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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-27
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    有投必应
    有投必应
    岗位职责: 1、受理来自公司内外部涉及公司员工或合作伙伴的投诉,组织开展投诉举报案件调查工作,定期对供应商与离职人员进行回访,收集相关线索; 2、主动分析、发现公司业务中的风险点,有针对性的开展研判与排查,通过专业的调查工具、方法和技巧按时完成调查计划和查明真像,并向管理层提供书面调查报告: 3、独立对调查中发现的涉嫌违法与违规行为,如: 商业贿赂、职务侵占、侵犯商业秘密及各类违规违纪行为,进行调查取证、组织谈话与推动司法资源介入,配合司法机关追究违法人员的责任,维护公司各项政策得以执行,控制和降低公司经济损失: 4、对调查中发现的风险及漏洞进行分析和评估,与业务共同形成改进方案推动业务完成风险改进方案与治理措施,并监督方案的有效执行: 5、定期分析监察案例发生的原因、趋势与整改情况,并向管理层做出汇报: 6、积极开拓及维护内外资源,并在公司内外形成广泛的廉正调查同盟: 7、承担公司的反腐倡廉相关政策的制定、培训与宣讲,通过培训、宣传等工作提升员工的廉正责任感; 8、不断完善公司投诉、举报渠道、监察管理规章制度与体系建设。 任职要求: 1.全日制本科及以上学历; 2.侦查、法律、审计相关专业; 3.态度认真,性格稳重,工作仔细。
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    团膳 | 100-499人
    发布于 03-26
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    岗位职责: 1.统筹管理物业板块工作,定期组织各项工作汇报和分析,并及时梳理分析报告; 2. 制定物业管理公司管理目标和经营方向,建立健全各项规章制度和操作流程,完善员工日常工作职责,并监督贯彻执行 ; 4.协调区域内事项安排,指导各类突发事件的处理和防范措施的制定,定期进行实战演练; 5.根据公司下达的经济管理指标,合理安排工作任务; 6.按公司品质要求对物业各项日常工作进行管理、巡查、督导和落实; 7.协助负责人进行人员梯队培养和指导; 8.完成领导交接的其他事项。 任职要求: 1.熟悉小区、单位、酒店物业管理,具有物业管理岗或酒店管理岗三年以上工作经验; 2.大专及以上学历,行政管理、酒店管理、物业管理等相关专业; 3.语言表达能力强、文案能力突出、承压能力强; 4.具备优秀的沟通协调能力、计划与执行能力,具有高度的责任感和团队精神; 5.品貌端正,身体健康。
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