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  • 三门峡 | 2年以上 | 中专
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    药品/医疗器械 | 1000-2000人
    • 简历投递
    【职责内容】 1、负责开拓客户群,维护客户关系 2、负责在目标区域开展产品的推广销售工作,完成销售目标,实现产品的销售增长及市场占有率的提高      职位要求:    1、二年以上美业行业从业经验,丰富的专业线品牌销售经验;  2、具有市场开发工作的能力;   3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力;   4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系。
  • 三门峡 | 3年以上 | 学历不限
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    • 简历投递
    【职责内容】 有丰富的美业行业经验,在当地区域美业圈有一定的影响力和带动力,有一定的美容院网络资源,熟悉市场开发,能协助厂家开展售后服务。有自己的美容院或服务团队优先考虑。 【产品/项目介绍】 美容院面部护理+身体护理+特色美容养生项目。厂家自营,自主研发和生产,每年推出新品。产品定位:县城和乡镇美容院、前店后院。包装高端、价位中低、产品性价比高。每年保持5款以上特色特价产品常年不限量超低级直供,主要用于帮助店面拓客、留客与出货促销。 【合伙收益】 公司有专门的开发团队协助合伙人开发市场,合伙人重点负责维护市场做售后服务。合伙人不承担市场经营风险,市场收益分红不低于50%。
  • 项目经理

    7千-8千
    郑州 | 3年以上 | 学历不限
    • 简历投递
    国企工厂食堂项目,招聘一位项目经理,主要负责厂区食堂日常工作运营,甲方对接,人员培训,降本增效等全流程管理工作。
  • 按摩师

    6千-8千
    郑州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、按照公司服务流程和标准,为顾客提供专业、舒适的身体按摩及经络疏通服务,确保顾客满意度。 2、根据顾客身体状况和需求,制定个性化的按摩方案,协助改善亚健康问题。 3、熟练掌握各种按摩手法(如中式、泰式、精油开背等)及基础养生知识,持续学习提升技能。 4、负责店内按摩区域的环境卫生维护,确保设备、工具洁净整齐。 5、配合团队完成顾客预约管理、服务反馈记录及后续服务跟进。 6、协助店面推广公司特色养生项目,引导顾客体验并转介绍。 【岗位要求】 1、年龄20-45周岁,学历不限,工作经验不限,公司提供系统岗前培训。 2、身体健康,无传染性疾病,无不良嗜好,具备吃苦耐劳精神。 3、热爱养生行业,对按摩有浓厚兴趣,服务意识强,普通话流利。 4、具备良好的沟通能力和亲和力,能耐心解答顾客咨询。 5、有按摩师证书或相关从业经验者优先,无经验但愿意学习亦可。 6、能适应排班制工作,服从公司管理,具备团队协作精神。
  • 店员

    4千-5千
    郑州 | 经验不限 | 学历不限
    • 简历投递
    一,接待顾客的咨询,了解顾客的需求,为顾客营造良好的购物环境和服务; 二、负责门店商品的日常管理工作(订货、理货、保质期检查等); 三、保证门店运营环境干净、整洁、过道通畅、货架丰满整齐; 四、协助领导完成日常和临时安排的其它工作。 职位要求: 一、具有较强的沟通能力和服务意识; 二、人品端正、诚实可靠、有责任心、做事认真细心; 工作时间: 早班:07:30~15:30(含用餐时间) 晚班:13:30~22:30(含用餐时间)折扣牛老鸦陈店 欢迎您的加入 薪资范围:4000+元/月 发薪日:15日 底薪:3700元/月 年龄:24岁****提成方式:销售额提成。 奖金补贴:加班费,绩效奖金,工龄奖,学历补贴 晋升途径:小伙伴-储备店长-店长
  • 店长

    4千-5千
    郑州 | 1年以上 | 学历不限
    • 简历投递
    岗位职责: 1.负责超市门店的全面运营管理,保障日常经营有序高效开展; 2. 组织与指导团队完成商品陈列、库存管理及客户服务等工作; 3.推动销售目标达成,落实各项运营标准,提升门店整体业绩; 4. 监督门店卫生、安全与设备运行,确保顾客购物环境良好; 任职要求: 1. 有一年超市店长经验,具备团队管理经验,有较强的组织协调与现场应变能力; 2. 熟悉商超行业基本运营流程,具备良好的服务意识和责任心; 3. 能够熟练使用办公软件进行基础数据处理和工作汇报; 4. 具备较强的问题解决能力和抗压能力,能适应门店工作节奏;
  • 后厨

    3千-4千
    焦作 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 简历投递
    招聘 水吧,烤鱼,配菜,烧烤,炒料各岗位 有熟练的操作标准,简单易上手 山河四省联营品牌,完整的晋升体系
  • 郑州 | 经验不限 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 简历投递
    薪资待遇: 底薪 + 高额手工提成 + 业绩提成 + 全勤奖 新手学徒 带薪培训,零基础可学,不收取任何学费 熟手综合 4500–8000,多劳多得、上不封顶 每月准时发薪,从不拖欠 工作优势: 社区老店、客源稳定、不缺客户 工作轻松简单、不内卷、不强行推销 环境干净舒适、同事好相处 月休4天、正常轮班、不熬夜通宵 工作内容: 头皮养护、中药头疗、洗护护理、店内基础卫生整理。 要求: 年龄18–45岁,踏实稳定、想长期学手艺、想稳定挣钱。 家住附近优先!想就近上班、长期稳定的欢迎咨询!
  • 厨师

    5千-6千
    郑州 | 5年以上 | 学历不限
    经济型酒店/3星级 | 1-49 人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店日常菜品的烹饪制作,确保出品质量符合酒店标准及客人需求。 2、根据菜单要求,合理搭配食材,控制成本,减少浪费。 3、严格遵守食品安全与卫生规范,确保厨房操作区域清洁、工具设备消毒到位。 4、协助主厨进行食材验收、库存管理及食材保鲜工作。 5、参与新菜品的研发与试制,提出改进建议,提升菜品多样性。 6、配合团队完成宴会、自助餐等特殊活动的菜品准备与出品。 7、定期检查厨房设备运行状态,及时报修异常情况。 【岗位要求】 1、学历不限,有厨师相关工作经验者优先,欢迎优秀应届生或转行人员。 2、熟悉基本烹饪技巧,能独立完成常见菜品的制作。 3、持有有效健康证,无传染性疾病,热爱餐饮行业。 4、具备良好的团队协作意识,能适应轮班制工作及节假日加班。 5、工作认真负责,注重细节,服从管理,有较强的食品安全意识。 6、愿意学习新菜品,能接受岗位技能培训与考核。
  • 美容美导

    5千-1万
    周口 | 1年以上 | 学历不限 | 提供住
    日化零售 | 1-49 人
    • 电话联系
    1.负责服务维护周口区域合作门店, 2.门店店员产品知识卖点培训, 3.跟合作商对接促销活动的流程。 4.售后服务和技术指导,帮扶销售
  • 美容师

    3千-8千
    洛阳 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 电话联系
    • 简历投递
    我们是社区新美业 1. 主要经营:头疗,美容,肩颈,艾灸,健康管理 2.招聘:美容店长,美容师,学徒,顾问,理疗艾灸师 3. 项目简单好学好操作,导师一对一教导,3-7天可上手服务 4. 工作轻松,时间自由, 5. 有学习和晋升空间,宝妈也不耽误接送孩子。 6. 工作环境温馨干净,发展空间大, 7. 兼全职皆可,不加班,不压单,无业绩压力。 8. 欢迎每位想‮学要‬个技术的,喜欢健康美业的,兼职,全职,都可,不‮年限‬龄,零基础,统一免‮培费‬训 9. 可根据需求,就近安排工作
  • 开封 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、全面负责酒店的日常运营管理,确保各部门高效协作,达成营收与客户满意度目标。 2、制定并执行年度经营计划,监控财务预算、成本控制及收益管理,提升酒店盈利能力。 3、统筹客房、餐饮、会议、前厅等部门的服务标准与流程,定期检查并优化服务质量。 4、主导市场营销与品牌推广,通过线上线下渠道拓展客源,维护与OTA平台、旅行社等合作伙伴关系。 5、处理重大客户投诉与突发事件,维护酒店声誉,建立客户反馈与改进机制。 6、负责团队建设与人才培养,组织员工培训、绩效考核及激励,营造积极向上的工作氛围。 7、监督酒店设施设备的维护保养,确保安全、卫生及消防合规,落实各类巡检与整改。【岗位要求】 1、学历与经验不限,但需具备优秀的领导力、沟通协调能力及抗压能力。 2、年龄16至45周岁,有酒店、餐饮或服务行业管理经验者优先。 3、熟悉酒店运营全流程,了解财务、营销及人力资源基础知识。 4、具备强烈的客户服务意识,能够灵活处理各类突发状况。 5、责任心强,工作积极主动,能适应不定时工作制及弹性排班。 6、本地户籍或长期在开封发展者优先考虑。
  • 开封 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等部门的协作,确保服务标准与客户满意度达标; 2、制定并执行年度运营计划,监控运营成本、营收指标及预算执行情况,推动酒店业绩目标达成; 3、协调与政府、合作单位及社区的关系,处理突发事件及客户投诉,维护酒店品牌形象; 4、主导员工培训与绩效评估,优化工作流程,提升团队专业素质与工作效率; 5、定期分析市场动态及竞品信息,参与营销活动策划,协助提升酒店入住率与收益。 【岗位要求】 1、年龄16-45岁,学历不限,工作经验不限,但需具备酒店行业基础认知或强烈学习意愿; 2、性格开朗,沟通协调能力强,能高效处理多部门协作及客户关系; 3、具备基础财务与成本控制意识,熟练使用办公软件(Word/Excel等); 4、抗压能力强,能适应酒店行业灵活性工作安排,包括节假日轮班; 5、有酒店从业经历或相关管理经验者优先,无经验者需接受岗前系统培训。
  • 行政主厨

    5千-6千
    开封 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、全面负责酒店厨房的日常运营与管理,确保各项工作的有序开展。 2、根据酒店定位及宾客需求,设计并定期更新菜单,把控菜品质量与出品标准。 3、监督食材采购、验收及库存管理,合理控制餐饮成本,杜绝浪费。 4、制定并执行厨房卫生、安全及消防制度,确保符合行业规范及酒店标准。 5、组织厨房团队培训与考核,提升员工技能与服务意识,保障高效协作。 6、配合前厅及宴会需求,及时调整菜品供应,处理突发情况。 【岗位要求】 1、热爱烹饪行业,对餐饮文化有浓厚兴趣,愿意长期在酒店厨房发展。 2、具备基本的厨房管理能力和团队协作精神,能有效分配工作任务。 3、熟悉食材特性及基础烹饪技法,有一定菜品创新意识。 4、工作责任心强,注重细节,能适应酒店厨房快节奏工作环境。 5、年龄16至50岁,学历、工作经验不限,欢迎有潜力的新人或转行者加入。
  • 安阳 | 2年以上 | 学历不限 | 提供住
    日化零售 | 50-99人
    • 简历投递
    【半天班 面部护理为主】 【岗位职责】 1. 为顾客提供面部清洁、补水、面部精油SPA、抗衰等皮肤管理服务,确保专业舒适的护理体验; 2. 根据顾客肤质定制个性化护理方案,提供科学的日常护肤建议; 3. 建立并维护顾客皮肤护理档案,定期回访,跟进护理效果,持续优化服务; 4. 保持店面整洁卫生,规范操作及维护美容仪器,协助产品陈列与库存管理; 5. 参加公司技术培训,学习最新护肤知识及护理手法,提升专业技能。 【任职要求】 1. 形象气质佳,热爱美业; 2. 1年以上美容师经验,熟练掌握皮肤护理及仪器操作; 3. 沟通表达能力强,有服务意识,喜欢与人交流; 4. 耐心细致,责任心强,具备团队协作精神; 5. 本岗位无销售业绩指标,专注服务与技术,欢迎踏实有爱的你加入。 岗位福利:社保、就近分配、定期团建、节日福利、免费培训、完善晋升通道等...
  • 开封 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 电话联系
    • 简历投递
    有餐补,外景任务,团建费,直播任务完成在基础工资基础上有提成
  • 开封 | 1年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    一、岗位职责 1、负责酒店接待车辆日常勤保养、勤擦洗,及时排查并解决车辆小问题,合理管控车辆维保及耗材成本,为酒店节约运营费用。 2、每日上岗前全面检查车辆车况,对车辆内外进行清洁擦洗,做好出车前各项准备工作,确保随时可正常出车接待。 3、行驶中发现车辆故障、异响、异常情况需第一时间向领导汇报,统一安排检修;严禁驾驶带病车辆上路。严格执行车辆保养标准,每行驶5000公里及时更换机油、机油格、汽油格、空气格,做好车辆保养记录。 4、严格遵守国家交通安全法规及行业行车条例,规范驾驶、文明行车,杜绝违章违规操作,全面保障宾客及行车安全。 5、严格遵守酒店员工仪容仪表、着装礼仪规章制度及车队各项管理规定,服从工作调度,保质保量、优质高效完成各项出车及贵宾接送任务。 6、协助礼宾部门,落实门前迎送宾客、开门护顶、行李接送、车辆引导、访客指引、车场秩序维护等基础服务工作。 二、岗位要求 1、中专及以上学历或同等学历,具备3年以上A1驾驶经验,持有有效驾驶证,驾驶记录良好,无重大安全事故。 2、熟练掌握国家交通法规,熟知车辆驾驶、操作、维保基础细则,具备基础车辆故障判断能力。 3、严格服从酒店调度管理,能够按照出车通知单规范执行出车任务,准时、安全完成各类接待出行工作。 4、熟悉本地及周边城市交通路线、高速及商圈路况,路线规划能力强。 5、服务意识强,责任心强。
  • 砧板

    4千-5千
    郑州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责各类食材的切配、改刀及摆盘工作,确保符合出品标准及成本控制要求; 2、严格执行生熟分离、分类存放等食品安全规范,做好冻品解冻 3、根据订单需求,高效完成配菜、备料,配合厨师团队保障出餐速度与品质; 4、每日检查库存,合理申领食材,协助盘点,减少损耗; 5、维护砧板区域卫生,定期清洁、消毒刀具、砧板及工作台面; 【岗位要求】 1、身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证; 2、吃苦耐劳,能适应餐饮行业高强度工作及轮班制; 3、熟悉常见食材特性及切配技巧,具备基本刀工基础; 4、责任心强,注重细节,有团队协作意识; 5、服从工作安排,无不良嗜好及行业违规记录。
  • PA技工

    3千-4千
    郑州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    1、负责酒店公共区域的日常清洁与维护工作,包括大堂、走廊、电梯、洗手间等区域的卫生清洁; 2、定期检查并维护酒店公共区域的设施设备,确保其正常运行,发现问题及时报修; 3、按照酒店标准操作流程,使用专业清洁工具和药剂,确保清洁效果符合卫生标准; 4、协助处理突发性清洁任务,如地面水渍、污渍的及时清理,确保环境整洁安全; 5、负责公区地板的打磨和地毯的清洗,能熟练的使用打磨机器; 6、配合其他部门完成临时安排的清洁或维护任务,确保酒店整体环境的整洁与舒适。
  • 郑州 | 1年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 补充医疗保险
    • 年终奖
    • 岗位津贴
    • 带薪病假
    • 简历投递
    工作职责: 1. 负责宾客入住登记与离店结账,准确核验预订信息、会员资质及付款方式,确保账务精准、流程高效。 2. 依规将宾客身份信息及时、完整录入酒店管理系统及公安申报系统,严格履行个人信息保护义务。 3. 管理宾客档案,维护预订有效性与信息准确性;妥善保管行李,保障宾客财物安全。 4. 提供多渠道咨询服务(电话、现场),清晰解答营业时间、设施位置、周边信息等问题,主动推荐酒店服务及合作资源。 5. 协同客房、餐饮、安保等部门开展日常运营,完成房态调度、信用审核、数据备份及日报编制等前台统筹任务。 6. 严格执行收银规范,合规处理现金、信用卡、代金券及第三方支付;落实成本管控与物资节约要求。 7. 及时上报运营异常或突发事件,恪守职业操守,杜绝使用不当语言,全程维护宾客隐私与酒店声誉。 任职资格: 1. 大专及以上学历,具备基础计算机操作能力,能熟练使用酒店管理系统及办公软件。 2. 拥有1–2年星级酒店前台或客户服务相关工作经验,熟悉入住/离店全流程及公安申报要求。 3. 具备良好的英语听说能力,可独立完成基础业务沟通;普通话标准,表达清晰、服务意识强。 4. 具备较强的应变能力与问题解决能力,能在高频次、多线程服务场景中保持专业稳定输出。 5. 无不良从业记录,认同酒店服务价值观,自愿接受岗前信息安全与合规操作培训。
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