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  • 全国 | 8年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-26
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     岗位职责: 1. 负责度假村财务部门整体运营,包含财务、采购 2. 协助度假村高层管理人员提供有效的财务管理、成本控制、流程合法合规管理、从财务影响面提供专业的建议和解决方案。 3. 管理团队并发展人才,建立一支高效的团队。 4. 熟悉度假村运营,能够预测风险并能够有效进行风控管理。 5. 保证度假村税务、财务等符合国家各项及Club Med各项规定。 6. 协助各运营部门制定合理预算并做好费用把控的管理 岗位要求: 1. 中国籍,学历本科及以上 2. 英文口语及书写能力 3. 缜密的逻辑性思维及数据分析能力。 4. 熟悉各类税务及财务政策、保险政策等法律法规 5. 诚实、踏实、务实。 6. 团队管理及建设能力 7. 具有国际品牌五星级度假村同岗位至少3年及以上的工作经历。 8. 该岗位需每周工作6天 福利 免费住宿; 一日三餐国际自助餐厅; 吧台饮料畅饮; 度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用; 机场接送服务; 工作满一年往返度假村和住址机票; 完善的工作意外伤害保险及社会保险; 国际化G.O团队; 拥有登台演出的机会; 每年轮换海外及大中华区度假村工作机会; Club Med海外度假村免费房间; 快速晋升通道。
  • 财务经理

    1万-1.5万
    深圳 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 10:03
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    岗位要求 1. 财务、金融等相关专业本科以上学历,工作经验不少于10年; 2. 10年以上财务经理同职位工作经验,管理过至少5人以上财务团队,酒店服务行业工作经验优先; 3. 具有较强的全盘账务处理能力、税务沟通能力、资金管理能力和财务分析能力; 4. 熟练掌握财务管理流程和核算运营思路; 5. 具有良好的组织、协调能力、表达能力及团队合作精神。 6. 一定要熟悉税法及相关财务政策。 岗位职责: 1. 负责财务日常管理和成本控制; 2. 对核算合理性和核算质量进行把控监督; 3. 负责建立完善财务管理各项制度、流程拟定、建立内部财务控制风险防范标注,并监督制度的实施和贯彻执行; 4. 负责预算编制管理工作、并监督预算的执行,对差异情况进行分析,对公司运营提出合理化建议; 5. 对度假区资产情况进行有效管理监督; 6. 做好税务、银行沟、统计局沟通工作; 7. 做好现场运营收银管理; 8. 公司财务状况提出改进意见并配合财务总监其他任务安排。
  • 广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-25
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    岗位职责 1.督促酒店和各餐饮店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算工作的质量进行监督。 2.督促酒店和各餐饮店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。 3.审核酒店和各餐饮店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,筹资、融资和投资计划,利润分配或弥补亏损方案。 4.审核酒店和各餐饮店财务报告,评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起,共同对财务报表和报告的质量负责。 5.与总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性(对外、对外)支出;对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。 岗位要求 1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历; 2.具有2年以上酒店及餐饮财务负责人工作经验,2年以上四星级及以上财务岗位工作经验,熟悉酒店及餐饮财务管理模式; 3.通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识,具备基本计算机应用知识。 4.熟练运用会计电算化,熟练使用ERP财务软件。 5.具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。 6.良好的团队领导力、协作能力,优秀的沟通、分析能力,对企业忠诚度高。
  • 财务经理

    1.1万-1.3万
    深圳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-25
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    1、 协助财务总监检查各项财务制度执行情况,并根据酒店实际情况,及时修订有关财务管理制度和实施细则; 2、 协助财务总监编制财务预算; 3、 负责处理财务会计核算工作,督导执行财务预算的实施,及时了解计划执行中的问题并解决实际困难; 4、 负责按时编制每月的会计报表,并按时向上级部门呈报;负责编制经营统计资料报表,为每月财务经营分析提供必要资料;负责按时编制每月经营分析报告,并按时向上级部门呈报; 5、 负责月度/年度的报税工作; 6、 负责酒店保险业务,做好续保、支付保险费及索赔工作; 7、 负责审核备用金支出,审核成本部的应付,负责审核会计主管的所有入账凭证和所附原始凭证; 8、 所有入账凭证和所附原始凭证,并核对收入报表是否与总账一致;检查督导运作部账款所有入账凭证和所附原始凭证,并核对应付账款报表是否与总账一致; 9、 审核运作部的收入的审计、餐厅收款工作; 10、 负责与税务,财政,银行,外部审计等外部部门的工作联系; 11、 负责制订并执行财务部的培训计划,定期考核、评估员工,并向财务总监提出对员工的奖惩建议; 12、 负责营运部、成本部等消防安全工作,执行酒店的安全操作规程及安全管理规定并落实安全生产责任; 完成上级交办的其它工作。
  • 财务经理

    7.5千-1.1万
    惠州 | 5年以上 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10:30
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    【岗位职责】 1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核;  2、研究制定会计政策和操作指导,调整会计准则;  3、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析; 4、根据投资者要求,对外提供财务月报、季报和年报; 5、组织业务学习、培训和会计岗位技能训练;  6、依据费用管理规定,合理控制费用支出;  7、定期组织检查会计政策执行情况,严控操作风险,解决存在问题;  8、协调对外审计,提供所需财会资料。 【岗位要求】 1、大专以上学历,具有同岗位管理经验5年以上,有星级酒店财务管理者工作优先 。 2、有中级会计证或注册会计师资格者优先,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 江门 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-26
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    要求工作地点:全国万达锦华酒店 1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核; 2、根据公司管理制度,组织落实地方酒店团队严格执行财务制度要求; 3、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析; 4、根据业主要求,提供业主方财务月报、季报和年报; 5、组织业务学习、培训和会计岗位技能训练; 6、依据费用管理规定,合理控制费用支出; 7、定期组织检查会计政策执行情况,严控操作风险,解决存在问题; 8、协调对外审计,提供所需财会资料。 任职资格: 1、 大专以上学历、五年以上酒店财务经理工作经验,有助理会计师及以上职称优先; 2、 熟悉酒店财务管理流程和运作模式,有良好的社交和沟通能力。 3、 掌握日常办公软件使用,熟练掌握国际财务管理公司财务软件。 4、 具有良好的敬业精神和职业道德操守。 其他要求 语言能力:中国普通话-熟练 计算机能力:熟练
  • 财务部经理

    9.5千-1.1万
    深圳 | 5年以上 | 学历不限 | 提供吃

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-26
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    岗位职责 1、编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。 2、审核当月员工的工资汇总表和记帐证。 3、根据酒店支付情况随时提供分析报告,控制费用开支,不超预算。 4、做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。 岗位要求 1、大专学历,具有两年年以上财务管理经验或5年能上星级酒店财务工作优先 。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。 福利待遇:  1、周末及法定节假日休假; 2、包食宿、宿舍步行距离10分钟,入职即购买五险一金; 3、设有全勤奖; 4、工作满一年享5天带薪年假; 5、各类节日福利、生日礼品发放;
  • 全国 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-26
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    卓越雇主
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    【岗位职责】 1. 协助财务经理负责行政管理、财务和内部控制 2. 监督各部门的账务 3. 管理度假村保险箱及现金流动 4. 每日和每月结账 5. 管理和收取客人付款 【岗位要求】 1. 财务管理能力,例如:分析损益表,完成经营预算、短期和长期的预测和主持完成资本支出计划。 2. 较强的沟通能力(口语、听力和书写) 3. 较强的分析能力 4. 熟练使用应用软件和度假村系统,技术能手 5. 熟练掌握和维护关系,例如员工关系、客户关系和供应商关系 6. 具备度假村运作知识 7. 较强劳动力管理能力 8. 该岗位需每周工作6天 【G.O福利】: 双人住宿; 一日三餐国际自助餐厅; 吧台饮料畅饮; 度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用; 机场接送服务; 工作满一年往返度假村和住址机票; 完善的工作意外伤害保险及社会保险; 国际化G.O团队; 拥有登台演出的机会; 每年轮换海外及大中华区度假村工作机会; Club Med海外度假村免费房间; 快速晋升通道。
  • 财务经理

    8千-9.5千
    东莞 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-26
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    • 投递简历
    岗位职责 1、协助主要的会计员检查每日的收银员报告以确定每日的现金收据被在下一个持续工作日前及时存放; 2、确定所有的在酒店之间的帐户适当地被维护; 3、确定所有的一般分类帐帐户被维护而且记录; 4、检查和证实被属下准备的所有的每月记录; 5、为所有的帐户准备而且维持时间表和分析; 6、协助财务副总监对所有每月的财务报告的准备,而且分析的所有的阶段; 7、协助和帮助财务副总监准备所分配的回返和特别的统计报告; 8、确定所有的记录和相关的财务报告适当地被批准以用于将来的叁考; 9、帮助实现酒店的所有活动的内在的控制程序成流线型; 岗位要求 1、大专或以上学历,财经类专业; 2、一年以上酒店财务部总会计师职位工作经验; 3、熟悉酒店行业财务流程, 熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策;
  • 财务经理

    8千-1万
    广州 | 经验不限 | 学历不限

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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 09:30
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    【岗位职责】 1、编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。 2、审核当月员工的工资汇总表和记帐证。 3、根据酒店支付情况随时向财务总监提供分析报告,控制费用开支,不超预算。 4、做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。 【岗位要求】 1、大专以上学历,具有财务管理经验或能上星级酒店财务工作优先 。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 广州 | 8年以上 | 大专

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    精品酒店 | 50-99人
    发布于 04-26
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    岗位职责: 1、根据规定的成本、费用、开支范围和标准审核原始凭证的合法性和真实性,审核费用发生手续是否符合。 2、按月正确计提固定资产折旧,正确计算收入、费用、成本、正确计算财务成本、具体负责编制会计报表。 3、负责公司税金核算、申报、协助有关部门开展财务审计和年检。 4、填制和审核会计凭证,登记明细账和总账。 5、负责编制年度财务预算,实施并跟踪预算执行情况及偏差预警。 6、负责对本单位的财务和经营状况进行分析并提出意见和建议。 7、控制会计资料的流转范围,严格保密会计数据,妥善保管会计资料。 8、协调并维护好公司同银行、工商、税务等部门的关系。 任职条件: 1、大专及以上学历,财务管理、会计学等相关专业毕业,具备会计从业人员资格证; 2、熟悉财务核算全盘处理流程,8年以上财务会计经验,有酒店/餐厅企业主办会计工作经验者优先; 3、具有良好的学习能力、独立工作能力、财务分析能力及职业道德。 4、为人正直,做事踏实,能承受一定的工作压力。
  • 惠州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11:18
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    • 投递简历
    岗位职责 1、编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。 2、审核当月员工的工资汇总表和记帐证。 3、根据酒店支付情况随时向财务总监提供分析报告,控制费用开支,不超预算。 4、做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。 岗位要求 1、具有2年以上财务管理经验或星级酒店财务工作优先 。 2、具有初级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 14:55
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公司资金运作,日常财务管理与分析,制作并上报各种财务报表,提供各种财务数据。 2、审核当月员工的工资汇总表和记帐证,同时负责成本核算和管控。 3、根据酒店支付情况随时向老板提供财务分析报告,控制风险要求。 4、做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。 5、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行,制定年度、季度财务计划。。 6、负责编制及组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告。 7、管理与银行、税务、工商及其他机构的关系,并及时办理公司与其之间的业务往来。 8、全面负责财务部的日常管理工作。 【岗位要求】 1、专科学历以上,具有5年以上财务管理经验,酒店经验优先 。 2、要有会计证,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神,要有良好的沟通能力。
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-26
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    岗位职责:  1、 费用单据审核; 2、 依据会计准则,按时完成会计月结工作,编制凭证、报表编制、银行余额调节表等报表编制; 3、 每月申报纳税、税务关系日常沟通、发票开具、发票台账登记; 4、 合同审核、归档整理; 5、 每月工资审核、工资发放; 6、 内、外部审计配合,提供审计资料; 7、 会计档案管理,凭证装订,年度账簿打印; 8、 集团财务会计相关信息系统上线的配合、推进; 9、 负责完成上级领导交办的其他事务; 任职条件: 1、全日制本科及以上学历,财务类相关专业毕业; 2、财务会计、经济管理、酒店管理、税务等相关专业; 3、熟悉日常会计操作,熟悉相关财务、税收、保险、银行政策; 4、具有大学英语4级以上证书; 5、具有较强的时间节点意识,良好的团队协作能力、沟通能力与学习能力,有较强的责任心; 6、具有积极的心态和良好的抗压能力,勇于接受挑战; 7、专业成绩突出或相关操作技能较强者以及有共享工作经验者,可优先考虑。
  • 财务经理

    8千-1万
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    发布于 04-25
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    【岗位职责】 1、编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。 2、审核当月员工的工资汇总表和记帐证。 3、根据酒店支付情况随时提供分析报告,控制费用开支,不超预算。 4、做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳 5、带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。 6、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 7、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 8、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 9、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 10、协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 11、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 【岗位要求】 1、大专以上学历,具有5年以上财务管理经验或3年能上5星级酒店财务工作优先 。 2、具有初级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。 【福利待遇】 提供食宿(房补),双休,节假日休息,五险一金等;
  • 深圳 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 04-26
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    【岗位职责】 1. 负责度假村财务部门整体运营,包含财务、采购 2. 协助度假村高层管理人员提供有效的财务管理、成本控制、流程合法合规管理、从财务影响面提供专业的建议和解决方案。 3. 管理团队并发展人才,建立一支高效的团队。 4. 熟悉度假村运营,能够预测风险并能够有效进行风控管理。 5. 保证度假村税务、财务等符合国家各项规定。 6. 协助各运营部门制定合理预算并做好费用把控的管理 【岗位要求】 1. 中国籍,学历本科及以上 2. 英文口语及书写能力 3. 缜密的逻辑性思维及数据分析能力。 4. 熟悉各类税务及财务政策、保险政策等法律法规 5. 诚实、踏实、务实。 6. 团队管理及建设能力 7. 具有国际品牌五星级度假村同岗位至少3年及以上的工作经历。
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    6千-8千
    汕头 | 经验不限 | 学历不限

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    有限服务中档酒店 | 500-999人
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    1、财务核算:负责日常财务审核,保证会计核算的及时性、准确性、合规性及管理层的需要,客观、真实地反映经济业务; 2、成本管理:通过对成本各项指标分析,针对存在的问题提出建议和改善措施; 3、资产管理:定期资产清查、重大设备购置可行性分析、督促往来款的催收; 4、预算管理:组织和协调公司预算的编制工作,并监督预算的执行,并对差异进项分析,提供合理化建议; 5、制度建设:负责建立与完善财务管理制度、流程的拟定、修改、补充和实施,建立内部财务控制风险防范标准; 6、外部沟通:做好与税务、银行、工商等沟通与交流; 7、及时完成上级交于的其他任务。 岗位职责: 1、大专及以上学历,会计或财务管理专业; 2、至少5年以上财务经理同职位工作经验及8年以上制造业工作经验; 3、具有较强的全盘账务处理能力、税务能力、资金管理能力、核算管理和全面的财务分析及财务预算经验; 4、熟练掌握生产工艺流程及成本核算思路; 5、熟练操作与应用财务软件、EXCEL等办公软件;
  • 财务主管

    6千-8千
    广州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 04-25
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    工作地点:深圳、佛山北滘(靠近地铁站) 岗位职责: 一、财务管理 1.协助财务经理完成财务部的日常工作,包括财务核算、报销单据审核; 2.负责门店存货及总部和门店资产盘点工作,按照会计制度要求做好会计档案管理工作; 3.负责月度结账工作,做到准确出报告,及时输出的高效率;并在月度结账与总办组织财务月度分析会议; 4.负责编制及组织实施财务预算报告,做好预算与实际经营情况分析; 5.建立并完善各项财务管理制度及财务内控制度,监督财务管理制度执行情况; 6.负责公司的财务稽核工作,制定公司财务日常规章制度并安排实施; 7.透过业务分析及行业市场趋势,了解市场动向,提出降本增效的财务建议。 二、资金管理 1.负责资金、资产的管理工作; 2.协调与银行及其他机构的关系。 三、其它工作 完成上级领导交办的临时工作。 岗位要求: 1、须持有中级会计职称; 2、大专及以上学历; 3、财务岗位5年以上工作经验,有服务行业/酒店相关工作经验优先; 4、较强的语言表达、书面表达、协调沟通能力; 5、熟练使用office及具有较好的数据分析能力。
  • 助理财务

    4千-6千
    佛山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 11:18
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    1、具有初级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 2、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 3、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 4、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。 5、根据酒店支付情况随时向财务总监提供分析报告,控制费用开支,不超预算。
  • 广州 | 5年以上 | 大专 | 提供吃

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 04-24
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    工作地点:佛山市顺德区北滘镇怡福路2号国际财富中心5号楼 岗位职责 1、组织酒店的全面经济核算 2、编制财务收支、成本费用等计划和预算 3、统筹税务工作,及时了解和研究相关政策,控制税务风险,降低税务成本 4、编制月报、季报、年报等管理报表,有需要时配合审计工作 5、完成年度汇算清缴审计工作及工商年报的申报 6、按公司要求对酒店经济业务进行严格审核 7、其他上级交办的任务   任职要求 1、专科及以上学历,财会相关专业毕业 2、5年及以上相关工作经验,有酒店工作经验者优先 3、男女不限,沉稳干练、职业操守良好、积极进取 5、熟练使用金碟等财务相关软件、常用办公软件 工作地点:佛山北滘、佛山北滘、佛山北滘
  • 全国 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 04-22
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    岗位职责 1、负责酒店所有会计和财务要求的严格控制。 2、为酒店利益最大化,向总经理及酒店团队提供财务支持,建议及专业意见。 3、发展酒店财务质量,作为酒店4M结构的重要组成部分,为团队的其他成员提供专业意见及支持。 4、具有与业主,税务官员及相关人员沟通的丰富经验. 5、拥有的9个核心竞争力:影响力、沟通能力、发展关系、数据分析、决策、计划、商业意识、应变能力和人员管理。 岗位要求 希尔顿财务经理职位始终要以宾客的利益为重并与其他团队成员密切合作。若要成功地应聘这一职位,您的态度、行为、技能和价值观应符合下列标准:   1、大学会计和管理方面的学位。 2、作为财务经理或更高职位至少五年的工作经验。 3、有财务管理经验 4、英文书写及口语流利。 5、与本地银行及政府机关保持良好关系。 6、熟悉国家及本地法律。 7、基本掌握计算机技能。 8、具有领导,指导和发展员工的能力。 9、具有培训、激励、评估、指导员工及经理的能力,以达到预订目标。 10、具有策略性、创造性及灵活性。 11、有运作部门工作经验者将被优先考虑。
  • 佛山 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-23
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    • 投递简历
    1、审计每日收入数据,支持报告和凭证;确保每日及每月收入和付款及时调节;确保所有收入被记录和报告;确保所有礼券或免费券根据政策得到控制; 2、 审查所有宴请账单及高职用餐,以确保所有被授权和签署并有合理的解释; 3、 核对挂入每日报告中的交易,包括但不限于信用卡,城市分类帐,员工折扣,支出,折扣及减免,杂费,作废,停车场收入及房间安全钥匙; 4、 检查房价差异报告以确保所有价格变动,升级等被合理批准; 5、检查并确保房态差异报告被妥善保管和解释,任何不合理差异需及时报告; 6、在电脑系统出现故障时全面熟悉酒店手工操作紧急计划,以确保所有手工处理程序遵照执行; 7、进行每月备用金的盘点和保险箱的审计。
  • 广州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    • 年底双薪
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    • 带薪年假
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 04-22
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    【岗位职责】 1、负责酒店财务部所有报表出具,提供各种财务数据。 2、审核当月员工的工资汇总表和记帐证。 3、根据酒店支付情况随时向财务总监提供分析报告,控制费用开支,不超预算。 4、做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。 【岗位要求】 1、大专学历以上,具有3-5年以上财务管理经验或连锁酒店财务工作优先 。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 酒店财务经理

    1.2万-1.8万
    广州 | 2年以上 | 大专 | 提供吃

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    • 领导好
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    • 带薪年假
    • 人性化管理
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    • 管理规范
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    • 员工生日旅游
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 04-19
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    岗位职责: 1、执行酒店总经理及控股集团财务中心的工作指令,向其负责并报告工作;正确执行企业会计准则与企业财务通则,按照旅游、饮食服务企业制度的要求,建立、健全财务管理的各项规章制度和工作程序。 2、在控股财务中心及酒店总经理领导下,认真贯彻执行《会计法》和有关的法律、法规、制度,监督考核酒店有关部门的财务收支、资金使用和财产管理等计划的执行情况及其效果,保护酒店财产,维护财经纪律,对本酒店的财务状况负责。 3、领导财务部的全体人员认真落实岗位责任制,健全和严格实施经济责任制,建立良好的财务会计工作秩序,并对其工作负责。 4、组织编制酒店经营预算,定期检查、监督经营预算的执行情况,发现问题及时提出解决办法。 5、定期(每月、季)组织开展成本分析会议和财务分析会议,提出改善经营、加强管理的措施和意见。 6、负责酒店从采购、收货,到仓库物流的控制,建立适合酒店的物资流程,制定各部门的物资消耗指标,提高物资利用率。 7、负责统筹酒店税务筹划工作,做好同税务、银行等外部单位的协调沟通工作。 8、参与制定经营方针、酒店固定资产及更新改造等重大投资决策。 9、合理地考核、培训、调配财务部的员工,督促财务部各岗位人员履行职责。 10、审核各项报销单据,按规定批准权限审核报销,负责审核应付款,并建立制度,保证资金支付合理、合法、安全。 11、督促有关人员抓紧催收应收款的工作,加速资金回笼。   任职要求: 1、财税相关专业大专及以上学历,中级会计师及以上职称优先; 2、具有10年以上财务领域相关工作经验,5年以上同等岗位酒店管理工作经验; 3、具备现代企业经营管理知识,熟悉掌握政府或税务部门有关财务、税法方面的方针、政策、法规。 4、熟练掌握酒店管理系统和用友、金碟等财务软件; 5、有较好的沟通协调能力,良好的职业道德、责任感、成熟、稳重,工作有耐心、细心; 6、30岁以上,身体健康。
  • 财务经理

    6千-1万
    东莞 | 3年以上 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 04-19
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.审核酒店内部收入.成本.费用核算。 2.审核编制酒店资金收支计划。 3.根据酒店财务制度规定编制凭证.记账。 4.按照税务部门要求申报纳税。 5.妥善保管公司资料.会计凭证及报表。 任职要求: 1.财会相关专业,专科学历,中级职称; 2.酒店及财务管理经验优先; 3.工作认真负责,有良好的沟通理解能力;具备良好的财务分析能力及职业道德。
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