【岗位职责】
1、负责酒店人员的管理和培训工作;
2、组织市场调研、编制市场销售计划;
3、负责落实酒店宣传和促销资料;
4、负责酒店的销售工作;
5、酒店周边关系协调;
6、酒店客人关系的日常维护;
7、酒店的服务品质的持续提升和改善;
8、完成集团安排的其他工作。
【岗位要求】
1、经济连锁品牌酒店店长工作经验至少5年及以上,或综合性酒店前厅部经理工作经验至少两年及以上;
2、熟悉经营和管理系统;
3、了解当地相关政策法规;
4、诚信,敬业,注重工作结果;
5、出色的沟通能力和团队建设能力,有亲和力。