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  • 财务文员

    3千-4千
    南京 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-05
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    岗位职责 1、严格执行公司管理和会计制度,公司费用报销的整理、财务审核和监督工作; 2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴; 3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理; 4、完成上级交办的其他工作。 岗位要求 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业,有经验会计优先; 2、初级职称或会计从业资格证书; 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业,严谨踏实,有良好职业操守,责任心强,工作细致手脚麻利,做事有条理。 5、有良好的学习能力,善于处理流程性事务,执行能力强; 6、能承受较大工作压力,有良好的沟通能力和团队精神。
  • 厦门 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-05
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    岗位职责 1. 确保所有进入仓库的货物有合适的书面文件(送货单,采购单等)。 2. 根据批准的采购单确保所有货物的质量和数量都经过检查。 3. 确保货物被运送到仓库或直入部门。 4. 检查收入货物的截止日期以确定在酒店可接受的范围内。 5. 确保进口货物有政府提供的合法证书。 6. 准备收货日志和每日收货记录汇总表。 7. 确保收到的物品仅为定购和批准的物品。 8. 协助定期对运营设备的存货盘点。 9. 确保所有文件(采购订单,发票,送货单等)及时转送给应付账款员。 10. 保持警惕性以确保收货区域和所有仓库的安全。 岗位要求 1. 具有同岗位工作经验者优先考虑。 2. 熟练使用电脑办公软件 3. 执行能力强,严谨踏实,责任心强,做事有条理。 4. 具有团队合作精神,较强的沟通及人际交往能力。 5. 具有良好的组织及时间管理能力。
  • 合肥 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-05
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    岗位职责 1、所有要收费的帐单或凭证送达前厅收银处时, 核对宾客资料,进行入帐工作。 2、为宾客办理退房手续,并根据付款方式的指示,宾客收取现金、支票、信用卡等或进行挂帐。 3、为宾客提供每天的外币兑换服务。 5、把所有的帐单和凭证分类及用计算器打印带纸带订在帐单上,总数和电脑上的金额相同。 6、根据酒店规定,上交所有现金收入及把其它帐单、信用卡及挂帐等帐页交收银主管保存,由她们转交夜审。 7、为宾客提供简便、快捷的收款结算服务。 岗位要求 1、XXX学历,英语口语流利。 2、XXX年以上收银工作经验,熟练操作收银软件系统。 3、为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。 4、可以独立完成岗位工作及部门员工培训。 5、有良好的职业操守。
  • 财务主管

    3.8千-4千
    镇江 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-05
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    总账、应付方向 行政管理 Administration §  确保文件和报告能合理归档以备将来参考。 Ensures all files and reports are properly filed for future reference. §  确保及时更新应付账款的未结账户并按字母表顺序排序。 Maintains an up-to-date alphabetical “Open Accounts” for Accounts Payable. §  通过世界旅行付款组织处理旅行社佣金的付款。 Processes travel agent commission payment through World Travel Payment (WTP) program. §  保证非海外付款的旅行社佣金的付款。 Processes manual checks for Non-IATA travel agent commission payment. §  确保金护照中心定期收到金护照记录的数据、文件、奖励证明和补填的手工凭证。 Processes Hyatt Gold Passport data and sends files, Award Certificates and Retroactive manual vouchers to Hyatt Gold Passport Office on a periodic basis. §  调整应偿还的账目与应收对冲用以抵消我们的记录。 Reconciles reimbursements received for Award Compensation checking against our records. §  跟进关于旅行社佣金及金护照计划相关的询问和问题。 Follows-up on issues and queries relating to Travel Agents’ commissions and Gold Passport program. 对客服务 Customer Service     §  提供专业水准的服务,礼貌、细心地对待每位员工(内部客人)和外部客人。 Provides the appropriate level of professional, courteous and caring service to other employees (internal customers) and other visitors to the division. §  确保下属能够始终提供礼貌而又专业的服务。 Ensures all subordinates provide a courteous and professional service at all times. §  用礼貌高效的方式处理客人和员工的要求,如果没有及时对报告中的投诉和问题提出解决方案,要将该问题或投诉报告给上级主管,同时迅速跟进整个过程并给予及时反馈。 Handles guest and employee enquiries in a courteous and efficient manner, reporting complaints or problems if no immediate solution can be found, whilst feeding back a prompt follow up. §  与客人和同事在相处中保持积极良好的工作关系。 Maintains positive guest and colleague interactions with good working relationships. 财务管理 Financial     §  理解并贯彻凯悦集团在应付账款管理上的职责范围,以便建立高效系统,跟踪应付账款并形成有效的现金流管理。 Understands thoroughly Hyatt International objectives in managing Accounts Payable function so as to provide an effective system to track Accounts Payable for effective cash flow management. §  根据会计部和控制部门的要求提供一个帐龄报告的汇总以作准备月报之用,确保酒店主要的供应商不流失并以最低的成本供货。 Provides a summary of the aging report required by the Accounting and Control division to prepare monthly reports and ensure loyalty of key supplies of the hotel, resulting in lower cost per unit. §  收集、在单据上盖日期章并归档所有被批准的采购文件的复印件(申购单,采购单,发货单,签过的收货记录等)为将来的报销做准备。 Obtains, date-stamps, and files copies of all documents that support authorized purchases (PR’s, PO’s, Delivery Notes, signed Receiving Tickets, etc) for future matching to invoices. §  处理每天的发票;即将发票与收货记录和被批准的相关支持文件相匹配。 Processes daily invoices; i.e. to match them to their supporting authorisations and receiving records. §  准备帐户的分配。 Prepares account allocation. §  把大量的发票贴起来然后分送给各个部门的负责人批准。 Batches invoices, posts them and distributes them to Department Heads for their approval. §  对比日常采购单与被批准的申购单之间的数量,单价等细节。 Compares details of quantities, unit costs, etc on regular purchase orders to those on authorized purchase requests. §  根据市场报价单定期抽查食品和酒水项目的采购单,根据每天收货差异报告审查价格和数量 的差异情况。 Spot checks periodically internal purchase orders for food and beverage items against their appropriate market lists. Audit price and quantity variances as per daily Receiving Variance Report. §  检查账户分配的精确性。 Checks accuracy of account allocations. §  在实际准备支票之前,先给财务部总监或副总监提供一个应付账款欠款的明细,并提交一个报销计划。 Determines all payments due and to submit the disbursement schedule to the Director of Finance/Asst Director of Finance for approval prior to the actual preparation of checks. §  准备付款单据,与相关说明文件一起上交,以便批准和签字。 Prepares payments and submits them, with their supports attached, for final approval and signature. §  为了应对紧急支付,发出并记录一些手工支票。 Raises and records manual checks for urgent payments. §  已收到货品和服务,但没有收到发票的,要准备预提。 Prepares monthly accruals for goods and services received, but not invoiced. §  确保每月的明细账和月底实际盘存的实物账平衡。 Cooperates and assists in reconciling the month-end inventory book balances to actual physical counts. §  确保员工行为与凯悦标准和国际凯悦财务运营手册的标准一致。 Directs employees to ensure productivity meets standards given in accordance with Hyatt Design Standards and Criteria and the Hyatt International Finance Operations Manual. §  注意提高生产力水平,在合理范围内谨慎控制工资和其他成本,并确保所有的设备的最佳使用和能源的节约。 Focuses attention on improving productivity levels and the need to prudently manage utility/payroll costs within acceptable guidelines ensuring optimum deployment and energy efficiency of all equipment. §  确保使用最新的科技和设备,利用新的系统工作以提高生产力水平。 Ensures new technology and equipment are embraced, improving productivity whilst taking work out of the system. 人事管理 Personnel     §  使会计员的工作能够更好的符合财务、营运和管理思想。 Develops Account Clerks to work following the operational, financial, administrative philosophies. §  通过实用的管理,管理者能使会计员在她们的职责方面能与政策、程序和相应的法律相一致。 Through hands-on management, supervises closely all Account Clerks in the performance of their duties in accordance with policies and procedures and applicable laws. §  适当的代表和负责的装备和丰富会计员的知识,培养和使她们能更好的发展同时保证运行和安全也能顺利进行。 Delegates appropriately, duties and responsibilities to equipped and resourced employees, nurturing and developing them whilst ensuring standards of operation and safety are maintained. §  应该支持和协助培训活动以使我们的技巧和知识能够得到提高。 Develops and assists with training activities focused on improving skills and knowledge. §  确保雇员能够理解规章和制度以及她们的行为能够遵守这些。 Ensures employees have a complete understanding of rules and regulations, and that behaviour complies. §  提高员工的积极性并建立相应回馈和个人的发展的机制。 Monitors employees’ morale and provides mechanisms for performance feedback and development. §  参加员工每年一次的绩效管理评估,支持他们能够更好的完成个人发展目标。 Conducts annual Performance Development Discussions with employees, supports them in their professional development goals. §  有效地沟通是所有的员工的指导原则和价值体现的核心。 Effectively communicates guiding principles and core values to all levels of employees.             其他职责 Other Duties     §  在个人方面确保高水准的表达和装饰。 Ensures high standards of personal presentation and grooming. §  总是以负责的态度和积极的形象来代表酒店和凯悦国际形象。 Exercises responsible behaviour at all times and positively representing the hotel and Hyatt International. §  在指示下,有责任转换财务部门在企业、公司和酒店之间的职能。 Responds to changes in the Finance function as dictated by the industry, company and hotel. §  学习酒店的员工手册并特别要理解和坚持酒店的制度和规则,理解相关的防火、卫生、健康和安全方面的制度和程序。 Reads the hotel's Employee Handbook and have an understanding of and adhere to the hotel's rules and regulations and in particular, the policies and procedures relating to fire, hygiene, health and safety. §  当需要的时候,参加培训的课程和相应的会议。 Attends training sessions and meetings as and when required. §  完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned.
  • 宜春 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-05
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    1、管理进出库货物,核对货物的入库凭证,清点入库货物,确保库存实物与系统保持一致; 2、做好仓库物品的领用等工作,做好台帐记录,确保库存的准确性; 3、每日合理安排物品摆放,优化库存管理,检查物品状态,做好记录; 4、执行和完善仓库的规章制度及流程,保证仓库的干净、整洁,提高效率; 任职要求: 1、高中及以上学历,2年以上酒店或超市食品仓库管理工作经验。 2、具备财务基础知识,熟悉仓库管理。 3、了解货品进销存流程。 4、电脑操作熟练,掌握办公软件运用。 5、有仓库管理相关知识,具有良好的沟通和协调能力。
  • 财务文员

    3.6千-4.2千
    广州 | 1年以上 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-04
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    【岗位职责】 1、负责日常办公工作,部门排班及考勤、通知、文件、信函等的传达工作,做好部门办公电话接听。 2、协助领导组织拟定分部管理规章制度、工作计划和工作总结等。 3、协调分部各岗位之间的协作工作。 4、认真完成值班任务和分部安排的其他日常工作。 5、负责打印并保管领导交待的各种财务公文资料。 6、负责合同扫描归档及合同原件整理保管工作及其他各类资料的归档与管理。 7、完成领导交办的其他事项。 【岗位要求】 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业,有经验会计优先。 2、初级职称或会计从业资格证书。 3、爱岗敬业,严谨踏实,有良好职业操守,责任心强,工作细致手脚麻利,做事有条理。 4、有良好的学习能力,善于处理流程性事务,执行能力强。 5、能承受较大工作压力,有良好的沟通能力和团队精神。
  • 宁波 | 3年以上 | 大专

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-03
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    1.      Checks invoices against goods ordered and received. 核对货品定单及收货与发票是否一致。        2.      Checks unit costs.  核对单位成本。                                                          3.      Calculates potential food & beverage costs. 计算标准食品和酒水的成本。       4.      Produces monthly F&B costs by outlet. 编制各餐厅每月餐饮成本报告。       5.      Supervises inventories. 监管存货情况。       6.      Checks stores requisitions and receipts againststock records. 检查出库申请和库房收货,以查证库房记录是否正确。       7.      Maintains par stock level and reviews regularly. 保持标准库存量并定期审核。       8.      Conducts monthly stock checks of F&B 、stationery &general stores. 每月进行食品、文具及总仓的库存盘点。       9.      Compiles reports. 编制报表。      10.     Investigates andreports any irregularities or excessive costs. 监督并汇报一切不正常或超标准成本。      11.     Prepares MonthlyF&B Cost Control reports and analyses variances. 准备每月餐饮成本控制报告并对差异进行分析。      12.     Makesrecommendations on cost reductions. 针对如何降低成本提出合理化建议。
  • 宁波 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-03
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    1.     Assist in the reconciliation ofaccounts          协助核对账目。 2.     Respond to and resolve accountqueries          回复和处理账目的询问。 3.     Collate suppliers documentationfor processing          核对供应商的各类单据以便进行财务处理。 4.     Ensure all invoices have theappropriate documentation attached and approvals prior to processing          在处理发票前应确保所有发票均附有相应的审批单据。 5.     Process all invoices andstatements           处理所有发票和账单。 6.     Record and process payments ofgoods and services          记录并处理各类产品及服务的付款工作。
  • 宁波 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 员工生日礼物
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-03
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    • 投递简历
    1.     Daily banking involving thecollection of banking envelopes from safe, and the opening, counting andbalancing as a whole         每日的银行业务,包括从保险箱中收取现金信封,开启,核数,并进行总体结算。 2.     Process petty cash as requiredand reconcile weekly          按要求处理零用现金,每周进行对账 3.     Prepare over and under, balancemonthly and present to Business Manager of designate          准备月度账目的出入和结算,然后呈交给相关的业务经理   。 4.     Issue and return house bankcontracts as required and prepare house bank accounts summary on a monthlybasis          按要求签发和回收银行合同,并按月准备酒店银行账目总表。
  • 收银员

    4.5千-5千
    北京 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 11-04
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    任职资格 1.中等学历,45岁以下,语言表达能力佳,身体健康,五官端正。 2.1年以上收银工作经验,熟练操作收银软件系统(可接受财会专业应届毕业生或实习生)。 3.为人诚实,责任心强。 4.有良好的职业操守。
  • 出纳

    3.8千-4.6千
    赣州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 11-05
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    岗位要求: 1、大学专科以上学历,会计学或财务管理专业毕业。 2、具有1年以上出纳工作经验。 3、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件。 4、记账要求字迹清晰、准确、及时,账目日清月结,报表编制准确、及时。 5、工作认真,态度端正。 6、了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉银行结算业务。 岗位职责: 1、负责日常收支的管理和核对。 2、办公室基本账务的核对。 3、负责收集和审核原始凭证,保证报销手续及原始单据的合法性、准确性。 4、负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统,按时编制银行存款余额调节表。 5、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料。 6、负责开具各项票据。 7、配合财务经理完成财务相关工作。
  • 酒店财务

    4千-5千
    洛阳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    发布于 11-04
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    岗位职责 1、编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。 2、审核当月员工的工资汇总表和记帐证。 3、根据酒店支付情况随时向老板提供分析报告,控制费用开支,不超预算。 4、做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。 岗位要求 1、大专学历,具有3年以上财务管理经验或3年能上四星级酒店财务工作优先 。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 财务主管

    4千-5千
    红河 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 节日礼物
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    • 员工生日礼物
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 11-04
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    有投必应
    有投必应
    【岗位职责】 1、编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。 2、审核当月员工的工资汇总表和记帐证。 3、根据酒店支付情况随时向财务总监提供分析报告,控制费用开支,不超预算。 4、做好各项税收的申报和交纳工作。 【岗位要求】 1、熟悉酒店帐务税务流程。 2、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 3、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 4、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。 【其他福利】 1.绩效考核优秀者年度奖金至少+8k; 2.省内距离超过500km的或省外,一年有2次假,每次7天(1次探亲假,1次年假),按制度报销往返交通费。 3. 上任和合同期满后的正常离职,交通费公司均承担。 4. 为促进个人业务素质提升,开阔业务视野,酒店经理级以上每年至少各一次省外业务考察(旅游)和外送专业培训。均由公司承担费用。 5. 转正即买社保,若不接受本地社保的,享受户籍地社保补贴,以洽谈为准。 6. 宿舍单间或套间(一室一厅)。水电费、住宿费全包,自动滚筒洗烘功能洗衣机;提供免费自助餐(工作餐)。 7. 在店工作期间因私外出用车,公司提供相应的免费福利 8. 台球、乒乓球、羽毛球、气排球、麻将室、影音室、图书室、温泉干蒸、湿蒸、温泉理疗。温泉室内、外泡泉免费享用。 9. 生日可报销不低于500元的礼品或餐费。 10. 工作服定制或制度额度内报销。 11. 每月至少一次烧烤篝火晚会,内部联欢。
  • 总会计师

    4千-5千
    海口 | 3年以上 | 学历不限

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    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    发布于 11-04
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    • 投递简历
    · 在应收帐系统中建立新的客户帐户。 · 察看并纠正每日收入日记账。 · 控制所有餐厅使用的帐单,并检查帐单号码的连贯性,确保取消的帐单也相应的记录在册。 · 通过以下方式控制所有食品和酒水的销售: 及时纠正客人帐单记录。 抽查餐厅已用帐单。 将所有作废帐单,更改帐单及未结帐帐单交与餐厅主管或经理批准。 监控自助餐收入,特别是用现金结算的帐单,防止重复使用同一帐单再次结帐,以确保所有收入都被记录下来。 核对餐厅销售收入与电脑记录一致。 确保所有的折扣和杂项收入都有相关的详细凭单支持;所有折扣必须遵循财务政策。将每日所有的折扣,杂项收入及现金垫付汇总后交财务经理审批。 · 完成每日收入审计检查的各种报表,并妥善保管相关凭证。 · 在得到批准后调节错误帐目。 · 妥善控制及保管所有的优惠券、免费券及凭单。 · 每日将记帐记录输入到总帐中,并确保帐目平衡。 · 查看和准备来自不同渠道的凭证输入总帐。 · 编制月结记帐凭证。 · 负责后台财务系统的月结工作。 · 在财务经理的指导下准备月度财务报表。 · 调查和输入银行对帐单数据并编制银行余额调节表。 · 通过准备每月科目调节表及采取相应的行动控制所有的资产负债表科目。 · 查看应付帐款月度明细调节表,维护应付记录文件存档系统标准操作流程。 · 审核工作表并及时递交给财务经理。 · 为业主准备资产采购/报损报告。 · 协助财务经理准备、输入预算,营运预测报表,及每月向集团财务递交的报表。 · 管理应收应付的各项工作。 · 在财务经理不在的时候管理财务部。 · 直接向财务经理汇报所有与财务和财务控制相关的事宜。 · 与其他部门合作、协调,交流有关财务及内部控制的相关事宜。 · 与酒店外部人员包括酒店的法律顾问,保险公司,税务顾问,审计,商业银行及政府银行等进行沟通协调。 · 协助财务经理,以确保部门员工良好的工作表现。
  • 出纳兼日审

    3.5千-4.5千
    武汉 | 经验不限 | 学历不限

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    • 年底双薪
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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 11-05
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    【岗位职责】 1、按照国家有关规定,对稽核人员审核签章的付款凭证进行复核,办理付款手续。 2、负责酒店各项营业收入的现款清点及汇总。 3、认真执行轧帐后的复点工作及完成解交。 4、及时完成现金收付记帐凭证。 5、做好外汇信用卡及外汇支票的帐务处理和记录、管理、核对工作。 6、审核酒店所有收入。 7、审核每日现金收入报表。 8、根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正 确。 9、编制每天收益报表。 10、登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。 【岗位要求】 1、大专学历,2年以上酒店行业财务工作经历。 2、了解出纳操作流程具备良好的专业相关知识。 3、具备良好的领导能力,监督管理能力,有组织能力和创造性,善于规划组织自己和他人的工作。 4、性格外向,吃苦耐劳,工作认真负责,耐心细致。 5、有良好沟通能力和团队合作意识。
  • 财务文员

    4千-4.5千
    上海-青浦区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    精品酒店 | 50-99人
    发布于 11-05
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    -       财务专业毕业生、有相关酒店财务实习工作经验为佳 -       为人诚实正直 -       工作积极主动,认真细致、负责任 -       具有良好的团队合作精神,全力支持并协助他人工作。 -       出色的沟通及表达能力 -       基本英语能力
  • 应收会计

    4千-4.5千
    深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 11-05
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    主要职责﹣(职务的主要工作) 1、每日核对前台收银系统订单收款情况,及会员积分管理登记 2、负责监督酒店信贷债权的货币资金回收,加速资金周转,减少被人占用,避免坏帐损失,正确核算,及时反映债权的存在落实清算工作,定期向领导准确无误地反映每月应收帐款的余额和结算情况,提供有关资料,如出现违反结算规定的情况及时向财务总监报告,并提出解决措施。 3、整理保存各协议单位的信贷合同、登记台账,并提醒销售即将到期的信贷合同,审核信贷申请,确保所有挂账均有信贷已批准的信贷审核程序,每日更新信贷押金台账,电子和纸质文档的归档 4、编制“应收帐报告”,定期向财务总监反映债权情况。 5、加速欠款追收,使应收帐控制在定期范围之内。 6、采取积极措施回收资金,避免坏帐损失。 7、每月按时做好帐龄分析报上司,保证回笼资金的安全,对回笼资金的安全负责。 8、负责各销售渠道的费用核对、审核,核对清理由第三方自动扣除佣金的收款差异 9、负责收入发票的核对、供应及入账。 10、 配合总经理编制与销售有关的报表。 【职位要求】 1、拥有良好的学习能力、财务分析能力 2、熟练使用微软办公软件和前台及财务系统 3、获得初级会计证书,熟悉金碟财务系统优先 4、会计、财务或相关的大专学历或专业证书 5、拥有1年以上酒店财务工作经验,包括管理经验,或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景
  • 日审/收入审计

    3.5千-4.5千
    杭州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 11-05
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    • 投递简历
    岗位职责 1、审核酒店所有收入。 2、审核由出纳制定的每日现金收入报表。 3、根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 4、编制每天收益报表。 5、编制收银员现金收溢或缺月报表。 6、登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。 岗位要求 1、大专以上学历,财务或相关专业,会OPERA系统的优先。 2、酒店财务1年以上工作经验。 3、熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。 4、熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。 5、具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 出纳

    3千-4千
    昆明 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-04
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    【岗位职责】 1、 执行财务会计主管的工作指令,并报告工作。负责酒店各项营业收入的现款清点及汇总和交银行。 2、 严格执行有关现金管理制度的规定,对稽核人员审核签章、手续齐备的付款凭证进行复核后办理现金付款手续。 3、 编制现金出纳报告和打印观念日记账簿。 4、 按银行规定限额提取库存备用金,保证一定量零票,确保各种日常经营需要。 5、 负责库存现金的安全。 【岗位要求】 1、 大专及以上学历,财经类专业,会计员以上职称。 2、 掌握会计核算基础知识,熟悉有关政策规定。 3、 按工作规范做好出纳工作的能力。 4、 语言文字表达清晰。 5、熟练使用电脑办公自动化软件。
  • 会计

    4千-4.5千
    徐州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 11-05
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    • 投递简历
    一、应付账款: 1.控制和登记所有供应商发票; 2.及时准备批次应付账款的付款; 3.成本控制; 二、收入审计: 1.检查和核对所有付款方式(包括信用卡、借记卡、城市分类账、房屋分类账、现金); 2.注册并跟进长短款; 3.抽查收银员备用金; 4.将收入记录到财务后台系统; 5.准备现金报告,现金返还; 6.核对对来自接口系统的收入; 7.系统的每月收入调节表; 8.礼券管理; 9.酒店增值税发票控制。 我们的要求: 1.大学会计和管理专业优先 2.专业会计资格 3.至少两年酒店业或其他服务业的工作经验 4.计算机知识。 5.必须值得信赖且高度诚信。 6.了解当地的劳动法律法规。 7.与相关部门的良好合作态度 协助财务经理处理酒店账务,仓库等事项
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-03
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责财务部应收帐款和应付帐款的记帐工作。 2、当日审传递过来应收帐款时,要及时的进行整理和登记并放好。 3、负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。 4、每月做好应收和应付款的分析报告,并及时上报财务总监。 5、酒店财务部门相关工作。 岗位要求 1、财务专业(或相关专业)大专学历。 2、会计资格证, 酒店2年以上工作经验; 3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。 4、具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 5、坚持原则、廉洁奉公。 6、身体健康,能胜任本职工作。
  • 北京-海淀区 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 11-04
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    • 投递简历
    Key Responsibilities 主要职责: 1.Execute the instructions of DOF to arrange the work of each post. 执行财务总监指令安排各岗位工作。 2.Assist to sort out the month-end closing accounting materials for eachpost. 协助整理各岗位月末结帐的会计资料。 3.In case of internal/external audit, prepare the required accountinginformation in advance according to the information list. 当内/外部各类审计时,按资料清单提前准备好所需的会计资料。 4.Assist cost manager to do all kinds of inventory count every month. 协助成本经理每月进行各类库存盘点。 5.Check the purchase price in the PICC system. 检查PICC系统中的采购价格。 *同等条件下中共党员优先
  • 北京-海淀区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 11-04
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    Key Responsibilities 主要职责: 1.Controls dockets used in all outlets, maintaining correct sequence used at all times, accounting for dockets and making sure canceled dockets are recorded accordingly. 管理餐厅使用的收据,确保收据号的连贯性,登记收据,被取消的收据均记录在案。 2.Audits daily collection of the General Cashiers Summary against the bank in slip. 审核每日总出纳的汇总表与存款单是否一致。 3.Works with General Cashier to check all float totals regularly and keeps control on registers in outlets. 与总出纳一起定期检查备用金总额,并保存各餐厅收款机记录。 4.Reconciles revenues on a daily basis via back up page. 核对每日收入是否与备份相符。 5.Audit the hotel room charge all difference. 审核酒店所有房费差异。 *同等条件下中共党员优先
  • 收银员

    3千-4千
    太原 | 1年以上 | 中专

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-04
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    • 投递简历
    工作职责• 确保餐厅收入的正常运行• 保证每笔营业收入正常上缴 • 每月应收帐款的核对、催收,确保对帐准确性与收款及时性 • 其他相关工作  职位要求• 一年以上高星级酒店相关工作经验 • 熟练使用酒店管理软件• 工作严谨,责任心强 • 持有会计上岗证者优先
  • 餐饮收银员

    3.5千-3.8千
    东莞 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    • 购买社保
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-05
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    • 投递简历
    岗位职责 1、所有要收费的帐单或凭证送达收银处时, 核对宾客资料,进行入帐工作。 2、根据付款方式的指示,宾客收取现金、支票、信用卡等或进行挂帐。 岗位要求 1、中专以上学历。 2、有收银工作经验者优先。 3、为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。 4、可以独立完成岗位工作及部门员工培训。 5、有良好的职业操守。
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