岗位职责
1.在总经理带领下,负责酒店的日常经营管理工作,对各项经营管理指标负责。
2.提出酒店的经营管理思路,协助确定酒店年度经营计划,并指挥落实。
3.协助建立健全酒店内部管理系统、运行机制及各项规章制度。
4.协调各部门关系。
5.研究市场发展趋势,协调制定酒店各服务产品价格体系。
6.审定酒店的市场营销方案,不断开拓市场。
7.提高酒店的管理水平、服务质量。
岗位要求
1 大专以上学历,旅游、酒店管理专业为佳。
2 从事酒店工作10 年以上,具有10年以上酒店前厅,餐饮,客房等岗位管理经验,有酒店筹建、开业经验优先。
3 熟悉酒店各营业部门的服务及管理流程,善于成本控制。
4 具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,事业心强。