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  • 客服

  • 马鞍山 | 1年以上 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
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    • 生日礼物
    • 舒适的环境
    • 营养工作餐
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 【岗位要求】。 1、有2年以上客房管理工作经验。 2、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑。 3、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 洗衣房洗衣工

    4.2千-4.5千
    上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 领导好
    • 帅哥多
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    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    有经验男性优先、退休人员也可以。有意者可电联15502176761冀经理 职位要求:有经验者优先,有人带 男60岁以下,女55岁以下 工作时间:8:00-17:00 包吃住,每周休一天,节假日三薪 工作内容:1.放进洗衣机的洗涤剂,肥皂或其他清洗剂要登记好数量 2.要关闭好阀门,填补水到洗衣机 3.要会看懂如何启动机器,自动清洗和漂洗的说明书 4.湿的物品从洗衣机拿出之后,要马上放入扭转机和干衣机内 5.干的衣服要按类型和排序按号码放好 6.客房洗衣的衬衫要负责整齐叠起,折叠并将其放置在适当的位置上 7.排序和记数的衣物,要跟洗衣单核实 8. 接受和发送所有的洗衣 9.要报告污渍和有颜色差异或陈旧的主客服装 10.要按洗衣房规定的洗衣程序进行操作
  • 楼层经理

    6千-8千
    苏州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    岗位职责 1.负责每日楼层的工作及交接情况的安排和督查。 2.随时掌握楼层客房的入住状况。 3.关注宾客动态,处理临时发生的问题,有重大问题时及时向部门经理汇报。 4.配合质检部做好对客房抽查工作。 5.关心员工的工作和生活问题,及时向部门经理汇总。 6.及时了解预定资料,了解客情,特别是酒店贵宾及常客的姓名。 7.熟知酒店内外信息,为客人提供准确的问询服务。 岗位要求 1.有五星级酒店相关工作经验者优先。 2.中等以上学历,有一定的英语口语基础。 3.熟知客房管理专业知识。 4.性格开朗、工作踏实,有较强的服务意识和责任感
  • 厦门 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 月休8天
    • 节日生日礼物
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好环境好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    Responsible for the pressing, dry cleaning and presentation of guest’s dry cleaning garments as well as hotel furniture and fittings as required. Promotes the desired work culture around the five core values of Trust, Integrity, Respect, One Team and Service of the Langham Hotels Group and the brand ethos.       负责熨烫,洗涤,完好保存客人衣物,以及酒店家具设施。倡导围绕五个核心价值观的信任,诚实,尊重,一队和服务的朗廷酒店集团与品牌校风的理想的工作文化
  • 客房主管

    6千-7千
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    • 员工餐厅
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责客房部的整体经营和运作;分配督导员工工作,制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 岗位要求 1、高中毕业学历或同等以上。 2、有X年以上同星级客房管理工作经验。 3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑。 4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    主要职责﹣(职务的主要工作): 1、清洁并根据标准与程序规定,保持客房、客房走廊、工作间、后区及公共区的卫生整洁 2、及时补充公共区域、客房、布草间及服务手推车中相关用品 3、在任务单上记录所有维修部完成的修理。如果维修工作致使无法出租客房,则应立即通知团队领导。(例如,座椅损坏,抽水马桶无法冲洗) 4、熟知并掌握清洁用品的正确使用 5、 将客房或公共区的物品损坏或丢失情况即可报告团队领导,并做好相关记录。 6、 保持对设备的清洁及维护,始终安全的操作设备(例如,客房PA机器的使用与维护) 7、 根据酒店和公共场所卫生要求,严格遵守相关规定和清洁操作要求 8、遵守酒店规定的个人仪容仪表及卫生标准 条件要求: 能够阅读客房部报告 经验:无要求,愿意学些
  • 计件工

    5千-8千
    三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 外语津贴
    • 年终奖金
    • 全员激励
    • 年底双薪
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    岗位职责 1.  掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。 2.  管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。 3.  负责对结帐房间的查房工作。 4.  负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。 5.  负责杯具的清洁与消毒工作。 6.  负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。 7.  完成易耗品的每期盘点工作。
  • 布草收发员

    3千-3.3千
    成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
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    • 五险一金
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据楼层住客情况,由楼层管家安排到不同楼层收集脏布草。 2、分开每一楼层从服务员工作车上卸下用过脏布草(抹布),装满一车后,送布草房。 3、同布草房员工一起点数、分类,并在布草交收单上写明每一类布草的数目。 4、按以一换一的原则,领取等量的干净布草,送到原楼层并负责堆放好。 5、按以上程序负责收送完整个楼层当天的布草。 6、配合布草房做好每月一次的布草盘点。 【岗位要求】 1、高中以上学历。 2、会基本的电脑操作。 3、相貌端正;身体健康;无不良嗜好;为人正直,热爱本职工作。 4.有酒店相关行业经验工作者优先
  • 杭州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    1)清理打扫房间。主要包括、吸尘、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸马桶毛巾镜子和地面、抹尘等。 2)为房间补足酒水与日用消耗品。清洁并整理客房洗手间里的客用物品。 3)为客人悬挂衣服和清理客人随带的小物品。检查房态并记录。将“请勿打扰”房间汇报给客房主管。 4)汇报房间内是否有损坏、遗失物品、需要维修的问题。 完成客房主管交给的其他工作。 员工福利:五险、技能培训、带薪年假、岗位晋升、员工生日礼物、职业发展机会、员工奖励计划、员工活动、包吃包住、人性化管理、单休、免费体检
  • 救生员

    4.5千-5千
    淮安 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    1.按照部门标准操作流程与程序,为客人提供高效、专业的服务; 2.清洁和维护健身设备及游泳池设备设施。 3.与客人交流,建立一定的客户关系,获取客人所需。 4、有2年及以上相关从业经历者优先; 5、救生员证。
  • PA技工

    4千-4.5千
    东莞 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 月休八天
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    岗位职责 1.负责石材地面去污,晶面处理、抛光等各项保养、清洁工作。 2.负责木地板、打腊、抛光等各项保养清洁工作。 3.负责所有家具、木器的保养清洁工作。 4.负责云石墙壁、墙纸的保养、清洁工作。 5.正确使用各种清洁机器和清洁剂。 6.完成上级交待的其它工作。 岗位要求 1.要具备对操作使用机器熟练掌握。 2.要具备有对各种云石地面、墙面、木地板和酒店的其它设施设备的保养方法。
  • 淮安 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    1.负责健身中心的日常工作; 2.培训员工的各项工作技能; 3.督导员工完成工作情况,维护会员在酒店所享受的各项优惠利益; 4.收集客人意见加强与会员之间的沟通; 5.有2年及以上相关从业经历者优先; 6.有健身教练证和救生员证; 7.男性,35周岁以下,身高1.72以上,品貌端庄。
  • 楼层经理

    5千-7千
    德州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    岗位职责 1. 协助行政管家指导和维护部门运作,对楼层的运营和管理负责; 2. 制定楼层运作计划并跟进落实,检查区域日常工作; 3. 负责所有可租房随时保持最佳状态,掌握住客情况、抽查客房,检查VIP房间, 确保客房品质; 4. 培训下属人员并考核,提升人员专业技能和服务水准; 5. 合理控制物品消耗和库存,负责资产盘点工作; 6. 负责消毒间的消毒和管理; 7. 进行人员工作分配,对人员工作进行评估和考核; 8. 完成其他指定任务。 任职要求 1. 45岁以下,身体健康; 2. 熟悉本部门专业知识,熟练使用电脑; 3. 5年以上管理经验,有同职位或2年以上楼层主管经验,受过专业培训并有一定培训能力。
  • PA技工

    3千-4千
    太原 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 节日礼物
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    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    五官端 正,作风正派,在工作中有较强的责任 心及专业技能。 受 过酒店专业培 训, 2 年以上公共区 域工作经验, 掌握相关硬件保养及机器操作标准。
  • 保洁员

    2.8千-3千
    成都 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 技能培训
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    • 包吃包住
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    • 五险一金
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    1.熟悉公共区域日常管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能; 2.有较高的处理客户突发事件的应变能力及对客沟通能力; 3. 热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感.
  • 制服房主管

    4千-4.5千
    淮安 | 经验不限 | 初中

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    1.每日监督酒店员工制服、客衣的清洗及收发; 2.监督月度盘点; 3.监督员工正确使用机器设备、清洁剂; 4.定时分析洗涤费用,控制洗涤成本; 5.有3年及以上酒店酒店制服房从业经历者优先,其中1年以上管理经历,会简单缝补; 6.男女不限,50周岁以下。
  • PA主管

    4千-4.5千
    淮安 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    1.每日监督酒店公共区域的卫生和检查; 2.监督月度盘点; 3.监督员工正确使用机器设备、清洁剂; 4.定时分析洗涤费用,控制洗涤成本; 5.配合行政管家做好年度预算、固定资产申请; 6.有3年及以上酒店PA从业经历者优先,其中1年以上管理经历; 7.45周岁以下,男女不限。
  • 楼层经理

    6千-8千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 店庆活动
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    1、每天检查各区域日常工作并向部门经理汇报。 2、检查各区域主管制订的工作计划。 3、如需要可向部门经理提出建议,就有关人员及设备问题提出申请。 4、掌握住客情况和房态,抽查客房,检查VIP房间,不定期拜访长住客,探访生病宾客。 5、检查所有公共区域的卫生,并保证干净和工作正常。 6、负责所有可租房随时保持最佳状态。 7、接受部门经理布置的额外工作,并组织部门主管进行卫生检查,做好检查记录。 8、监督楼面和客房中心的盘点工作;协调洗衣房做好布草的盘点工作。
  • 干洗工

    2.6千-3.2千
    重庆-巫山 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    1、按照酒店准备工作的标准程序,根据客人的要求做好干洗、熨烫的准备工作。 2、辨认与干洗所有的制服。 3、将衣物分类后干洗,干洗工作包括: 所有干洗设备的使用。 熨烫板的使用。 测试干洗油。 4、将衣物分类后熨烫,熨烫的职责包括: 熨烫设备的使用。 在熨烫时使用合适的化学药剂。 维持化学药剂的供应。 5、准备已用完物品的采购申请。 6、坚持客人损坏物品的单据。 7、负责干洗设备的维护并确保日常的维修。 8、礼貌、及时地关注客人,以增加业务量。 9、对工作区域进行维护,并保证设备处于清洁及维护的良好状况。 10、如有客人投诉,须立即上报主管。 11、按照酒店健康、安全、和卫生政策执行职责,并坚持监督员工个人形象及卫生符合标准。 12、根据要求参加会议和培训课程。 13、完成指派下来的其它任务。
  • 楼层主管

    4千-4.5千
    淮安 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    1.负责楼层的卫生清洁、服务质量、机器设备的保养; 2.掌握每日预定房间量,做好相关的准备工作; 3.制定年度/月度/周清洁计划; 4.负责每日查房; 5.分析并控制部门成本; 6.5年及以上酒店客房部从业经历,其中有2年管理经历者优先; 7.简单的英语交流能力; 8.女性,1.60以上,普通话流利,40周岁以下。
  • 清洁工

    3千-4千
    东莞 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 管理规范
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、确保个人仪表和仪容符合酒店政策要求 2、使用吸尘器、扫帚、楼层清理器来清理地毯、家具等。 3、清洁房间、走道、大堂、客厅、洗手间、走廊、电梯、楼梯和衣帽间以及其它工作区域 4、及时向保卫部报告可疑人物 5、使用手提抛光机为地面抛光,清扫楼梯以及酒店的外部区域 6、在需要的情况下清理公用卫生间 7、清理窗户 8、帮助地毯工洗涤地毯 【岗位要求】 1、身体健康 2、能够承受工作压力 3、有主动服务意识,为人和善
  • 预订主管

    4千-4.5千
    淮安 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    1、接受各渠道的酒店预定信息,并且及时准确录入预定系统。 2、协助房务总监管理及督导预订人员的培训及日常工作。 3、完成上级领导交办的其他工作。 女性,1.63以上,品貌端正,声音甜美,有2年及以上酒店预定、总机从业经历者优先。
  • 楼层主管

    4千-5.5千
    苏州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    岗位职责 1.对员工考勤、考绩,根据他们工作表现的好坏,进行表扬或批评。 2.掌握所辖客房的状况。 3.检查客房部的设施和管理,抽查本部门工作质量及工作效率。 4.负责对部门的工作策划,督导。 5.熟悉部门的运作情况,处理每天的事务,发现问题及时进行指导。 6.留意宾客动态,处理一般性的宾客投诉,有重大事故时须向部门经理报告。 岗位要求 1.大专毕业学历或同等文化程度。 2.有较强的英语会话能力和一定的组织能力及协调能力。 3.从事楼层主管工作一年以上。 4.熟悉客房管理专业知识、熟练运用电脑。 5.可接受倒班。
  • 重庆-巫山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    熟悉酒店所有公共和楼层区域。 确保及时完成日常保洁工作。 有效地处理应急事件。 与客房部领班沟通关于化学清洁用品使用的事宜,汇报发现的问题并提出相应的整改建议。 参与客房部部门会议。 掌握酒店各类特殊活动信息以便发现并满足客人需求。 熟悉酒店情况,向客人提供相关信息。 乐于帮助客人,并按照客人的要求陪同其到达酒店内的指定地点。 完成管理层交办的工作。 向上级领导汇报客人的重大投诉。 安全正确地使用保洁设备。 合理保持保洁用品的存货量。 尽可能对资源进行再利按照业务要求开展工作。
  • 重庆-巫山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-05
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    • 投递简历
    协助收集酒店和客人的布巾,然后清洗 及时协助装卸机器 协助机器之间的布巾和衣物传递工作 将布巾送入平烫机 确保及时添加适量的洗衣粉 保持适当的温度、压力和水位 确保机器和工作区域中无布巾残留物 确保整个洗衣部的整体清洁 按上级要求参加所有员工培训会 向洗衣房经理汇报卫生或安全隐患
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