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会所经理/主管
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影院经理/主管
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1001-2000
2001-3000
3001-4000
4001-5000
5001-6000
6001-8000
8001-10000
10001-15000
15001-20000
20001-30000
30001-50000
50000-80000
80000-100000
100000以上
工作经验 :
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1年以上
2年以上
3年以上
5年以上
8年以上
10年以上
其他要求 :
学历要求
不限
初中
高中
中技
中专
大专
本科
硕士
博士
食宿情况
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提供食宿
不提供食宿
可提供吃
可提供住
食宿面议
职位性质
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福建九龙水镇施柏阁度假村/福建九龙宋品酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-17
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投递简历
【岗位职责】 1、对KTV经理负责,负责本部门的管理及服务工作。 2、负责KTV员工的考绩、考勤工作,根据员工服务的表现进行评估。 3、负责制定工作计划,并按KTV的计划落实工作。 4、负责各活动项目之间,各班组之间的业务联系,定期向KTV经理报告工作。 5、了解各类宾客的喜好和活动特点,吸引宾客参加娱乐等活动。 【岗位要求】 1、熟悉娱乐服务和成本管理,了解康乐服务规范和质量标准,掌握卫生消毒和安全救护知识。 2、熟悉公共娱乐场所公安管理法规和卫生条例。 3、有较好的业务指导和组织协调能力。 4、有较好的文字和语言表达能力。
KTV经理
6千-8千
东莞 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
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员工生日礼物
带薪年假
岗位晋升
管理规范
人性化管理
包吃包住
技能培训
年底双薪
五险一金
东莞市樟木头三正半山酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-17
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投递简历
【岗位职责】 1、负责KTV的管理工作,保证KTV接待工作的正常运作。 2、下属工作的分配、日常管理、上司指示或会议精神的传达,与公关人员保持良好的合作关系。 3、主持召开每日部门例会工作,起到部门意见上传下达的作用。 4、监督及评估部门员工在工作中的表现。 5、做好部门员工培训及管理。 6、妥善积极处理客人投诉咨询,做好客户关系维护。 【岗位要求】 1、2年以上量贩KTV或商务KTV管理经验,有业内知名企业工作经验者优先。 2、具备良好的行业分析、营销、推广能力和人际沟通、协调能力。 3、吃苦耐劳适应夜场工作,能够驻店。 4、有丰富的行业人力资源、高端客户资源优先。 5、有提成奖励方案,薪资为底薪,未含提成奖励等。
KTV管家
8千-1.5万
北京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
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五险一金
节日礼物
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
领导好
技能培训
人性化管理
北京万达文华酒店
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-14
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投递简历
1、准时到岗,整理好个人仪容仪表,带齐工作用具;对区域设施设备、器具备品、卫生条件进行检查整理。 2、按要求准备预定房间;按要求及客人需求进行接待。 3、客人到店后,积极向客人介绍公司设施及产品,主动了解客人消费习惯及需求,并随时做好服务。 4、客人消费结束后,及时整理好账单,并通知收银员结账。收拾整理客用房间。 5、身体健康
会所运营总
1万-1.5万
淄博 | 经验不限 | 学历不限
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周村青峰火锅店
会所 | 1-49 人
发布于 06-12
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投递简历
一、目前招聘的岗位是一家大型KTV娱乐场所的正规运营管理者,期望有经验有想法的职业经理人共同发展。 二、岗位职责 1、全面负责经营场所的日常管理、固定资产管理及人员稳定情况,及时了解经营场所内工程维护、固定资产盘点等情况,做好与人力资源部、工程部等职能部门的沟通与反馈工作。 2、认真贯彻公司的工作方针及高层决议,在法律法规允许的范围内组织经营活动,保证营业场地的正常营业。 3、制定建立经营场所的各项规章制度、标准作业程序及工作纪律,并监督其有效的贯彻执行。 4、定期督促检查场所内各部门工作计划落实和规章制度执行情况,发现问题及时处理,防止事态扩延,保证各项规章制度的落实。 5、抓好员工队伍的建设,了解和掌握员工思想状况及工作状态,培训考核和选拔,通过组织员工活动,增强员工对公司的凝聚力,激发员工的工作积极性。 6、主持每日工作例会及时协调解决各部门工作中存在的问题,保持与公司职能部门建立良好的工作关系。 7、全面负责管理经营场所内的营业设施和财物,控制成本,减少物品的损耗。 8、检查督促各部门经理、主管、领班的仪容、仪表,检查管理人员和服务人员的工作效率和工作态度,树立良好的工作形象。 9、做好各部门管理人员的考勤工作,合理安排班次,做到高效工作。 10、与顾客建立良好的关系,妥善处理客人的投诉问题,多渠道开发市场,寻求发展新客户群。 三、岗位要求 1、有会所运营管理经验为佳。 2、对营收负责。 3、具有良好的协调沟通能力、经营管理和团队建设能力。 4、能适应上夜班,营业时间为晚上18:00点到凌晨3点。 四、薪资福利 薪资面议 春节双倍工资,社保可以代缴。
KTV负责人
1.5万-2万
昭通 | 经验不限 | 学历不限
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镇雄之心酒店综合体
国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 05-12
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投递简历
1.制定KTV的经营计划与营销策略,策划主题活动、优惠套餐等,吸引客流,提高包厢利用率和营业额。 2.负责人员管理,包括员工培训、排班、绩效考核等,确保服务人员具备良好的服务意识和专业技能。 3.监督设备维护与更新,保障音响、灯光等设备正常运行,为顾客提供优质的娱乐体验。 4.把控成本,合理控制酒水、食品采购及人力成本,提升经营效益。
温泉服务员
4千-5千
温州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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住宿环境好
薪酬高
包吃包住
管理规范
员工生日礼物
人性化管理
工作环境优美
五险一金
带薪年假
节日礼物
温州楠溪悦榕庄&鸿居酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 06-10
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投递简历
【岗位职责】 1.负责迎接引导客人,为客人介绍场所设施和服务项目。 2.确保有清洁所需物资,当库存即将消耗完时提出汇报申请。 3.根据酒店标准,确保所有工作区域都保持干净整洁。 4.跟进所有送修物品设备的情况并将他人造成的延迟情况向上级汇报。 5.协调与其他服务员或工作人员的工作,确保服务的连贯性和高效性。 6.确保场所内的消防安全,熟悉消防设备的使用方法,并在紧急情况下能够迅速疏散客人。 7.完成上级指示的工作。 8.参加酒店的发展培训课程。 【岗位要求】 1.熟悉酒店运营工作经验者优先考虑。 2.良好的沟通能力。 3.与客人积极地互动,并寻求客人的反馈。 4.积极为客人服务的态度。 5.按照标准要求,保持优质服务。
游泳池救生员
5千-5.5千
温州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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技能培训
领导好
人性化管理
年底双薪
包吃包住
美女多
管理规范
员工生日礼物
节日礼物
温州和晟温德姆酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-17
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投递简历
【岗位职责】 1、负责游泳池区域的日常安全巡视,确保泳客安全,预防溺水等意外事故发生; 2、及时处理泳池突发紧急情况,实施专业救援措施,保障泳客生命安全; 3、监督泳池使用秩序,制止危险行为,维护泳池安全环境; 4、定期检查救生设备(如救生圈、救生杆等)的完好性,确保设备随时可用; 5、协助泳池开放前的准备工作及闭馆后的安全检查,确保设施符合安全标准; 6、为泳客提供基础的安全指导与帮助,解答相关疑问; 7、配合其他部门完成泳池区域的清洁、消毒及维护工作。 【岗位要求】 1、持有有效的救生员资格证书(如国家职业资格救生员证或相关认证); 2、具备基础的急救知识和技能,熟悉心肺复苏(CPR)等紧急救援流程; 3、责任心强,反应敏捷,能够冷静应对突发情况; 4、身体健康,体能良好,能适应长时间站立及水中救援工作; 5、具备良好的沟通能力与服务意识,能与泳客及同事有效协作; 6、无经验者可接受培训,但需通过考核后上岗; 7、能适应排班制工作(含周末及节假日)。
救生员 Lifeguard
4千-5千
温州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
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五险一金
带薪年假
岗位晋升
领导好
帅哥多
美女多
包吃包住
员工生日礼物
管理规范
人性化管理
温州空港万豪酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-18
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投递简历
岗位职责 1、具有高度的安全意识和责任感,对会员安全负责。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池内情况,对于各种异常情况,果断迅速的采取有效求助措施。 4、定期进行业务技术学习,相互交流经验,不断提高业务水平。 岗位要求 1、熟悉游泳池,沙滩吧服务知识,掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识; 2、有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。
救生员
4千-5千
温州 | 经验不限 | 学历不限
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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
节日礼物
温州洞头丽笙酒店
国际高端酒店/5星级 | 50-99人
发布于 07-17
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投递简历
岗位职责: 1.根据品牌建设及精神所述,秉承以客为先的宗旨,主动及时关注意客人的需求。 2.具有积极的影响力,有责任心,主动解决问题,善于与客人及同事沟通。 3.工作中灵活变通,反应敏捷,能果断地根据具体情况而改变工作要求。 4.随时警惕和负责游泳池区域内客人的人身安全。 5.以热情、友好和真诚的笑容来迎接、问候,欢送所有的客人。 岗位要求: 1.具有救生员证。 2.懂得使用健身设备及游泳,面对大量工作时,能承受工作压力,能处理紧急情况。
游泳池救生员
4千-5千
温州 | 经验不限 | 学历不限
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带薪年假
领导好
包吃包住
年度旅游
员工生日礼物
五险
节日礼物
技能培训
岗位晋升
美女多
首旅南苑文成宾馆
国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-15
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投递简历
【岗位职责】 1、负责游泳池区域的日常安全巡视,确保泳客安全,及时发现并处理潜在危险 2、严格执行救生预案,在发生溺水等紧急情况时迅速实施专业救援 3、维护泳池秩序,劝阻危险行为,确保泳客遵守安全规定 4、定期检查救生设备(救生圈、救生杆等)的完好性,及时报修更换 5、协助完成泳池开放前的安全检查及闭馆后的清场工作 6、记录每日安全巡查情况,及时上报异常事件 7、配合完成泳池水质基础检测工作 【岗位要求】 1、持有国家认证的救生员资格证书(必备) 2、掌握专业的水中救生技能及心肺复苏等急救技术 3、具备良好的观察判断能力和快速反应能力 4、身体健康,能适应长时间站立及水中作业 5、责任心强,具备团队协作意识和应急处理能力 6、有酒店泳池救生工作经验者优先考虑 7、能适应轮班工作制(含周末及节假日)
高尔夫教练
5千-6千
温州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
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技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
节日礼物
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
领导好
缴纳保险
温州和茂华美达广场酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 07-18
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投递简历
【岗位职责】 1、负责制定并实施高尔夫教学计划,为学员提供专业、系统的高尔夫技术指导; 2、根据学员的不同水平与需求,设计个性化的训练方案,帮助学员提升高尔夫技能; 3、组织并开展高尔夫培训课程,包括一对一私教、团体课程及青少年高尔夫培训; 4、定期评估学员的学习进度,调整教学计划,确保教学效果; 5、维护高尔夫教学场地及器材,确保教学环境安全、整洁; 6、参与酒店举办的高尔夫相关活动或赛事,提供专业支持与指导; 7、积极推广高尔夫运动,吸引潜在学员,提升课程报名率。 【岗位要求】 1、热爱高尔夫运动,具备扎实的高尔夫技术功底和教学能力; 2、具有良好的沟通能力与亲和力,能够与学员建立良好的互动关系; 3、具备较强的责任心与耐心,能够针对不同学员的特点因材施教; 4、有高尔夫教学经验者优先,无经验但技术优秀者亦可考虑; 5、能够适应灵活的工作时间,包括周末及节假日; 6、身体健康,能够胜任户外教学及示范动作的要求。
景区运营总监/总经理
4.5万-6万
温州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
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可随时随地查看职位
住宿环境好
薪酬高
包吃包住
管理规范
员工生日礼物
人性化管理
工作环境优美
五险一金
带薪年假
节日礼物
温州楠溪悦榕庄&鸿居酒店
国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 06-25
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投递简历
一、工作地点:温州市永嘉县云岭乡南陈村温泉小镇二、岗位职责 战略规划与落地制定景区中长期运营战略,统筹采花谷、博物馆等项目的整体运营规划,确保与楠溪江悦榕庄等现有资源协同发展。 结合永嘉在地文化(如耕读文化、瓯越特色)及自然资源,设计差异化文旅体验产品。 日常运营管理监督景区全链条运营,包括游客接待、安全管理、环境卫生、设施维护等,确保符合5A级景区标准。优化景区动线设计、票务系统、智慧化服务(如线上预约、AR导览)等,提升游客满意度。商业开发与收益提升策划景区二次消费项目(文创商品、特色餐饮、季节性活动等),提高客单价及非门票收入占比。对接政府、旅行社、OTA平台及企业客户,拓展团队游、研学游等B端渠道。品牌营销与IP打造主导景区品牌定位,结合“采花谷”生态IP、博物馆文化IP等,制定年度营销计划(含新媒体、节庆活动等)。联动楠溪江悦榕庄高端客群资源,设计高端定制游产品(如私汤+博物馆夜游套餐)。团队建设与成本管控搭建专业化运营团队,制定培训体系及考核机制。编制运营预算,控制人力及物料成本,定期分析经营数据并提出优化方案。政府与社区关系对接文旅局、行业协会等机构,争取政策支持及资质申报(如省级旅游度假区)。协调周边村民关系,推动“农旅融合”项目(如农产品市集、非遗工坊)。三、任职要求 硬性条件 学历:本科及以上,旅游管理、文化产业管理、市场营销等相关专业优先。 经验:5年以上景区/文旅项目运营经验,3年以上同等管理岗位经历,有成功操盘田园综合体、文化博物馆类项目者优先。 技能:熟悉景区智慧化系统(如票务、客流监控)、精通OTA平台运营及数据分析工具。 核心能力 具备敏锐的市场洞察力,能结合楠溪江“山水诗路”文化设计特色活动(如永嘉昆曲主题夜游)。 出色的资源整合能力,能联动业主方农业观光资源(如采花谷花期经济)开发衍生业态。 较强的抗压能力,适应旅游旺季高强度工作及突发事件处理(如自然灾害应急预案)。 加分项 熟悉浙江省文旅行业政策及评级标准。
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