岗位职责： 1. 顾客服务：接待咨询，推荐商品，处理投诉，维护良好购物体验 2. 商品管理：负责验收、陈列、补货、退货及临期商品排查 3. 收银操作：熟练使用收银系统，确保账目准确 4. 日常维护：保持店面清洁，执行安全防损措施 5. 数据记录：完成销售统计、盘点等基础台账工作

【职责内容】 岗位职责： 1、努力完成每个月公司下达的销售任务指标，遵守公司及商场的各项规章制度，积极配合公司及店长的日常工作； 2、负责柜台货品的摆放，陈列等日常环境卫生工作，确保柜台货品无灰尘，做好货品销售记录，盘点，账目核对等工作； 3、热情主动地接待每位进店顾客，了解顾客的需求并达成销售； 4、对顾客的资料进行分析并整理，完善会员个人资料，维护好老会员的同时，挖掘新会员。定期对会员进行电话回访； 5、维护公司品牌形象，传播公司优良的企业文化，营造良好的企业与顾客之间的桥梁。 任职要求： 1、年龄18-35岁，身高160-170之间，具有大专及大专以上学历； 2、肤质好，无明显疤痕、痘或斑；气质清新，五官端正，举止得体，主动大方热情，口齿伶俐普通话标准； 3、针对有一线化妆品或者奢侈品工作经验者，医美顾问及医学相关专业人员更佳； 4、能认真完成公司下达的各项任务指标，具有较强的沟通能力、抗压能力，以及良好的团队协作精神，善于挑战自我并敢于突破。

【职责内容】 职责说明： 1、重点开拓市场及客户维护和销售管理等工作； 2、负责产品宣传、推广和销售，完成销售的既定指标； 任职要求： 1、有销售网络者优先； 2、具一年以上市场销售经验； 3、业务开拓能力强，善于沟通。 福利待遇： 1、带薪法定假、年假、婚假、慰唁假、产假等； 2、保险福利：公司购买意外险，对于表现优秀的员工购买社保； 3、员工生日礼品、生日晚会； 4、员工结婚、生育、节假日奖金，产品福利； 5、公司不定期或定期举行各项活动，例如公司周年庆活动、家长日活动等； 6、季度PK大奖，享有年终奖金，甚至有机会成为股东年度分红； 7、薪资结构：基本工资+管理提成+出差津贴+电话补助+业绩提成； 8、工龄福利：工龄奖金（每月）； 9、旅游福利：每年奖励员工至少一次旅游（含国内、国际）； 10、可共享资源，对于好学上进人才，有完善的人才发展规划，甚至有机会成长为公司合伙人； 11、带薪培训：均获良好的培训学习机会，参与岗前培训、公司定期、阶段性培训、中大型培训会，获长远发展空间；

1.接待顾客，参与菜品制作并保持良好的服务态度 2.保障设备安全，摊位卫生，确保产品陈列整齐 3.配合公司完成选址，保证货品存放 福利待遇：月休四天

岗位职责: 餐品售卖、收银对账、货品整理、门店基础保洁、游客咨询解答 岗位要求： 18-45岁、身体健康、有无经验均可、需办理健康证（可协助办理+费用报销）新手专人带教、1-2天上手、景区就近上岗

【职责内容】 1.确信口才好，拥有良好的形象与自信心； 2.有过（销售员或营业员）经验者优先。 3.如果你没有以上学历或经验，请参照第一条， 4.应届大学毕业生优先。

【职责内容】 岗位职责： 1、对代理商进行产品知识等相关知识培训； 2、协助代理商进行促销活动的组织、统筹、管理，提升代理商业绩； 3、针对代理商制定活动方案，维护所辖区域市场； 4、执行并跟进代理商会议及沙龙会； 5、独立处理消费者疑难问题及相关售后工作； 6、市场同类产品信息收集及反馈。 岗位要求： 1、人品端正、皮肤好、形象气质佳；  2、性格活泼开朗，善与沟通交流，语言表达能力强，具有良好的职业素质；   3、年龄在20-30岁之间，能够适应出差安排；   4、美容学校毕业生，或受过专业美容培训的学员优先；   5、熟悉化妆品知识，有2年以上日化线产品销售、美容等相关工作经验者优先。

【职责内容】 职责说明： 主要负责宣传化妆品专柜产品，运用导客技巧引导顾客接受产品，并解答顾客对于产品的疑问。 职位要求： 1、高中或中专以上学历，形象气质佳； 2、形象气质佳、语言表达能力强，具备较强的亲和力； 3、具有强烈的销售意识； 4、熟悉化妆品专柜日常工作流程。

【职责内容】 福利待遇：  1、节假日福利、礼品； 2、提供免费培训； 3、团队年轻，工作氛围轻松，晋升发展速度快。 任职要求：  1、形象气质佳；  2、吃苦耐劳、活泼开朗、服务热情；  3、具有良好的沟通能力和团队合作精神；  4、懂美妆护理优先考虑。 岗位职责：  1、店铺日常工作（收银、导流、价签、卫生等）；  2、货品管理、陈列，退换货及补货；  3、参与并熟悉门店盘点；  4、店面业绩销售。

【职责内容】 主要配合店长管理好简单的流水账，配合店长做好店面管理

【职责内容】     语汲公司隶属于博鸿集团下属子公司，语汲公司着眼于未来美容院的业态发展，迎合医疗美容生活化、生活美容医疗化的发展趋势，将皮肤美容从美容院里精细化分出来，融合现代美容科技以及互联网平台，打造中国首家高科技+互联网型“定制级皮肤管理中心连锁品牌”，并以医美店中店和社区服务店的建店标准进行全国市场布局，目标10年内建设100家医美店中店，2000家社区服务店。     美托邦依托第四军医大学组织工程研发中心及CBT科学检测平台，从科研团队、科技运用、科研实验、科研配方、原料产地、生产工艺、工厂环境、专用水质、服务环境、服务设施、服务人员等方面坚持安全第一，效果第一、服务第一、用户第一的原则，不与市面上千篇一律的护肤品牌、护肤理念为伍，倡导并坚持一人一检一方一产量肤定制，为每个消费者定制个性化所需且适合有效的产品和服务。  我们期望您成为我们的合作伙伴；我们期待您加入，去创造更多的可能；美托帮，职得托付。 岗位职责： 1、收取现金，核对每日的收款营业小票，并签字确认； 2、核对当日营业收入并根据当日现金额存入公司指定银行帐户，每日现金存款条交由店长签字确认，填写《交接班登记表》，保障店内帐目清晰； 3、 负责登记日“库存商品账”、“客人名明帐”、“费用明细帐”三个帐户，最迟要求于次日登记完毕； 4、 负责美容院的沙货登记明细帐，严格控制沙货量，避免造成不必要的浪费，并将沙货统计报表上报公司财务； 5、每月底最后一天为盘点日，配合库管对店内所有商品、易耗品进行统一盘点，并做出盘点表； 6、 每月将“产品盘点表”、“营业统计表”“美容师销售提成统计表”“利润分析表”提交上一级审核； 7、做好与公司财务管理人员的账目沟通工作； 8、负责前台顾客入、出店接待工作，协助美容顾问接听预约电话，做好预约登记。 福利待遇： 1、转正后即为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育及住房公积金； 2、公司为员工提供免费的入职体检及年度定期体检； 3、公司提供午餐补助、交通补助、话费补助及全勤奖； 4、公司为员工提供具有竞争力的薪酬待遇以及良好广阔的职业发展空间； 5、公司为员工提供工龄工资。 工作地点：西安市高新区 029—82248131   029-87550392   029-86560221 杨先生、冯女士、王先生

【职责内容】 岗位要求 1、性，28岁以下，形象好，气质佳； 2、具有一年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑； 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力； 4、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件； 5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 公司地址：草场坡翡翠明珠五号楼一单元1601室； 咨询电话：029-85427450。 薪资=底薪+提成+餐补+交补+话补+工龄奖 全员享受福利：带薪婚假、丧假、产假、年假、和社保等。

【职责内容】 长驻广州； 有3年以上仓库或物流管理经验； 吃苦耐劳，诚实肯干。

【职责内容】 1.协助品牌经理完成公司的总任务目标 2.针对公司促销做好产品知识、销售技巧、指引培训 3.维护公司与客户关系、客情 4.提升店面员工的综合能力 5.市场品牌的形象维护 6.店面货品分类管理 7.店铺数据分析与管理 8.规划促销任务与目标 9.市场、顾客相关的信息、数据

岗位职责： 一、运营管理 1. 负责品类区域的整体运营管理工作，确保各项目标的达成； 2. 监督商品的收货、上架、陈列及库存管理，确保商品充足供应； 3. 对环境进行日常维护，保证卫生、安全及整洁； 4. 分析销售数据，制定并执行促销策略，提升销售额。 二、采购管理 1. 制定商品采购计划，选择优质供应商，确保商品供应及时稳定； 2. 负责公司采购成本，采购风险的控制； 3. 负责处理与供应商品质异常的谈判与沟通，处理退换货及一般赔偿事宜； 4. 关注市场动态，优化新品引进与淘汰流程，提升商品竞争力。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、5年以上超市品类工作经验； 3、熟悉办公软件；

岗位职责： 一、运营管理 1. 负责品类区域的整体运营管理工作，确保各项目标的达成； 2. 监督商品的收货、上架、陈列及库存管理，确保商品充足供应； 3. 对环境进行日常维护，保证卫生、安全及整洁； 4. 分析销售数据，制定并执行促销策略，提升销售额。 二、采购管理 1. 制定商品采购计划，选择优质供应商，确保商品供应及时稳定； 2. 负责公司采购成本，采购风险的控制； 3. 负责处理与供应商品质异常的谈判与沟通，处理退换货及一般赔偿事宜； 4. 关注市场动态，优化新品引进与淘汰流程，提升商品竞争力。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、5年以上超市品类工作经验； 3、熟悉办公软件；

岗位职责： 一、运营管理 1. 负责品类区域的整体运营管理工作，确保各项目标的达成； 2. 监督商品的收货、上架、陈列及库存管理，确保商品充足供应； 3. 对环境进行日常维护，保证卫生、安全及整洁； 4. 分析销售数据，制定并执行促销策略，提升销售额。 二、采购管理 1. 制定商品采购计划，选择优质供应商，确保商品供应及时稳定； 2. 负责公司采购成本，采购风险的控制； 3. 负责处理与供应商品质异常的谈判与沟通，处理退换货及一般赔偿事宜； 4. 关注市场动态，优化新品引进与淘汰流程，提升商品竞争力。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、5年以上超市品类工作经验； 3、熟悉办公软件；

岗位职责： 一、运营管理 1. 负责品类区域的整体运营管理工作，确保各项目标的达成； 2. 监督商品的收货、上架、陈列及库存管理，确保商品充足供应； 3. 对环境进行日常维护，保证卫生、安全及整洁； 4. 分析销售数据，制定并执行促销策略，提升销售额。 二、采购管理 1. 制定商品采购计划，选择优质供应商，确保商品供应及时稳定； 2. 负责公司采购成本，采购风险的控制； 3. 负责处理与供应商品质异常的谈判与沟通，处理退换货及一般赔偿事宜； 4. 关注市场动态，优化新品引进与淘汰流程，提升商品竞争力。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、5年以上超市品类工作经验； 3、熟悉办公软件；

协助店长全面管理酒店日常运营，包括前厅、客房、餐饮等部门的工作统筹与监督； 制定并执行经营目标计划，推动门店业绩提升，确保服务品质与客户满意度； 负责团队建设与员工培训，优化人员配置，提升团队执行力和凝聚力； 监控运营成本，落实精细化管控措施，提高门店盈利能力； 参与新店筹建、标准化流程落地及重大活动策划，具备多店协同管理潜力。