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    秦皇岛 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-27
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    • 投递简历
    【岗位要求】 年龄30岁以下,身高(女)170以上,(男)182以上,形象好气质佳; 具有较强的沟通协调能力,服务意识强; 有空乘或大型商务接待经验2年以上优先; 【岗位职责】 1、负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,处于完好状态。 2、配合前厅经理做好前台日常管理工作。 3、督促管辖区域员工按照工作程序和标准为宾客提供迅速、准确、礼貌的服务。 5、负责前厅培训及质量跟踪,及时处理顾客投诉。 6、严格执行服务标准,协助前厅经理做好文档工作,努力树立良好的服务品牌和公众形象。 7、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。 8、负责酒店VIP客户接待。 9、完成领导交待的其他工作
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    上海-静安区 | 1年以上 | 中专

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 09:01
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、熟悉掌握辖区内各业户的基本信息与动态,定期进行上门走访; 2、巡查公共设备、环境等公共区域,发现问题及时跟踪处理; 3、监督跟进二次装修施工过程的现场,发现违章行为及时制止并采取有效处理措施; 4、定期派发物业管理费单或张贴各类通知、宣传资料,以便业主及时收到信息; 5、负责收取辖区内物业费、水电费、停车费等相关费用; 6、将收费项目、报事报修、客诉、自检自查按要求录入系统,并统计月度项目收费明细; 7、配合做好物业日常文件及OA流程的制作、梳理、打印、归档等工作; 8、完成领导交办的其他工作; 任职资格: 1、五官端正,专业不限,熟悉使用office等电脑软件,有物业客服工作经验者优先。 2、具备良好的服务意识、沟通能力和抗压能力,有一定的应变能力。
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    温州 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08:40
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    • 投递简历
    Position Summary职位概述: ·To maintain the fixed asset and HOE sub-ledger. 管理酒店固定资产及低值易耗品的账目。 Essential Duties and Responsibilities –(Key Activities of the role). 主要职责﹣(职务的主要工作)。 ·To organize and conduct fixed asset & HOE management according fixed asset policy. Ensure the policy has been followed and adhere. 根据固定资产的规章制度,有效地组织及管理酒店的固定资产及低值易耗品,确保所有的程序都是按照规章制度进行的。 ·To monitor the ordering, purchasing, receiving, storing and issuing functions. To evaluate maximum and minimum stocks and have effective stocks. 监控定购、采购、收货、储存和分发事务。估计最大和最小库存量,确定有效库存量。 ·To carry out spot checks. 执行现场抽查。 ·To maintain Hotel Fixed Assets’ register record in the accounting system. 录入酒店固定资产清单。 ·Responsibilities of Fixed Asset tabbing by departments. 负责酒店固定资产根据部门的贴标。 ·Stock take of Production Inventories on an annual basis or as required. 每年或在需要时对生产存货进行盘点。 ·To ensure Fixed Assets’ physical count result is consisted with fixed assets’ the accounting book record. 确保酒店固定资产盘存数目与账面相符。 ·To follow up other tasks which assigned by superior. 完成公司领导交办的其他工作。 工作地点: 玉苍山国家森林公园桥玉线售票处华玉山庄
  • 招商总监/经理

    1.2万-1.5万
    温州 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-03
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、能独立进行业务谈判和交涉,接收授权代表公司与客户缔结合同,负责公司招商工作,对各业务的洽谈。 2、签约工作进行管理协调,指导,监督,审核。 3、负责市场日常经营管理,协调沟通商户关系等相关服务工作。 【岗位要求】 1、具有一定资源及招商操盘手经验 2、能够挖掘客户资源有一定的商务谈判能力以及客户资源; 2、工作积极、热情、主动、责任心强; 3、良好的沟通协调能力团队合作精神
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