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  • 客服

  • 市场传讯总监

    1.2万-1.5万
    杭州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 节日福利
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 岗位能力要求 1.1 文化程度:大学本科及以上 1.2 语言能力:具良好表达能力,有一定英语基础 1.3 计算机要求:精通和熟练运用美工、办公软件 1.4 岗位技能:了解合同法、广告法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。熟悉酒店公关及品牌的运作及管理规范,具有良好的职业道德、组织协调能力和社交技巧、强烈的品牌意识;具有危机公关处理能力。 2. 职责描述 2.1 负责协助市场营销总监制定部门各类市场策略、营销活动方案。 2.2 组织策划饭店内的重要活动,提交活动、媒体的宣传计划和评估报告。 2.3 选择对大饭店有利的宣传媒介,制定年度广告预算及计划,设计大饭店形象,并负责饭店宣传资料的设计制作、软文的编写等宣传推广工作,立足海内外市场。 2.4 与媒体保持密切联系,及时通过各类媒体播报饭店的各项重大活动及经营动态。 2.5 审核美术部提交的各项设计、制作。 2.6 负责饭店相关网站安全及硬件维护,监管网络媒体舆情管理,饭店品牌形象维护及推广。 2.7 审核饭店各项对外宣传品的制品。 2.8 管理饭店全面目标性资料库,审核饭店大事记留档。 2.9 具有公关媒体资源,根据公关业务发展的预算监控开支。 2.10 定期发布绿色旅游饭店创建绩效和成果。 2.11 负责饭店面向大众、消费者、酒店业和政府机构提升酒店形象、设施以及服务。同时向广大媒体和政府机构争取正面的曝光,并且通过与媒体和政府机构维持良好关系在市场上建立一个坚实社会地位。 2.12 负责制定全年的市场推广计划并执行落地。
  • 昆明 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据酒店经营目标,制定并执行年度市场传讯策略与品牌传播计划,提升酒店在昆明的市场知名度与美誉度。 2、统筹管理酒店官方社交媒体平台(微信、微博、抖音等)的内容策划、日常运营及粉丝互动,确保品牌形象统一且活跃。 3、负责与媒体、KOL及本地意见领袖建立并维护良好关系,组织媒体考察、探店体验及新闻发布活动,推动品牌曝光。 4、策划并执行酒店产品、节庆活动、餐饮及宴会推广的线上线下一体化营销方案,协同销售团队提升转化率。 5、撰写、审核及发布新闻稿、宣传文案、活动物料等各类传播内容,确保信息准确、风格符合品牌调性。 6、监测舆情动态,处理媒体咨询与危机公关,维护酒店公众形象,及时应对负面信息并制定应对预案。 7、跟进物料设计、拍摄制作及外部供应商管理,控制市场传讯相关预算并评估传播效果。 8、定期分析竞对酒店的市场传播动向,输出报告并优化传播策略,支持管理层决策。 【岗位要求】 1、具备敏锐的市场洞察力与创意策划能力,熟悉酒店行业或文旅行业传播特性。 2、熟悉主流社交媒体平台运营规则及内容玩法,有成功的新媒体传播案例者优先。 3、具备优秀的文字功底,能独立完成专业新闻稿、营销文案及活动方案的撰写。 4、擅长跨部门沟通与资源协调,具备较强的项目统筹和执行力。 5、具备基础的数据分析能力,能依据传播数据复盘并优化策略。 6、工作主动性强,抗压能力好,可适应灵活的工作节奏及多任务并行处理。 7、有媒体资源、摄影摄像审美或短视频制作能力者加分。
  • 西安 | 1年以上 | 大专
    • 五险一金
    有投必应
    有投必应
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 打印报告、信件、备忘录和任何信函,包括保密性质的信函。 2. 组织并维护完整的档案系统。 3. 将所有部门的表格完整归档。 4. 接收并整理所有合同资料、邮件和备忘录,并妥善分发。 5. 准备市场销售总监的月度会议资料及日程,并在分发给相关人员。 6. 为市场销售会议做准备并做会议记录,给予销售人员以后勤支持来协助他们的销售活动。 7. 服从上司的工作安排,确保与其他部门的协调工作顺利进行,与内部客户紧密合作,跟进重要文件。 8. 管理及维护办公室用品的使用,参加各种培训,积极参与部门组织的员工活动。 岗位要求: 1.大专以上文化程度,熟练掌握和运用英语,在五星级以上酒店工作1年以上熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识者优先。 2.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 3.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。 4.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。 5.形象气质佳。
  • 企划经理

    8千-1.2万
    潮州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 孝心工资津贴
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定酒店年度、半年度、季度与月度推广计划/行事历; 2、负责媒体关系建立和维护,包括采访、媒体参观、体验活动以及主题摄影等,管理在酒店进行的所有摄影、摄像活动,并积极创造由此带来的曝光机会; 3、组织营销推广活动,与相关部门协调,邀请嘉宾和媒体参与促销活动,准备并撰写新闻通稿; 4、统筹酒店品牌视觉体系的管理与更新,确保酒店对外宣传物料、线上平台展示、线下场景布置的品牌形象统一规范; 5、监测酒店相关舆情动态,及时收集整理市场反馈与公众评价,形成舆情分析报告供管理层参考,负责处理酒店的线上危机公关; 6、对接酒店内部各业务部门,挖掘经营亮点与特色活动素材,策划撰写宣传文案、品牌故事等内容,配合新媒体渠道完成内容推送; 7、跟进各类推广、公关活动的效果复盘,整理活动数据与受众反馈,总结经验优化后续活动方案; 8、完成上级交办的重要工作和其他与品牌推广、公共关系相关的工作任务。 【岗位要求】 1.6年以上酒店企划工作经验,3年以上同岗位工作经验。 2.3年以上团队管理经验。 3.沟通能力强,了解VI规范,善于维护媒体关系。
  • 北京-房山区 | 1年以上 | 大专
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、活动创意与策划:结合酒店特色、节日热点、客群需求,策划主题派对、亲子活动、周末市集、节日晚宴等线下体验活动,输出可落地执行方案。 2、活动全流程执行:负责活动物料筹备、场地布置、供应商对接、人员分工统筹,全程跟进落地,把控活动品质与细节。 3、现场氛围运营:负责活动现场控场、氛围带动、宾客互动,灵活处理突发情况,提升客人入住体验与好感度。 4、新媒体直播运营:负责酒店短视频日常更新、账号运营,具备直播实操能力,承接酒店线上直播、产品讲解、团购转化工作。 5、复盘优化迭代:整理活动及直播数据、收集客户反馈,持续优化活动形式与新媒体内容,提升酒店口碑及线上线下转化效果。 任职要求 1、性格外向开朗,感染力、亲和力强,善于与人沟通互动。 2、网感佳、思维活跃,熟悉短视频、直播玩法,有创意、脑洞灵活。 3、执行力强,能独立落地活动策划及新媒体相关工作,抗压能力良好。 4、大专及以上学历,有酒店活动策划、新媒体直播、活动执行相关经验者优先。 薪资福利 薪资结构:底薪 + 业绩提成,多劳多得,薪资上不封顶; 团队氛围轻松年轻化,扁平化管理,创意空间充足,福利完善,优秀者条件可适当放宽。
  • 三亚 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    卓越雇主
    卓越雇主
    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    Key Duties and Responsibilities 关键职责 Operated the platform of Wechat, Weibo, Red book and Tik Tok and compose and design the content, according to promotional demands and update them in certain routine. 根据宣传需求运营微信、微博、小红书及抖音等社交媒体平台并撰写发布内容文案、排版设计,确保按照一定的频次来更新。 Plan social media event and create platform functions to increase and retain followers. Follow up with supplier to design, test and launch the events and functions. 策划社交媒体平台线上活动和开发平台功能来促进平台粉丝的增长和留存,并对接供应商落实活动的设计、测试和应用。 Supervise messages on social media platforms, contact customers and deliver to relevant departments. 社交媒体平台舆论监测,及时联系客人并反映至相关部门。 Contact and retain high-quality media resources on social media platform and push on the collaboration. 联系并维护号于社交媒体平台上的优质媒体资源,并推进合作。
  • 深圳 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 带薪病假
    • 提供食宿
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店官方网站、社交媒体及第三方平台的内容策划、日常运营与维护,信息更新及时准确; 2、制定并执行线上营销推广计划,包括但不限于SEO/SEM优化、信息流投放、KOL合作等,提升酒店在目标客群中的曝光度与点击率; 3、结合酒店房型、餐饮、会议等核心产品,策划主题营销活动及节日促销方案,协同设计团队制作符合品牌调性的视觉物料与文案; 4、负责OTA平台(携程、美团、飞猪等)的运营对接,维护后台信息、监控价格倒挂及竞对动态,及时调整线上销售策略; 5、收集并响应线上客户评价与私域咨询,协同前厅、客房等部门优化服务流程,提升网评口碑与客户复购意愿。 【岗位要求】 1、熟悉主流数字营销渠道及工具(如微信视频号/公众号、抖音、小红书、等); 2、对数据敏感,能透过曝光量、点击率、转化率等维度诊断问题,并持续改进; 3、具备良好的文案功底与基础审美能力,能够独立完成营销内容的创意构思与初步产出; 4、对深圳本地生活方式、旅游热点具有一定的洞察力与热情; 5、自驱力强,乐于学习新平台、新玩法,有团队协作意识。
  • 长沙 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 帅哥多
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 收益管理:搭建并维护全渠道价格体系,依据市场、竞对与预订进度执行动态调价,结合新海港客流、免税城客流及节假日规律制定库存策略,对出租率、平均房价(ADR)、每间可售房收入(RevPAR)三项核心指标负责;每日监控预订进度、渠道占比与竞品价格,每周输出收益分析,及时调整价格与促销策略。 2. OTA 运营:独立操盘携程、美团、飞猪、同程等渠道后台,负责房源上架、房型与政策设置、页面优化、排名与流量获取、转化率提升;对接平台经理争取流量资源与活动坑位,并管理佣金结构与推广投放的投入产出比。 3. 新媒体获客:负责抖音本地生活与小红书双平台的账号运营、内容策划与产出、达人合作、直播团购上架,打通“内容—下单—到店核销”的完整闭环,把线上流量做成实实在在的间夜。 4. 口碑与点评:维护各渠道点评分与点评数量,处理差评与客诉,把评分做成转化率的支撑。 5. 数据分析:输出日、周、月度经营分析,跟踪各渠道的成本与产出,识别客源结构问题并提出调整方案,持续优化收益模型。 6. 内部协同:与前厅、客房联动,建立房态管理、控房与超售规则;输出标准操作手册,带教一线员工执行,确保价格政策与对客服务标准统一。 【岗位要求】 1. 经验门槛:5 年以上酒店收益管理或 OTA 运营经验,其中至少 2 年为独立操盘单店(独立对单店 ADR 与 RevPAR 结果负责)。有 30—80 间客房单体酒店、精品酒店或度假酒店经验者优先。 2. OTA 专业度:熟悉主流 OTA 平台规则与后台逻辑,理解各平台佣金结构、排名机制与推广工具的投放逻辑,能拿出流量、转化或排名提升的可验证结果。只会做基础后台维护、不碰定价与投放的,匹配度有限。 3. 新媒体专业度:有抖音本地生活(来客/团购)与小红书实操经验,熟悉内容节奏、达人合作与直播间玩法,能提供 GMV、核销率或投放 ROI 方面的可验证案例。仅负责内容发布、未参与成交转化的,请勿投递。 4. 方法论与工具:理解收益管理的完整逻辑(价格带、日历价、预订进度、竞对监控、客源结构),Excel 熟练,会用酒店 PMS 及主流收益管理系统。 5. 落地能力:能独立完成从方案到执行的全过程,愿意下一线盯执行、盯点评、盯内容产出,不是只出报告的角色。 6. 工作节奏:能适应酒店行业的作息与节假日节奏,响应及时,抗压能力强。海南本地或愿意长期驻海口者优先。 工作地点:海澜宁邸海景酒店位于海口新海港码头核心片区。
  • 上海-黄浦区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    具备与岗位相关的基本技能和知识。 具有良好的沟通能力和团队合作精神、服从领导安排。 履行所规定的其它合理的职责和责任。 对待工作积极认真负责,热爱酒店行业,稳定性好。 具备同岗位实习经验学生优先 大学所学专业与同岗位要求相关学生优先
  • 天津-滨海新区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位概述: 1.负责实现自己的市场部分的宴会和餐饮的目标。 2.代表饭店通过客户关系管理,与本地和国际市场的客户保持密切的联系并推销饭店。 3.管理下属保证所有每日工作任务按时完成 4.手工或是用电脑保留和更新销售记录。 岗位职责要求: 1.具备负责领域所有任务的知识和领导才能 2.掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3.掌握应用销售及前台的电脑系统。 4.了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5.能够掌握和理解市场和竞争
  • 昆明 | 3年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责酒店官方网站、OTA平台及其他电商渠道的日常运营与管理,优化线上销售流程,提升转化率。 2. 定期收集酒店、旅游等行业市场讯息,分析渠道销售信息;制定并执行酒店电子商务营销策略,包括促销活动策划、价格策略调整及线上推广方案。 3. 监控和分析各电商渠道的销售数据、用户行为及市场趋势,收集竞争对手参与活动、价格等数据,定期提交运营分析报告并提出改进建议。 4. 负责OTA渠道的定期走访,与渠道建立良好的关系,获取渠道推广或政策的支持。 5. 负责OTA渠道的开拓、上线与回款,根据公司的业务政策完成协议的签订、产品的上线、费用的支付和回款的催收。 6. 与市场传媒及收益管理等部门协作,确保线上内容与品牌形象一致,并同步更新促销信息。 7. 管理线上客户评价与反馈,及时处理投诉并优化客户体验。 8. 探索新的电商合作机会,拓展线上销售渠道,提升酒店线上市场份额。 任职资格: 1. 熟悉数字营销/电子商务运营流程,具备酒店或旅游行业电商经验者优先。 2. 熟练使用主流OTA平台后台管理系统。 3. 具备数据分析能力,能通过数据工具进行销售数据解读。 4. 优秀的沟通协调能力,能与跨部门团队高效合作。 5. 对市场趋势敏感,具备创新思维和解决问题的能力。 6. 工作细致负责,结果导向,极强的执行力,能够适应较强工作压力和强度。
  • 宁波 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 年底双薪
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 带薪年假
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据酒店年度经营目标,制定并实施营销战略规划与年度销售计划,分解任务指标并推动达成。 2、全面负责酒店客房、餐饮、会议及宴会等产品的市场推广与销售工作,拓展线上线下销售渠道。 3、分析目标市场动态与竞争对手情况,及时调整营销策略,开发新客户资源,维护现有客户关系。 4、统筹管理OTA平台、官网、社交媒体及各类合作渠道,主导价格策略与促销活动策划。 5、协调与各部门的配合,确保重要客户接待及大型活动顺利落地,提升客户满意度与酒店口碑。 6、定期复盘销售数据与营销效果,撰写分析报告,为管理层决策提供数据支持。 【岗位要求】 1、具备敏锐的市场洞察力与商业思维,熟悉酒店行业营销模式,了解主流OTA平台运营规则。 2、拥有优秀的沟通谈判能力与客户服务意识,能独立开拓渠道并维护高层客户关系。 3、具备较强的策划执行能力,能独立组织落地各类营销推广活动及产品方案。 4、有良好的团队管理与跨部门协作能力,能有效激励团队达成业绩目标。 5、抗压能力强,适应快节奏工作,可灵活处理各类市场变化与客户需求。 6、3年以上相关工作经验,有高端奢侈类酒店或相关行业营销经验者优先录用。
  • 美工/设计

    4千-5.5千
    南宁 | 2年以上 | 大专
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.按照酒店宣传品和广告的标准制作美工设计; 2.按照上级的审美需求拍摄剪辑视频; 3.负责供应商与酒店之间的沟通,确保所有出品准时完成,并符合酒店集团标准; 4.负责公关活动的摄影及照片的剪辑,确保在所有酒店宣传品、广告及媒体报道都给酒店带来优良的形象宣传; 5.负责酒店的所有服务用品和印刷宣传品的美术设备与监制。 【岗位要求】 1.大专以上学历,有2-3年同岗位工作经验,相关设计软件精通; 2.掌握广告宣传及美术知识,具有较强的主体审美能力; 3.沟通协调能力强,具备良好的团队素质。
  • 郑州 | 3年以上 | 大专
    • 集团内部调动
    • 五险
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 领导好
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    本岗位为集团子项目的招聘 【岗位职责】 1、负责规划公司的市场发展策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的市场定位,及时提供市场反馈并对公司的市场操作计划不断优化与完善; 2、完成既定的营销目标,对营销预期目标及实际效果负责; 3、负责大客户开发、渠道拓展、商务洽谈、开发和协调各类媒体资源; 4、负责团队的建设与管理,全面安排、管理市场部的年度市场策略和市场计划; 【岗位要求】 三年及以上同档次酒店相关岗位工作经验; 敏锐的市场洞察力,良好经营思维,结果导向; 熟悉酒店会议、婚宴、商务客销售全流程; 认同酒店品牌理念,有良好职业素养,责任心强。
  • 无锡 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    您的日常工作 1. 完成线上渠道维护、开发、更新及统计直销板块数据; 2. 负责抖音、小红书等自媒体渠道编辑、发布、维护、管理和互动,需要有一定的拍摄、剪辑基础及抖音运营、直播经验; 3. 负责管理如直客通、抖音、酒店官网等线上平台的日常运营,包括但不限于产品上架、下架、推广、平台营销和内容管理工作; 4. 分析市场需求,依据产品特点制定网络营销方案; 5. 协助数字营销经理完成其他与数字营销相关的工作。 我们对您的要求 1. 大专及以上学历,有同岗位或预订部工作经验者优先; 2. 熟悉Opera系统及各预订分销渠道; 3. 具备良好的沟通技巧和跨部门协作能力; 4. 英语听说读写流利。
  • 运营销售

    4千-6千
    宁波 | 经验不限 | 学历不限
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、协助业务团队完成部门常规数据统计,包括日报、周报、月报等数据报表工作; 2、对接总部与市场人员,解决系统问题,确保市场工作顺利开展。 3、完成上级安排的临时工作等。 【岗位要求】 1、高中及以上学历,一年以上相关工作经验; 2、能够熟练操作办公自动化word,excel等软件; 3、工作认真负责,思维敏捷,善于沟通,较强的组织协调能力,执行力强。
  • 市场传讯总监

    1.6万-2.2万
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 带薪病假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责制定并执行酒店市场传讯策略,提升品牌知名度和市场影响力; 2、统筹管理酒店各类宣传渠道,包括线上平台、社交媒体、传统媒体等,确保信息传播的一致性和有效性; 3、策划并组织实施酒店的品牌推广活动、公关活动及市场促销活动,提升客户体验和品牌形象; 4、与媒体、合作伙伴及行业机构建立并维护良好的关系,拓展品牌合作机会; 5、监测市场动态及竞争对手动向,及时调整市场传讯策略,确保酒店在行业中的竞争优势; 6、负责酒店宣传材料的创意设计、内容审核及发布管理,确保内容质量和品牌调性; 7、管理市场传讯团队,协调内外部资源,确保项目高效执行。 【岗位要求】 1、具备优秀的市场传讯策划能力,熟悉品牌传播、公关活动及数字营销; 2、出色的沟通协调能力,能够高效对接媒体、合作伙伴及内部团队; 3、具备敏锐的市场洞察力,能够快速响应市场变化并提出有效解决方案; 4、具备较强的创意能力和审美水平,能够主导宣传材料的视觉及内容设计; 5、具备团队管理经验,能够带领团队高效完成目标; 6、对酒店行业有深刻理解,熟悉高端酒店市场传讯运作模式者优先; 7、能够适应快节奏工作环境,具备较强的抗压能力和执行力。
  • 北京 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 店龄
    • 双休
    • 补充医疗保险
    • 体检
    • 投递简历
    1、负责酒店品牌视觉形象的设计与维护,包括宣传海报、画册、电子屏、社交媒体图文等视觉物料的创意制作, 2、协助团队完成酒店线上平台(官网、微信公众号、抖音等)的内容更新与视觉优化, 3、拍摄及后期处理酒店餐饮、客房、活动等场景招聘和短视频,用于宣传推广, 4、熟练使用做图设计软件,具备扎实的美术功底和创意能力, 5、具备摄影机视频剪辑基础,能独立完成拍摄约后期处理, 6、协助团队内部的文案工作、各部门的协调工作。
  • 温州 | 8年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 年度旅游
    卓越雇主
    卓越雇主
    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    工作职责: 作为市场销售总监,您将负责为酒店制定并实施销售和市场营销策略及战术计划,确保这些策略和计划得到有效落实。同时,监督策略和计划的实施效果,以达到市场占有率目标,并确保实现营收和客房销售目标。 员工团队  管理日常事务,计划和分配工作。 通过辅导和提供反馈培养团队并提高绩效,为员工制定绩效和发展目标,表彰表现优异的员工 培训员工,确保他们按照标准实现酒店的营收目标,并拥有高效工作所需的工具 为团队的发展创造一个良好的工作环境;紧密团结各部门,培养“一个团队”的意识 负责酒店的外联事务:宾客、供应商以及其他联系人(如有需要) 与主要客户和外部联系人建立并保持良好的合作关系,实现创效增收 宾客体验 为宾客提供信息(例如:会员计划、本地特色、餐厅和便利设施等信息),提升宾客体验 安排在酒店内举办的会议及业务团队活动,与酒店其他级别部门协调配合,共同完成销售部门与潜在客户达成的协议中规定的各项服务 与有关部门交流所有相关信息,包括即将抵达的贵宾、大型团体或其他重要宾客的要求和特别需求 主导各种营销活动,向宾客追加销售酒店服务、产品及设施 财务回报 达成所有个人/团队销售目标,实现利润最大化 协助制定部门预算,财务计划及酒店的营销计划  制定并执行销售计划,推动客房入住率上升,提高平均房价,提升业务量,增加餐饮和宴会销售 审核每月报表和销售预测报告,分析当前和潜在的营销趋势,协调各种活动以增加营收与市场份额,并监督进展,确保业绩达到或优于既定营收计划 制定、开发各种特别活动和销售活动,向潜在客户推广酒店业务。参加酒店当地乃至全国的贸易展和重要市场营销活动,增加新业务机遇,为酒店提升营销机会 企业责任 与所在城市当地社区团体的重要业务领导、官员和代表保持密切联系,确保酒店经常获得高曝光度 高效推广、宣传酒店的环保与可持续发展元素,通过此类信息获得新业务机会 与广告机构、咨询公司和其它供应商合作,扩大广告投资效益,确保广告体现品牌形象 提升酒店和品牌在当地的知名度和声誉,在媒体采访时担任酒店的形象代表 发现市场营销活动和酒店整体销售绩效中的改进机会,与其他部门紧密合作 任职资格: 市场营销或相关专业学士及以上学历或同等学历  4 年及以上服务业或酒店市场营销或相关工作经验,需具备直接管理销售团队经验  需要熟知本地业务及业务趋势  能说流利的中文,能使用英文作为工作语言
  • 洛阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 缴纳社保
    • 提成补助
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据公司品牌定位与经营目标,制定新媒体运营策略与内容规划,统筹酒店官方微信公众号、微博、抖音、小红书等平台的日常运营与管理。 2、负责酒店产品(客房、餐饮、宴会、会议等)在新媒体端的内容创意策划、脚本撰写、拍摄跟进及后期审核,持续输出符合酒店调性的图文、短视频、直播等内容。 3、结合本地文旅热点与节假日节点,策划线上营销活动(如话题挑战、粉丝福利、跨界联动等),提升账号曝光量、粉丝活跃度与用户粘性。 4、监控各平台数据指标(阅读量、播放量、互动率、转化率等),定期输出运营分析报告,优化内容方向与投放策略,提升流量转化至预订及到店消费。 5、负责新媒体渠道的粉丝评论、私信回复与舆情监测,维护品牌形象,建立有效的用户沟通与沉淀机制。 6、关注行业竞品及新媒体平台规则变化,及时调整运营打法,探索新渠道新玩法(如视频号、B站、本地生活平台等),拓展品牌影响力。 7、协同销售、前厅、餐饮等部门,完成线上活动推广、达人探店对接、KOC合作及效果跟踪,确保营销活动落地执行。 【岗位要求】 1、热爱新媒体行业,对酒店或文旅领域有浓厚兴趣,有运营经验者优先;优秀应届生亦可培养。 2、熟悉抖音、小红书、微信公众号等主流平台的运营逻辑与基础规则,具备一定的内容审美和网感。 3、具备基础文案撰写、图片处理或视频剪辑能力(如使用剪映、PS等工具),能独立完成简单内容产出。 4、具备良好的数据敏感度和学习能力,能够根据反馈快速调整优化思路。 5、工作主动性强,有责任心,具备良好的沟通协作能力与抗压能力,能适应快节奏的创意工作。 6、学历不限、年龄不限、工作经验不限,欢迎有想法、有创意、敢尝试的复合型人才加入。
  • 汕头 | 经验不限 | 学历不限
    • 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 全勤奖
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店宴会、会议及商务活动的销售与推广,完成个人及部门业绩目标; 2、主动开拓新客户资源,维护现有客户关系,建立并完善客户档案,提升客户复订率; 3、对接客户需求,协调酒店内餐饮、客房、工程、前厅等部门,确保会议及宴会服务顺利执行; 4、负责客户现场考察接待、方案报价、合同洽谈及签订,跟进款项回收; 5、收集市场信息及竞争对手动态,协助制定销售策略与促销方案; 6、参与酒店重要接待及活动现场协调,及时处理客户反馈与投诉,提升客户满意度。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,有酒店销售、会务服务或相关行业经验者优先; 2、热爱销售工作,具备良好的沟通表达能力与客户服务意识; 3、性格外向,抗压能力强,有责任心,能适应灵活的工作时间; 4、具备较强的市场开拓意识和谈判能力,能独立完成客户开发与维护; 5、熟练使用常用办公软件,能制作报价方案及合同文件; 6、有本地客户资源或熟悉汕头市场者优先考虑。
  • 重庆-渝北区 | 1年以上 | 大专
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 五险一金
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责酒店宣传物料的设计与制作,包括海报、宣传册、菜单、指示牌等; 2、参与酒店空间装饰方案的创意设计与实施,提升酒店整体视觉形象; 3、根据酒店品牌风格,进行各类视觉元素的创意设计与优化; 4、协助完成酒店活动相关的视觉设计工作,如节日装饰、主题活动等; 5、与相关部门沟通协作,确保设计方案的落地效果。 岗位要求: 1、大专以上文化程度;具备2年以上酒店或相关行业设计经验,熟悉酒店视觉设计规范; 2、熟练掌握Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件; 3、具备良好的创意能力和审美水平,能独立完成设计工作; 4、了解印刷工艺和材质特性,确保设计稿的可实现性; 5、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能承受一定的工作压力。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、部门文件的收发、建档工作。 2、根据部门的业务需要,编制和修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。 3、做好本部门各销售市场的档案管理工作。 4、做好部门的例会记录、电话留言记录,并及时通知当事人员。 5、编制部门员工的每月考勤。 6、执行订房业务,包括是旅行社、会务公司和商务公司等预订工作。 7、协助策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度,熟练掌握和运用英语,在相同星级酒店工作经验。 2、外表端庄大方,身体健康、干净整洁。 3、善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4、熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。 5、熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。 6、形象气质佳。
  • 美工

    4.5千-6.5千
    西双版纳州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店各类宣传物料的设计与制作,包括但不限于海报、宣传册、易拉宝、菜单、房卡等 2、根据酒店品牌调性,定期更新官网、社交媒体平台的视觉内容 3、配合营销活动需求,设计线上推广素材(H5、短视频封面、广告图等) 4、参与酒店主题活动、节庆装饰的视觉方案策划与执行 5、管理设计素材库,确保品牌视觉形象统一规范 【岗位要求】 1、本科及以上学历,美术设计、视觉传达相关专业 2、3年以上平面设计经验,有高端酒店/文旅行业作品优先 3、精通Photoshop、Illustrator、InDesign,熟悉After Effects基础操作 4、具备扎实的美术功底与色彩把控能力,对时尚潮流敏感 5、能独立完成从概念提案到成品输出的全流程设计 6、具备较强的抗压能力与跨部门协作意识
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    职位描述: 1.所有设计工作严格遵循万豪品牌标准与集团视觉识别手册,规范使用logo、字体、色彩等视觉元素,设计稿提交前完成品牌合规审核,协同市场传讯总监处理各类品牌合规问题。 2.负责酒店各类印刷物料设计制作,包含宣传册、海报、菜单、邀请函、宴会及会展、婚宴、餐饮促销视觉物料。 3.设计社交媒体、邮件、网页、客房电视等数字素材,对已定稿素材做跨渠道尺寸延展调整,保持视觉统一。 4.制作店内展示标识物料,如公区 LED、电梯视频、桌卡、大堂展示物料,保障酒店各类活动视觉设计支持。 5.承担酒店日常拍摄、图片修图编辑工作,为新闻稿、媒体资料包准备配套视觉素材。 6.接收、统筹各部门设计需求,协同市场传讯总监排定任务优先级,对接需求并确认交付时间,输出适配的视觉方案。 7.对接外部印刷供应商,把控物料制作质量与交付时效,为各部门提供品牌模板与设计指导。 8.搭建并维护设计素材档案库,规范设计源文件命名、版本管理与归档,做好酒店图片库的上传、分类与更新。 任职条件 1.一年及以上相关岗位工作经验。 2.熟练使用 CDR、Photoshop、Illustrator、InDesign 及其他设计软件。 3.深入理解字体、版式、色彩理论及品牌识别体系。 4.具备多项目并行管理能力,可在紧迫工期内按时交付。 5.注重细节,坚守品牌一致性,以酒店及万豪品牌为核心。 6.具备良好审美能力,熟练使用相机及摄像设备。 7.沟通能力良好,可与跨部门团队协作。 8.能够操作办公软件。 9.具备良好的风险预判与管控能力。 10.具备独立开展工作的能力。 11.基础英文读写能力,可阅读品牌规范及集团资料。 12.大专及以上学历。
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