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  • 客服

  • 砧板

    4.5千-6.5千
    广州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 提供食宿
    • 免费线上学习
    • 筹备经验
    • 提供制服
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责食材的粗加工、切配等工作,保证餐食的品质和安全; 2. 监控食品原料使用情况,减少边角料浪费; 3. 定期检查各种原材料、器皿和环境卫生,监督下属做好备餐工作; 4. 组织下属参加培训,总结菜肴烹调经验,共同研究创新新菜式; 5. 维护和保养厨房设备; 6. 完成厨师长布置的其他工作任务。 岗位要求: 1. 有相关厨房工作经验,扎实的基本功; 2. 有一定的菜品创新意识; 3. 责任心强,良好的团队协作精神。
  • 长沙 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 五险一金
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 月休8天
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责员工餐厅的日常运营管理,包括菜单设计、食材采购、成本控制及食品安全管理; 2、制定并执行员工餐厅的菜品标准与操作流程,确保餐食质量、口味及营养均衡; 3、合理安排厨房人员的工作分工,监督厨房卫生及设备维护,确保符合食品安全与卫生规范; 4、定期收集员工反馈,优化菜品结构,提升员工用餐满意度; 5、控制食材库存,减少浪费,合理控制餐饮成本; 6、协调与其他部门的沟通,确保员工餐厅服务高效、有序。 【岗位要求】 1、具备扎实的中式烹饪技能,熟悉各类菜系制作,能独立设计菜单并优化菜品; 2、有厨房管理经验,擅长团队协作与人员调配,具备较强的组织协调能力; 3、熟悉食品安全法规及厨房卫生标准,持有健康证及相关职业资格证书优先; 4、具备成本控制意识,能有效管理食材采购与库存; 5、有酒店员工餐厅管理经验者优先。
  • 雄安新区 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    [岗位职责] 1.全面负责酒店餐饮部管事部的日常运营管理工作,统筹后厨及各餐饮区域的清洁卫生、餐具厨具洗涤消毒、布草管理等工作,保障餐饮运营后勤支撑到位。 2.建立并完善管事部各项管理制度及操作规范,包括餐具洗涤消毒流程.卫生清洁标准.物资领用管理.设备维护保养等,确保工作标准化.规范化开展。 3.负责管事部团队管理,包括人员招聘、排班调度、工作分配、技能培训、绩效考核及团队建设,提升团队工作效率与服务质量。统筹餐饮部餐具、厨具、布草等物资的采购计划制定、库存管理、盘点核对及损耗控制,牵头制定并执行物资破损管控计划,建立破损登记、分析及改进机制,合理控制破损率;合理规划物资使用,降低运营成本;建立物资台账,确保账实相符。 4.负责管事部各类设备(如洗碗机、消毒柜、垃圾处理器等)的日常检查.维护与保养协调工作,及时联系维修人员处理设备故障,确保设备正常运行。 5.严格执行食品安全及卫生防疫相关规定,定期组织开展餐饮区域卫生检查,重点把控餐具消毒效果、后厨环境卫生,杜绝卫生安全隐患。 6.配合餐饮部各厨房、餐厅完成大型宴会、主题活动的后勤保障工作,确保餐具、布草等物资及时供应,清洁卫生工作同步跟进。 7.协调与酒店采购部、工程部、行政部等相关部门的工作衔接,保障管事部运营所需物资、设备维修等需求及时落实;及时处理运营中的各类问题并上报上级领导。 8.根据业务和酒店的需要,随时增加的其他职责和任务。 [Job Responsibilities] 1. Take full charge of the daily operational management of the Stewarding Department within the hotel's Food & Beverage division, coordinating the cleanliness and sanitation of the back kitchen and all dining areas, dishware and kitchenware washing and disinfection, linen management, and other related tasks, ensuring comprehensive logistical support for F&B operations. 2. Establish and continuously improve the management systems and operating procedures of the Stewarding Department, including dishware washing and disinfection processes, sanitation and cleaning standards, material requisition management, equipment maintenance and upkeep, etc., to ensure standardized and systematic operations. 3. Manage the steward team, including personnel recruitment, scheduling and shift assignments, work allocation, skills training, performance appraisal, and team building, to enhance work efficiency and service quality. Oversee the planning of procurement plans, inventory management, stocktaking and reconciliation, and loss control for F&B dishware, kitchen utensils, linen, and other supplies. Lead the formulation and implementation of a breakage control plan, establish a breakage registration, analysis, and improvement mechanism, and reasonably control the breakage rate. Plan the use of supplies rationally to reduce operating costs; maintain material ledgers to ensure inventory accuracy. 4. Be responsible for the daily inspection, maintenance, and coordination of repairs for all stewarding equipment (such as dishwashers, sterilizing cabinets, waste disposers, etc.), promptly contacting maintenance personnel to address equipment failures and ensure normal operation. 5. Strictly implement food safety and sanitation and epidemic prevention regulations, regularly organize sanitation inspections of dining areas, with a focus on verifying the effectiveness of dishware disinfection and the environmental hygiene of the back kitchen, so as to eliminate any potential health and safety hazards. 6. Cooperate with all F&B kitchens and restaurants to provide logistical support for large-scale banquets and thematic events, ensuring timely supply of dishware, linen, and other materials, while simultaneously maintaining cleanliness and sanitation efforts. 7. Coordinate with other relevant departments such as Procurement, Engineering, and Administration to ensure timely fulfillment of supplies, equipment maintenance, and other operational needs for the Stewarding Department; promptly address various operational issues and report them to the supervisor as needed. 8. Undertake any other additional duties and tasks as required by the business and the hotel from time to time. [岗位要求] 1.高中及以上学历,有高星级酒店管事部经理岗位工作经验者优先。 2.5年以上高星级酒店管事部管理工作经验,熟悉管事部全流程运营管理,了解餐饮行业卫生标准及食品安全相关法规。 3.精通餐具洗涤消毒、卫生清洁、物资管理等专业知识,熟悉各类管事部设备的操作与维护常识。 4.具备优秀的团队管理能力、组织协调能力、成本控制意识及应急处理能力,能有效统筹管事部日常运营工作。 5.具有强烈的责任心、敬业精神及服务意识,工作严谨细致,执行力强。 6.具备良好的沟通表达能力及人际关系处理能力,能高效协调跨部门工作。 7.年龄45周岁及以下,身体健康,能适应酒店轮班工作节奏。 [Job Requirements] 1. High school diploma or above; candidates with prior experience as a Stewarding Manager in a high-star-rated hotel are preferred. 2. Minimum 5 years of managerial experience in the Stewarding Department of a high-star-rated hotel, with a thorough understanding of the full operational process of stewarding, and familiarity with hygiene standards and food safety regulations in the catering industry. 3. Proficient in professional knowledge of dishware washing and disinfection, sanitation and cleaning, material management, etc., and familiar with the operation and routine maintenance of various stewarding equipment. 4. Possess excellent team management skills, organizational and coordination abilities, cost control awareness, and emergency response capabilities, with the ability to effectively coordinate the daily operations of the Stewarding Department. 5. Demonstrate a strong sense of responsibility, professionalism, and service orientation, with meticulous work habits and strong execution ability. 6. Have good communication and interpersonal skills, with the ability to efficiently coordinate cross-departmental work. 7. Age 45 or below, in good health, and able to adapt to the shift-work schedule of the hotel industry.
  • 中厨房打荷

    5千-5.6千
    北京 | 1年以上 | 高中
    • 五险一金
    • 12%公积金
    • 法定三薪
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 带薪年假
    • 集团内部调动
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    核心职责: 协助灶台岗位完成菜品预处理、配菜、摆盘,严格遵循出品标准,保障卖相统一; 负责餐期食材传递、餐具准备与出餐衔接,配合头锅、二锅提升出餐效率; 维护打荷区域及厨具清洁,做好食材临时储存与保鲜,遵守食品安全规范; 协助砧板岗位分拣、传递切配好的食材,保障灶台食材供应及时; 清理餐期灶台周边卫生,归置工具器皿,配合厨房收尾工作。 任职要求: 2年以上中厨打荷或后厨辅助岗位经验,熟悉中厨出餐流程; 手脚麻利、执行力强,能快速响应岗位配合需求,适应高峰期节奏; 具备基础食品安全意识,注重细节,团队协作配合度高。
  • 中厨房厨师

    4千-4.5千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 员工免费房
    • 年终奖
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【上什厨师】及【打荷厨师】 对所有食材加工的工作区域计划,准备,设置和提供高质量的服务,包括但不仅限于按照集团标准和摆盘标准准备热菜菜单的食品,特色热菜,热菜开胃菜的摆盘,热盘,蔬菜配菜和土豆,调料,原料和热三明治。保持工作区域和设备的规整,整洁和卫生。 - 保持和严格遵守地区和酒店所要求的关于卫生安全/健康相关的规定。 - 全面掌握关于如何正确保养和使用设备的知识,按需正确适当的使用设备工具。 - 与厨房主管一起查看工作任务,预期的生意情况,改动或其他与工作业绩相关的信息。 - 在有任何物品被用完之前告知厨房主管及时添补。 - 在繁忙时段及时与厨房主管沟通并进行协助以确保对客服务。 - 根据卫生部门和酒店要求维持正确的储藏程序。
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 法定三薪
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 周末双休
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责中/西餐菜品的切配、打荷、炉台、冷菜、热菜等环节的制作 2、按照标准食谱和工艺流程完成菜品烹饪 3、保持工作区域整洁卫生,符合食品安全标准 4、协助厨房日常运营,包括食材准备、设备维护等 5、根据客流量调整工作节奏,确保出餐效率 【岗位要求】 1、对烹饪有热情,愿意学习中/西餐烹饪技术 2、能够适应快节奏工作环境 3、具备团队合作精神,服从工作安排 4、无经验者可接受培训,有相关经验者优先
  • 重庆-渝中区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作职责: Position Summary 职位概述 The Executive Sous Chef assists the Executive Chef in managing the overall culinary operation of the hotel. This includes daily kitchen operation, food quality, menu execution, cost control, food safety, team training, manpower planning, and cross-outlet coordination. This position is a key leadership role within the culinary department and supports the Executive Chef in building a stable, efficient, and high-performing kitchen team. 行政副总厨协助行政总厨全面管理酒店厨房运营,包括日常厨房管理、出品质量、菜单执行、成本控制、食品安全、团队培训、人力安排及跨餐厅协调。 该岗位是厨房部的重要管理岗位,需协助行政总厨建立稳定、高效且具备执行力的厨房管理团队。 ⸻ Key Responsibilities 主要职责 1. Daily Culinary Operation 日常厨房运营 * Assist the Executive Chef in overseeing the daily operation of all kitchens. * Ensure smooth coordination among restaurants, banquet, room service, executive lounge, stewarding, and purchasing. * Conduct regular kitchen walk-throughs to monitor preparation, production, service readiness, and closing standards. * Support outlet chefs and sous chefs in solving operational issues. * 协助行政总厨管理所有厨房的日常运营。 * 确保各餐厅、宴会、客房送餐、行政酒廊、管事部及采购之间沟通顺畅。 * 定期巡视厨房,检查备餐、生产、开餐准备及收尾标准。 * 支持各餐厅厨师长及副厨师长解决日常运营问题。 2. Food Quality & Menu Execution 出品质量及菜单执行 * Ensure all dishes are prepared according to approved recipes, presentation standards, and portion control. * Monitor food taste, temperature, freshness, and consistency during service. * Support new menu implementation, seasonal promotions, buffet changes, and banquet menus. * Work with outlet chefs to improve product quality and guest satisfaction. * 确保所有菜品按照批准的标准食谱、摆盘标准及份量要求制作。 * 在开餐期间关注菜品口味、温度、新鲜度及稳定性。 * 支持新菜单执行、季节推广、自助餐调整及宴会菜单落地。 * 与各餐厅厨师长共同提升出品质量及宾客满意度。 3. Food Safety & Hygiene 食品安全及卫生 * Ensure all kitchens comply with hotel FSMS, local regulations, and brand standards. * Monitor food storage, labeling, shelf-life control, thawing procedures, temperature records, and cross-contamination prevention. * Conduct regular hygiene inspections and follow up on corrective actions. * Support the Executive Chef in preparing for internal and external audits. * 确保所有厨房符合酒店 FSMS、本地法规及品牌标准。 * 监督食品储存、标签、二次保质期、解冻流程、温度记录及交叉污染预防。 * 定期进行卫生检查,并跟进整改结果。 * 协助行政总厨准备内部及外部审计。 4. Cost Control 成本控制 * Support the Executive Chef in managing food cost, wastage, portion control, and inventory levels. * Review daily production planning to avoid over-production and unnecessary wastage. * Work with outlet chefs to maintain accurate recipe costing and proper menu execution. * Monitor high-cost ingredients and ensure proper usage and control. * 协助行政总厨管理食品成本、损耗、份量控制及库存水平。 * 检查每日生产计划,避免过量生产及不必要浪费。 * 与各餐厅厨师长共同维护准确的成本卡及菜单执行。 * 关注高价值食材使用,确保合理管控。 5. Team Leadership & Training 团队领导及培训 * Supervise sous chefs, junior sous chefs, chefs de partie, and kitchen team members. * Support manpower planning, duty roster review, annual leave planning, and overtime control. * Train and coach team members on cooking standards, hygiene standards, grooming, discipline, and productivity. * Build a strong leadership pipeline within the culinary department. * Promote teamwork, accountability, and a positive working culture. * 管理副厨师长、初级副厨师长、主管及厨房员工。 * 支持人力安排、班表审核、年假计划及加班控制。 * 培训并辅导员工关于烹饪标准、卫生标准、仪容仪表、纪律及工作效率。 * 建立厨房管理梯队及后备人才。 * 推动团队合作、责任意识及积极的工作文化。 6. Banquet & Event Support 宴会及活动支持 * Support banquet operations, VIP events, outside catering, festive events, and large-scale functions. * Review banquet event orders and ensure proper preparation, manpower, and product quality. * Coordinate with banquet service, event sales, stewarding, and purchasing teams. * Ensure high standards for VIP and government-related events. * 支持宴会、VIP 活动、外卖活动、节庆活动及大型接待。 * 审核宴会通知单,确保备货、人手及出品质量。 * 与宴会服务、宴会销售、管事部及采购团队保持协调。 * 确保 VIP 及政府相关接待达到高标准要求。 任职资格: Job Requirements 任职要求 * Minimum 10 years of culinary experience, with at least 3–5 years in a senior kitchen management role. * Luxury hotel or international hotel brand background is preferred. * Strong experience in managing multiple outlets, banquet operations, and large kitchen teams. * Solid knowledge of food safety, hygiene standards, menu execution, cost control, and kitchen administration. * Strong leadership, communication, problem-solving, and cross-department coordination skills. * Able to work under pressure and manage complex operations. * Strong sense of responsibility, discipline, and ownership. * Good command of English is preferred. * 至少 10 年厨房工作经验,其中至少 3–5 年高级厨房管理岗位经验。 * 有奢华酒店或国际品牌酒店背景者优先。 * 具备多餐厅、宴会运营及大型厨房团队管理经验。 * 熟悉食品安全、卫生标准、菜单执行、成本控制及厨房行政管理。 * 具备较强的领导力、沟通能力、问题解决能力及跨部门协调能力。 * 能够承受工作压力,并管理复杂运营环境。 * 具备强烈责任感、纪律意识及主人翁精神。 * 具备良好英文沟通能力者优先。
  • 合肥 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 职业发展规划
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 团建聚餐
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店管事部各类资产(如餐饮器皿、厨房设备、布草、清洁工具等)的接收、登记、入库、出库及台账管理,确保账实相符。 2、定期组织资产盘点工作,编制盘点报告,对盘盈、盘亏及损坏情况及时上报并跟进处理。 3、根据部门使用需求,合理调配内部资产,监督各岗位资产的领用、归还及转移流程,防止资产流失。 4、跟进资产维修、保养及报废流程,对接供应商或工程部门,确保资产处于良好使用状态。 5、建立并维护资产档案数据库,更新资产标签、编号及状态信息,确保数据准确可追溯。 6、协助财务部门进行资产折旧核算及成本分析,提供相关数据支持。 【岗位要求】 1、具备基础读写和计算能力。 2、工作认真细致,责任心强,能够耐心完成重复性台账登记与盘点工作。 3、熟练使用办公软件(如Excel、Word)或愿意快速学习相关系统操作。 4、具备良好的沟通协调能力,能与各部门员工及供应商进行有效对接。 5、有酒店、仓储或资产管理相关经验者优先,无经验者需有较强的学习意愿。
  • 厨房助理

    5千-6千
    上海-普陀区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 领导亲切
    • 环境舒适
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助主厨完成日常菜品制作,负责食材的清洗、切配、分装等前期准备工作。 2、按照标准菜谱及操作流程,进行简单菜品的烹调及摆盘工作。 3、负责厨房设备、厨具、餐具的清洁与维护,确保工作区域符合卫生与安全标准。 4、协助食材库存管理,检查食材新鲜度,及时报告损耗并协助合理存储。 5、配合团队完成宴会、自助餐等高峰时段的后厨支援工作,确保出餐效率。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,欢迎新手或转岗人员申请。 2、热爱餐饮行业,有责任心,能适应快节奏工作环境及轮班安排。 3、具备基本食品安全知识,注重个人卫生及岗位清洁。 4、良好的团队合作精神,服从工作分配,沟通态度积极。 5、持有健康证者优先;无证者可入职后配合办理。
  • 南通 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: • 在服务工作的整个过程中,时刻保持高度的客户服务意识。 • 保持积极的工作态度,做好本职工作,并且主动解决问题,能够始终清晰的与客人或同事进行交流。 • 负责在工作中指导管理管事部领班和团队成员的工作执行力。 • 协助管事部经理和副经理负责工作中控制和分析以下:厨房区域的清洁标准,宴会厨房(后区)、设备和厨房用具、客人和团队的满意度、运营物资,清洁物品,相关的费用控制、破损和丢失。 • 负责提供充足的卫生标准达标的设备给到厨房及餐厅。 • 负责确保在当班的时候有充足的清洁剂和设备提供部门运作。 • 负责确保团队成员按照清洁时间表完成工作。 • 负责每天清洁用品的盘点及填充申请。 • 负责厨房所有设备的维护。 • 负责确保所有物品及相关设备的安全存储。 • 负责确保充足的清洁物品和设备。 • 及时更新维护管事部操作手册、化学物品图表和清洁示范图。 • 按要求准备和把控所有化学物品和设备的征用。 • 准备和执行每月的物品设备盘点。 • 报告和监督破损丢失。 • 保持储物室的物品摆放整齐。 • 按规范清洗机器。 • 能熟练操作自动洗碗机。 • 提供给各餐厅以足够的餐具器皿,做好补给工作。 • 清洁干净厨房的地板,墙面瓷砖,走廊和所有管事工区。 • 检查所有区域包括厨房,团队成员餐厅,库房等的卫生标准。 • 严格遵守技能标准提供服务。 • 查看当天预订信息,确保团队成员知晓运作繁忙区域。 • 在工作过程中按照安全操作准则做好本职工作, 确保自己及他人的安全。 • 如有必要 ,管理层有权更改或补充该职位描述。 • 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 任职资格: • 教育: 初中及以上或相等的学历。 • 工作年限: 至少三年在五星级酒店的工作经验。 • 管理经验: (如有) 至少两年的国际品牌酒店管事部领班经验。 • 资质证书: (如有) 持有效期内健康证。 • 熟悉所有餐厅及酒店其他部门的营业时间。 • 熟悉团队成员培训和激励程序。 • 有能力按照事情的优先顺序按时完成任务。
  • 合肥 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 职业发展规划
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 团建聚餐
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助厨师完成食材的初加工(如择菜、洗菜、切配),保证食材清洁、无杂质。 2、负责餐厅桌椅、地面、厨房设备等区域的日常清洁与维护,保持环境整洁有序。 3、协助做好餐前准备及餐后收尾工作,包括餐台清理、垃圾清运、物品归位等。 4、配合完成餐厅物资的盘点、领用及库存管理,及时上报损耗及补充需求。 5、严格执行公司卫生及安全制度,及时处理突发卫生问题,确保无安全隐患。 6、完成上级交办的其他临时性任务,保障员工餐厅正常运转。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,身体健康,能适应体力劳动。 2、工作认真负责,吃苦耐劳,具备良好的卫生习惯和团队协作精神。 3、无传染性疾病,需持有健康证(可入职后办理)。 4、具备基本的沟通能力,能服从工作安排,有服务意识。 5、有酒店或餐饮行业相关工作经验者优先考虑。
  • 柳州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 管理规范
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助厨师完成食材的清洗、切配、分装等基础准备工作,确保食材符合烹饪要求; 2、负责厨房设备的日常清洁与维护,保持工作区域整洁卫生; 3、按照厨师指导参与简单菜品的制作,逐步掌握基本烹饪技巧; 4、协助管理厨房库存,包括食材的验收、分类、储存及记录; 5、遵守食品安全与卫生标准,严格执行厨房操作规范; 6、完成上级交办的其他厨房相关工作。 【岗位要求】 1、对餐饮行业有热情,愿意从基础岗位学习并成长; 2、具备良好的团队合作意识,能够适应快节奏的厨房工作环境; 3、身体健康,无传染性疾病,能适应站立工作及适当体力劳动; 4、学习能力强,能够快速掌握基础厨房操作技能; 5、遵守纪律,责任心强,注重细节与卫生标准。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 带薪年假
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责】 1、熟悉部门工作细则和流程; 2、以项目方式,参与相关的公司管理工作; 3、需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议; 4、执行公司安排的其他相关工作。 【岗位要求】 1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生; 2、对担任酒店管理人员具有高度期望; 3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
  • 煮粉师傅

    5千-6千
    南宁 | 1年以上 | 中专
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【你需要做什么】 掌勺出品:负责所有汤粉、煮粉、炒粉的烹制、烫粉、调味和出餐,确保每一碗粉的味道和分量都稳定。 备料与品控:负责烫粉汤底的调制和续汤,保证汤底浓度;对配菜、肉类的新鲜度进行最后的感官检查。 带帮厨:指导身边的切配/打荷人员,两人配合,确保高峰期3-5分钟内出餐。 灶台卫生:负责自己工作区域的炉灶、台面、地沟的随手清洁,收档时必须清洁到位。 【我们需要怎样的你】 手艺硬:一定要是熟手,不要学徒。 有1年以上粉面馆煮粉经验,烫粉、控时、调味动作麻利。有南宁老友粉粉店烹制经验者优先。 味觉准:对南宁本地口味有理解,知道一碗老友粉、螺蛳粉、桂林米粉该是什么味,咸淡酸辣能一次拿准。 扛得住:航洋高峰期单子堆着来,需要手快、心稳、不慌。这是个体力活,也是技术活。 最好自带帮手:团队熟手组合优先考虑,优秀搭档组合可同步沟通综合薪资福利。 【你的收获】 薪资:底薪+全勤+出品质量奖,综合5K。味道好、出品快、损耗低的师傅,可以拿到上限甚至更高。 稳定:作为后厨核心,只要你手艺在线,这就是一份可以长期做下去的稳定工作。 尊重:老板不会对你的手艺指手画脚,后厨你说了算。 工作地点:南宁市青秀区航洋国际/南宁市青秀区青秀山
  • 水吧厨师

    6千-7千
    杭州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店水吧日常运营,根据标准配方熟练制作各类果汁及港式饮品。 2、保持工作区域卫生整洁,定期清洗消毒吧台器具、杯具及设备,确保符合食品安全与卫生规范。 3、按需盘点库存,合理控制原料消耗,及时补充物料并协助验收,避免浪费或短缺。 4、根据宾客需求推荐饮品,提供热情周到的服务,妥善处理顾客意见及投诉。 5、配合厨师长及餐厅团队完成季节性菜单开发、新品试制及成本核算工作。 6、定期检查设备运行状况,发现故障及时报修,确保正常运作。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验1-3年,有酒店茶餐厅工作经验,对饮品调制有浓厚兴趣或具备基础技能者优先。 2、具备食品安全基本常识,注重个人卫生及操作规范,持有健康证。 3、责任心强,工作积极主动,能适应轮班制及高强度工作节奏。 4、良好的沟通表达能力及团队协作意识,具备基础服务礼仪。 5、愿意学习并接受岗位技能培训,有主动提升意识。 【福利】 提供食宿,单双休,五险一金等。
  • 宴会厨师长

    1万-1.6万
    合肥 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 职业发展规划
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 团建聚餐
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责宴会厨房的日常运营管理,确保菜品质量和出品效率 2、设计并开发宴会菜单,根据客户需求定制个性化餐饮方案 3、监督食材采购、库存管理及成本控制,优化厨房运营成本 4、培训和管理厨房团队,提升员工专业技能和服务意识 5、严格执行食品安全和卫生标准,确保厨房环境符合行业规范 6、协调与其他部门的合作,确保宴会活动顺利进行 【岗位要求】 1、具备丰富的宴会厨房管理经验,熟悉各类宴会菜品的制作流程 2、精通中式烹饪技艺,能独立设计并执行高端宴会菜单 3、具备较强的团队管理能力,能有效调动员工积极性 4、熟悉食材采购及成本控制流程,有良好的成本意识 5、具备高端大型商务宴会接待经验和食品安全和卫生知识,持有相关证书者优先 6、能适应高强度工作压力,具备良好的沟通和协调能力
  • 管事主管

    4千-5千
    苏州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节假日加班费
    • 年度薪资调整
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助管事部经理进行管事部的日常运营管理,确保餐具、厨具及厨房区域的清洁卫生达到酒店标准。 2、监督并指导管事团队完成餐具清洗、消毒、存储及分发工作,保障各餐厅及厨房的供应。 3、制定并执行管事部工作流程与卫生规范,定期检查设备运行状况,及时报修维护。 4、控制清洁用品及消耗品的库存,合理申请采购,降低运营成本。 5、培训新员工并定期组织技能培训,提升团队工作效率及服务质量。 6、协调与厨房、餐厅的配合工作,确保高峰时段运营顺畅。 7、完成上级交办的其他任务,协助处理突发事件。 【岗位要求】 1、学历高中以上,有国际联号酒店相同工作经验,年龄40-45岁,具备良好的沟通协调能力。 2、工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力。 3、具备基本的团队管理意识,能有效分配任务并跟进执行。 4、身体健康,能适应酒店行业排班制工作节奏。
  • 西厨房厨师

    3千-3.5千
    武汉 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 提成多福利好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 1、按顾客要求做好热菜/冷菜/甜品等出品,保证质量,控制成本。   2、正确操作所有的设备、器具和机器,在食品制作过程之中保持FSMS各方面要求。  3、对于每位客人的要求要作出回应使客人满意。
  • 北方面点师傅

    2.8千-3.2千
    陵水 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 领导好
    • 夜班补贴
    • 节日礼物
    • 提成工资高
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店餐厅各类北方面点的制作与加工,包括但不限于包子、馒头、饺子、面条、烙饼、花卷等传统及创新品种。 2、严格按照食品安全及卫生标准操作,确保面点出品质量、口感及外观符合酒店品质要求。 3、根据每日客流量及预订情况,合理计划面点原料用量,控制成本,避免浪费。 4、维护面点制作区域的设备、工具及环境卫生,定期清洁消毒,确保符合食品安全规范。 5、配合厨房团队完成早餐、自助餐、宴会等时段的面点供应,保证出餐及时。 6、参与新面点产品的研发与口味改进,提出合理化建议,提升客人满意度。 7、完成厨师长交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1、熟悉北方面点制作工艺,能独立完成常见面点品种的加工制作。 2、责任心强,注重食品卫生与安全,有良好的团队协作及沟通能力。 3、身体健康,能适应酒店厨房工作节奏及轮班安排。 4、对成本控制有一定意识,能够合理使用原料减少损耗。 5、具有创新精神,愿意学习并尝试新式面点制作。 6、有相关工作经验或面点培训经历者优先考虑,无经验但肯学习者亦可。
  • 南京 | 经验不限 | 学历不限
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责烤鸭及烧腊菜品的制作与出品管理,确保菜品质量、口味及摆盘符合酒店标准; 2、协助厨师长制定烤鸭菜单及季节性菜品研发,控制食品成本与原材料损耗; 3、监督烤鸭房日常运营,包括食材采购验收、库存管理及设备维护,确保后厨卫生与安全; 4、培训并指导下属厨师掌握烤鸭制作工艺,提升团队整体技能水平; 5、配合厨房排班管理,协调烤鸭档口与其他档口的工作衔接,保证出餐效率; 6、定期检查供应商提供的鸭坯质量,优化烤制流程,确保招牌菜品口碑。 【岗位要求】 1、熟悉烤鸭的完整制作工艺,包括选鸭、腌制、晾坯、烤制及片鸭技术; 2、熟练掌握烤鸭炉操作及日常维护,了解食品卫生安全法规; 3、具备团队管理意识,能有效组织本档口各项工作,适应快节奏工作环境; 4、工作责任心强,注重细节,有成本控制与创新研发能力。
  • 成都 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 上五休二
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1、制定每一时期厨房工作计划、成本预算等,并以此为依据制定可行性实施细则,有效控制成本,保证毛利。 2、及时了解客人口味及用餐方式的变化,修订菜谱,使之更符合市场要求,满足顾客需要。 3、 负责指挥大型或重要宴会的冷菜烹调工作,制定临时菜单,并对菜品质量进行现场指导和把关。 4、准确掌握原料库存量,合理安排原料的使用,监督各道生产工序,避免浪费,及时进行货物清盘,严格控制成本。 5、负责指导主管和厨房的日常工作,搞好班组间的协调,执行工作纪律和行为准则,及时解决工作中出现的问题。 6、负责厨房卫生工作,抓好环境卫生、食品卫生和个人卫,检查食品、餐具、用具和厨师的个人卫生,杜绝发生食品中毒事件。 7、 每天亲自验收原材料,杜绝不合质量标准的价格标准的原材料入厨。 8、负责厨师的培训、考核工作,加强岗上培训和技术交流,力求菜品生产的标准化和制作的规范化,并不断研制新菜品。 9、检查监督厨房各种设备的安全使用和保养情况。 10、精湛的日本料理厨艺,擅长寿司制作。 11、较强的领导能力。
  • 厨师

    5千-5.5千
    青岛 | 2年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 洲际华邑品牌
    • 节日礼物
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据送餐订单要求,按标准准确、高效地完成菜肴的烹饪与出品,确保菜品质量与口味符合华邑酒店餐饮标准。 2、负责送餐餐品的食材准备、切配、腌制及调味工作,合理控制食材成本,避免浪费。 3、严格按照食品安全与卫生规范操作,确保厨房及送餐区域整洁、设备清洁,保持个人卫生。 4、负责送餐厨房的日常物资盘点、库存管理及申领,确保物料充足且储存合规。 5、配合前台或送餐服务员,及时协调处理特殊用餐需求或客人反馈,保障送餐服务的时效性与满意度。 6、参与菜品研发与改进,针对送餐场景优化菜品的保温性、摆盘及便携性,提升客人体验。 7、完成上级交办的其他厨房相关工作。 【岗位要求】 1、有中餐或西餐基础操作能力者优先。 2、熟悉基本烹饪技法及常见食材处理,能独立完成热菜、冷菜或简餐出品。 3、具备良好的食品安全意识,自觉遵守厨房卫生管理制度。 4、工作责任心强,能适应快节奏工作环境,服从排班安排。 5、具备团队协作精神,沟通流畅,能配合前台、送餐员高效对接。 6、有酒店、餐饮行业后厨经验或持健康证者优先考虑。
  • 东莞 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店海鲜池的日常运营与管理,确保各类海鲜产品的鲜活度及品质达标。 2、定期检测并调控海鲜池的水质、水温、盐度等环境参数,预防水质污染及病害发生。 3、执行海鲜的验收、分类、暂养、充氧、换水、消毒及饲养工作,降低损耗率。 4、掌握不同海鲜品种的习性及养殖技术,科学投喂,及时处理病死海鲜并记录。 5、每日检查海鲜池设备(过滤器、制冷机、增氧泵等)运行状态,定期维护保养,保障设备正常运转。 6、负责海鲜池区域的清洁卫生及工具器皿的消毒,符合食品卫生安全标准。 7、根据营业需求提前备货,协助厨师完成海鲜捞取、清理及配送工作。 8、建立库存台账,每日盘点海鲜数量与质量,及时反馈异常情况并上报采购需求。 【岗位要求】 1、具有2年以上海鲜池管理或水产养殖工作经验,熟悉常见海鲜品种的暂养技术。 2、年龄18-60周岁,学历不限,身体健康,能适应酒店工作环境及倒班安排。 3、掌握水质检测、设备操作及简单维修技能,能独立处理常见水质及设备问题。 4、责任心强,工作细致,具备良好的团队协作及沟通能力。 5、吃苦耐劳,能承受较大工作强度,有酒店或大型餐饮海鲜池经验者优先。
  • 厨房文员

    4千-4.5千
    惠州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责厨房日常文职工作,包括食材采购单据录入、库存数据更新与核对,确保账实相符。 2、协助厨师长整理菜品标准卡、成本核算表及厨房管理制度文档,归档并维护电子与纸质档案。 3、跟进厨房耗品、餐具等物资的申领、发放及使用记录,定期盘点并反馈异常。 4、处理厨房内部考勤统计、排班表制作及员工健康证等证件到期提醒。 5、配合财务部门完成厨房月度报销单据的初步审核与汇总。 6、完成上级交办的其他行政支持工作,保障厨房运转顺畅高效。 【岗位要求】 1、学历及经验不限,愿意从基础学起,有文职或酒店餐饮相关经验者优先。 2、熟练使用Word、Excel等办公软件,能进行基础数据录入与表格制作。 3、工作细致认真,有责任心,能适应厨房快节奏工作环境。 4、具备良好的沟通协调能力,能准确传达信息并配合团队协作。 5、年龄不限,身体健康,无不良嗜好,能长期稳定工作者优先。
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 周休两天
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责员工餐厅食材的清洗、切配及初加工工作 2、按照标准食谱完成员工餐的烹饪制作 3、维护厨房设备清洁及工作区域卫生 4、协助厨师长进行食材验收与库存管理 5、遵守食品安全操作规范及厨房管理制度 【岗位要求】 1、具备基础刀工及烹饪技能 2、了解食品安全及厨房卫生标准 3、能适应早晚班次轮换 4、吃苦耐劳,责任心强 5、持有健康证优先考虑
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