1、岗位职责 A.02客户拓展与维护：通过多种渠道（如线上平台、线下活动、人脉推荐等）积极开发潜在客户，建立并维护良好的客户关系，深入了解客户办公空间租赁需求，为其提供专业的租赁方案。 B.02项目推广：熟悉公司甲级商业写字楼项目的各项优势（包括地理位置、建筑品质、配套设施、物业服务等），运用多种营销手段（如制作宣传资料、举办项目推介会、参与行业展会等）对写字楼进行全方位推广，提升项目市场知名度与影响力。 C.02租赁谈判与签约：与客户进行租赁条款的谈判，包括租金、租期、装修期等关键事项，确保公司利益***化的同时满足客户合理需求；负责租赁合同的起草、审核与签订工作，确保合同条款合法合规、准确无误。 D.02市场调研：密切关注商业写字楼租赁市场动态，收集竞争对手信息，分析市场趋势与客户需求变化，为公司项目定位、租金政策调整等提供有价值的市场数据与建议。 E.02协助运营管理：与公司物业团队紧密配合，协助处理租户入驻后的各类问题，确保租户拥有良好的办公体验，提高租户满意度与续租率；及时反馈租户意见与建议，为优化写字楼运营管理提供参考。 2、任职要求 A.02学历与专业：专科及以上学历，房地产经营管理、市场营销、物业管理、工商管理等相关专业优先。 B.02工作经验：具有2年及以上商业地产租赁工作经验，熟悉甲级写字楼租赁业务流程，有丰富的客户资源与成功租赁案例者优先。 C.02专业技能：具备扎实的房地产专业知识，熟悉相关法律法规与政策；熟练掌握办公软件（如Word、Excel、PPT等），能够运用数据分析工具对市场数据进行整理与分析优先。 D.02能力素质：具备出色的沟通协调能力与谈判技巧，能够与不同类型客户进行有效沟通并达成合作；具备较强的市场开拓能力与客户服务意识，能够主动挖掘客户需求并提供优质解决方案；良好的团队合作精神与抗压能力，能够在快节奏的工作环境中高效完成各项任务。 E.02个人特质：形象良好，具备良好的职业素养与道德品质；对商业地产行业充满激情，有较强的学习能力与自我驱动力，不断追求卓越。 3、薪资待遇 A.富有竞争力的薪资待遇：基本工资+提成，上不封顶,具体薪资面议。 B.完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日福利、丰富的团队活动。 C.专业培训与发展机会：公司提供系统的入职培训与在职培训，提升专业技能与综合能力；广阔的职业发展空间，表现优秀者有机会晋升管理岗位或参与公司核心项目。

工作职责： 1、熟悉公司品牌加盟政策以及相关热点； 2、项目开发信息的挖掘和收集； 3、洽谈加盟合作，并促进项目达成； 4、签约项目加盟商的维护； 5、完成个人月、季度、年的开发指标任务； 任职资格： 1、有较强的开拓能力、协调能力、沟通能力、谈判能力； 2、熟悉商务拓展流程，优秀的团队合作精神，能在较大的压力下工作，具有优秀的职业素养； 3、有地产中介资源、酒店行业、OTA资源，以及营销策划经验佳； 4、有酒店开发经验者优先。 工作地点：北京、天津、黑龙江、吉林、辽宁、内蒙、宁夏

北京融通旅发酒店管理有限公司可研论证经理 职责描述： 1.协助项目负责人对项目进行现场考察、市场调研、可研分析等工作； 2.协助项目负责人分析酒管公司改造项目的需求，提供市场定位、功能规划、工程建设等方面的技术分析； 3.负责可研分析报告编撰，并完成汇报； 4.完成领导安排的其他工作任务。 任职条件： 1.不超过40周岁； 2.具有3年及以上同岗位工作经验； 3.对酒店行业有较深入的认识，具有较强的分析、解决问题的能力； 4.具有市场调研、信息收集、研究分析等能力，熟悉项目投资及收益分析； 5.具有高度的工作热情，良好的团队合作精神，有较强的观察力和应变能力、出色的人际沟通能力； 6.可接受工作地点调配； 7.同等条件下，具有咨询类、酒店集团、业主集团或酒管公司相同或者相似工作经验者优先。 专业要求： 旅游管理、酒店管理、财务管理、数据分析、企业管理、建筑设计、结构设计等相关专业

岗位职责 1.负责指定区域卫生和设施设备的保养与处理。 2.熟悉且掌握工作范围及清洁剂的性能和使用方法。 3.负责酒店公共区域的地毯、云石地面，沙发的清洁、保养工作。 4.负责楼层及客房区域地毯的巡视检查清洗工作。 5.负责公共区域地毯的翻犁式吸尘工作。 6.负责客房布面家俱清洗及卫生间地面打磨工作。 7.负责对清洁、清洗设备的维护、保养工作。 岗位要求 身体健康，相貌端正 。 汇报对象 项目行政主管。

薪资待遇： 1.试用期综合工资4000元，转正4500元； 2.提供免费食宿、健身活动场所； 3.缴纳社会保险； 4.月休四天，有过节费、年终奖、优秀奖金、法定假、春节10天假、一年报销一次来往车费等； 5.不定期组织员工培训拓展活动、集体聚餐活动。 上班时间（含吃饭时间）： 白班6：00-17：00 中班12：00-23：00