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  • 国外 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 出国旅游
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 09-03
    • 收藏
    • 投递简历
    一、企业介绍: Jumeirah Marsa Al Arab卓美亚玛莎阿拉伯酒店 卓美亚酒店集团堪称世界上最奢华、最具创新意识的酒店品牌。集团始建于1997年,在过去二十年间,卓美亚集团通过打造世界奢华酒店及度假酒店,对全球的酒店业产生了巨大的影响,改变了奢华的定位方式,成为行业领袖。 在阿拉伯湾的心脏地带,矗立着一座无与伦比的梦幻宫殿——Jumeirah Marsa Al Arab(朱美拉玛莎阿拉伯酒店),它不仅是奢华住宿的代名词,更是全球旅行者梦寐以求的目的地。作为世界知名的奢华酒店品牌,Jumeirah Marsa Al Arab以其卓越的服务、精美的设计、以及无与伦比的地理位置,为全球宾客提供独一无二的体验。现因业务扩展与服务质量持续提升的需求,我们诚邀各界精英加入我们的大家庭,共同创造更多难忘的瞬间。 不仅如此,卓美亚集团旗下还成立了在世界上极富盛名的酒店管理学府卓美亚阿联酋酒店管理学院(The Emirates Academy of Hospitality Management)。EAHM与世界著名的瑞士洛桑酒店管理学院(Ecole Hotelière de Lausanne,简称EHL)密切合作,采用相同的教学模式。卓美亚集团可为酒店管理学院学员提供超一流的实习机会、广泛的人脉关系以及未来更多高薪就业的机会。集团各酒店员工也可申请到学院深造,升本升硕,海外交换学习,甚至有保送学习的机会。 Jumeirah Marsa Al Arab的外部结构灵感来源于世界超级游艇的魅力和工艺,整体设计犹如一艘巨型游艇栖息在迪拜海岸线上。这种独特的设计不仅展现了卓美亚集团精深的设计造诣,也使其成为了迪拜未来博物馆的设计师Shaun Killa的又一力作。 二、招聘职位:Therapist (Dubai based)  Spa部 三、工作地点: 迪拜 四、薪资待遇:)(1.0AED≈1.94RMB)综合人民币10700或以上 薪资:3800base + 1400 Service Charge+语言补贴300+小费 五、其他福利待遇 1.无限期合同期,试用期三个月。每周工作48小时,每周6天。 2.免费餐食 酒店和员工宿舍区均设有免费餐厅,一日三餐免费,工作和非工作时间都可以免费用餐)。 3.免费住宿 员工宿舍设在高级小区,2~3人间,设施齐备。 4.免费医疗 酒店为员工提供免费医疗保险,可以在各大医院就医,同时酒店提供24小时免费医护帮助。 5.免费上下班交通 员工上下班有酒店班车接送,舒适省心。 6.免费国际往返机票 酒店免费提供员工从家乡地到迪拜的国际机票,两年合同期后免费提供返程机票。 7.免费制服 员工根据职位享有不同的工作制服,由酒店免费提供。 8.免费培训 各种培训是酒店员工的福利。除了本职培训外,Cross Training可以让员工学习其他部门的知识,经考试合格,将有机会申请岗位调动。 9.每年带薪休假30天 30天的带薪假期,你可以回家探望亲人,也可以从迪拜出发,去世界各地旅游,一定要利用这难得的时间去看看世界! 10. 进修与考研 卓美亚集团旗下的卓美亚阿联酋酒店管理学院为瑞士洛桑系统学院之一,是业内非常有名气的酒店管理学院。本科毕业生可以申请该校的研究生,半脱产学习。酒店员工还有机会获得保送至该校学习的机会哦! 11.员工折扣 享有卓美亚集团内部员工折扣,在酒店餐厅用餐可低至五折。 12.人身保险  为外派人员投保境外团体意外伤害保险,最高保额为40万。 六、岗位要求: 1. 男女不限,18岁以上; 2.具备大专或同等以上学历。 3.英语口语良好,适应力强,性格活泼开朗,无传染性疾病。 视频面试
  • 前台

    4千-5千
    广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 1-49 人
    发布于 09-03
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    • 投递简历
    主动热情,细心,有责任心,服务态度好,有积极性
  • SPA双项技师

    7千-1.2万
    厦门 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 降温物品
    • 五险一金
    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 年底考核奖金
    • 节日津贴
    精品酒店 | 100-499人
    发布于 09-11
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    • 投递简历
    招聘人数:2人(年龄20—35) 岗位职责 1、为SPA宾客提供专业的身体、面部及足疗服务 岗位要求 1、限女性,形象好气质佳,身高160以上 2、熟悉身体、面部及足浴手法,(若只会其中一种手法,我们可提供专业及免费的培训) 3、有美容院及大型会所工作经验优先考虑 4、良好语言表达能力,善于沟通及服务意识强 5、吃苦耐劳、爱岗敬业,性格乐观,团队协作强 6、正式上岗后发放3个月保底薪资,保底7500起 福利:医社保  技能培训  岗位晋升 员工生日礼物  包吃包住  管理规范  节日津贴
  • 厦门 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 降温物品
    • 五险一金
    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 年底考核奖金
    • 节日津贴
    精品酒店 | 100-499人
    发布于 09-11
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、管理spa技师人员,对技师进行技术及服务培训; 2、深入了解美容、SPA技术,工作流程和规范程序; 3、组织、制定、优化各种疗程服务程序及标准,并监督、贯彻执行; 4、能随时关注SPA行业的最新动态和良好的培训技巧,不断提升SPA团队的专业技术水平; 5、结合临床实践,负责做好美容、理疗方案的健康护理搭配,并做好资料积累,及时总结经验,提高SPA的服务质量; 6、加强技术培训、检查与考核,确保服务符合标准; 7、负责制定并落实SPA的培训计划,完成公司下达的各项培训指标; 8、配合服务部经理的各项工作开展及管理。 【岗位要求】 1、有广泛的按摩专业知识,熟悉按摩过程中各种身体反应、症候和禁忌; 2、有保健、美容专业知识。 3、有员工管理能力,适合在SPA发展。
  • spa经理

    7千-1万
    厦门 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 环境好
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 07-29
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、提升会所的服务意识和销售业绩; 2、维护企业形象和品牌效应,竭力帮助公司形成独特的企业文化; 3、稳定店内各部门人员的不安定情绪,不断对员工工作热情进行提升; 4、日常营运等工作的合理安排; 5、控制各项成本核算; 6、内部员工的定期培训,员工潜力的挖掘与提升; 7、处理职权范围内的投诉事件,超出职权范围的投诉的妥善处理与协调; 【岗位要求】 1、有酒店等SPA服务性行业工作经验; 2、良好的听、说能力,良好的接人待物及沟通协调技巧; 3、出色的计划、分析、组织和资源整合能力,经营才能和执行能力; 4、有知名度较高的酒店、健身场所工作经验者优先考虑。
  • 厦门 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 降温物品
    • 五险一金
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    • 带薪年假
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    • 岗位晋升
    • 年底考核奖金
    • 节日津贴
    精品酒店 | 100-499人
    发布于 09-11
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店SPA部门制度的建立、修订等行政工作。 2、负责项目手法培训,如新员工、老员工手法统一。 3、负责SPA团队的管理,建设团队文化。 4、主要负责营运的技术服务和管理事务。 5、负责店内各部门以及与外部的协调和管理。 6、达成部门经营目标,制定行业拓展策略。 【岗位要求】 1、女,大专以上学历,3-5年以上SPA行业的经营管理工作经验。 2、熟悉美容或相关产业业务,运营流程。 3、有相关工作成功案例。 4、对市场及产品有着丰富的知识。 5、极强的团队领导技巧和管理才能,良好的职业道德和敬业精神。
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