【岗位职责】 1、负责酒店公共区域的日常清洁与维护工作，包括大堂、走廊、电梯、洗手间等区域的卫生清洁； 2、定期检查并维护酒店内的设施设备，确保其正常运行，如灯具、门窗、家具等； 3、协助处理突发性清洁任务，如地面水渍、污渍的及时清理； 4、按照酒店标准操作流程使用清洁工具和化学药剂，确保安全与环保； 5、及时上报公共区域内发现的设施损坏或安全隐患，并协助跟进维修； 6、配合其他部门完成临时安排的清洁或维护任务。 【岗位要求】 1、身体健康，能适应体力劳动和轮班工作制； 2、具备基本的清洁和维护知识，有相关工作经验者优先； 3、工作认真细致，责任心强，能独立完成分配的任务； 4、具备团队合作精神，能与同事良好沟通； 5、无不良嗜好，遵守酒店规章制度。

【岗位职责】 1. 负责酒店机电设备、暖通空调、给排水及消防系统的日常巡检、维护和故障排除，确保设施正常运行。 2. 执行预防性维护计划，定期检查设备运行状况，及时处理突发问题，保障服务连续性。 3. 响应客房、公共区域及后台区域的维修请求，按标准完成维修任务并记录维护日志。 4. 遵守安全操作规程，参与安全培训，确保工作环境符合酒店安全规范。 5. 协助团队完成设备升级和改造项目，向上级报告重大异常情况。 【岗位要求】 1. 中专、技校或职高学历，机电、暖通、电气工程或相关专业背景。 2. 具备2年以上高端星级酒店的工程维护工作经验，有筹备经验者优先考虑。 3. 持有有效的相关职业资格证书。 4. 熟悉酒店设施设备运行原理，具备基础维修技能和问题解决能力。 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强。 6. 身体健康，精力充沛，能适应倒班工作。

工作职责： 1. 制定并实施酒店整体营运战略规划，提升运营效率、服务质量及宾客满意度。 2. 统筹营运部日常运营工作，根据集团和酒店标准操作流程，确保营运目标达成。 3. 分析营运数据，识别关键问题与改进机会，组织跨部门协作推进解决方案落地。 4. 对营运团队进行指导、培训与评估，提升团队专业能力与执行力。 5. 协调各部门资源，保障营运环节高效协同与成本控制。 6. 根据市场变化及趋势，及时调整营运策略，支持酒店业绩可持续增长。 任职资格： 1. 本科及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先。 2. 具有15年以上国际品牌工作经验，担任总监级岗位5年以上，有同职位经验者优先。 3. 熟悉希尔顿集团营运管理模式，具备较强的计划、组织、协调与问题解决能力。 4. 具备良好的数据分析能力和商业敏感度，能独立推动项目落地。 5. 熟悉品牌标准审计、食品卫生审计等相关合规审计。 6. 诚实守信，责任心强，具备优秀的沟通表达能力和抗压能力。

1、对派工单要准确无误地实施完成，并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作，经常对组内负责的各类工作进行巡查，发现问题，及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作，严把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况，制定节电措施。 5、精通酒店相关设备的维修、维护、保养工作经验。 6、持有电工证，酒店工作经验半年以上。

一、 教育背景与专业资质 1. 学历专业：本科及以上学历，化学分析、地质勘探、矿物加工或相关理工科专业。 2. 职称要求：具备中级及以上专业技术职称，或持有相关矿产检测、化学检验的高级职业资格证书。 二、 工作经验与实操技能 1. 行业经验：具有5年以上矿产化验室工作经验，其中至少3年以上化验室团队管理或全面负责经验。 2. 专业技能：精通矿产检测（金、银、铜、铅、锌等）及化探样品分析的标准操作规程，具备扎实的理论基础与丰富的现场实操排故能力。 3. 筹建经验：有从0到1主导化验室组建、实验室平面规划及仪器设备选型采购的成功经验者优先。 4. 资质认证：熟悉国内外实验室管理体系（如ISO/IEC 17025等），有主导或深度参与过海外（特别是老挝国）计量认证及矿产检测资质申报经验者优先。 三、 质量与设备管理能力 1. 体系建设：熟练掌握化验室工作流程设计，能独立编制并推行质量控制标准、作业指导书及各项管理制度。 2. 仪器与试剂管理：精通化验室精密仪器（如原子吸收光谱仪、ICP等）的日常维护、期间核查及故障排除；熟悉化学试剂（特别是剧毒、易制毒化学品）的合规采购、安全存储及台账管理。 四、团队管理与综合素质 1. 领导力：具备优秀的团队统筹与人员培训能力，能制定并落实检测人员的技能考核与梯队培养计划。 2. 沟通协调：具备较强的跨部门沟通能力与抗压能力，能有效对接外部监管机构，推进资质认证工作。 3. 职业素养：具有高度的责任心、严谨的质量意识和安全保密意识，恪守职业道德。 五、特殊要求 1. 语言能力：具备良好的英语听说读写能力，能够熟练阅读英文仪器说明书、国际标准文件，并能与老挝当地监管部门或外籍员工进行基本的工作沟通。 2. 适应性：身心健康，能够适应海外（老挝）的工作环境及当地文化。

任职要求： 1.年龄25-40周岁，大专及以上学历，机电、电气、自动化等相关专业优先； 2.2年以上设备运维工作经验，具备电工证、焊工证等相关操作证书者优先； 3.熟悉电气、机械原理，能独立完成设备故障排查与维修，掌握各类游乐设施、暖通设备、电器设备的维护技巧； 4.责任心强，动手能力强，抗压能力强，能适应24小时待命（含夜班）； 5.具备良好的沟通协调能力，有温泉酒店或大型游乐场所设备运维经验者优先。

岗位职责： 1、负责中餐部的销售策略制定与执行，完成月度、季度及年度销售目标； 2、开发并维护客户资源，建立长期稳定的合作关系； 3、策划并组织中餐部的促销活动及客户体验活动； 4、分析市场趋势及竞争对手动态，及时调整销售策略； 5、协调餐厅与其他部门的合作，确保服务质量与客户满意度； 6、定期提交销售报告及市场分析，为管理层提供决策支持。 任职条件： 1、大学本科及以上学历，特别优秀可适当放宽至大专学历； 2、酒店管理、旅游管理、市场营销等相关专业优先； 3、3年及以上餐饮/酒店行业工作经验，1年及以上餐饮营业部管理经验，熟悉中餐、宴会、高端餐饮运营模式者优先； 4、熟悉餐饮预订、宴会接待、客户维护、团队餐/会议餐等业务全流程； 5、具备较强的市场拓展与营销策划能力，能完成营收指标、提升上座率与人均消费； 6、熟练对接企事业单位、旅行社、公司客户，擅长商务洽谈与合作签约； 7、具备现场统筹能力，能处理大型宴会、重要接待及客诉问题。

具有一定文字工笔，执行力强，有计划运营工作经验者优先

1.负责酒店公共区域玻璃、石材、墙面、地毯的清洁维护以及清洁设备的维护、保养工作； 2.熟悉各种清洁设备的用途及使用方法； 3.正确使用化学洗涤剂，正确使、保养和维修清洁机械设备； 4.完成所辖区域的日常清洁卫生工作，严格按照操作程序完成地面打蜡和地毯、沙发清洁及大清洁计划工作； 5.要求男性，身体健康，能适应夜班。

工作职责： 1、负责酒店洗涤中心客衣熨烫，并检查熨烫质量，确保制服整洁有序； 2、 安全操作干洗机、夹烫机、人像机及隧道干衣机，维护设备的正常运转； 任职资格： 1、具有熨烫客衣经验者优先考虑； 2、身体健康，能刻苦耐劳，可接受高温工作环境。