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  • 客服

  • 厨师 Cook

    3千-5千
    宜宾 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】1、掌握客情和菜单,负责备齐加工原料。2、指导摘菜工作,负责按加工规格要求对原料进行切割、浆制。3、负责对腌制食品的原料加工,并根据用量进行适当添补加工,保证一定的周转库存量。4、与切配岗、点心岗及冷菜岗,密切联系,保证提供加工原料及时适量,不断改进加工工艺,提高出净率。5、随时保证本岗位的卫生整洁,及时清运垃圾。6、合理使用和维护好所用器械设备,妥善保管加工用具。7、及时妥善保藏未加工及加工好的原料,杜绝浪费。8、负责每日各点所需已加工原料的发放。9、负责每日菜肴盘饰用品的加工雕刻。10、完成三砧交办的其他工作。11、负责炒锅相关工作。【岗位要求】1、热爱本职工作,工作认真踏实。2、懂得各类原料的加工方法,熟悉宾馆菜肴的加工规格标准。3、具有熟练的刀工技术。4、具有初中及以上学历,工作5年以上的工作经历。5、身体健康,精力充沛。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 意外险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责中厨房炒锅岗位的菜品出品,严格把控菜品质量、口味及装盘标准,确保符合酒店餐饮服务要求。 2、根据宴会、自助餐及零点菜单需求,独立完成各类热菜的烹制工作,并协助厨师长进行新菜品的研发与试制。 3、合理安排炒锅班组工作,指导、监督厨工及实习生操作规范,确保厨房安全、卫生及高效运转。 4、负责炒锅区域食材的合理申领、使用及库存管理,控制成本,减少浪费。 5、严格执行食品安全卫生制度,监督厨房设备、工具的清洁维护,确保符合HACCP标准。 6、配合厨师长完成每日开档、收档及备餐工作,处理突发事件,保证出餐时效。 【岗位要求】 1、具备扎实的中餐炒锅技能,熟悉川菜、粤菜或创意融合菜系,能独立完成宴席及零点的热菜制作。 2、有3年以上中餐厨房炒锅工作经验,有星级酒店或高端餐饮背景者优先录用。 3、工作责任心强,具备良好的团队协作及沟通能力,能承受高强度工作压力。 4、了解食品安全知识,持有健康证,熟悉厨房设备操作规范。 5、无学历及年龄硬性要求,但需具备基本文化素养及学习能力,能适应排班制工作。
  • 炒锅

    6千-8千
    乐山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 保险
    • 午餐补贴
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1. 精通中式热菜炒制,严格按照五星级酒店菜品配⽅、⼝味标准、分量标准出品,保证菜品⾊泽、⽕ 候、味道统⼀标准化。 2. 负责散客、宴会、团队餐、包厢餐、⾃助热菜档所有热菜炒制⼯作,⾼峰期⾼效出餐、不压单、不出错。 3. 熟练掌握⻝材腌制、预处理、⽕候把控、收汁、调味,熟悉各类中厨菜品制作⼯艺。 4. 严格把控⻝材成本,合理⽤料、减少浪费,配合每⽇备货、盘点、库存整理。 5. 负责热菜灶台、油烟设备、厨具、操作区域每⽇清洁、保养、归位,保持后厨5S标准化管理。 6. 服从厨师⻓安排,配合⼤型接待、VIP接待、临时加菜,严格遵守酒店⻝品安全、出品规范。 7..领导安排的其他工作 任职要求 1. 3年以上酒店炒锅经验,懂星级酒店出品标准,⽕候稳、味道稳、速度快。 2. 熟练各类家常、酒店中式热菜,能独⽴开档、收尾、备料。 3. 持有有效健康证,熟悉后厨消防安全、⻝品留样、卫⽣规范。 4. 服从管理、⼼态稳定、⽆情绪化⼯作,能适应餐饮轮班、晚班、⾼峰期加班。 5. 懂5S厨房管理,卫⽣习惯好,成本意识强,有星级酒店从业经验优先。 6. 能保证菜品稳定、不出差错、品相精致,符合五星酒店接待标准。
  • 阿坝州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责员工餐厅的日常运营管理,确保菜品质量、卫生安全及服务标准符合公司要求。 2、制定并执行每周菜单,合理搭配膳食,满足员工多样化口味需求,控制食材成本。 3、监督厨房团队的工作流程,包括食材验收、储存、加工及烹饪环节,杜绝浪费。 4、负责厨房设备维护与清洁管理,定期检查安全隐患,确保操作合规。 5、组织团队进行菜品创新及口味改良,提升员工满意度。 6、管理后厨人员排班、考勤及绩效评估,开展岗位技能培训与食品安全培训。 7、配合采购部门完成食材订货与库存盘点,确保供应充足且周转合理。 8、处理员工用餐反馈及突发问题,持续改进服务品质。 【岗位要求】 1、学历不限,年龄25-50周岁,身体健康,持有有效健康证。 2、5年以上厨师工作经验,其中至少2年员工餐厅或团餐管理经验。 3、熟悉厨房全流程管理,精通川菜或地方特色菜系制作,具备成本控制意识。 4、工作责任心强,具备良好的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力。 5、吃苦耐劳,能适应高原环境及高强度工作节奏。 6、持有厨师等级证书或食品安全管理相关证书者优先。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责所有中餐的准备、烹饪及装饰工作,以达到质量标准。 2、检查存货及成品。 3、检查所有食品的准备情况、清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识。 4、研究当地餐饮市场,极积开创新菜。 【岗位要求】 1、同岗位工作经验2年以上。 2、有丰富的技术及经验。 3、身体健康,精力充沛。
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