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收入审计主管

4.8千-5.2千

深圳 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
管理规范

深圳威尼斯英迪格酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-26

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投递简历

【岗位职责】 1、审计每日收入数据，支持报告和凭证、确保每日及每月收入和付款及时调节、确保所有收入被记录和报告、确保所有礼券或免费券根据政策得到控制、审查所有宴请账单及高职用餐，以确保所有被授权和签署并有合理的解释、检查免费房被合理批准、审计电话自动挂账报告以确保所有电话收入已被挂账、审计宽带链接报告以确保所有因特网收入被挂账、确保相关前台人员和零售点报告被打印，审计并按日期存档、核对挂入每日报告中的交易，包括但不限于信用卡，城市分类帐，员工折扣，支出，折扣及减免，杂费，作废，停车场收入及房间安全钥匙、准备折扣和减免汇总表及减免凭证、在电子信用卡机和销售点系统之间每日调节信用卡收入、协助准备准备每日收入报告给财务总监、确保所有特许/租赁收入被调节，并被正确记录、审计每日总出纳员的报告、检查房价差异报告以确保所有价格变动，升级等被合理批准、检查并确保每天两次打印房间差异报告，任何不合理差异需及时报告、在相关报告中记录收银员现金多余/不足，并同零售点经理或前台经理跟进相关事宜、与相关部门跟进一切差异，未完成的工作或丢失的信息、确保所有支出凭证拥有合理批准，签名和支持、与营收/预订团队跟进，以确保任何放弃预订的项目被查阅并收费、审计每日餐饮报告并核对在总出纳员报告中出纳员的交款额、确保所有餐厅和酒吧的账单被正确记账、确保所有宴会收入被记入、在电脑系统出现故障全面熟悉酒店手工操作紧急计划，以确保所有手工处理程序遵照执行。 2、维护足够的最新的文档、进行每月备用金的盘点、进行前台保险箱的审计、及时并有效地处理所有要求和询问、收入审计主管分配的其他工作、灵活的工作时间,特别是在月末、执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作. 【岗位要求】 1、有IHG工作经验者优先。 2、对改变的要求能够灵活,快速并积极响应,包括要求的任何任务、通过展示对同事的合作和支持,以团队目标为追求,保持以团队为重点、提供意见和建议,以提高酒店的运营/环境程序。 3、积极推销酒店的服务和设施给客人和酒店的供应商。 4、执行所有义务和责任以确保工作中自身和他人安全。 5、通过积极的态度提供礼貌和无障碍服务给客人和下属员工,始终保持愉快的工作环境

会计

3.5千-4.5千

深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
年度旅游
包吃包住
人性化管理
节日礼物
员工生日礼物

深圳南山希尔顿逸林酒店及公寓

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 10:44

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投递简历

岗位职责 1.严格执行公司管理和会计制度，公司费用报销的整理、财务审核和监督工作。 2.严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴。 3.报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理。 4.完成上级交办的其他工作。岗位要求 1.有财务相关工作经验或财务相关专业毕业，有经验会计优先。 2.会使用财务软件和office办公软件。 3.有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强。 4.有良好的沟通能力和团队精神。

应付文员 Accounts Payable Clerk

4.3千-4.5千

深圳 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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带薪年假
岗位晋升
五险一金
技能培训
员工生日礼物
人性化管理
节日礼物
年度旅游
包吃包住

深圳四季酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 12:05

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投递简历

SUMMARY OF POSITION 职位概述： Maintain a system of purchase orders, receipts, invoices and cheque requests in order to promptly and adequately support, document and process for payment all hotel payables. Ensure that all vendors are paid according to the agreed terms and to Four Seasons policies and procedures. 维护采购订单、收据、发票和支票申请系统，以便及时、充分地支持、记录和处理所有酒店应付款项。确保根据协议条款和四季酒店政策和程序向所有供应商付款。 PREFERRED KNOWLEDGE / QUALIFICATIONS 职位要求： University degree or equivalence. 大学本科或同等学历。 Minimum 1 year' experience in related position with Four Seasons or other organization. 至少1年于四季酒店或国际五星级酒店同等职位工作经验。 Being calm and patient and be of service passion. 冷静耐心，具备服务热情。

会计

5千-6千

深圳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
岗位晋升
领导好
技能培训
人性化管理
包吃住
全勤奖
工龄奖
带薪年假
节假日福利

深圳市雅庭丰年酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 100-499人

发布于 04-26

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投递简历

岗位职责 1、负责发票领购保管登记工作； 2、审核报销单 2、编制国税、地税需要的各种报表，每月按时进行纳税申报； 3、编制记账凭证，税务相关资料的装订存档； 4、负责客户对账 5、完成领导要求的其他任务及工作安排岗位要求 1、具有初级会计及以上职称，熟悉金蝶软件。 2、有一年以上酒店餐饮从业经验优先录取。 3、熟悉办公软件及财务软件，熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作，懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠，认真踏实、职业道德良好。 7、执行力强、良好的沟通能力，有较好的团队协作精神。工作地址：深圳市南山区南山街道南新路1154号向南海德大厦

全盘会计

7千-8千

深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
带薪年假
包吃包住
技能培训
人性化管理
岗位晋升
过节费
员工生日礼物
年底双薪
住宿条件好

深圳市仕莱国际酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 100-499人

发布于 04-25

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投递简历

岗位职责 1.负责公司全盘账务处理，成本核算、往来账务核对、确保财务核算的准确、及时。 2.负责审核各门店的账单，编制报表 3.负责应收账款的跟进及催收，保证帐目往来的清晰准确: 4.负责票据开具、管理、数据整理统计等工作; 5.负责费用报销审核，确保合规、合法、完整及准确: 6.协助财务经理进行成本控制、核算，负责编制各类报表进行财务分析。岗位要求（有从事贸易类工作经验） 1.大专以上学历，会计学、财务管理等专业2年以上相关工作经验，有会计资格证优先考虑: 2.金蝶系统熟练运用，应付模块、存货核算模块、固定资产模块、总账模块整体掌握: 3.精通财务核算及账务处理流程，熟悉会计准则，税收法律法规及企业内控制度，有餐饮酒店业工作背景者优先; 4.良好的学习能力、较强的独立工作能力和财务分析能力，工作积极主动，做事细致认真具有强烈的责任心。

出纳

4千-5千

深圳 | 经验不限 | 学历不限

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五险一金
管理规范
节日礼物
技能培训
岗位晋升
包吃包住
员工生日礼物
人性化管理
美女多
带薪年假

深圳南山科技园希尔顿欢朋酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

发布于 10:15

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投递简历

【岗位职责】 1、按照国家有关规定，对稽核人员审核签章的付款凭证进行复核，办理付款手续。 2、负责各项营业收入的现款清点及汇总。 3、及时完成现金收付记帐凭证。 4、负责仓库管理工作。【岗位要求】 1、大专学历，2年以上财务工作经历，深圳本地户口者优先考虑。 2、了解出纳操作流程具备良好的专业相关知识。 3、性格外向，吃苦耐劳，工作认真负责，耐心细致。 4、有良好沟通能力和团队合作意识。

成本会计

5千-6千

深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
带薪年假
管理规范
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
节日礼物
忠诚服务奖
领导好

深圳中航城格兰云天大酒店

有限服务中档酒店 | 100-499人

发布于 04-26

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投递简历

工作概述：负责成本核算及控制，各种成本数据的审核，仓库物料的收、发、存管理，成本相关报表的制作，成本分析，协助财务总监做好相关成本管理。岗位职责： 1. 监督部门营运手册的准备和更新的工作。 2. 建立成本控制体系，确保其有效实施以减少浪费及损失。 3. 负责协助财务负责人编制酒店成本预算。 4. 对酒店所有采购物资的采购价格进行严格审核，确保价格的合理定位。 5. 定期组织并实施市场调查，确保市场信息资料的及时更新。 6. 协同餐饮部门建立成本卡片体系，并持续的加以监督，以确保成本控制的有效实施。 7. 负责监督仓库货物的验收、领用、盘点等工作，确保酒店资产的完整。 8. 负责审核制定仓库存货的存货量，确保存货的合理库存以及及时补充。 9. 每月协同仓库对库存的滞留存货进行跟踪，确保减少滞留品报废损失。 10. 定期报出《成本报表》，进行成本分析，提出相关的合理化建议。为酒店高层管理者提供日常管理信息资料。为部门主管提供必要的成本数字，以便他们经营各自的利润中心。 11. 根据酒店各餐饮营业网点的食品酒水实际销售情况，结合毛利率，就餐厅销售或推广品种的选定提出建议，为提高餐厅的经营业绩提供信息。 12. 负责经营部门已领用食品及酒水的抽查工作，对抽查中发现的问题及时向财务总监汇报。 13. 全面熟悉物料部门的运营，包括收货、采购、发货、仓库和厨房的运作。 14. 全面掌握内部控制程序。 15. 负责酒店固定资产的日常管理，定期及不定期进行固定资产的盘点工作，完成盘点报告，就报损及丢失状况向财务总监提交报告。 16. 负责组织餐饮及房务类营运物资的季度盘点工作，完成盘点报表，就报损及丢失状况向财务总监提交报告。 17. 定期主持召开部门沟通会并确保分部门例会和会议的有效性和进行的必要性。 18. 确保员工了解所有内部规章制度并遵照执行。 19. 进行员工年度表现发展评估，帮助员工实现自己的职业目标。 20. 完成上级安排的其他工作。任职要求： 1.大专以上学历 2.有酒店成本会计2年以上工作经验 3.熟悉酒店成本分析，能独当一面 4.较好的沟通表达和办公软件操作基础工作地点：深圳上海宾馆（深圳福田区）岗位：双休包吃包住

成本主管

5千-6千

深圳 | 经验不限 | 学历不限

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五险一金
技能培训
带薪年假
管理规范
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
节日礼物
忠诚服务奖
领导好

深圳中航城格兰云天大酒店

有限服务中档酒店 | 100-499人

发布于 04-26

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投递简历

工作概述：负责成本核算及控制，各种成本数据的审核，仓库物料的收、发、存管理，成本相关报表的制作，成本分析，协助财务总监做好相关成本管理。岗位职责： 1. 监督部门营运手册的准备和更新的工作。 2. 建立成本控制体系，确保其有效实施以减少浪费及损失。 3. 负责协助财务负责人编制酒店成本预算。 4. 对酒店所有采购物资的采购价格进行严格审核，确保价格的合理定位。 5. 定期组织并实施市场调查，确保市场信息资料的及时更新。 6. 协同餐饮部门建立成本卡片体系，并持续的加以监督，以确保成本控制的有效实施。 7. 负责监督仓库货物的验收、领用、盘点等工作，确保酒店资产的完整。 8. 负责审核制定仓库存货的存货量，确保存货的合理库存以及及时补充。 9. 每月协同仓库对库存的滞留存货进行跟踪，确保减少滞留品报废损失。 10. 定期报出《成本报表》，进行成本分析，提出相关的合理化建议。为酒店高层管理者提供日常管理信息资料。为部门主管提供必要的成本数字，以便他们经营各自的利润中心。 11. 根据酒店各餐饮营业网点的食品酒水实际销售情况，结合毛利率，就餐厅销售或推广品种的选定提出建议，为提高餐厅的经营业绩提供信息。 12. 负责经营部门已领用食品及酒水的抽查工作，对抽查中发现的问题及时向财务总监汇报。 13. 全面熟悉物料部门的运营，包括收货、采购、发货、仓库和厨房的运作。 14. 全面掌握内部控制程序。 15. 负责酒店固定资产的日常管理，定期及不定期进行固定资产的盘点工作，完成盘点报告，就报损及丢失状况向财务总监提交报告。 16. 负责组织餐饮及房务类营运物资的季度盘点工作，完成盘点报表，就报损及丢失状况向财务总监提交报告。 17. 定期主持召开部门沟通会并确保分部门例会和会议的有效性和进行的必要性。 18. 确保员工了解所有内部规章制度并遵照执行。 19. 完成上级安排的其他工作。任职要求： 1.大专以上学历 2.有酒店成本会计2年以上工作经验 3.熟悉酒店成本分析，能独当一面 4.较好的沟通表达和办公软件操作基础工作地点：深圳上海宾馆（深圳福田区）岗位：双休包吃包住

收银员Cashier

3.8千-4千

深圳 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿

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五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
年底双薪
年度旅游
员工生日礼物

深圳市宝亨达酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-27

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投递简历

岗位职责 1、检查账单； 2、打印账单； 3、结账：现金结账、信用卡结账、住店宾客签账、公司账结账、签单挂账、临时挂账任职资格 1、中专/高中以上学 2、18-35周岁 3、为人诚实，责任心强，有良好的职业操守。 4、电脑操作熟练，对数据敏感，做事细心有耐心； 5、有酒店或餐饮行业收银工作经验者佳

财务总监

1.5万-1.8万

深圳 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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五险一金
带薪年假
人性化管理
年度体检
员工活动丰富
职业规划清晰
发展迅速
管理规范
节日礼物
技能培训

深圳格兰云天酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 2000人以上

发布于 04-23

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投递简历

岗位职责 1、督促酒店建立健全会计核算制度，检查会计制度的执行情况，对会计核算工作的质量进行监督。 2、督促酒店建立健全财务管理制度，完善财务监督机制，检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况，对财务活动的合法性进行监督。 3、审核酒店拟订的年度财务预、决算方案，资金使用和调度计划，筹资、融资和投资计划，利润分配或弥补亏损方案。 4、对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。 5、审核酒店财务报告，评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起，共同对财务报表和报告的质量负责。 6、与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性（对外、对外）支出；对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。岗位要求 1、45岁以下，财务管理、会计专业、大专及以上学历，须持有财务相关资格证书； 2、具有2年以上财务负责人工作经验，熟悉酒店财务管理模式； 3、通晓财务、会计、税务知识、掌握法律相关知识，具备基本计算机应用知识。 4、熟练运用会计电算化，熟练使用ERP财务软件。 5、具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。 6、良好的团队领导力、协作能力，优秀的沟通、分析能力，对企业忠诚度高。

应收会计

4千-5.5千

深圳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
带薪年假
管理规范
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
节日礼物
忠诚服务奖
领导好

深圳中航城格兰云天大酒店

有限服务中档酒店 | 100-499人

发布于 04-26

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投递简历

工作概述：应收账款的跟踪管理，信用卡帐务处理，内部往来帐务处理及清理，协助运营经理做好往来款管理工作。岗位职责： 1. 负责应收账务的审核及账单的邮送，确保酒店应收款金额的准确性。 2. 负责应收账款的帐务调整、回款的跟进及帐项的核销。 3. 负责信用卡与银行帐单的核对与结算。 4. 负责信用卡帐务的调整、回款的跟进及帐项的核销。 5. 负责酒店物业租赁账单的准备及款项的核销。 6. 负责酒店员工挂帐的跟进。 7. 确保应收账款及信用卡账单及系统数据核对，确保收入的完整。 8. 完成上级安排的其他工作。

薪资主管/薪资计算员 Paymaster

4千-5.5千

深圳 | 经验不限 | 学历不限

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五险一金
技能培训
带薪年假
管理规范
包吃包住
岗位晋升
人性化管理
内部调动
节日礼物
员工生日礼物

深圳佳兆业万豪酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-25

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投递简历

职位概括维护酒店的工资系统，以确保根据四季酒店的政策和程序以及所有适用的地方税收法律及时支付工资，兼任部门行政文职工作。职位要求酒店同等职位工作经验优先。

应收主管 AR Supervisor

4.5千-5.2千

深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
带薪年假
管理规范
包吃包住
岗位晋升
人性化管理
内部调动
节日礼物
员工生日礼物

深圳佳兆业万豪酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-25

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投递简历

1.保护酒店收入确保客人在付款期限内支付其在酒店的消费。参加酒店的信贷会议，总结和分析应收帐的酒店的应收账务状况。跟进更新相关信贷资料，提高信贷管理的效率。协助调查信贷客户的信用程度。定期审核更新挂账合同。 2.跟进逾期账款有责任防止坏账的发生。关注有拖欠支付情况的挂账客户。签订挂账协议之前，与直属上级商议。复核每天在住店客人的账单。每周、每月审核提交并存档应收账龄分析表，应收账龄分析表须DOF审核签字。 3.协助财务和报表获取需要签署信贷协议公司的相关银行信息。分析挂账/申请挂账客户的付款历史纪录，支付形式及金额大小。建立、更新和保存所有挂账客户的账户资料，以及信贷纪录。每年年底，销账并退还未入住定金。 4. 及时收帐对酒店的应收账款进行严格地控制，确保及时收回应收账款。处理相关旅行社的账目，特别关注超过60天的账目。根据信贷的LSOP发送催款通知单。必要时寻求法律帮助。 5. 其他

酒店会计

5千-6千

深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
带薪年假
包吃包住
技能培训
人性化管理
岗位晋升
过节费
员工生日礼物
年底双薪
住宿条件好

深圳市仕莱国际酒店管理有限公司

有限服务中档酒店 | 100-499人

发布于 04-25

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投递简历

1、负责全酒店所有挂帐部份的回款收入情况。 2、负责全酒店所有平台、挂账协议单位的回款。 3、月末做出科目明細帐报表交至财务主管进行审核。 4、每天安排好收帐时间，尽可能配合需要收款的单位，随时对账并催收款项。 5、每天与出纳核对收到的款项,并及时入账。 6、每天核对及整理每日挂帐单据，分别归档。 7、根据各单位签帐明细分别输入相应单位的电脑档案，列出明细。 8、月初从电脑列印出每个单位收款明细，账单与电脑明細帐核对无误后汇总。 9、月初按各单位规定的时间将签单送至(或邮寄)各单位财务部指定人员并作好给对方签收工 10、帐单送完后按单位规定时间准备收款，在没规定收款时间的单位电话跟随确定收款时间。 11.每月及时核对相关单位款项的核销。

应付文员

3千-4千

深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
带薪年假
管理规范
包吃包住
人性化管理

深圳星河丽思卡尔顿酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-26

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投递简历

处理已经遵照酒店采购程序进行合理审批过的所有发票登记和处理货物和完成的服务的付款, 遵照相应的信贷条款和符合RITZ-CARLTON.

日审/应收文员

4千-4.5千

深圳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
年度旅游
员工生日礼物
年底双薪
包吃包住
IHG员工价
人性化管理

深圳市东华假日酒店有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

发布于 04-26

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投递简历

岗位职责 1、审核酒店所有收入，控制内部招待及员工用餐。 2、审核由出纳制定的每日现金收入报表。 3、根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 4、编制每天收益报表。 5、编制收银员现金收溢或缺月报表。 6、登记每日信用卡明细、银行对帐单，对信用卡进行核对。岗位要求 1、大专以上学历，财务或相关专业。 2、酒店财务1年以上工作经验。 3、熟悉国家相关法规，熟练掌握相关软件技能。 4、熟悉酒店财务与税收制度，能够全面掌控整套财务流程。 5、具有很强的财务，税务策划能力。 6、具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。

财务文员

4千-4.5千

深圳 | 经验不限 | 大专

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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
年度旅游
员工生日礼物
年底双薪
包吃包住
IHG员工价
人性化管理

深圳市东华假日酒店有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

发布于 04-26

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投递简历

【岗位职责】 1、严格执行公司管理和会计制度，公司费用报销的整理、财务审核和监督工作； 2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴； 3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理； 4、完成上级交办的其他工作。【岗位要求】 1、大专以上学历，财务及相关专业 2、爱岗敬业，严谨踏实，有良好职业操守，责任心强，工作细致手脚麻利，做事有条理。 3、有良好的学习能力，善于处理流程性事务，执行能力强； 4、能承受较大工作压力，有良好的沟通能力和团队精神。

餐厅收银员

4千-5千

深圳 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
带薪年假
员工生日礼物
包吃包住
节日礼物
岗位晋升
领导好
人性化管理
管理规范

深圳市宝利来国际大酒店

国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人

发布于 04-25

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投递简历

岗位职责 1、遵守酒店的相关财务规章制度和相关管理规定。 2、熟练掌握餐厅收银软件的操作，在规定时间内为宾客结完帐。 3、负责各银行终端机的签到及结帐，保证机器正常运作。 4、核收餐厅服务员开出的点菜单，并盖章，根据点菜单将各项内容准确无误入电脑帐，保证每笔帐款结算快速、准确、有条不紊。 5、严格审核减免、打折，熟记酒店各种折扣。 6、与营业点员工密切配合，保证各帐款及时、完整地收回。 7、及时将营业款投入保险柜，并做好“投币记录”。岗位要求 1、高中以上学历。 2、认同金源理念，坚持原则、廉洁奉公。 3、有较强的语言能力，能用一种以上外语进行对客服务、国语标准流利。 4、熟练掌握酒店餐厅的收银、记帐等业务流程，掌握酒店管理的有关知识。 5、具有独立处理业务的能力。 6、身体健康，能胜任本职工作。

财务部实习生 Finance Trainee

2.8千-3.5千

深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
包吃包住
带薪年假
技能培训
岗位晋升
人性化管理
节日礼物

深圳南山香格里拉

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-26

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投递简历

【岗位职责】负责审核、及时处理供应商付款并记录在财务系统中。编制相关明细报表以及负责酒店的月结工作。以及财务总监下派的其他任务。【岗位要求】 1、财务相关背景专业, 可接受3-6个月短期实习 2、灵活,快速并积极响应改变 3、逻辑缜密，仔细认真 4、良好的沟通能力

Finance Clerk/Supervisor 财务文员/主管

4千-5千

深圳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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岗位晋升
带薪年假
管理规范
领导好
年度旅游
包吃包住
帅哥多
美女多
人性化管理
五险一金

深圳龙华希尔顿逸林酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-25

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投递简历

【岗位职责】 1.核对挂入每日报告中的交易。 2.确保收取的应收帐款是当前的.密切追踪超龄应收款项。 3.确保每日累积的发票与转入应付帐款的金额一致。 4.审计每日收入数据，支持报告和凭证。 5.定期抽查并检查仓库,收货区域和所有零售点。【岗位要求】 1.大专及以上财务相关专业学历。 2.有财务管理，会计工作经验最佳。 3.熟练掌握并使用财务核算软件。

应付领班 TL-Accounting Payable

4千-4.8千

深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住
年度旅游
节日礼物
管理规范

深圳机场凯悦酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-25

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投递简历

You will be responsible to assist with the efficient running of the department in line with Hyatt International's Corporate Strategies and brand standards, whilst meeting employee, guest and owner expectations. JOB SPECIFIC DESCRIPTION To ensure the smooth and efficient running of the accounting functions within the Accounting Department. QUALIFICATIONS Ideally with a relevant degree or diploma in Finance, Commerce or Hospitality/Tourism management. Minimum 2 years work experience as Accountant or Accounting Clerk in larger operation. Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must.

财务部核数员

3千-4千

深圳 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
领导好
年度旅游
年底双薪
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人性化管理

深圳粤海酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

发布于 04-26

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投递简历

1、负责应收账款管理工作； 2、负责核查酒店各营业部门的各项收入，保证正确、完整； 3、负责审核酒店各营业点的缴款情况（现金、银行卡、支票等），保证及时、准确； 4、负责编制酒店各营业点的营业收入日报表及分析报表； 5、负责及时发现、收集工作中的错漏，并提出改进建议； 6、紧密配合营业部门，根据需要做好有关数据的统计分析； 7、及时有效地完成上级交办的其他工作事宜。

应收文员 Accounts Receivable Clerk

4千-4.5千

深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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位置优越
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深圳福田香格里拉

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 04-25

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投递简历

工作职责： 1.做好各类消费账单的整理，保管工作‘； 2.审核每日信用卡账单及银行对账单，核对各种付款方式是否正确； 3.负责各渠道预定中心与酒店业务的定期核对。岗位要求： 1.熟悉国际财经法律，法规； 2.具有正确进行会计财务处理的能力； 3.熟练运用电脑操作。

收货员 Receiving Clerk

4千-4.5千

深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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深圳福田香格里拉

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 04-25

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投递简历

岗位职责：确保酒店收到的所有货物是按正常程序进行采购的、收货，并且确保此货物的质量确系使用部门所指定的。核实所收到货物的数量，并将其尽快发放给各部门。岗位要求： 1.财务专业学历，具备基本英语听说读写能力 2.对财务各项指标具有一定的敏感力 3.能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议 4.熟练掌握并使用财务核算软件，办公软件等 5.具有1年及以上酒店运作经验者优先

应收专员

5千-6千

深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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深圳富临大酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-24

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投递简历

岗位职责 1、负责酒店每日各类营收单据的整理和审核工作； 2、做好每月岗位相关的财务月结工作； 3、做好第三方销售平台佣金核对工作； 4、做好酒店销售提成等数据审核工作； 5、完成财务总监安排的秘书工作。岗位要求 1、财务类相关专业毕业，大专以上学历，1年以上工作经验。 2、诚实守信、工作细心，原则性强； 3、熟悉电脑基本应用，尤其是财务常用EXCEL的操作； 4、有酒店相关工作经验优先