• App

    扫码下载最佳东方App

  • 微信

    扫码关注最佳东方公众号

  • 客服

暂时没有符合该搜索条件的职位

已为您推荐以下相似职位

  • 营运总监

    2万-3万
    广州 | 10年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    需要有筹备酒店DO经验。 【岗位职责】 1、全面负责酒店日常运营管理工作,制定并执行酒店运营策略,确保各部门高效协同运作; 2、监督酒店服务质量,提升客户满意度,处理重大客户投诉及突发事件; 3、优化酒店运营流程,控制成本,提高经营效益,完成年度营收及利润目标; 4、负责酒店市场推广及品牌建设,制定营销策略,提升酒店市场竞争力; 5、管理并培养团队,提升员工专业能力及服务意识,营造积极向上的工作氛围; 6、与业主方、集团及相关部门保持良好沟通,确保酒店运营符合集团标准及当地法规要求; 7、定期分析运营数据,提交运营报告,并提出改进建议。 【岗位要求】 1、具备酒店管理或相关领域工作经验,熟悉高端酒店运营模式及服务标准; 2、出色的领导能力及团队管理经验,能够有效协调多部门合作; 3、优秀的商业敏锐度,具备市场分析、成本控制及收益管理能力; 4、卓越的沟通及谈判技巧,能够处理复杂客户关系及突发事件; 5、具备较强的抗压能力及决策能力,能够在快节奏环境中高效工作; 6、对酒店行业发展趋势有深刻理解,能够制定并执行创新运营策略; 7、英语流利者优先。
  • 营运经理

    1万-1.2万
    上海-青浦区 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 团建活动
    • 绩效奖金
    • 年终奖
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、主持建立和完善集团酒店前厅部各项规章制度及工作程序与标准,并组织落实; 2、日常监管各酒店网评情况,及时反馈各酒店网评分数变化,对各酒店出现的差评及时反馈分析并要求各酒店跟进并做出针对性整改; 3、 协调处理各酒店前厅部日常工作中出现的各项问题; 4、监管各酒店前厅部各项操作规范和运营部下发各项文件的执行情况; 5、组织开展对各酒店前厅部各项业务技能的系统化培训,监督各酒店前厅部培训的实效; 6、 支持新筹开酒店前厅部筹备及初期运营,开展对新进前厅管理人员有关集团下发文件及制度的培训; 7、与旗下酒店前厅部保持良好的工作关系,保证有效沟通; 8、完成管理公司指派的其它工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,3年以上酒店从业经验,2年以上前厅管理经验,有四、五星级酒店工作经验者优先; 2、 有强烈的责任感和良好的敬业精神; 3、 全面掌握酒店管理知识,具有较强的决策、管理、组织、协调能力,熟悉前厅部的经营、管理业务和技能; 4、有相关酒店开业筹建支持工作经验优先,能接受出差; 5、具有星级酒店项目的前期筹备及后期运营管理经验优先。 酒店集团公司,全国均有门店,目前招储备总经理、总部运营经理(前厅方向)等岗位,欢迎咨询、推荐~联系方式:18018348667(微信同号)
  • 平台运营

    4千-7千
    广州 | 2年以上 | 本科 | 提供吃
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.平台规划搭建:依据公司业务战略与市场需求,参与电商平台整体规划,确定功能模块和业务流程。 2.商品管理运营:对商品分类管理和优化,针对企业用户制定促销策略,策划组织企业团购、批量折扣等营销活动,提升商品曝光率与销售量。 3.用户运营维护:制定针对企业用户的运营策略,通过行业展会、专业论坛、企业合作等渠道吸引新企业用户注册使用平台,提高企业用户数量和活跃度。 4.营销推广策划:制定to B平台的营销推广计划,综合运用行业搜索引擎优化(SEO)、企业社交媒体营销、行业内容营销等手段,提升平台在企业市场的知名度和流量。 5.数据监测分析:通过数据分析洞察平台运营问题和潜在机会,提出优化建议和改进措施并跟踪实施效果。利用数据挖掘技术,对企业用户进行画像和需求分析,为企业级个性化推荐和营销提供依据。 6.跨部门协调合作:协调公司内部各部门工作,建立有效沟通机制,推动平台运营相关工作顺利进行。 岗位要求: 1.本科及以上学历(211或985院校优先),电子商务、市场营销、计算机科学与技术等相关专业优先。 2.熟悉to B电商平台运营模式和业务流程,了解to B电商行业发展趋势和市场动态;掌握市场营销、消费者行为学(尤其是企业采购行为分析)等相关知识,具备一定的数据分析、文案撰写能力;熟悉相关法律法规,如电子商务法、消费者权益保护法等,确保平台运营合法合规。 3. 至少2年以上to B电商平台运营经验,熟悉主流to B电商平台(如阿里巴巴1688、慧聪网等)的规则和运营机制,有酒店行业供应链平台运营经验优先。 4.熟练运用数据分析工具。 5.电子商务师证书、网络营销师证书等相关职业资格认证优先。 6.对工作认真负责,积极主动,能够高效执行各项运营任务,确保工作目标的实现;严守商业机密,遵守职业道德规范,确保平台运营过程公正透明,维护公司和企业用户的利益。
  • 沈阳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工免费房
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 每周双休
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    You will be responsible to provide an excellent and consistent level of administrative support to your customers. The Materials Clerk is responsible to assist the Materials Manager in the smooth operation and efficient running of the Materials Department while meeting department’s objectives.Basic knowledge in Purchasing/Receiving/Store management, Account preferable / · Basic computer skills particularly in the use of MS Office
  • 列表
  • 明细
0086
获取验证码
注册/登录
上传简历一键注册

    热门职位

    热门地区