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品质主管

8千-1.2万

北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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北京紫玉国际商务俱乐部有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 06-19
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岗位职责 1.根据公司战略规划和经营计划，制定品质部年度工作计划，并监督落实各项工作计划和目标； 2.制定及完善品质部各项管理制度及操作流程，确保各业务部门操作规范并执行； 3.根据公司品质及实施标准，定期巡查酒店各营业区域，对各区域的品相、物品摆放及环境进行调整及优化，确保所有陈设呈现要具备高级感； 4.负责样品采购、打样、试用，跟踪产品复盘及分析，并提出改进方案； 5.定期对酒店市场调查和分析，梳理、审视酒店现状，根据市场定位进行调整及优化。任职资格 1.本科及以上学历，具有美院相关专业或海外留学经验优先； 2.具备视觉美敏感度，热爱时尚、资讯、艺术领域并有独到的见解； 3.有从事选品、陈设、品控或美学相关的工作经验； 4.熟悉产品规划，较强的协调能力及完美执行力。
事业部-品质主管/经理

1万-1.5万

德州 | 经验不限 | 学历不限

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可随时随地查看职位
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齐河阿尔卡迪亚国际温泉酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 06-10
- 收藏
- 投递简历
执行力强，有客房或运营工作经验优先。主要工作品质督导与管控
餐饮酒店培训经理

8千-1万

洛阳 | 经验不限 | 学历不限

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可随时随地查看职位
- 帅哥多
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- 岗位晋升
洛阳市亚丁酒店管理有限公司

精品酒店 | 100-499人
发布于 03-22
- 收藏
- 投递简历
一、岗位职责 1、负责酒店及餐饮店的日常服务提升； 2、拟订培训计划表、培训流程、培训制度制度及实施； 3、建立餐旅及酒店服务培训体系； 4、打造管理、销售、服务团队。二、任职要求 1、3年以上餐饮前厅经理、店长、运营相关工作经验，有一定的管理经验优先； 2、担任过大型高端酒前厅经理、运营负责人、店长 3、形象端庄，举止得体，有高度的工作责任心和工作热情，创新的经营理念，良好的团队合作精神； 4、能承受一定的工作压力，有较强的工作责任心； 5、有较强的沟通协调能力； 6、专科以上的学历。 7、熟悉洛阳本地餐饮酒店市场
品质经理

8千-1万

包头 | 3年以上 | 大专

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可随时随地查看职位
- 技能培训
- 岗位晋升
- 管理规范
- 午餐补贴
- 领导好
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- 包吃包住
内蒙古瑞洁物业服务有限公司

物业管理 | 2000人以上
发布于 06-13
- 收藏
- 投递简历
岗位职责: 1、协助品质总监制定质量方针、确定质量目标，建立、优化检查标准； 2、负责监督各项品质管理制度的执行； 3、负责部门内考核、培训、指导及日常管理工作； 4、监督、协调和处理客户投诉，跟进严重投诉的处理，挖掘客户需求； 5、对ISO，HACCP等体系运行过程中进行监督、检查、协调，保障本部门职责目标的实现； 6、协调内外部相关部门，维护各管理体系的正常运行； 7、掌握行业动态，推广物业管理行业相关法律法规，并确保服务部的各项物业服务工作能够按照行业法律法规执行。任职要求: 1、大专及以上学历，物业管理、酒店管理等相关专业优先； 2、物业管理企业经理资格证、内审员证书； 3、精通物业管理相关法律法规，熟练掌握当地地方法规政策，及时了解行业内信息动态； 4、优秀的客户谈判能力，具有很强的领导与沟通协调能力；逻辑清晰，思维敏捷，精力充沛，身体健康，能承担较大的工作压力。 5、能适应短期出差。职位福利：五险一金、周末双休、通讯补助、交通补助、包吃上班地点
酒店品质经理

1万-1.5万

北京-朝阳区 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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- 员工餐厅
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北京佳兆业酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 05-08
- 收藏
- 投递简历
岗位职责： 1、建立健全质量管理体系并监督体系的运行，贯彻集团质量方针、质量目标; 2、负责公司的品质管理工作; 3、控制品质异常，加强品质分析，提高全员品质水准; 4、推广先进的质量管理手法。任职要求： 1、熟悉酒店行业管控标准，掌握酒店管理标准体系 2、5年以上相关行业工作经验，具备大型酒店品质管控经验优先
流通加工经理

7千-8千

佛山 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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- 节日礼物
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- 管理规范
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- 社保
广东天悦餐饮管理集团有限公司

中式餐饮 | 1000-2000人
发布于 05-28
- 收藏
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1、负责组织和管理好流通加工部的所有工作，确保需加工的货物如期给到各店，保证正常经营运作； 2、组织本部门的工作会议，制订工作计划，完成部门的工作总结，规范本部门各岗位的工作，解决日常岗位的工作问题，理顺相关的工作流程，并根据管理中的实际情况拟定相关的流通加工制度、流程、落实、执行； 3、组织部门人员的培训和监督、考核，不断提升岗位技能； 4、把控加工产品出品指标完成率和月毛利分析，做好月度汇总分析； 5、组织月度、季度、年度盘点工作，对出货、备货、临期产品、过期产品做区域划分和管理，并按实际盘点的数量及时进行上报及建议； 6、加工设备的管理和维护； 7、完成上级领导交办的其它工作，积极配合各部门的工作，并协调处理各部门与本部门之间的关系； 8、具有新鲜食品加工的工作经验。
大堂经理

1.5万-2万

资阳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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乐至县漫花缘酒店

中式餐饮 | 100-499人
发布于 06-18
- 收藏
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1、监督完成餐厅日常经营工作，制定员工考勤表，检查员工出勤状况，个人卫生，仪容、仪表是否符合要求，制服，鞋子是否整洁。 2、负责制定餐厅推销计划，服务程序的规范及实施。 3、参加总经理例会及总经理召开的各种会议，听取组织落实下达的各项任务。 4、重视员工的培训工作，定期组织学习服务技能、技巧，对员工进行酒店意识、推销意识的培训，定期考核检查并做好培训记录。 5、热情待客，态度谦和，妥善处理好客人投诉，不断改善服务质量，加强现场管理，营业时间坚持在一线，及时发现和纠正服务中出现的问题。 6、检查餐厅服务质量，把好餐厅出品服务的每一关。 7、加强对餐厅财产管理，掌握和控制好物品的使用情况，减少费用开支和物品损耗，杜绝浪费。 8、负责餐厅的清洁卫生工作，保持环境卫生，负责餐厅美化工作，定期做好大扫除的工作安排。 9、与各级部门保持良好的合作关系，长期与后勤主任沟通，根据季节差异，客人的口味，结合当地情况研制特别菜品。 10、搞好客人关系，主动与客人沟通，虚心接受客人意见，处理客人投诉，并立即采取切实可行的解决方法，必要时报告总经理。岗位要求：25-40岁，女性，酒店管理类专业优先，英语口语流利，三年以上大型餐饮业同岗位工作经验。
包厢主管

5千-6千

资阳 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

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乐至县漫花缘酒店

中式餐饮 | 100-499人
发布于 06-18
- 收藏
- 投递简历
岗位职责：协助上级负责厅面服务运转、管理和安全工作，对下级员工执行监督、检查，协助配合其他部门，确保向宾客提供优质服务和优质产品。任职要求： 1、高中以上学历，有同岗位工作经验2年以上。 2、有一定的菜肴、食品、酒水等方面的知识。 3、有一定的组织和管理能力，具有熟练的服务技能。 4、身体健康，仪表端庄。 5、良好的人品和职业素养，较强的沟通能力和协调能力，有团队意识和抗压能力。