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  • 客服

  • 酒店保洁

    4.5千-4.8千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 职业发展规划
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    实际工作地点:广州 待遇试用期4500,转正4800; 8小时/天,做六休一。 要求: 1、男60、女55岁以内,有经验优先; 2、身体健康。
  • 公区清洁员

    4.4千-4.5千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 职业发展规划
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、按SOP标准要求负责清扫整理客房和楼层公共区域,为客人提供干净安全的的客房和环境。2、满足客人的服务需求,负责本区域安全工作。 任职要求: 1、女性优先,18岁以上,55岁以下。 2、身体健康,仪表端庄。 3、PA清洁工具使用熟练。
  • 深圳 | 10年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 奢华品牌
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 体系规划与搭建:负责会所服务体系的全流程规划,包括服务定位、运营模式、组织架构与标准建立。 2. 服务标准与体验设计:制定并执行高端服务SOP,策划符合超高净值客户需求的特色活动与尊享体验。 3. 日常运营与品控:对会所各服务环节进行精细化、标准化管理,确保环境、设施、餐饮及活动品质始终如一。 4. 团队组建与文化塑造:负责团队的招募、培训与激励,打造具有卓越服务意识、高情商与强保密文化的专业队伍。 5. 资源与成本管理:严控供应商品质与采购成本,编制并管理运营预算,实现高品质下的精益运营。 6. 关键关系维护:作为高端服务枢纽,深度协同内部资源,并与核心客户及管理层建立信任,快速响应需求。 【岗位要求】 1. 资深经验:10年以上高端会所、奢华酒店或高端俱乐部管理经验,具备多场馆统筹或从0到1搭建体系的经验。 2. 客群洞察:深刻理解并拥有服务超高净值客户的丰富经验,具备高度服务敏感性与隐私意识。 3. 体系化能力:擅长将高端标准转化为可落地、可检查的运营体系与管理流程。 4. 卓越品味:拥有优秀审美与生活品味,能应用于环境、活动与服务细节。 5. 经营意识:具备成本控制、预算管理与数据分析能力。 6. 领导特质:情商高、抗压强、决策稳,具备出色的沟通能力、领导魅力与职业操守。
  • 保洁员

    3千-4千
    深圳 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 绩效奖金
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 午夜餐补贴
    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责酒店公共区域、客房及指定区域的日常清洁与维护工作,确保环境整洁卫生。 2、按照酒店标准操作流程进行清洁,包括但不限于地面清扫、垃圾清理、家具擦拭、卫生间消毒等。 3、定期检查清洁工具及设备的使用情况,及时补充清洁用品并上报损耗。 4、发现设施设备损坏或异常情况时,及时向上级汇报并协助处理。 5、配合其他部门完成临时安排的清洁任务,确保酒店整体卫生质量达标。 6、遵守酒店安全及卫生管理制度,确保工作过程中符合健康与安全标准。 岗位要求: 1、身体健康,能适应体力劳动及站立工作,无传染性疾病。 2、工作认真细致,责任心强,具备良好的服务意识。 3、能够服从工作安排,适应轮班制(含早晚班)。 4、有酒店或相关行业保洁经验者优先,无经验者可提供岗前培训。 5、具备基本的沟通能力,能理解并执行上级的工作指令。 6、无不良嗜好,品行端正,遵守酒店规章制度。
  • 深圳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 统筹并组织贵宾接待工作,确保为贵宾提供愉悦的体验,并严格按照标准操作流程提供高品质服务; 带领团队,确保团队以热情、专业和高标准的方式与贵宾沟通,积极协助满足客户需求。 【岗位要求】 熟悉高规格接待或政务接待业务及流程; 具备出众的个人形象与仪表; 良好的沟通能力; 拥有突出的策划、组织及协调能力; 具备卓越的领导力; 始终坚持职业价值观,具备良好的道德操守与诚信; 熟练使用办公软件,具备流利的英语沟通能力; 拥有5年以上物业行业工作经验,其中至少2年高端项目管理及团队管理经验。
  • 深圳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 协助组织贵宾接待工作,确保为贵宾提供愉悦的体验,并严格按照标准操作流程提供高品质服务; 以热情、专业和高标准的方式与贵宾沟通,积极协助满足客户需求。 【岗位要求】 具备高规格接待或政务接待业务及流程知识; 具备出众的个人形象与仪表; 良好的沟通能力; 拥有良好的策划、组织及协调能力; 始终坚持职业价值观,具备良好的道德操守与诚信;
  • 宿舍管理员

    4.5千-5千
    深圳 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    综合性酒店 | 500-999人
    • 投递简历
    任职要求:1、年龄53岁以下,身体健康,无不良嗜好; 2、高中以上学历,会基本电脑操作; 3、具有较强的沟通能力、语言表达能力及良好的说服力; 4、性格温和、有耐心,有较强的抗压能力; 5、有相关经验者优先。 岗位职责:1.负责公共生活休息区域、走廊、公共卫生间、电梯等区域卫生清洁; 2.认真执行酒店《员工宿舍管理制度》,并规范员工在宿舍的生活行为; 3.负责部门新员工的床位安排,教、带新员工宿舍管理规定; 4.每天检查宿舍,加强对安全、卫生的要求,及时检查,发现违纪行为要立即制止,并将违纪情况上报部门负责人; 5、密切注意宿舍出入人员,发现可疑的事或物要及时上报直接上级; 6、认真检查宿舍安全问题,发现问题及时报修,由工程部派人前来宿舍进行维修,对于不能及时维修而给员工生活带来不便的,要做好解释工作; 7、负责房间公共设施的定期清点、检查,如有丢失立即上报,发现恶意损坏行为要依照相关条例上报处理; 8、做好防火、防盗、安全用电检查和预防工作,发现险情果断处理及时汇报,并认真做好记录; 9、每日检查所管辖的宿舍卫生,对不合格的地方要及时告知整改; 10、对宿舍物品摆放等要求规范,不得有乱挂乱放的行为; 11、对宿舍人员的个人卫生进行管理和教育,勤洗勤换,空气保持清晰; 12、对宿舍的多余物品及时要求和清理,不得有死角卫生。
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