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工作地点:
职位分类:
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薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

岗位职责 1.负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作,确保公司网络日常的正常运作;  2.负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护;  3.维护和监控公司局域网、广域网,保证其正常运行,确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行;  4.安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件,同时为其他部门提供软硬件技术支持;  5.解决排除各种软硬件故障,做好记录,定期制作系统运行报告;  6.维护数据中心,对系统数据进行备份。岗位要求1.通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业,大专或以上学历,1年以上网格系统与IT系统维护工作经验;  2.熟悉和掌握各种计算机软硬件,可独立进行安装、调试及故障排除;  3.精通局域网的维护及网络安全知识,可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理;  4.熟练运用WINDOWS、server20002003等对服务器进行维护与管理;  5.有良好的专业英语读写水平;工作主动性强,耐心细致,有责任心,具备团队合作精神。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责桌面计算机软硬件安装、配置、升级、运行维护与管理,满足日常工作的需求;2.负责对网络设备、服务器及安全系统等运行监控与管理;3.负责电话、视频会议系统的运行维护与管理;4.负责酒店网络稳定及安全,统计整理数据等。 岗位要求1.良好的沟通协调能力及团队合作力。2.工作热情,学习能力强。3.计算机相关专业或1年以上酒店同岗工作经验。

薪资: 8千-1万 经验:2年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

This position is concerned with the implementation of Information Technology to the hotel in accordance with Hilton’s Information Technology strategies and priorities as well as measuring Information Technology costs, benefits and performance in the hotel and providing this information to hotel management and the Regional Information Systems Manager.根据希尔顿信息技术方案在酒店实施信息技术.估量信息技术在酒店的成本,利润和执行情况,将此信息提供给酒店管理层和区域信息系统经理。To maximize and protect hotel profitability through the leverage of Information Technology, training and operational best practices.通过信息技术的影响,培训和运作,保护和使酒店利益最大化。Maximize opportunities to reduce IT costs through effective purchasing & negotiating maintenance contracts.通过采购和对维护服务合同的协商最大限度的减少成本。Identify and propose opportunities to augment revenue.寻找机会增加收入。Responsible for timely preparation and submission of all IT budgets.负责及时准备和提交所有信息技术预算。Responsible for the management and control of all IT expense according to an agreed plan.根据已同意的计划,负责管理和控制所有信息技术费用。Ensure a business continuity plan is established and tested for all parts of the business.为业务各方面建立和测试一个连续的企业计划。To ensure the highest possible IT service is provided to the agreed standards and best practices.尽可能按照既定的标准,提供最好的信息技术服务。Work with Business Management to expedite access and better utilization of information.与业务管理层合作,加速获取和更好的利用信息。Implement & exploit telephony services to HI minimum defined standards.按希尔顿国际最低定义标准,执行和开发电话服务。Ensure guest IT queries are managed to defined standards with minimal risks.按照定义标准,最低风险地解决客人的信息技术疑问。To ensure brand standards are communicated and maintained for Guest and Business Service.向客人和业务服务交流和维持品牌标准。Ensure the hotel adopts and maintains brand standards for guests and business services in relation to IT services and offerings.有关信息技术服务事宜,向客人和商务服务采取和维持品牌标准。Consistently promote the brand and encourage the use of the brand by IT suppliers.不断提升品牌和鼓励使用信息技术供应商的品牌。Ensure IT resources are maintained in the hotel to support the commercial & business needs.确保酒店信息技术资源能 酒店商务需求。Identify and ensure all hotel data has ownership and accountability within the organization.确定和保证所有酒店数据有所有权,责任在组织内。Ensure a successor is identified and trained to the standard.确定一个继任者,培训其达到规定标准。Provide IT support to other Hilton hotel when required.按要求向其他希尔顿酒店提供信息技术支持。Cross Train other hotel IT personnel to provide cover.与其他酒店进行信息技术交叉培训。To maintain standards and best practices in the hotel and evaluate compliance..维持酒店品牌并评估其执行情况。Manage and monitor local vendors and / or local representatives of global / area vendors.管理和监督本地卖方或者全球/区域卖方的本地代表。Ensure that hotel data is secured and in line with stated standards and best practices.确保酒店数据的安全性,与申明的标准和最好的实践一致。Ensure Access Control is in line with stated standards and best practices.进入控制与陈述的标准和最好的实践一致。Ensure regular self evaluations of IT practices are completed and communicated.完成和交流正常的信息技术自我评估。Source, evaluate and implement local solutions where appropriate within a framework agreed by Area V.P. IT.在区域信息技术副总经理同意的范围内,寻找,评估和执行本地方案。Manage local implementation projects.管理本地项目执行情况。Communicate Status, Risks, Opportunities to GM, hotel Management and Regional & Area IT management.  沟通状态,风险,酒店管理和区域信息技术管理。Adhere to the hotel’s security and emergency policies and procedures.坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序。28.     To ensure that all team members have a complete understanding of and adhere to the Hotel’s Team member Rules and Regulations.确保员工充分的理解并遵守员工手册内容。The management reserves the right to change / extend this job description if necessary at any point of time during her / his employment.如有必要 ,该部门有权更改或补充该职位描述。Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned.完成任何其他合理的职责和被指派的职责。

薪资: 4千-5千 经验:1年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

工作职责:1、维护系统的正常运作;2、软件日常维护;3、用户权限管理;4、ERP系统文档完善,数据冷热备份;5、完成上级领导安排的其他工作。任职资格:1、专科以上学历,计算机相关专业;2、熟悉网络架构的基本原理;3、熟悉网络布线,了解数据库管理;4、熟悉ERP系统操作;5、优秀的学习能力,良好的沟通能力,有团队合作精神;6、工作认真负责,思路清晰,能承受较大的工作压力。加入我们,即可享有薪资◆岗位工资◆绩效工资◆月度考评奖◆周年服务奖◆法定加班费◆各类补贴 福利◆法定五险一金◆免费提供工作餐◆员工宿舍或补贴◆年度体检◆法定假期及有薪年假◆节日慰问 长隆专属福利◆免费游玩长隆主题公园◆酒店入住体验◆长隆公园门票商品折扣◆职业发展机会◆长隆培训

薪资: 5千-6千 经验:1年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

向宾客、供应商和其他相关员工提供适当、专业且有礼的服务。周到、高效地处理宾客和员工的疑问。如果不能及时解决,要对投诉或问题进行汇报,并寻求迅速反馈。确保采用新技术和装备,方便在解决系统的同时促进生产力。与供应商和承包商保持良好合作关系,维护酒店的各系统以确保满足客人和员工的日常需求。阅读酒店的规章制度,特别是那些与计算机资源、消防、卫生、健康和安全有关的政策和程序。

薪资: 3千-5千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:全国-全国 食宿:提供食宿

Key Responsibilities 职责概述 1. Assist manages and monitors the operation of all computer hardware, ensures all systems are working and installed properly.协助监督和管理酒店的所有计算机硬件设施的运行,确保所有系统的正确安装和使用。2. Assist ensures that all systems are covered by the proper maintenance contracts and that preventive maintenance is performed as required.协助确保所有系统均具备维修保养合同,并按照要求进行日常的预防性维护工作。3. Monitors the performance of the software and maintains a log book of performance report; through systems measurement facility/utility, error and integrity check reports, system malfunction and solutions.监督软件的运行状态,通过系统测评技术,记录系统故障及错误,形成系统运行报告,并解决相应问题。4. Establishes documents, test and communicates appropriate disaster recovery emergency procedures to follow when the hotel computer system(s) are inoperable.制定、测试并传播酒店计算机系统瘫痪状态下的应急补救措施。5. Under the direction of the Manager, administer all back office user ID’s, passwords, security parameters and the most sensitive utility.在经理的指导下,管理所有办公区的用户名、密码、安全参数和敏感机要的资源。6. Coordinates purchase of program applications or enhancements to meet specific hotel needs only if these applications are not covered by existing standards prescribed by the corporate office.在系统应用程序不能满足酒店现行标准的情况下,协调采购应用程序软件或对其进行升级以满足酒店运营需求。Experience 经历要求1. Associate degree or above;全日制大专(含)以上学历。2. Graduation from Communications, electronic engineering, automation, computers related professional;通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业相关专业。3. Work experience of grid system and IT system maintenance of hotel for two years or above in 5 star hotel;至少2年以上网格系统与IT系统维护工作经验。4. Skilled in the use of computer hardware and software, install, debug and troubleshoot independently;熟练各种计算机软硬件,可独立进行安装、调试及故障排除。5. Appreciate Poly culture;认同保利企业文化。6. Good Character and Ethics;有良好的职业操守。7. Strictly obey the relevant laws and regulations, executive internal policy implement;严格遵守国家法律法规,执行企业各种规章制度。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:有限服务中档酒店
地区:广东-珠海 食宿:提供食宿

岗位职责 1.负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作,确保公司网络日常的正常运作;  2.负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护;  3.维护和监控公司局域网、广域网,保证其正常运行,确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行;  4.安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件,同时为其他部门提供软硬件技术支持;  5.解决排除各种软硬件故障,做好记录,定期制作系统运行报告;  6.维护数据中心,对系统数据进行备份。岗位要求1.通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业,大专或以上学历,1年以上网格系统与IT系统维护工作经验;  2.熟悉和掌握各种计算机软硬件,可独立进行安装、调试及故障排除;  3.精通局域网的维护及网络安全知识,可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理;  4.熟练运用WINDOWS、server20002003等对服务器进行维护与管理;  5.有良好的专业英语读写水平;工作主动性强,耐心细致,有责任心,具备团队合作精神。实习生亦可,欢迎投递简历

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