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 包住
    代理商/贸易/批发 | 500-999人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1.参与制订公司营销战略。根据公司年度营销战略制订品牌月度营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施。  2.制定月度终端会提案以及其他重大公关、促销方案,参与现场指挥。 3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。 4. 月度新店加盟启动,做好培训和推广计划及细则安排。 5.主持制订、修订品牌成员的工作程序,经批准后施行。 6.制定部门年度月度专业培训计划。  7.协助董事长建立调整公司品牌营销组织,细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。  8.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。   9.定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题,维护客情。 10.制定分公司营销战略计划,监督且实施; 备:具备共岗位三年以上工作经验。
  • 品牌总监

    8千-9.9千
    厦门 | 3年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 销售
    专业线厂家 | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、在公司经营战略指导下,进行市场调查和反馈,确立和调整公司定位与发展方向; 2、与合作上建立良好的业务合作关系,发展与培养合作关系,开展运营项目的推广工作; 3、合理配置资源,进行有效的团队绩效管理,保证计划的有效执行; 4、能够组织和支持各地市场主管按公司方案完成开发和扶持任务。 职位要求: 1、年龄28-40岁,6年以上美容行业运营工作经验; 2、有企业管理及人事行政工作经验,具有出色的计划、祖师、协调和实施能力,优秀的沟通表达能力、决策能力以及复杂问题处理能力; 3、精通营销策划,具有专业的美容知识; 4、对工作有激情并富有创新意识,能承受较大的工作压力。
  • 厦门 | 3年以上 | 高中
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    • 投递简历
    【职责内容】 我们是福建省最大的美容项目代理商! 我们拥有福建省最高端、最好的项目资源! 我们合作的是福建省高端优质的大店! 我们开设了鸿宾湟裟国际服务商学院! 我们是鸿宾,您的不二之选! 岗位职责: 一、检查工作 (可通过微信群的方式检查) 1.每天检查中层的日计划和日总结 2.每天检查各店面所定任务,及所完成业绩。 3.每天检查各店客流及消耗情况。 4检查所到店顾问的顾客盘点表,顾客生日表 ,顾客预约表,目标顾客销售方案和销售话术。 5.每周看客服部的顾客回访表 6.每月和中层盘点一次顾客,根据信息解决问题。 二、打造核心团队 1.每天给徒弟安排10件事情,提高新人的执行力和工作效率。 2.每天跟2名中层谈话,了解团队和项目情况。 3.每月开一次中层干部会议,帮助大家解决问题。 4.打造团队形象,提高团队“风景线”。 三、开有效会议 1.按时召开阶段总结会、和月初分析会。 2. 每月月底(25号)和项目经理做下个月的项目计划,在月初会上给员工分享。 3.参加所去店面的晨会、夕会等会议,并指出问题,协助改正。 4.每天微信会议,监督项目经理、店长和顾问做结果。 四、服务企业 1.客户:每个月给20个VIP客户送礼品,营运经理亲自送,增强与顾客的粘性。 2.员工:每月召集所有中层干部去高档餐厅聚餐一次,或茶花会一次,增进感情。 3.每月1号安排给全体员工发福利和小礼物,让员工有幸福感。 (工作费用由公司报销) 任职资格: 1.年龄:22-29岁; 2.有2年以上的营运工作经验; 3.熟悉了解美容院管理的和营运架构; 4.有较强的沟通能力和语言表达能力,能独立铺垫项目; 5.有较强的团队组织力和协调能力,有强大的团队意识,能独立制作解决方案; 6.有医疗美容经验和高端美容项目经验者优先; 工作时间:9:30-19:30 福利待遇如何? 1.国内外游学 英国、德国、美国、日本、埃及、新西兰……我们的足迹遍布全球,实现在工作的年龄周游世界的环球旅行梦! 2.年度高规格感恩父母会 我们拼命的努力,都是因为要成为父母的骄傲,我们心里始终还有父母期待的眼神,鸿宾家人的爱,不止于我们,还有我们的父母,我们的最爱! 3.商学院系统培训学习 鸿宾商学院联合中国美业的“黄埔军校”湟裟商学院做人才教育培训输出,打造企业、打造团队、打造精英、打造美业的栋梁!系统化的学习,让员工成长更快,结果更好! 4.月度+节日福利 幸福着快乐着并工作着!工作中享受生活,快乐生活,快乐美容! 5.员工月度生日会 父母不在身边的每个诞生记念日,我们始终相依相伴,幸福围绕,每个生日我们都很幸福,我们都是一家人! 6.员工活动 每一次的家人聚餐、每一次的k歌之夜,放松放空放心玩,我们是认真的! 7.高薪薪资+项目打版 双手成就梦想的付出,同样也会有满满的收获,在美业,不仅口袋丰收,还有让众神痴迷的项目打版! 8.五险+住房贷款免息 规则员工的未来不仅仅只是工作上的发展,还要帮助员工实现幸福的保障 拥有美!分享美!传播美!奉献美!我们是鸿宾,此时此刻我们在你未来的全世界等你!
  • 莆田 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 五险
    • 员工生日会
    • 五险一金
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。 3.向营销部总监汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.处理客户的来电、来函。 6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 【任职要求】 1.有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 漳州 | 经验不限 | 学历不限
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 五险齐全
    • 帅哥美女多
    • 食宿棒棒哒
    • 带薪年假等
    • 年底双薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.执行在市场营销计划中所有与自己负责的市场相关的销售行动计划。 2. 执行每日销售拜访计划和销售报告, 并安排公司客户参观酒店。 3.在上级的直接指导下,制定自己目标市场的异地销售拜访计划,与客户进行预约,并就有必要进行拓展的相关市场向营销部经理提出建议。 4.对自己负责的市场,建立并维护关键客户的信息。 5.对客户所有的消费信息及分派给自己的项目和职责,进行密切跟进,并向上级报告。 任职资格 1.身体健康,精力充沛,端庄大方; 2.大专及以上学历,市场营销相关专业优先; 3.具有福州/厦门五星级酒店一年及以上销售工作经验,熟悉酒店各部门运作。 薪资福利:   1、五险一金;    2、工龄补贴50元/半年,最高300元/月;   3、享有绩效奖金、夜班/高温/年终奖金等;   4、各种带薪假期【年假、婚假、产假、陪产假、丧假等】;   5、法定节假日工会福利点,最高3100元/年,可在万翔网商等购买所需商品;   6、员工每月可免费使用3次温泉产品,及客房、餐饮、温泉康体相应的员工价、亲属价等;   7、免费提供食宿,公寓式宿舍(空调、热水器、独立卫生间、免费网络,洗衣机等);   8、周末双休。
  • 福州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 工龄补贴
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 员工活动
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.客户关系管理 检查和落实预订的确认、变更及取消情况。 安排和检查团队、会议接待工作,适时协调好店客之间、酒店有关部门对客服务之间的关系,对团队会议实施跟踪服务,以确保各项任务的顺利进行。 定期收集客户反馈,分析客户需求变化,提供个性化服务,确保客户满意度。 及时处理客户投诉和突发事件,维护酒店声誉。 通过市场调研、行业活动、网络平台等渠道,寻找潜在的大客户,建立联系并促成合作。 协助部门文员汇总全酒店VIP或常客客史档案,并指导各有关部门对客史档案的使用情况。 2.销售策略制定与执行 根据酒店的市场定位和经营目标,制定并执行大客户的销售策略和计划。 通过电话、邮件、面谈、微信等方式,积极推广酒店的客房、会议、餐饮等服务,达成销售目标。 探索新的营销手段和渠道,提升酒店的市场竞争力。 3.市场分析与调研 定期进行市场调研,了解行业动态、竞争对手情况以及客户需求变化。 分析销售数据,评估销售效果,调整销售策略。 4.合同谈判与管理 与大客户进行合同谈判,确保合同条款符合酒店利益,同时满足客户需求。 负责合同的签订、执行和后续跟进,确保合同条款的履行。 5.团队协作 与酒店其他部门(如前台、客房部、餐饮部等)密切合作,确保大客户的需求得到及时响应和满足。 协助销售总监领导和管理销售团队,根据分配任务,完成销售目标。 定期向上级汇报销售进展、客户反馈和市场动态。 6.客户活动策划 参与策划并实施销售主题活动和节庆促销活动。 组织并参与大客户的各类活动,如客户答谢会、产品推介会等,增强客户粘性。 确保活动的顺利进行,提升客户体验和满意度。 7.其他 定期参加行业培训,提升自身的销售技巧和行业知识。 完成上级交办的其他事项。 【岗位要求】 1. 市场营销、酒店管理等相关专业优先; 2. 3-5年以上销售工作经验,酒店或旅游行业大客户销售背景优先; 3. 有出色的谈判和沟通能力、熟悉酒店运营并具备市场分析能力; 3. 有较强的观察和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力; 4. 个性积极主动,抗压能力强,工作认真负责。
  • 莆田 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 五险
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定及执行饭店市场销售计划 2、酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。 3、分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。 4、走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。 5、审核服务活动的策划方案,组织员工工作。 6、签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 7、统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。 8、对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;福建省同行业工作经验2年以上同。 2、按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。 3、负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。 4、负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。 5、负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。
  • 福州 | 3年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.按照酒店的程序利用与客戸的交流和公开可用的工具观察竞争酒店的活动以及与客户相关的信息,与酒店相关人的分享。 2.提供反馈给管理层关于市场条件的变化,包括竞争酒店信息和市场的发展趋势 3.邀请市场销售总监参加适当的销售拜访和销售会议 4.与公司关键决策者及其他相关人员的建立良好关系 5.在本地市场开发意识和酒店的声誉和品牌
  • 销售经理

    5.5千-7千
    福州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。 2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。 3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。 4.在部门年度预算内,推行销售计划。 5.保存以前、现在有潜力客户的资料。 6.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。 7.以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。 岗位要求 1.有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。 2.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。 3.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。
  • 福州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 法定节假日
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 过节福利
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、岗位提要: 根据酒店既有政策和程序,在市场营销总监/销售部经理的指导下,在其职责范围内进行销售活动,建立并维护客户信息,同酒店内各部门建立并保持密切的合作关系,完成个人业绩指标,帮助和指导销售经理完成酒店业绩指标,共同达成部门业绩指标。 2、岗位职责: a)执行在市场营销计划中所有与自己负责的市场相关的销售行动计划。 b)参与重要的旅游行业活动(例如交易会和推广活动),以有针对性地开发自己的市场,并向市场营销总监/销售部经理报告自己的进展。 c)执行每日销售拜访计划,并安排公司客户参观酒店。 d)向酒店集团下属的其他姐妹酒店推荐并传递客户的相关酒店需求。 e)参加每天的市场营销和销售会议,分享经验,提供改善生意的反馈。 f)在自己负责的销售区域内,通过每日的销售拜访,大力拓展新市场。每周达到至少30个销售拜访的工作量。 g)参与所有由餐饮部、财务部等沟通、总结以及反馈等会议。 h)向酒店其它部门传达有关的销售信息。 i)对客户所有的消费信息及分派给自己的项目和职责,进行密切跟进,并向市场营销总监报告。 j)每天整理客户信息,列入名录,归类存档。 k)协助财务部做好所负责市场的收账工作。 3、任职条件: a)3年以上高星级酒店销售部工作经验。 b)外表端庄大方、干净整洁,性格外向,待人热情真诚,有良好的气质风度。 c)熟悉星级酒店销售工作流程,并能有效培训并指导销售经理的工作。 4、福利待遇: 六险一金/雇主责任险/免费公寓式宿舍/工作餐/工作服/带薪年假/过节费/年终奖/法定假/店龄津贴/生日福利/年度荣誉员工奖/员工内部消费优惠价/专业技能培训/翔业集团多渠道晋升空间/丰富员工活动等。
  • 龙岩 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 缴纳五险
    文旅投资公司 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责制定并执行公司市场营销战略,策划线上线下推广活动,提升品牌知名度和市场占有率; 2、统筹市场调研与分析,挖掘目标客户需求,优化产品定位及营销策略; 3、管理并拓展各类营销渠道(包括但不限于新媒体、传统媒体、异业合作等),建立长期稳定的合作关系; 4、监督市场推广预算的合理分配,控制成本并评估投放效果; 5、带领团队完成销售目标,定期分析市场数据,提供可行性改进方案; 6、协调内外部资源,推动跨部门协作,确保营销活动高效落地。 【岗位要求】 1、具备敏锐的市场洞察力,能独立制定并执行营销计划,有文旅行业经验者优先; 2、熟悉新媒体运营、品牌推广及活动策划流程,具备优秀的创意能力和文案功底; 3、逻辑清晰,数据敏感,擅长通过数据分析优化营销策略; 4、具备较强的团队管理能力,能有效激励团队成员达成目标; 5、抗压能力强,适应快节奏工作环境,能灵活应对市场变化。
  • 福建 | 1年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    【职责内容】 我们是一家集化妆品、轻医美、大健康类产品及各类科美、养生仪器研发、生产、销售、模式搭建、市场开拓、售后落地执行于一体的全闭环集团化公司。 Fotona.promax眼部抗衰大师是由北京优仙与荷兰Fotona医疗美容机构研发3年,欧洲各国与国内各整形机构临床4年;2022年北京优仙携手荷兰Fotoma发布Fotona.promax眼部抗衰大师亚洲版荷兰原版技术芯片国内组装生产,北京优仙监制代理。 同时邀请一线明星温碧霞携手助力,CCTV品牌中国上榜品牌,人保投保1000万; 同时荣获由央行颁发的3A级信用企业称号,是中国化妆品行业诚信经营示范单位。 工作内容: 1、公司提供精准客户资源,商务经理通过电话+微信+抖音开发合作机构 (包括美容院、医美机构、养生馆、美发综合店、美甲店、头疗店、月子中心等与美业相关的机构); 2、微信或面销为主,完成跟店家前期意向金合作即可,后续公司安排老师下店做业绩,提成高,奖金丰厚,每天无量化考核要求,无需外出销售; 3、此职位同时面向广东、湖南、福建、四川、浙江、山东、湖北、广西、海南、云南等办事处招聘。 上班时间: 9:30至12:00,13:30至18:30 月休8天,周日固定休,四天可自由安排
  • 深圳 | 5年以上 | 本科 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 投递简历
    岗位职责: 一、营销体系及战略定位 1、定期组织市场调研,分析和预测销售市场、把握市场趋势,对俱乐部进行准确的市场分析,为决策提供准确的信息。 2、准确把握行业信息动态和特点,梳理行业客户群体,整合相关资源,制定营销策略及年度营销计划。 3、根据公司发展规划制定市场战略规划及推广方案,提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向。 二、活动策划与执行 1、统筹年度、月度活动规划及执行,确保每一场活动符合深湾会的定位及品牌形象,并达到预期效果。 2、与会籍销售团队紧密配合,通过维护性活动提升会员满意度;通过拓展型活动有效的引流,协助完成会籍招募收入任务。 3、通过有效的资源整合或招商合作有效控制成本费用。 三、品牌推广 1、构建品牌文化体系,制定品牌推广策略,对品牌知名度、客户感知质量、品牌跨界合作及渠道关系等方面进行体系管理。 2、负责全面的公关及媒体关系的维护,媒介策略的维护与执行,与媒体、KOL及其他外部伙伴保持良好的互动。 3、对行业相关话题保持高度敏感,前瞻性获取媒体关注话题及潜在风险信息,制定有效的危机公预案及时、全面、有效的做好日常公关及舆情管理。 4、组织开展市场推广活动,整合内外市场传播资源,有效推广餐饮、康体等产品,提升产品的美誉度。 5、负责所有区域的品牌形象,包含节庆期间的环境装饰的效果把控,确保与品牌定位匹配。 6、根据库存完善公司礼品,制定礼品采购清单及赠送标准。 四、大湾区品牌及活动管理 1、确保所有分会的品牌标准符合深湾会的定位。 2、负责所有分会的活动的策划与执行。 任职要求: 一、教育与经验背景 1、本科及以上学历,市场营销、工商管理、传媒或相关专业优先,海外留学背景优先。 2、至少6年以上市场营销工作经验,其中3年以上必须在高端地产、奢华酒店/俱乐部、奢侈品、私人银行或高端会所等服务高净值客户的行业担任管理职务。 3、拥有成功策划和执行高端品牌活动、会员增长项目的完整案例。 二、核心能力 1、审美与品牌把控力: 对设计、文案、视觉呈现具有较高的品味和判断力。 2、沟通与社交能力: 具备与高净值人群、合作伙伴从容交往的自信与情商。 3、策划与执行力: 能够从概念到落地,全程把控项目的每一个细节。 4、资源整合能力: 在奢侈品、艺术、媒体等领域拥有丰富的优质人脉资源者优先。 5、数据分析能力: 能够运用数据工具分析市场趋势和营销效果,并据此优化营销策略。 6、文案能力: 具备撰写富有感染力的中英文文案的能力。
  • 宁波 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。 2、监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。 3、与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。 4、在部门年度预算内,推行销售计划。 5、保存以前、现在有潜力客户的资料。 6、制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。 7、以周销售计划为基础,向市场销售总监提交销售拜访概况,和月销售拜访计划。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2、有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力,良好英语能力。 3、精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。 4、有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。
  • 深圳 | 3年以上 | 大专
    • 技能培训
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 投递简历
    描述: 全面协助管理层执行市场部各项事务,包括但不限于: 1. 制定市场战略,参与公司重大市场推广问题的决策并提供建议和信息支持 2. 根据公司发展战略制定市场规划,全面制定和落实各项相关工作,包括品牌宣传、门店营销推广方案、活动策划、市场投放等 3. 定期收集各推广平台、渠道的相关市场、政策信息,关注竞争对手的知名度及推广活动并在制定策略时充分利用信息,为公司市场营销决策提供信息支持 4. 管理、执行和跟进公司在市场方面的各核心板块的全面工作:线上平台的维护与更新、市场推广计划与活动、印刷品与广告和海报的设计制作、品牌内容管理、社交媒体的维护与更新 5. 规划和落实市场推广活动以增长收益来源(包括线上套餐、晚宴、沙龙、社区/商场活动等)和知名度(餐厅品牌在市场的声誉及知晓度) 6. 确保市场推广活动与餐厅实际业务的一致性,确保活动中对投入回报率有清晰的时间和预算支持 7. 组织公司品牌的线下活动,管理包括预算、客人名单、议程/计划、媒体参与、摄影/视频及礼品等,协调各部门的参与 8. 其它的市场部工作 要求: 1. 3年以上市场部专员/主任/主管的岗位工作经验,集团化、连锁化公司经验优先考虑 2. 大专以上学历,市场营销、公共关系、传媒等相关专业优先考虑 3. 熟悉线上平台管理,对新媒体营销有深入认识 4. 具有极强的策划与组织能力,拥有组织线下活动的相关经验 5. 具有极强的团队沟通能力和协作意识,能够承担起协调各部门参与市场推广活动的职能
  • 长春 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    MAJOR RESPONSIBILIES: 主要工作职责: 1. Handles all incoming group inquiries. Effectively leads the customer through the sales process to the point of a signed contract/offer. Communicate and coordinate with the Food & Beverage Department regarding the special demands of group customers. 处理所有团队询价需求。根据销售程序及客人需求,有效地促使合同的签订。关于团队客人的特殊需求,做好与餐饮部的沟通协调工作。 2. Maintains or increases current account production for group, transient business. 维持及增长客户团队、散客的产量。 3. Identifies new or existing markets/accounts that meet property sales strategy. 开发适合酒店战略需要的新客户或市场。 4. Exhausts all avenues to sell hotel through alternative dates and/or rates. 在可选日期与价格范围内,尽力销售酒店产品。 5. Achieve sales targets for guest rooms and banquets in their responsible areas respectively. 完成各自负责区域的客房和宴会的销售目标。 6. Perform the duties assigned by the hotel under the supervision of the DOSM. 在市场销售总监的督导下履行酒店赋予的职责。 7. Keep and update sales records. 保存和更新销售记录。 SPECIFIC DUTIES 特别工作要求 : 1. Understands or is familiar with the fundamentals of assigned accounts Manages larger, focus accounts or special segments. 了解熟悉客户的背景, 管理重要客户或者重点区域。 2. Identifies new or existing markets/accounts that meet property sales strategy. 开发适合酒店战略需要的新客户或市场。 3. Develops a sales plan to generate business from identified markets/accounts 制定销售计划 ,从所负责客户及市场中获得生意。 4. Determines the account’s needs, Marriott’s objectives, and marketing activities of each assigned market/account. 确认客户的需求、万豪的目标,以及细分市场/客户的战略。 5. Presents the benefits of the hotel to the customer. 向客户介绍酒店可提供的各项奖励计划及优惠政策 6. Drives/manages account transient, group production through improved customer loyalty by excellent account management. 通过有效的客户管理,提高客户忠诚度及散客、团队的产量。 7. Negotiates transient rates for assigned accounts. 与客户商讨公司散客价。 8. Prospects new business through phone solicitation, outside sales calls, customer visits to the hotel, trade shows, sales blitzes, direct mail, newspaper/journal research and other customer interaction or research. 通过电话咨询、销售拜访、接待客户来访、旅游展会、新闻媒体、市场调查等多种手段拓展新客户。 9. Develops marketing intelligence: new product ideas, competition activities, new customer trends and performance. 获取市场情报:如新的项目、竞争对手的活动、市场动向及表现。 10. Spends majority of time in face-to-face customer interaction outside of the hotel. 分配大部分的工作时间拜访客户。 11. Strives to meet measurable targets and goals, as assigned for individual and team. 努力达成个人及团队的目标(可测量)。 12. Implements training programs to improve sales efficiency and staff development. 参加培训课程,提高销售业绩及技能。 13. Site inspection. 带领客户参观酒店。 14. Clearly understand the sales targets of other areas, and subdivide them by year/month/week goals in the sales plan in advance. 清楚地了解其他分管区域的销售目标,并预先在销售计划中将其按年/月/周的目标进行细分。 15. Keep regular contact with both existing and potential customers. 同时与现存客户和潜在客户保持经常联系。 16. Increase the company’s housing quantity to broaden customer scope. 提升公司的住房量,拓宽客户范围。 17. Plan your sales area in the most effective way. 以最有效的方式规划自己的销售区域。 18. Plan your sales area in the most effective way. 快捷高效地处理业务。 19. Perform the responsibility of managing customer relations, and achieve sales targets by completing well-planned customer visits. 履行客户关系管理的职责,通过完成计划周详的客户拜访实现销售目标。 20. Ensure that confirmed guest rooms, F&B services are completed before the guest arrives or upon check-in at the hotel. 保证已与客人确认的客房,餐饮服务在客人未到或在酒店入住时完成。 21. Interact with guests in a professional manner, focusing on their demands and feedback. 以专业的方式与客人互动,关注他们的需求及反馈。 22. Maintain contact with potential customers to make them become real customers of the hotel in the future. 保持与潜在客户的联系沟通以期将来使其成为酒店真正的客户。 23. Maintain a good relationship with all customers. 与所有客户保持良好关系。 24. Provide guests with the most accurate and up-to-date information. 向客人提供最精确最更新的信息。 25. Maintain good communication and cooperation with the staff of all departments of the hotel and all customers. 与酒店各部门员工及所有客户保持良好的的相互沟通和合作关系。 26. Ensure the real-time update of all customer information, including data information update, product tracking, and customer trends. 确保所有客户信息的实时更新,包括数据信息的更新,产品跟踪,客户动向。 27. Submit weekly and monthly reports to the DOSM. 向市场销售总监提交每周和每月报告。 28. Provide suggestions to the DOSM regarding promotional activities for subdivided market. 向市场销售总监就针对细分市场的促销活动提出建议。 29. Participate in sales meetings and communicate with sales director on customer trends and market trends, and make timely update. 参加销售例会,就客户动向及市场走势与销售总监进行沟通,及时更新。 30. Abide by hotel and headquarters policies and procedures. 遵守酒店及总部的政策和程序。 31. Complete other assigned work. 完成其他交与的工作。 32. Follow all company policies and procedures. 遵守所有公司政策及程序。 33. Follow Marriott Information safety and protection policy and associate privacy policy, have a clear understanding of PCI, high-risk information, restricted information, non-public information and public information. When work in the company strictly abide by all kinds of information processing regulations, correctly handle all kinds of data and documents, to avoid information leakage. 遵守集团信息安全保护及个人隐私的相关政策,对支付卡信息、高风险信息、受限信息、非公开信息及公开信息有清楚的认知。在公司任职期间严格遵守各类信息的处理规定,正确处理各类数据及文件,防止信息泄漏。
  • 广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 带薪年假
    • 年底双薪
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 协助部门负责人制定公司市场营销战略、电子商务战略、销售战略及相关实施方案。 2. 根据销售策略及价格体系,拓展、维护和管理项目的销售资源及销售渠道,并执行和实施酒店销售计划。 3. 负责开展项目销售工作,通过上门拜访、电话沟通等方式拓展业务,并定期汇报销售报告。 4. 负责跟踪了解商务客户活动,及时了解客户需求并推广项目业务。 5. 负责收集客户信息,分析客户需求,研发制定相应的折扣优惠政策,并持续维护好客户关系。 6. 负责统筹商务聚会活动,并根据重大节日及计划,统筹做好礼品和纪念品赠送工作。 7. 部门领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 具有敏锐的市场触觉及较强的社会活动能力,能与客户保持良好的合作关系。 2. 具有高度的责任心、进取心和敬业奉献精神,能承受较大的工作压力,富有工作激情和阳光心态。 3.必须具备良好的中,英文读写能力 4.了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售,能够掌握和理解市场和竞争 5.3年以上销售与市场推广方面的经验。
  • 深圳 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 管理规范
    精品酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的销售工作,完成公司制定的销售目标; 2、开发新客户资源,维护现有客户关系,定期拜访重点客户,提升客户满意度; 3、收集市场信息,分析竞争对手动态,制定并执行销售策略; 4、协助策划并执行酒店营销活动,提升品牌影响力; 5、处理客户预订、合同签订及后续跟进工作,确保服务质量; 6、定期提交销售报告及市场分析,为管理层提供决策支持; 7、协调酒店各部门资源,确保客户需求得到及时响应。 【岗位要求】 1、1年以上酒店销售或相关行业工作经验,熟悉酒店运营模式优先; 2、具备较强的市场开拓能力和客户管理能力,能独立完成销售任务; 3、良好的沟通技巧和谈判能力,能高效处理客户关系; 4、具备一定的市场分析能力,能根据数据调整销售策略; 5、工作积极主动,责任心强,能适应一定的工作压力; 6、熟练使用办公软件(如Word、Excel、PPT等)。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 【岗位要求】 1、五星级国际品牌销售岗位经验,英语交流能力强,有海外留学背景者优先。
  • 南京 | 5年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    医疗整形/轻医美 | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责   1、负责制定运营部全年营销计划,并进行具体规划及落实跟踪,直至完成达到既定的目标效果   2、负责所在地区的市场调研,包括市场规模、目标人群、竞争对手概况及营销手段等   3、对所在地区的媒体进行有效的分析和论证,根据集团发展的不同时期选择有效的媒体进行宣传   4、对整形医院接待了量、医生美导等接诊转化率、客户满意度、成功率等数据进行分析,总结成功经验,并找出问题的原因进行有效改进   5、管理运营部的全体员工,定期沟通,及时掌握员工的心理活动,对员工进行有效激励,激发员工的潜力,保持运营部良好的工作氛围   6、定期对运营部工作进行总结分析,对工作中出现的问题积极分析原因,进行有效总结,对先进的工作经验及时汇总,并向总公司运营部汇报   8、负责企划推广工作、网络推广工作、监督地面营销工作的制定和实施,确保工作顺利完成   9、负责运营部门人员的招聘、培训与绩效考核等工作   任职资格   1、大专及以上学历,市场营销、工商管理、新闻学等相关专业        2、擅长皮肤和微整形 5年以上渠道医院运营院长管理经验   3、管理医院的医护和咨询师,形象好 成交能力强 专业度高    4、具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式   5、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力   6、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验
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