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  • 上海 | 5年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 人性化管理
    • 行业领先者
    • 节日礼物
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    • 康养课程
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-20
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    • 投递简历
    音昱听堂坐落于上海的城市中心,充满文化底蕴的建国西路,音昱听堂汇聚健康养生领域的国际专家,包括理疗师、健身教练、瑜伽和普拉提导师、营养师、心理咨询师、生活导师、中医专家、阿育吠陀疗愈专家等,提供整合性的社区学习空间以及健康解决方案,旨在帮助人们通过音昱八大生活习惯的修习,全面改善身心灵健康状态,更好的应对快节奏的现代都市生活。   岗位职责:  · 制定和执行销售计划,以完成音昱听堂康养项目课程的收入目标。  · 建立和维护客户关系,提升客户满意度和忠诚度以确保长期稳定的客户关系。  · 进行相关市场分析,规划销售策略,以支持项目运营和销售目标的达成。  · 与运营、客服等部门协调,收集、整理和分析客户的反馈和评估,确保提供高标准的服务以满足客户期望。  · 预防和解决客户问题,保持专业形象,有效与客户互动。  · 定期完成对潜在客户的销售拜访、发展和维护关系。  · 完成其他上级领导要求的工作内容。   任职要求:  · 至少5年以上在瑜伽馆、普拉提馆或类似健康课程领域的销售管理经验,对大健康行业富有激情。  · 具备良好的市场认知,对相关行业趋势、热门产品、销售模式等都有深刻见解。  · 具备良好的职业道德,并始终将客户和公司利益放在优先。  · 具备优秀的沟通技巧、谈判技巧、工作韧性且灵活应变。  · 中文普通话流利,英文读写顺畅,大专学历优先考虑。
  • 上海-松江区 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    养老服务 | 100-499人
    发布于 04-14
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    • 投递简历
    1、负责开发老年客户资源,吸引老人入住养老机构。 2、维护与已有的养老销售渠道、客户的关系,传达公司的最新销售政策。 3、负责客户接待、咨询工作,根据客户需求提供专业的养老咨询服务及养老方案。 4、了解养老需求,负责客户的维护、洽谈,对客户进行沟通,及时掌握客户需求状态。 5、负责与客户签订养老服务合同,配合办理客户预订、入住、退房等相关手续。 6、负责完成个人销售指标,跟进并完成开单后系列细节工作。 7、负责完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、具备1年以上养生、理疗、养老、酒店、保险等相关行业销售工作经验,能力突出者可接受应届毕业生。 2、市场营销类相关专业,熟练掌握excel\ppt等工作技能。 3、具有良好的沟通协调能力、抗压能力强、责任心强。
  • 上海 | 5年以上 | 本科

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 行业领先者
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 康养课程
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-20
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    • 投递简历
    音昱听堂坐落于上海的城市中心,充满文化底蕴的建国西路,音昱听堂汇聚健康养生领域的国际专家,包括理疗师、健身教练、瑜伽和普拉提导师、营养师、心理咨询师、生活导师、中医专家、阿育吠陀疗愈专家等,提供整合性的社区学习空间以及健康解决方案,旨在帮助人们通过音昱八大生活习惯的修习,全面改善身心灵健康状态,更好的应对快节奏的现代都市生活。  职位:康养课程销售经理(瑜伽、普拉提、健身方向) 岗位职责: · 制定和执行销售计划,以完成音昱听堂康养项目课程的收入目标。 · 建立和维护客户关系,提升客户满意度和忠诚度以确保长期稳定的客户关系。 · 进行相关市场分析,规划销售策略,以支持项目运营和销售目标的达成。 · 与运营、客服等部门协调,收集、整理和分析客户的反馈和评估,确保提供高标准的服务以满足客户期望。 · 预防和解决客户问题,保持专业形象,有效与客户互动。 · 定期完成对潜在客户的销售拜访、发展和维护关系。 · 完成其他上级领导要求的工作内容。 任职要求: · 至少5年以上在瑜伽馆、普拉提馆或类似健康课程领域的销售管理经验,对大健康行业富有激情。 · 具备良好的市场认知,对相关行业趋势、热门产品、销售模式等都有深刻见解。 · 具备良好的职业道德,并始终将客户和公司利益放在优先。 · 具备优秀的沟通技巧、谈判技巧、工作韧性且灵活应变。 · 中文普通话流利,英文读写顺畅,本科学历优先考虑。
  • 广州 | 1年以上 | 本科 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 带薪年假
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    • 职业规划
    • 年终奖励
    • 免费工作餐
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    • 岗位技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 05-14
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责会员体系全生命周期的日常运维,包括会员拉新注册、等级升降、积分发放/兑换等流程的标准化操作,处理会员权益、投诉及异常问题,确保会员体验流畅。 2、负责商家会员标准管理、落地及协调,优化会员品牌统一化输出,强化品牌会员心智,并定期组织培训,确保一线员工熟悉会员权益; 3、具有市场营销的触觉,会员活动落地与效果追踪,根据品牌营销策略,用户行为等,制定多样化的会员营销策略,并对落地及效果追踪负责,提高会员参与度和活跃度,增加会员粘性; 4、监控并定期提取会员运营数据进行复盘及决策,通过数据分析、持续优化与创新,打造有温度、有惊喜的服务体验; 5、根据公司策略协助完成会员业务合作洽谈及落地; 6、监测会员系统稳定性及准确性,并洞察痛点和需求,根据业务持续创新及市场不断变化制定需求,推动系统产品功能优化。 任职要求: 1、本科以上学历,1-3年工作经验。优秀应届生亦可,有平台型企业会员、用户服务、产品运营或商家运营等工作经验者优先; 2、具备良好的商业思维、逻辑分析和系统性规划能力,善于业务思考和资源整合,对数据敏感度高,能快速洞察商业环境和客户需求的变化,始终保持好奇心和创新力。 3、具备会员营销、用户体验及客户成功触觉及思维; 4、综合素质强,沟通能力及文字功底佳,有服务意识,能快速响应客人及酒店问题并悉心解答; 5、认真细致,责任心强,善于发现及解决问题。
  • 合肥 | 经验不限 | 学历不限

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    温泉 | 100-499人
    发布于 05-19
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    • 投递简历
    (一)工作内容: 对外:主要负责公司市场渠道开拓、将确定后的产品宣传信息传递给精准的客户群体。 对内:协助营运各部门工作,以服务为前提,促进和提升会员卡的销售;VIP接待工作; (二)岗位职责: 1、接待与跟踪好来公司消费的散客及团队客人;力争转化为会员; 2、建立好客户信息登记,做好销售记录,做好销售报告。 3、定期做工作总结,以书面形式向上级汇报; 4、认真完成公司及上级交办的各项工作任务; 5、严格遵守公司各项规章制度。 (三)职位要求:年龄18-35岁;高中以上学历;女性身高165起、男性身高175起,形象好气质佳,谈吐优雅得体;有星级酒店或高品质城市汤泉综合店销售岗工作经历1年以上;
  • 东莞 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
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    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-19
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    • 投递简历
    1.负责且落实餐厅销售管理工作,配合酒店各项营销策略的实施; 2.执行上面下达的各项任务,完成上级下达的销售任务; 3.参与制定销售计划并落实实施,开辟新的合作渠道,开拓新客源; 4.收集市场信息及行业动态; 5.负责协调餐厅与客户关系,处理客户的咨询和投诉及回访; 定期随访客户; 6.对销售过程进行有效的日常管理,监督销售指标的完成进度; 8.在餐厅营业时间段内积极协助餐厅的日常运营工作。
  • 杭州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 津贴补贴
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    • 集团免费房
    • 技能培训
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    • 部门团建
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-20
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1.能回应所有的电话咨询或来函,确保数据/信息被正确地及时传递。  2.熟练会员卡的各项信息及酒店设施,能带领客户参观酒店。  3.跟进客户信息的收集与登记,确保所有的申请表格都是完全完成的,如果有差异也是可以给与解释的。  4.定期进行客户拜访活动,拓展开发新客户,力争达到所确定的销售目标。  5.提供持续良好的售后服务,以维系客户关系,稳定并提高会员续会率。  6.及时向客户发布最新的餐饮促销信息,跟进预定、收款及其他相关工作。  7.随时关注客户的需求变化、反馈意见,定期向餐饮销售部项目总监及销售经理汇报并提出建议与意见。  8.练习优良的电话沟通技术而且能够做到优秀的电话销售。  9.帮助进行电话市场调查,编辑对竞争者进行研究的报告。  10.确保每月销售目标的完成。  11.对有关酒店资讯对客户传达或需要时提供帮助。  12.确保特殊活动 / 事件被正确地记录,与保存。  13.保持与酒店内其他部门良好关系而且提供所有的协助。  14.在工作的时候始终确保有一个专业而适当的计划目标。   15.任何时候都需要跟进处理餐饮销售部项目总监分派下来的任务。  【岗位要求】 1.有餐饮销售经验者优先; 2.对四季酒店的餐饮服务、政策或操作有一定的了解,并对酒店有一定的了解。工作知识一般是在工作中学习的。 3.有操作计算机设备的知识或能力,包括文字处理和电子表格软件。 4.要求英语的阅读、写作和口语能力。 5.熟知电脑操作及办公软件应用。  6.逻辑性强、注重细节、平易近人及乐于帮助他人。
  • 营销经理

    4千-1.2万
    邵阳 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 假期4天
    • 法定节假日
    • 年假
    • 宿舍空调热水
    经济型酒店/3星级 | 100-499人
    发布于 04-16
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责完成部门业绩目标,确定会议、团队市场分配给自己的销售目标。 2、负责不断开发、发展新客户;经常拜访老客户,与老客户保持密切的关系,及时掌握老客户的新需求和客源情况,随时为他们处理用房,娱乐用餐、会议等事宜。 3、经授权代表酒店与客户签订有关团队、会议销售协议,并及时与其他关联部门沟通,保证协议的实施。 4、陪同来访客户参观各类型场地、设备、设施等,做好讲解工作。 5、负责做好团队、会议市场资料收集、汇总及建档工作,及时掌握市场动态,为部门负责人提供准确的信息资料。 6、协助财务部、前厅部、餐饮部处理好团队、会议开房、用餐及结账等工作。 7、完成领导交办的其它工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,1年以上酒店销售或前厅接待岗位工作经验,优秀应届生亦可。 2、掌握一定的市场、公关销售知识和技巧,全面了解酒店的产品和服务。 3、有较强的协调、推销和交际能力及书面、口头表达能力,抗压性较好。 4、身体健康,精力充沛,仪表端庄,反应灵活。
  • 销售总监

    8千-1.5万
    邵阳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 包吃包住
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    • 员工生日礼物
    • 假期4天
    • 法定节假日
    • 年假
    • 宿舍空调热水
    经济型酒店/3星级 | 100-499人
    发布于 04-16
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    • 投递简历
    岗位职责 1全面负责营销部的工作,对营销部任务和人员管理、账款回收等全面负责;全面负责营销部的工作,对营销部任务和人员管理、账款回收等全面负责。 2组建部门团队,编写部门各岗位SOP流程,并对部门员工进行培训、考核、评估。 3调研市场,根据酒店的实际情况,制定合理、切实可行的营销价格体系; 4调研市场,制定销售策略,督导并跟踪各岗位营销人员在各自领域全面开展营销工作; 5 拜访酒店重要客户,与客户高层深度沟通,加深了解。 6 跟踪每一个营销预定信息,及时向上级通报进展情况,尽全酒店之力跟进每一个单。 7 对营销员每一个预定合同按程序,按要求审核,确保不出现重大纠纷和财务损失。 8完成会务网络公司和旅行社的开发与维护。 9有权对会务客人给予按《酒店业务审批权限》其规定执行的折扣优惠。 10参加店总经理召开的各部门经理例会和业务协调会议,建立良好的公共关系;完成店总经理下达的其他工作指令。 岗位要求 1、具备优秀的销售技能和技巧。 2、具备果断、自律的性格 3、有开拓大客户的能力与团队组建的能力 4、有带教能力与业绩部署统筹能力
  • 营销总监

    5千-1.2万
    邵阳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 包吃包住
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    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 假期4天
    • 法定节假日
    • 年假
    • 宿舍空调热水
    经济型酒店/3星级 | 100-499人
    发布于 04-16
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    • 投递简历
    负责酒店销售团队的领导和管理,制定并实施酒店销售策略和计划,负责酒店销售目标达成情况。 主要职责: 1、负责制定酒店销售团队的工作目标、计划和策略,并确保团队的工作效率; 2、负责管理和指导销售团队成员,提高其销售能力和业绩; 3、负责制定销售预算,监控和控制销售成本,确保酒店利润目标的实现; 4、负责开发和维护酒店销售渠道,包括政府、行业协会、商业银行等; 5、负责制定和执行酒店产品宣传策略,提高酒店品牌知名度和市场占有率; 6、 负责制定和执行酒店销售培训计划,提高销售团队的销售技能和知识; 7、对未达到预期目标的人员进行培训和指导; 8、负责制定和执行酒店销售数据收集、分析和报告制度,确保销售数据的准确性和完整性; 9、 负责监督和管理酒店销售团队的人员招聘、培训和福利; 10、负责与酒店其他部门合作,协同完成销售目标,提高酒店整体运营效率。 职位要求: 1、具有3年以上酒店销售管理经验,至少拥有1个酒店销售团队的管理经验; 2、不限工作经验,有成功推动酒店销售目标实现的经历; 3、熟悉酒店销售渠道,具有较强的市场敏锐度和渠道拓展能力; 4、具有较强的团队领导和管理能力,熟悉现代企业管理模式; 5、具备敏锐的市场洞察力和决策能力,能够快速适应市场环境变化; 6、具备良好的沟通技巧和人际关系交往能力,具备良好的团队合作精神; 7、具备基本的财务管理和数据分析能力,能够对销售数据进行分析和报告; 8、熟练掌握OTA运营及日常酒店运营活动策划等; 9、具有高度的责任心和职业道德,敢于面对挑战,勇于创新发展。
  • 营销部经理

    6千-1.2万
    邵阳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
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    • 法定节假日
    • 年假
    • 宿舍空调热水
    经济型酒店/3星级 | 100-499人
    发布于 04-16
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    • 投递简历
    岗位职责 1全面负责营销部的工作,对营销部任务和人员管理、账款回收等全面负责;全面负责营销部的工作,对营销部任务和人员管理、账款回收等全面负责。 2组建部门团队,编写部门各岗位SOP流程,并对部门员工进行培训、考核、评估。 3调研市场,根据酒店的实际情况,制定合理、切实可行的营销价格体系; 4调研市场,制定销售策略,督导并跟踪各岗位营销人员在各自领域全面开展营销工作; 5 拜访酒店重要客户,与客户高层深度沟通,加深了解。 6 跟踪每一个营销预定信息,及时向上级通报进展情况,尽全酒店之力跟进每一个单。 7 对营销员每一个预定合同按程序,按要求审核,确保不出现重大纠纷和财务损失。 8完成会务网络公司和旅行社的开发与维护。 9有权对会务客人给予按《酒店业务审批权限》其规定执行的折扣优惠。 10参加店总经理召开的各部门经理例会和业务协调会议,建立良好的公共关系;完成店总经理下达的其他工作指令。 岗位要求 1、大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。 2、有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力, 3、精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。 4、有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。 5、有团队组建能力及带教能力
  • 客服经理

    4千-5千
    邵阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    综合性酒店 | 100-499人
    发布于 04-26
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    • 投递简历
    岗位职责​: 1、带领团队依据餐厅服务规程与质量标准,完成顾客接待、用餐服务、区域清洁,以及菜品酒水的介绍与推销工作。​ 2、提前掌握每日宴席预订信息,包括桌数、要求与标准,据此做好充分准备。​ 3、积极参与并督促员工开展餐前准备,确保服务流程顺畅。​ 4、与厨房保持紧密沟通,及时反馈客人意见与需求,促进菜品与服务优化。​ 5、妥善处理客人投诉与批评,及时向餐饮经理汇报,并跟进后续处理结果。​ 6、协助餐饮经理开展员工培训工作,提升团队整体素质与服务水平。 ​ 岗位要求:​ 1、年龄在22 - 40岁为佳。具备超强亲和力,能够与顾客进行高效且融洽的交流互动。​ 2、工作认真负责,拥有强烈的服务意识以及优秀的团队协作精神。​ 3、拥有1年以上餐厅服务工作经验,具备一定管理经验者优先。​
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