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工作地点:
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薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广西-南宁 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略制定自己分管的市场销售计划,通过各种渠道,挖掘本地及外地市场客户资源;2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对;3.及时开拓新市场;4.开拓并管理好自己的客户;5.安排销售拜访,在酒店接待重要客户,开拓与维护新老客户;6.向市场销售总监提交拜访概况的报告,提交月销售拜访计划;7.每月提交客人客房使用量的总结报告;8.每周提交本地市场竞争对手情况报告。岗位要求1.形象佳,行为举止端庄大方,性格开朗;2.良好的人际交往能力和沟通能力;3.热爱旅游、运动,享受高效及年轻并有活力的团队工作;4.工作积极主动,喜欢与不同类型的人打交道;5.学习及探索能力强,可迅速适应全新的行业要求及业务模式,善于捕捉潜在的市场机会;6.能承受一定的工作压力,勇于接受挑战,有强烈的决心和成功欲望;7.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议;8.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力;9.思维敏捷,会琴棋书画者优先,女性优先。

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:服务式公寓
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责酒店客房等产品的销售;2.负责酒店客户关系的维护和新客户的开发;3. 执行订房业务;岗位要求1.女身高158CM以上,男身高173CM以上,形象气质佳;2.大专以上文化程度;3.熟悉酒店,工作经验及岗位不限;4.善于与人交际,沟通协调能力强,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋;5.积极上进。 

薪资: 4千-6千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-东莞 食宿:提供食宿

岗位职责1.确定品牌的推广策略。2.酒店广告,广告文案与软件的撰写与发布、媒体行业公关。3.酒店的整体形象构思、设计。4.制作海报、宣传册、样本等系例酒店宣传材料。5.负责酒店网站维护与更新。

薪资: 6千-8千 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

工作内容:1、负责网络客房平台:携程、美团、艺龙、直客通等、微信公众号等新媒体平台的进行酒店客房、餐饮、会议产品销售宣传活动方案策划、创意、执行、运营以及汇报和总结。2、文字处理能力强,会美工修图,沟通能力好,能熟悉运用办公软件(word、excel)、做事认真细心、有耐心,坚持有恒心;服从上司的安排,适应团队配合工作者。3、负责网络平台维护资料上传、资料收集、编辑发布推广项目。4、通过微信公众号软等多种渠道宣传酒店品牌与产品,为销售服务;5、从各大合作的网销平台采集信息并负责给客户经理,并跟进进展,及时反馈。任职要求: 1、大专及以上学历,有1年以上相关工作经验。2、熟悉PS、CDR;有良好的文字功底,收集新资讯。福利待遇:1、工作时间:六天八小时,中午有午休,有年假,依法享有各种法定假期;2、薪酬福利:提供每日3餐+包住+转正购买五险;6-8K3、其他福利/奖励:节假日福利等;4、员工培训/活动:新入职培训、业务技能培训、集体活动等;5、快速的晋升通道:平均0.5-1年即可晋升。6、大集团大平台,环境优雅,交通便利,工作稳定,6、上班地址:广东省佛山市三水区云东海街道南丰大道46号华南云海酒店

薪资: 7千-1.2万 经验:8年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

工作内容:1、独立完成客户的拜访,包括旅行社、各大企事业单位、婚礼公司等,及产品销售,包括餐饮、会议、客房及节令性产品,如月饼等;2、负责大客户开拓,建立稳定的客户关系,维护现有客户资源;3、撰写大客户调研报告及客户解决方案;4、分析大客户的消费心理,制定行之有效的销售策略;5、完成部门下达的销售目标;6、进行商务谈判,参与销售合同具体条款的制定及合同签订;7、维护各大宣传网站、线上线下渠道,已达成业绩目标。职位要求:1、与代理商的谈判和沟通能力强;2、具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识;3、具有独立工作能力,勇于接受工作挑战,能够承担目标压力;4、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,有渠道开发管理经验者优先考虑;5、具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战;6、3年以上5 星酒店销售经验,熟悉旅行社/宴会/客房市场,有广佛客源者优先7、.有大客户资源者优先;8、.具有OTA市场工作经验者优先。福利待遇:1、工作时间:六天八小时,中午有午休,有年假,依法享有各种法定假期;2、薪酬福利:提供每日3餐+包住+转正购买五险;底薪+绩效+提成,平均综合月工资7-10K+提成3、其他福利/奖励:节假日福利等;4、员工培训/活动:新入职培训、业务技能培训、集体活动等;5、快速的晋升通道:平均0.5-1年即可晋升。6、大集团大平台,环境优雅,交通便利,工作稳定,6、上班地址:广东省佛山市三水区云东海街道南丰大道46号华南云海酒店

薪资: 8千-1.2万 经验:10年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

岗位职责:1.拟定酒店促销活动,完成团队和散客销售目标。2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标。3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持。4.在部门年度预算内,推行销售计划。岗位要求:1、具有酒店前台或营销工作经验10年以上。2、积极肯干,有市场拓展意识,有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力。3.精通市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待及形象推广等。4.有独立组织项目营销工作能力,兼备项目策划和市场分析能力。 

薪资: 5千-6千 经验:1年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责1.严格遵守美工室各项规章制度。2.认真完成各部门下达的美工任务。3.负责会议、餐饮、节庆及大型活动的美术设计和制作。4.负责酒店的所有服务用品和印刷宣传品的美术设备与监制。岗位要求1.大专以上学历,有1年相关专业的工作经验。2.了解装潢、工艺美术等方面的专门知识,掌握广告宣传及美术知识,具有较强的主体审美能力。3.沟通协调能力强,具备良好的团队素质。

薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.部门文件的收发、建档工作。2.根据部门的业务需要,草拟稿件、打印、编号并发送至店内外有关部门、单位或客户。3.收集和剪辑客户的信息资料,并予保存。4.做好本部门各销售市场的档案管理工作。5.做好部门的例会记录、电话留言记录,并及时通知当事人员。 6.编制部门员工的每月考勤。7.负责来访客人的接待,要求耐心、微笑、彬彬有礼。岗位要求1.大专以上学历。有同星级酒店工作1年以上,相关职位工作1年以上经历。2.熟悉酒店知识和有较强的文字功底。3.有敬业精神及团队意识。4.熟练使用电脑及上网操作,精通办公软件。5.有较好的组织协调能力、语言表达能力及理解能力。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。3.组织本组组员对新市场进行开发。4.管理开发好自己的客户。5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 任职资格1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。有国际联号酒店工作经验者优先。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及时掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划。2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标。3.向上级汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等。4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。5.处理客户的来电、来函。6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作。7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。岗位要求1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江西-南昌 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定及执行酒店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.专科及以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.按照酒店整体要求,制定和组织实施酒店在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核酒店各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。6.英语口语和书写流利。

薪资: 4千-6千 经验:3年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江西-南昌 食宿:面议

岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资: 4千-6千 经验:2年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:江西-南昌 食宿:面议

岗位职责:1. 与客户保持良好的关系;2. 具备优秀及专业的销售技巧推广酒店各类产品;3. 每日的销售拜访中获取生意信息;4. 具有良好的沟通技巧;5. 拥有较强团队合作精神;6. 较强的人际交往能力。岗位要求:1. 必须具有良好的中英文交流及写作能力;2. 良好的交流沟通能力;3. 熟练操作微软等操作系统;4. 妥善处理及回复客人需求;5. 能与各级员工互动交流。

薪资: 1万-1.5万 经验:2年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

岗位职责:1、负责酒店产品的谈判与合作协议签定;2、负责酒店客户关系的维护和新客户的开发,沟通协议价、渠道拓展、关系维护;3、全面负责酒店项目的销售,对销售业绩负责;4、根据公司战略,制定项目组年度工作目标和计划,并监督落实执行;5、通过活动策划和推广等形式增加客户销量;6、维护客情,搜集市场信息,为项目决策提供建设性意见。 岗位要求:1、市场营销等相关专业大专及以上学历毕业;2、2-3年以上相同岗位工作经验,熟悉酒店业务运作模式;3、具备较强的销售管理能力,擅长线下多渠道销售模式,有做过市场营销策划或对接过景区营销活动优先考虑;4、优秀的沟通协调能力,有一定的团队管理经验;5、具有较强的责任心和执行力。

薪资: 4.5千-1万 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2. 向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。6. 联系新闻媒体,宣传酒店形象。7.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。8.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。岗位要求1.大专以上文化程度,熟练掌握和运用英语,在五星级以上酒店工作2年以上熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识。2.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。6.形象气质佳。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-广州

丰富经验

薪资: 2千-3千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:湖北-黄冈 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2.向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。3.反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4.修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5.执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。6.联系新闻媒体,宣传酒店形象。7.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。8.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。 岗位要求1.大专以上文化程度,熟练掌握和运用英语,在5星级以上酒店工作熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识优先。2. 形象气质佳、外表端庄大方,身体健康、干净整洁。3.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。4.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。5.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

Ensure a smooth operation at the Reservations Department and good cooperation with other related departments such as Sales, AYS, Front Office & Event Management.确保预定部运作的流畅性并且与相关部门通力协作,如销售部,热线服务部,前厅部以及宴会统筹部Establish and achieve office goals for agent productivity (i.e. shop scores, abandoned calls, upselling and closure ratio).建立并且达到所设定的部门工作目标 (如质量抽查电话,电话流失率,upsell,生意流失率)Provide training of Reservations sales agents in all aspects of reservations operations to ensure a high degree of accuracy in guest reservations, maximizing revenue opportunities and satisfaction ratings for guest and associates.为预定销售文员提供与预定相关联的培训,以确保在预定过程中精确判断客人的需求,使酒店的收益最大化并且满足不同客人的需求及增加员工的利益。Ensure the rate loading process for Wholesales and Special Corporate in the systems is accurate and up-to-date.确保批发价和公司合同价输入在系统里的正确性,并时时保持更新。Coaching and counseling of agents, including progressive discipline as needed.为员工做劝导/提醒面谈并作纪录,包括警告处分如有必要Monitors office staffing requirements and coordinates the roster scheduling of the department.实时监督办公室人员需求并且为员工排班Review and audit travel agency commission payment via CTAC system or Accounting Office.复查并且审核旅行社返佣程序并通过CTAC系统或财务部进行返佣Liaise with Revenue team on a daily basis and communicate to sales agents current sales strategy and promotion efforts.每天实时与营运收益部协作,并且根据当前的销售策略与销售部适时保持沟通做好促销工作Ensure that the sales strategies are followed.确保所有的销售策略被很好的运用着Report to DORS of any significant change in transient demand and booking trends.如有销售或预定在短时间内有巨大变化或差异,适时向预定销售总监汇报Conduct monthly department meeting to gather ideas for improvement and strengthen communication with the team & related department.主持每月部门会议并通过收集可以好的意见与建议来提高和巩固部门与相关部门的联系

薪资: 5千-7千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

Directly answers all incoming group inquiries/opportunities.直接回复客人关于团队报价的问询。Builds rapport and effectively qualifies each business opportunity.与客户建立良好的关系,有效地评估每个询价需求。Determines availability of space and rate using revenue management tools such as hotel sales strategy, forecast book, sales system (Fidelio, GRAM). Seeks additional approval from Revenue management / Director of Sales as needed.使用有效的营运收益软件,给予相应的客房及场地报价。Exhausts all avenues to sell hotel through alternative dates and/or rates. If no alternative is determined, Sales Manager cross sells to another Marriott hotel(s).在可选日期与价格范围内,尽力销售酒店产品。如果可选日期的客房与场地都已预订,销售经理需向客人推荐上海的其他万豪品牌酒店。Presents the benefits of the hotel to the customer.向客户介绍酒店可提供的各项奖励计划及优惠政策。Inputs and maintains contact, account and opportunity information in sales system.在预定软件中输入相应的客户资料,如客户信息、公司名称等,并予以及时更新。Develops accurate contract/offer and sends to customer.  Gains commitment of customer through signed contract/offer.根据客人需求,准备相应的团队或会议协议,经双方协商后,与客人签订相关协议。Once signed contract/offer is received, completes accurate, detailed turnover documentation for Event Management.团队或会议协议签订后,准备好齐备的交接手续,并转交于宴会统筹部。Maintains relationship with customer through thank-you letter and follow up calls to increase repeat business opportunities.通过邮件或电话联系与客人保持良好的关系,以便在今后获得更多的合作机会。Strives to meet measurable targets and goals, as assigned for individual and team.努力完成个人和团队的指标及任务。Site inspection.安排客人参观酒店客房及相关设施。Implements training programs to improve sales effectiveness and staff development.参与各项培训计划,以便于提高销售技巧与员工发展。Ensure that sales staff properly follows pricing and selling strategies.确保所有的销售人员遵循销售定价及策略。Tracks and measures the performance of sales on a monthly or period basis.每月评估销售成绩。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-深圳

岗位职责:1、 依托公司资源维护好现有客源并积极开发新的潜在客户(无需外出);2、通过与客户进行有效沟通, 清晰完整地介绍五星级酒店会籍优惠,寻找销售机会销售酒店会员卡,完成销售业绩;3、合规处理客户异议,详细、准确记录客户信息,为客户提供及时、准确与专业的销售及咨询服务;4、日常客户关系维护,积极扩展自身客户群体;任职条件:1、 普通话流利;2、性格开朗,善于表达,性格坚韧,思维敏捷,工作积极主动,有销售热情,3、具备良好的学习能力和沟通能力,有一定的承压能力,具备高度的责任心,勇于挑战高薪,有团队合作精神4、有相关业务电话销售、优质客户资源工作经验者优先。5、工作认真细心,诚实敬业,有强烈的抗压性和责任心,自律性强,团队精神佳。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京 食宿:提供食宿

 岗位职责:1.完成日常美术设计及制作;2.独立完成或协助专业广告人员完成重大美术制作;4.做好美术资料搜集、处理、分析和存储工作;5.认真钻研业务,提高自身的创作设计水平;6.具有一定的绘画及美术制作能力;任职要求:1.大专以上学历,有1年同岗位工作经验;2.了解装潢、工艺美术等方面的专门知识,掌握广告宣传及美术知识,具有较强的主体审美能力;3.沟通协调能力强,具备良好的团队素质;4.具有设计制作大型美工制品的能力。

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:北京

 岗位职责:1、根据市场销售部总监目标制定相应的市场开拓计划并实施;2、与会员、嘉宾建立友好信任的关系,定期进行会籍满意度调查,并整理结果并提交给总监;3、完成领导交给的其它工作。任职要求:1、大专以上学历,有高档会所同岗位工作经验3年以上工作经验者优先;2、热爱销售工作,性格开朗,有良好的学习能力。3、形象气质佳。

薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海

岗位职责1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。岗位要求1.具有酒店宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神;2.对高档宴会的组织及执行有丰富的经验;3.具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力;4.工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:面议

1.全面负责宴会和会议,展示会等的推销、预订工作;2.制定宴会销售的市场推销计划、简历并完善宴会销售部工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并指挥实施;3.参加酒店管理人员会议、完成上传下达工作;4.安排布置并督导下属人员的正常工作;5.建立改善宴会日记、客户合同存档、宴会订单和预报单的存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段;6.与餐饮部总监和行政总厨沟通协调,共同议定宴会菜单及价格;7.与其他部门沟通、协调、密切配合;8.定期对下属进行绩效评估,按奖惩制度实施奖惩,并加强对员工的培训工作、提高员工素质。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海

 岗位职责:o    按照行动计划方案中的内容,针对所负责的市场执行所有的行动方案。 o    参加重要的、和其所负责的市场相关的行业展览,并回馈给销售总监新的发现。 o    安排每日的销售拜访、宴请和酒店参观活动。 o    在销售总监的批准下,针对主要市场计划销售出行,拜访所属区域的客户,报告销售总监潜在的市场需求范围,并提供建议。 o    参加例行的市场销售部周例会,分享改善生意表现的想法和建议。 o    参加由宴会和会议统筹部组织的预备会议并提出建议或需求。 o    参加由宴会和会议统筹部组织的会后总结会,并协助开会需要的准备工作。 o    积极地在所属的行业中寻找新的商业机会,每天拜访公司客户,每周至少有25个的销售拜访。 o    通过各种各样的销售推广方法,比如电话、传真、信函等,保持酒店高水准的职业化的形象。总结会,并协助开会需要的准备工作。 o    建立并保持实时更新的客户资料。 o    维持综合的跟踪系统。 o    密切跟踪所有的生意问询、制定的项目或任务,并定时地告知销售总监事情的进展程度。 技能要求:1.大专及以上学历2.1年以上的酒店销售工作经验3.良好的电脑操作知识和办公软件的应用,并熟悉应用各种办公设备。4.为了在所有产生收益的领域追求最高利润,需要应用较强的谈判技巧。

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:上海 食宿:面议

 岗位职责:o    按照行动计划方案中的内容,针对所负责的市场执行所有的行动方案。 o    参加重要的、和其所负责的市场相关的行业展览,并回馈给销售总监新的发现。 o    安排每日的销售拜访、宴请和酒店参观活动。 o    在销售总监的批准下,针对主要市场计划销售出行,拜访所属区域的客户,报告销售总监潜在的市场需求范围,并提供建议。 o    参加例行的市场销售部周例会,分享改善生意表现的想法和建议。 o    参加由宴会和会议统筹部组织的预备会议并提出建议或需求。 o    参加由宴会和会议统筹部组织的会后总结会,并协助开会需要的准备工作。 o    积极地在所属的行业中寻找新的商业机会,每天拜访公司客户,每周至少有25个的销售拜访。 o    通过各种各样的销售推广方法,比如电话、传真、信函等,保持酒店高水准的职业化的形象。总结会,并协助开会需要的准备工作。 o    建立并保持实时更新的客户资料。 o    维持综合的跟踪系统。 o    密切跟踪所有的生意问询、制定的项目或任务,并定时地告知销售总监事情的进展程度。  o   守时的工作态度。 技能要求:1.大专及以上学历2.2年以上酒店销售工作经验3.良好的电脑操作知识和办公软件的应用,并熟悉应用各种办公设备。4.工作积极认真5.为了在所有产生收益的领域追求最高利润,需要应用较强的谈判技巧。

薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

岗位职责:1、积极参与销售活动以实现部门目标;2、密切监测公司客户的帐户收入和业务产量;3、协助营业及市场推广总监预测公司业务领域的客房收入和平均房价;4、对主要市场领域开展销售差旅活动,拜访特别领域内的客户;5、回顾直接的竞争对手,并进行定期研究分析;6、通过和其他部门之间的紧密沟通,以加强与客户间的联系并实现业务目标;7、通过直接销售,电话,传真,电邮及书面联系的方式,与酒店主要市场领域内的客户保持密切的联系;8、在客户谈价过程中与宴会销售团队保持紧密的沟通;9、建立并维护客户管理系统中主要客户的档案资料;10、与本部门及其他部门间建立良好的工作关系; 任职资格:1、大专或以上学历,酒店管理专业毕业优先考虑;2、至少3年以上酒店客户方面的销售经验,主要是开发公司方面的客户,在上海有一定的客户资源;3、性格外向,良好的仪容仪表;4、良好的中英文书写和口语能力;5、良好的沟通能力和处理人际关系的技巧;6、良好的团队合作精神;工作时间:1、周末双休 2、8小时工作制

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:云南-昆明 食宿:提供食宿

通过媒体印刷最大化酒店宣传。寻求在地方和国家媒体进行发布争取媒体报道所有特别活动和节目该酒店通过新闻发布会,备忘录和新闻故事征集媒体宣传酒店新的设施,娱乐和服务。举办活动有关的广告和公共关系活动,以改善酒店公共善意的事件。制作并制定一系列事件日历计划和战略。密切监测外界对酒店的反馈信息,并向市场传讯经理汇报,并建议采取适当行动。通过销售团队征求选择和管理使用的适当的公司礼品清单。审查所有的财产印刷材料,以确保它是正确的措辞,对酒店有良好的影响。统筹内部杂志或信件最新的活动信息给与客人公司或总公司工作人员。建立一个资源中心 - 提供报纸和杂志剪报服务和酒店相关出版物,以确保有效的通讯和信息系统。 通过有组织的销售电话/活动/游说发展潜力的商业活动。通过媒体的宣传以增加我们在社会上的地位。招待客户,内部嘉宾和重点企业,以便保持公共关系,我们可以与他们有网络合作以增加我们的知名度和媒体曝光的机会一直掌握有关酒店竞争对手的销售/市场营销战略或新设施的市场情报。拟定公关活动和广告计划。Maximize press relations by media.Seeking story placement in local and national media.Soliciting media coverage for all special events and program.Generating publicity for new facilities, entertainment, services and functions of the hotel through news releases, memos and story solicitation of the news media.To organize events/ activities related to the advertising and Public Relations of the Hotel in respect to improving public goodwill. Make and formulate a plan and strategy for a calendar of events.To monitor closely external opinion(s) of the hotel and to feedback such information to the MarCom Manager and recommend the appropriate actions to be taken.To solicit select and manage the inventory of appropriate corporate gift for use by the Sales team.To review all printed material for the property to ensure it is properly worded and the image is reflective of the hotel. All print jobs to have GM approvalCoordinate the production of in-house magazine or newsletter to give updates on activities in the hotel to our guests, clients, corporate head office as well as employees.Create a resource center – offering newspaper and magazine clipping service and hotel related publications to ensure an effective communications and information systems.Through organized sales calls/ activities/ solicitations, develop potential events which are media driver, revenue generating; increase our standing in the community.To entertain clients, in-house guests and key company contacts responsible for PR so that we can network with them to increase our visibility and chance for media exposureTo stay abreast of market intelligence regarding competitor hotels and their selling/ marketing strategies, new facilities etc.Drawing action and advertising plan.

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