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  • 西安 | 1年以上 | 大专

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    • 公司产品福利
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    代运营/文化传播 | 1-49 人
    发布于 07-23
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1.负责人力规划和招聘工作; 2.负责员工入职、离职档案的建立及管理存档; 3.负责建立并完善标准化各项行政管理制度; 4.负责日常物料的统计、采购、发放、审核、保管; 5.负责日常行政工作管理及各区域的卫生监督管理工作; 6.负责来访客户的接待及安排工作; 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限; 2.普通话标准,有良好的形象气质,无不良嗜好; 3.有良好的沟通能力和服务意识; 4.能熟练运用各种办公软件。 上班时间: 上午:9:00-12:00 下午:13:30-18:00。 薪资待遇: 底薪4K-5K,缴纳五险、不定期团建、生日福利、法定节假日、周日休息。
  • 文员

    1.5千-1.5千
    西安 | 经验不限 | 学历不限

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    • 节假日福利
    • 社保
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    • 提供住宿
    • 公司产品福利
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    • 带薪年假
    日化厂家 | 1-49 人
    发布于 07-23
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员; 2、收发公司的传真、复印文件,收发各类信件、报刊和文件; 3、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌; 4、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净; 5、接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作。 职位要求: 1、熟悉办公室日常工作流程,熟悉考勤管理制度。熟练运用office办公软件。具备良好的形象气质、性格温和、有亲和力。 2、协调能力强,能承受一定的工作压力,能够按照公司既定战略开展工作。工作细致认真、责任心、原则性强。
  • 文员

    4千-5千
    西安 | 经验不限 | 学历不限

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    • 节假日福利
    • 社保
    • 星期日休息
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    发布于 07-22
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    • 投递简历
    要求:高中以上文化程度,45周岁以下,男女不限,有一定中医养生工作经验者优先,工资、福利待遇面议 工作地址:凤城八路正尚国际A座12楼 联系人:万老师 联系电话:18509135598(微信同号)
  • 前台收银

    3千-4.4千
    西安 | 经验不限 | 学历不限

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    • 年终奖
    • 旅游
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    • 提供饭餐
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    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-22
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    • 投递简历
    【职责内容】 前台接待 收银 产品库存 后勤工作
  • 西安 | 1年以上 | 大专

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    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 健康体检
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    • 岗前培训
    • 父母旅游
    • 生日礼物
    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 07-21
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误; 2、收发公司的传真、复印文件,收发各类信件、报刊和文件。 3、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌; 4、对客户的投诉电话,及时填写登记表,并于第一时间传达到客户服务团队,定期将客户投诉记录汇总给副总经理; 5、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净; 6、接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作。 职位要求: 1、熟悉办公室日常工作流程,熟悉考勤管理制度。熟练运用office办公软件。具备良好的形象气质、性格温和、有亲和力。 2、协调能力强,能承受一定的工作压力,能够按照公司既定战略开展工作。工作细致认真、责任心、原则性强。
  • 西安 | 经验不限 | 中专

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    • 年终奖
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    • 购买商业险
    • 节假日福利
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    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 1000-2000人
    发布于 07-21
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    • 投递简历
    【职责内容】 1、大专以上学历,有店面管理工作经验者优先  2、负责店面表格管理及填写,店面物品的监控与管理等相关工作  3、负责店面货品的进销存积商品用量控制工作  4、负责店面日常卫生纪律、制度的管理执行工作  5、具备较强的执行力、良好的沟通协调能力及团队管理能力
  • 前台

    2.5千-3.2千
    西安 | 1年以上 | 中专

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    • 节假日福利
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    • 双休
    • 岗前培训
    其他 | 1000-2000人
    发布于 07-18
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、 协助院长做好顾客的接待工作;  2、 负责录入美容院发生的所有业务,确保内容真实,帐证相符;  3、 负责美容院各项卡项的管理及登记;  4、 负责系统中报表的审核和录入;  5、 正确、按时粘贴银行、刷卡票据及销售、服务票据,并进行核对;  6、 认真打扫前台卫生,负责前台货品及展台货品、刊物、用品卫生及摆放。 任职要求: 1.形象好,气质佳,有前台接待经验者优先录取; 2.具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力; 3.普通话准确流利;具备一定商务礼仪知识。 公司福利:法定节假日、带薪年假、社保、工龄工资、员工体检、定期培训、公司旅游、午餐补助等
  • 行政助理

    2千-2.9千
    西安 | 1年以上 | 大专

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    • 带薪年假
    日化厂家 | 1-49 人
    发布于 07-18
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    • 投递简历
    【职责内容】 熟悉电脑操作,能自行设计和制作各类表格,有办公室文员工作经验,沟通能力强,形象气质佳
  • 行政文员

    2千-2.9千
    西安 | 1年以上 | 大专

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    • 节假日福利
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    • 岗前培训
    • 带薪年假
    日化厂家 | 1-49 人
    发布于 07-18
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    • 投递简历
    【职责内容】 熟悉电脑操作,能自行设计和制作各类表格,有办公室文员工作经验,沟通能力强,形象气质佳
  • 西安 | 经验不限 | 大专

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    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    其他 | 50-99人
    发布于 07-20
    • 收藏
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误; 2、收发公司的传真、复印文件,收发各类信件、报刊和文件。 3、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌; 职位要求: 1、熟悉办公室日常工作流程,熟悉考勤管理制度。熟练运用office办公软件。具备良好的形象气质、性格温和、有亲和力。 2、协调能力强,能承受一定的工作压力,能够按照公司既定战略开展工作。工作细致认真、责任心、原则性强。
  • 三亚 | 1年以上 | 硕士

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    • 五险一金
    • 带薪年假
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    • 包吃包住
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    • 领导好
    • 人性化管理
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    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-23
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    • 投递简历
    主要职责: 1.负责学生服务部日常来访接待工作,以热情、专业的态度迎接学生、家长及校内外访客,提供引导服务; 2.解答学生及访客关于学校政策、办事流程、活动安排等方面的咨询,准确提供相关信息并协助学生办理各类手续,如指导填写相关表格,确保业务办理高效有序; 3.及时处理部门邮件、电话,做好信息记录与传达,跟进相关事项落实情况; 4.负责处理师生关于校园网络、信息系统、电子设备等技术问题的咨询与报修,做好问题记录与分类,并联系信息技术部进行处理; 5.完成上级领导交办的其他工作任务。 任职条件: 1.硕士研究生及以上学历;酒店管理、旅游管理、公共关系管理等相关专业优先; 2.具有1年工作经验,有高校或泛服务行业工作经验者优先; 3.形象气质良好,具备优秀的沟通表达与人际交往能力;熟练使用办公软件,工作细致耐心,服务意识强; 4.英语可作为工作语言,有海外留学或工作经历者优先; 5.工作业绩或综合能力特别优秀的,条件可适当放宽。 工作地点:海南洛桑旅游大学 工资:面议
  • 汕头 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    物业管理 | 50-99人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    岗位职责:1. 协助接待宾客,处理入住登记及退房手续。 2. 维护大堂公共区域的清洁卫生,确保环境整洁。 3. 协助处理客人的咨询和投诉,提供满意的服务。 4. 做好会议服务的接待工作(会前、会中、会后)。5.协助完成日常行政事务,如文件整理、邮件收发等。 任职要求: 1. 高职及以上学历,专业不限,欢迎应届毕业生以及在校实习生应聘。 2. 熟练操作办公软件,具备良好的沟通能力和团队协作精神。 3. 形象气质佳、有良好的服务意识,普通话标准。 4. 有酒店前台或相关物业公司实习经验者优先考虑。 5. 大专及以上学历、专业不限,但酒店管理、旅游管理、物业管理以及会展服务及管理专业优先。 福利待遇: 1. 提供具有竞争力的实习工资,具体面议。 2. 提供吃住,水电全免,宿舍有空调洗衣机热水器,节假日上班有三倍工资。 3. 一天工作7.5小时,月休6天。 4.提供专业的职业培训和发展机会,助力个人成长。 5.入职后购买五险一金。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限

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    医疗整形/轻医美 | 100-499人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    职位要求  1、身高160cm以上。 2、沟通能力好,形象气质佳,为人诚恳,待人亲切,具有良好的个人修养,做事认真。  3、较强的服务意识及应变能力。  4、从事过导医、前台、迎宾礼仪、酒店宾馆服务台等工作经验者优先。
  • 广州 | 1年以上 | 大专

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    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    【职责内容】 1.考勤统计; 2.物料管理; 3.报销审计; 4.其余事项;
  • 广州 | 3年以上 | 大专

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    代理商/贸易/批发 | 100-499人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    【职责内容】 1、参与各项前台的工作,发现并处理出现的问题。 2、管理办公室日常事务的处理,办公室环境管理维护; 3、上司或部门负责人交待的其他工作任务。 任职资格: 1、文秘、行政管理及相关专业大专以上学历,在广州有住房,广州市户口优先; 2、三年以上正规公司相关管理经验; 3、熟悉前台工作流程,熟练使用各种办公自动化设备,熟练使用相关办公软件; 4、工作热情积极、细致耐心,有团队精神和良好的沟通协调能力。
  • 人事前台

    6千-7.9千
    杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    医疗整形/轻医美 | 50-99人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误; 2、收发公司的传真、复印文件,收发各类信件、报刊和文件。 3、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌; 4、对客户的投诉电话,及时填写登记表,并于第一时间传达到客户服务团队,定期将客户投诉记录汇总给总经理; 5、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净; 6、接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作。 职位要求: 1、熟悉办公室日常工作流程,熟悉考勤管理制度。熟练运用office办公软件。具备良好的形象气质、性格温和、有亲和力。 2、协调能力强,能承受一定的工作压力,能够按照公司既定战略开展工作。工作细致认真、责任心、原则性强。
  • 广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
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    • 职业规划
    • 五险一金
    • 带薪年假
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    • 年终奖金
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    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    Duties and Responsibilities工作职责 PEOPLE员工团队 ·         High awareness of Guest service and sense of  Job Responsibility  有对客服务意识和较强的工作责任心 ·         Positively  achieve all the training course assigned by serving section 积极认真完成部门安排的各项培训 ·         Be familiarized in and obey all the policies or regulations of the hotel 认真了解并严格遵守酒店规定的各项政策与制度 ·         Be familiarized in and obey all the policies of the section; Follow any reasonable arrangement  认真了解并严格遵守部门制度;服从部门的合理安排 ·         Sense of Team work and sharing experience 有团队帮助与分享精神 ·         Sense of Positive communicating and reaching for help 有积极沟通并寻求帮助的意识   GUEST EXPERIENCE宾客体验 ·         Be stationed at entrance to Hotel lobby to welcome all guests into the hotel ·         在酒店大堂的入口欢迎所有进入的客人。 ·         Make sure we leave 1st impressions on our guests in an excellent way. 确保我们给我们的客人留下了美好的第一印象。 ·         Greets all guests at all times in a friendly and helpful manner and attempts to learn and use guest’s name at every opportunity  随时以友好和乐于协助的态度迎接客人,并尽量了解和称呼客人的名字。 ·         Registers and rooms all arrivals according to established procedures 按照既定工作程序为所有来客登记并安排房间。 ·         Maintains intimate knowledge of departmental standards and procedures 熟知部门标准工作程序。 ·         Keeps abreast of all modifications to accounting policies and procedures 随时留意会计政策和工作程序的变化 。 ·         Knowledgeable of all special promotion procedures, for programs such as; Seasonal Packages, Frequent Flyers Programs, and also Intercontinental Hotels Group Loyalty programs. 熟知所有特别促销活动,如:季节性套餐计划、常客优惠计划以及洲际酒店集团忠实方案。 ·         Assisting attends to guest’s complaints, inquiries and requests, referees problems to Manager if he/she unable to assist 协助处理客人的投诉、问询和请求,如果自己无法提供协助,则将问题转给经理。 ·         Does everything possible to ensure that the guests depart the hotel with a positive impression of hotel service 尽一切努力确保客人在离店时会对酒店的服务有很好的印象。 ·         Maintains comprehensive knowledge of standard reservation procedures including correct forms to use, how to read e-mail, messages, and how to interpret availability sources within the reservation systems 全面了解标准的预订工作程序,包括如何正确使用表格,如何读电子邮件和留言,以及如何在预订系统内对房源情况进行解读。 ·         Ensure arrival list for the current day is check at the start of the shift to ensure all guest profile notes and preferences are fully understood. 确保在值班开始时检查当日预进客人名单,以保证所有客人的客史备注和喜好都被跟进。 ·         Assist guest with luggage if required 如果有需要需帮助客人拿行李。 ·         Escort the guest to the check in counter. 伴随客人到办理入住的柜台。 ·         Serve welcome drink. 呈上欢迎饮料。 ·         Offer site inspection of the rest of the hotel (Restaurants, Bar, SPA, Gym, Concierge desk) 主动介绍酒店其它区域的服务(餐厅、酒吧、水疗、健身房、礼宾台)。 ·         You have to attend all training courses on time and you ensure that the training which you attend will be followed up by together with your Manager. 你必须按时参加所有的培训课程并且确保你参加的培训应由你的经理一起跟进完善。 ·         You will at all times show a professional image of the Intercontinental Nanjing in from of all guests. 你应随时在所有客人面前都展现出专业的形象。 ·         Record all the needs and preferences of each guest into the guest history log book on a daily basis. 每天都在宾客客史档案里记录下每个客人的所有需求和喜好。 ·         You will focus on all what’s the guest needs. 你应关注于客人的需求。 ·         It is responsibility of the employee to ensure that you learn and remember what you have been taught. 员工有责任确保学习并记住被告知内容。 ·         Make sure the guest feels “The ICGZ” is his home away from home. 确保客人感受到“广州保利洲际酒店是他的家外之家”。 ·         Respond to guest needs at any time, make them feel welcome. 任何时刻都为客人的需求负责到底,令他们感到温馨。 ·         Follow the greeting standards towards any customer (internal& external) at any time. 在任何时刻遇见任何客人(店内和店外)都应按照标准问好。 ·         Coordinate with Concierge to arrange restaurant bookings, theatre, limousine, sightseeing and etc. 与礼宾部沟通以安排餐厅预订、剧院、车辆、观光等等。 ·         Make sure before the guest arrival the room is clean and the amenities are in the room. 在客人到店之前确保房间是干净的且备品均配备在房间。 ·         Coordinate with kitchen and HSKP that all guest preferences and requests are fulfilled 与厨房和客房中心沟通以满足所有客人的喜好和需求。 ·         Report complaints from Club Floor guests to your Supervisor. Respond to guest needs at any time 任何时刻都应跟进客人的需求。 FINANCIAL RETURNS财务回报 ·         Think economical for the department at any time. 在任何时刻都从部门的经济角度考虑。 ·         Do not waste anything. 绝不浪费任何物品。 ·         Never use anything which is there for the guest unless your Manager has authorized you to do so       除非得到你的经理授权,决不允许使用任何客用品。 RESPONSIBLE BUSINESS企业责任 ·         Ensure cleanliness of all Hotel lobby areas at any time. 任何时刻都应确保酒店大堂入口区域的整洁卫生。 ·         Follow up regular cleaning schedules. 跟进完成日常卫生值日表。 ·         Report to your Manager if not enough stock is available. 如果出现库存物品不足应汇报给你的经理。 ·         Ensure all the working equipment is functional 确保所有的工作设施设备运行正常。 ·         Maintains exemplary deportment standards of behavior and appearance and attitude as expected in a IHG Brand 按照洲际酒店集团品牌的预期保持自己行为、外表和态度的高标准。 ·         Takes personal interest and pride to ensure that the front desk work area is kept clean and in an orderly state al all times 随时保持前台工作区域的整洁和有序,并以此作为自己的个人兴趣和骄傲 。 ·         Endeavors to maintain the high standards of the hotel with particular regard to the importance of IHG Loyalty Program member and other VIP’s and with reference to hotel and to be a health or safety hazard 力争保持酒店的高标准,特别注意洲际酒店集团忠实计划会员及其它贵宾的重要性,并重视酒店的健康和安全隐患等问题。
  • 前台接待

    5千-6千
    杭州 | 1年以上 | 高中

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    • 社保
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    • 岗前培训
    • 提供住宿
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责 1、负责公司前台接待及电话接转; 2、顾客档案管理与更新; 3、美容师工作结果统计; 任职资格 1、身高160以上,形象气质佳; 2、熟悉前台工作流程,熟练使用各种办公软件,如Excel,word等 3、热情、具有亲和力者 4、有前台工作经验者优先考虑 工作地址: 苗方清颜专业祛痘机构(杭州总店) 地址:中山北路616号(西湖文化广场站)
  • 重庆-南岸区 | 1年以上 | 高中

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    • 提供饭餐
    • 提供住宿
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 年终奖旅游节假日福利社保
    医疗整形/轻医美 | 100-499人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    【职责内容】 职位描述: 1.负责到店客户的迎宾接待,简单的咨询工作。 2.负责客户的信息管理? 3.负责门店员工入、离职、岗位调动、晋升等手续并且汇报人力资源部 4.负责门店固定资产的管理维护,清点,登记工作 5.负责收银,现金保存,店内账目登记 6.负责店内货品的保存,清点,盘存,登记等库房工作 7.负责门店内的各项物品采购申购,费用交纳等工作,并做好台账记录 8.表现出公司服务品质与专业形象的树立。 岗位要求: 1.女20-28岁,形象气质佳(条件特别优秀的可适当放宽) 2.有良好的职业形象和气质,懂得基本的前台接待礼仪;? 3.普通话标准流利,语言表达能力强,善于沟通,有亲和力,较强的保密意识;? 4.熟悉行政、办公室管理相关工作流程,良好的沟通、协调和组织能力;? 5.熟练使用办公自动化设备及办公软件;? 6.熟悉收银系统,ERP系统的优先考虑 7.良好的团队合作能力,具有高度的责任心,工作积极主动。 薪资待遇: 1、 具有行业竞争力的薪资;(综合薪资4K-6K) 2、 工作年限奖:1000元-5000元; 3、年终奖; 福利待遇: 1、完善的五险,公司提供环境良好的住宿、提供午餐; 2、享有专业、系统的培训机制,可在公司旗下的培训学校免费考取国家承认的职业资格证书; 3、 享有生日礼物、国家各种法定节假日福利; 4、 公司各种丰富的团建活动; 5、半年度年度表彰、定期户外游; 广阔晋升发展空间: 1、前台-主管-行政副店-店经理 备注:公司统一面试地址-南岸区南坪玖玺国际8栋7-1 电话:023-63203662
  • 东莞 | 1年以上 | 大专

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    可随时随地查看职位

    • 节假日福利
    • 社保
    • 提供交通费
    • 带薪年假
    • 公司产品福利
    • 双休
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    咨询/调查 | 1-49 人
    发布于 07-25
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 协助行政经理完成公司行政事务性工作及部门内部日常事务工作。 1、协助上级制定行政、总务及安全管理工作发展规划和计划; 2、协助审核、修订行政管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理; 3、为其他部门提供及时有效的行政服务; 4、参与公司绩效管理、考勤、采购事务等工作; 5、公司经营事务的管理和执行工作; 6、会务安排。 职位要求: 1、一年以上人事行政文员工作经验,大专及以上学历毕业; 2、有良好的组织、沟通、协调能力,协助行政经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作; 3、有良好的团队合作精神和服务意识; 4、熟练操作Office办公软件,具备一定的公文写作能力。
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